最終更新日：2026/5/27

伊藤電工(株)

正社員
既卒可

業種

設備工事・設備設計
建設
商社（電子・電気機器・OA機器）
建築設計
ソフトウエア

基本情報

本社: 長野県

資本金: 6,500万円

売上高: 12億円（2025年9月）

従業員: 35名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【電気工事で手に職を】設計から施工・制御まで担う技術力のもと地域を支える技術者へ成長できます＜年間休日123日/初任給アップ＞

【6月より第2クールとしてエントリー受付を再開】会社見学やカジュアル面談開催中！（2026/05/27更新）

伊藤電工株式会社では、2027年度の新卒採用を継続して実施しております。6月からは第2クールとしてエントリー受付を再開し、より多くの学生の皆さまとお会いできる機会を設けております。

本クールでは、会社見学やカジュアル面談を通じて、実際の業務内容や当社の技術力、働く社員の雰囲気をリアルに感じていただける機会を重視しています。

「企業理解を深めたい」「まずは話を聞いてみたい」といった段階でも大歓迎です。

電気・技術分野に興味のある方はもちろん、ものづくりに携わりたい方、地域に根ざした企業で成長したい方をお待ちしております。ぜひお気軽にエントリーいただき、伊藤電工の魅力に触れてみてください！

技術・研究

設計から施工、照明制御まで一貫対応し高付加価値を生む電気技術力地域の多様な施設を支える実績あります！
理系の皆さまへ

学んだ電気知識を現場で活かし設計施工から制御まで担える技術者へ成長できます！
文系の皆さまへ

未経験からでも安心の研修制度で手に職をつけ現場で活躍できる環境があります！

会社紹介記事

電気工事に加え太陽光発電、ソフトウェア開発、照明器具の全国販売など様々な事業を展開。また技術・サービス向上のため、常に最新技術の研究・活用を続けている。お客様ごとに専属担当者が寄り添い、「あの人に任せれば安心」と思ってもらえる関係を構築。社内には社員もお客様も快適に過ごせるカフェスペースや展示室を完備。

: 電気工事に加え太陽光発電、ソフトウェア開発、照明器具の全国販売など様々な事業を展開。また技術・サービス向上のため、常に最新技術の研究・活用を続けている。

: お客様ごとに専属担当者が寄り添い、「あの人に任せれば安心」と思ってもらえる関係を構築。社内には社員もお客様も快適に過ごせるカフェスペースや展示室を完備。

「手に職」をつけて地域に貢献する仕事、挑戦しませんか？

「大人になると友人の影響はより大きいもの。高め合えるよい友人関係を大切にしてください」と代表取締役の伊藤雅基さん。	伊藤電工は、長野県駒ケ根市で60年以上にわたり、住宅・工場・公共施設など、地域に欠かせない電気インフラを支えてきました。「照明が点く。設備が動く。街が安全に機能する。」地域のライフラインを守るのが、私たちの仕事です。 ■伊藤電工の強み 1 安定性×幅広い案件対応力住宅・工場・公共施設など多様な電気設備工事を手掛けており、景気に左右されにくい安定した事業基盤を確立しています。 2 高い技術力×希少な専門領域電気工事の確かな施工技術に加え、国内でも希少な「照明制御技術」を保有。設計・施工・制御まで一貫して対応できる技術力が強みです。 3 信頼関係×成長し続ける企業力大学・病院・企業などとの直接取引を中心に、長期的なパートナー関係を構築。さらに、省エネ・スマート化など最新技術にも積極的に取り組み、継続的に進化しています。 ■理系の皆様へ学校で培った基礎知識は、現場での技術習得にそのまま活かせます。伊藤電工では、住宅から工場・公共施設まで幅広い案件を通して、設計・制御・改善提案まで担う技術者へと成長できます。＜活躍できる背景＞・基礎理解を活かし、技術習得がスムーズ・図面・照明制御など専門領域に携われる・上位資格取得によりキャリアの幅が広がる将来的には、現場をリードする「技術のプロ」や「施工管理」として、地域のインフラを支える中核人材へと成長できます。 ■文系の皆様へ文系出身の先輩も、現在は現場で信頼される存在として活躍しています。当社の仕事は、人と関わりながら進める「パートナー型の仕事」です。そのため、コミュニケーション力も大きな強みになります。＜活躍できる背景＞・段階的な教育・研修制度で未経験でも安心・現場経験を通じて対人力・調整力が身につく・資格取得支援があり、手に職をつけられる文系出身の方も、将来的には現場を支える施工管理や技術者として活躍できます。電気工事＝専門的で難しい、というイメージを持たれがちですが、当社では「人を育てる前提の教育体制」を整えています。専門知識は入社後に習得可能です。大切なのは、「地域を支えたい」という想いです。ご自身の手で地域のライフラインを一緒に守りませんか？

「大人になると友人の影響はより大きいもの。高め合えるよい友人関係を大切にしてください」と代表取締役の伊藤雅基さん。

伊藤電工は、長野県駒ケ根市で60年以上にわたり、住宅・工場・公共施設など、地域に欠かせない電気インフラを支えてきました。
「照明が点く。設備が動く。街が安全に機能する。」
地域のライフラインを守るのが、私たちの仕事です。

■伊藤電工の強み
1 安定性×幅広い案件対応力
住宅・工場・公共施設など多様な電気設備工事を手掛けており、景気に左右されにくい安定した事業基盤を確立しています。
2 高い技術力×希少な専門領域
電気工事の確かな施工技術に加え、国内でも希少な「照明制御技術」を保有。
設計・施工・制御まで一貫して対応できる技術力が強みです。
3 信頼関係×成長し続ける企業力
大学・病院・企業などとの直接取引を中心に、長期的なパートナー関係を構築。
さらに、省エネ・スマート化など最新技術にも積極的に取り組み、継続的に進化しています。

■理系の皆様へ
学校で培った基礎知識は、現場での技術習得にそのまま活かせます。
伊藤電工では、住宅から工場・公共施設まで幅広い案件を通して、設計・制御・改善提案まで担う技術者へと成長できます。
＜活躍できる背景＞
・基礎理解を活かし、技術習得がスムーズ
・図面・照明制御など専門領域に携われる
・上位資格取得によりキャリアの幅が広がる
将来的には、現場をリードする「技術のプロ」や「施工管理」として、地域のインフラを支える中核人材へと成長できます。

■文系の皆様へ
文系出身の先輩も、現在は現場で信頼される存在として活躍しています。
当社の仕事は、人と関わりながら進める「パートナー型の仕事」です。
そのため、コミュニケーション力も大きな強みになります。
＜活躍できる背景＞
・段階的な教育・研修制度で未経験でも安心
・現場経験を通じて対人力・調整力が身につく
・資格取得支援があり、手に職をつけられる
文系出身の方も、将来的には現場を支える施工管理や技術者として活躍できます。

電気工事＝専門的で難しい、というイメージを持たれがちですが、当社では「人を育てる前提の教育体制」を整えています。
専門知識は入社後に習得可能です。大切なのは、「地域を支えたい」という想いです。
ご自身の手で地域のライフラインを一緒に守りませんか？

会社データ

プロフィール	電気設備工事を中心に、住宅・工場・公共施設など、地域のインフラを支える事業を展開しています。設計・施工・照明制御まで一貫して手掛けることで、高品質かつ付加価値の高いサービスを提供しています。長野県駒ヶ根市を拠点に60年以上、地域に寄り添いながら、「電気が当たり前に使える暮らし」を支え続けてきました。これからも技術力の向上と最新技術の導入を通じて、より安全で快適な社会環境の実現に貢献していきます。
事業内容	■電気設備事業住宅・工場・公共施設などの電気設備の設計・施工・保守を一貫対応。地域インフラを支える中核事業です。 ■照明制御・環境事業照明の省エネ化・自動制御システムなど、先進的な設備導入を推進。環境負荷の低減と快適性向上に貢献しています。 ■情報・通信事業ネットワーク設備やITインフラの構築を通じて、企業活動を支援。 ■太陽光・エネルギー事業再生可能エネルギーの導入を通じて、持続可能な社会づくりに貢献。【検索キーワード】電気工事／電気設備／電気工事士／施工管理／インフラ／技術職／設備工事／建設業／手に職／資格取得／未経験歓迎／文系歓迎／理系歓迎／研修充実／安定企業／社会インフラ／地域貢献／ライフライン／照明制御／省エネ／電気設計／配線工事／公共施設／工場／法人向け／BtoB／長野県／駒ヶ根市／伊那市／南信地域／地域密着／転勤なし／Uターン／Iターン／アットホーム／一貫対応／技術者育成

プロフィール

電気設備工事を中心に、住宅・工場・公共施設など、地域のインフラを支える事業を展開しています。設計・施工・照明制御まで一貫して手掛けることで、高品質かつ付加価値の高いサービスを提供しています。
長野県駒ヶ根市を拠点に60年以上、地域に寄り添いながら、「電気が当たり前に使える暮らし」を支え続けてきました。
これからも技術力の向上と最新技術の導入を通じて、より安全で快適な社会環境の実現に貢献していきます。

事業内容

■電気設備事業
住宅・工場・公共施設などの電気設備の設計・施工・保守を一貫対応。
地域インフラを支える中核事業です。

■照明制御・環境事業
照明の省エネ化・自動制御システムなど、先進的な設備導入を推進。
環境負荷の低減と快適性向上に貢献しています。

■情報・通信事業
ネットワーク設備やITインフラの構築を通じて、企業活動を支援。

■太陽光・エネルギー事業
再生可能エネルギーの導入を通じて、持続可能な社会づくりに貢献。

【検索キーワード】
電気工事／電気設備／電気工事士／施工管理／インフラ／技術職／設備工事／建設業／手に職／資格取得／未経験歓迎／文系歓迎／理系歓迎／研修充実／安定企業／社会インフラ／地域貢献／ライフライン／照明制御／省エネ／電気設計／配線工事／公共施設／工場／法人向け／BtoB／長野県／駒ヶ根市／伊那市／南信地域／地域密着／転勤なし／Uターン／Iターン／アットホーム／一貫対応／技術者育成

本社郵便番号	399-4105
本社所在地	長野県駒ヶ根市赤須東5-6
本社電話番号	0265-83-4104
設立	1961（昭和36）年2月
資本金	6,500万円
従業員	35名
売上高	12億円（2025年9月）
沿革	1961年資本金50万円を以って創業 1975年資本金を400万円に増資床暖房部門の新設 1977年資本金を700万円に増資 1980年床暖房部門を分離独立伊那市店を開設 1985年資本金を1,000万円に増資 1991年資本金を2,000万円に増資 1994年資本金を5,000万円に増資 1996年情報システム事業部門を設立東京支店を開設 2000年太陽光発電事業部門を新設 2003年環境事業部門を新設物販事業部門を新設 2005年飯田支店を開設 2012年資本金6,500万円に増資 2020年駒ヶ根市内に本社を新築移転 2025年本社増築

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 23.4年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 17.3時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	1名	1名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 11.1%
  （9名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり ■業務知識（社内）・先輩社員や役員が、業務に関する基礎知識を丁寧にレクチャーします。 ■業務知識/技能研修（社外）・社外の研修施設にて、電気知識の基礎を実践とともに学べます。 ■営業マナー研修（社外）・セミナーにて、社会人としての基本となる所作やマナーを学べます。
自己啓発支援制度	制度ありあり業務に関わる資格取得に対して会社が受験費用などをサポートします。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり本人の希望がある場合、配属先は協議のうえ随時変更可能です。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞早稲田大学＜大学＞神奈川大学、日本大学、中京大学、法政大学、追手門学院大学、東海大学、千葉工業大学＜短大・高専・専門学校＞日本工学院八王子専門学校、名古屋工学院専門学校、長野県南信工科短期大学校、大原簿記情報ビジネス医療専門学校松本校、大月短期大学、エプソン情報科学専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2023年　　2024年　　2025年（上段：大卒　下段：短大卒） ──────────────────────────── 　　1名　　　 2名　　　 1名　　　　　　 ―　　　　 ―　　　　 ―

採用実績（学校）

＜大学院＞
早稲田大学
＜大学＞
神奈川大学、日本大学、中京大学、法政大学、追手門学院大学、東海大学、千葉工業大学
＜短大・高専・専門学校＞
日本工学院八王子専門学校、名古屋工学院専門学校、長野県南信工科短期大学校、大原簿記情報ビジネス医療専門学校松本校、大月短期大学、エプソン情報科学専門学校

採用実績（人数）

　2023年　　2024年　　2025年（上段：大卒　下段：短大卒）
────────────────────────────
　　1名　　　 2名　　　 1名　　　　
　　 ―　　　　 ―　　　　 ―　　　　　　　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	1名	0名	1名
2024年	2名	0名	2名
2023年	1名	0名	1名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	1名	0名	100%
2024年	2名	0名	100%
2023年	1名	0名	100%

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