最終更新日:2025/12/19

岩谷瓦斯(株)【イワタニグループ】

業種

  • 化学
  • プラント・エンジニアリング
  • 設備工事・設備設計
  • ガス・エネルギー
  • 環境・リサイクル

基本情報

本社
大阪府
資本金
16億1944万円(授権資本50億円)
売上高
431億1466万円(2025年3月実績)
従業員
522名(2025年4月1日時点)

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    風通しがよく、意見が言いやすい働きやすい職場です

  • 安定性・将来性

    産業界のインフラを担っており、安定した基盤と将来性があります

  • 制度・働き方

    教育制度と福利厚生制度が充実していて、安心して成長できる職場です

会社紹介記事

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私たちは産業ガスの製造・販売を行うメーカーです。産業ガスは様々な分野で使われており、鉄鋼・建設・製紙・ガラス・食品など、あらゆるところで活躍しています。
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先輩社員は「ガス設備の業界第一人者になりたい」「当社の製品で地球環境をもっと良くしたい」「自分の力で会社を大きくしていきたい」、等の夢を持って働いています。

イワタニグループの産業ガス事業を支えるメーカー

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当社の強みは「水素」で、国内トップシェアを誇ります。日本で初めて水素外販事業を開始した”水素のパイオニア”として、水素社会実現へ大きく貢献していきます。

当社は、「世の中に必要な人間となれ 世の中に必要なものこそ栄える」という企業理念のもと、産業・社会に必要な様々な産業ガスを届けています。

創業以来、空気分離ガス(酸素ガス、窒素ガス、アルゴンガス)、水素ガス、ヘリウムガス、炭酸ガス、溶断ガス等のガスを製造し、お客様のニーズに合わせた様々な供給形態により、安全・安定供給を続けてきました。

その中でも、創業当時より水素を究極のクリーンエネルギーとして捉えており、イワタニグループの一員として水素エネルギーの普及に向け取組んでいます。

産業ガスの「保安の確保と安定供給」を第一に考え、世の中に必要なものを先取りし、社会に貢献してまいります。

会社データ

事業内容
化学・鉄鋼・食品・医療・土木・農業・半導体・宇宙産業・・・
産業ガスは、”産業界のインフラ”と呼ばれており、
暮らしに関わる身近なところから、各種工業分野、最先端の研究分野まで、あらゆる場所で活躍しています。
岩谷瓦斯は、そんな産業ガスの製造・販売を通じて、日本産業を支えています!

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産業ガスの製造・販売を行う「産業ガス事業」と、製造の知見を生かしてガス関連設備や機器の工事に関わる「エンジニアリング事業」の2つが岩谷瓦斯の主な事業です。

本社郵便番号 530-0047
本社所在地 大阪市北区西天満4丁目8番17号
本社電話番号 0665301011
創業 1953年5月19日
設立 1947年3月22日
資本金 16億1944万円(授権資本50億円)
従業員 522名(2025年4月1日時点)
売上高 431億1466万円(2025年3月実績)
事業所 本社(大阪)
業績 売上高:431億1466万円(2025年3月実績)
経常利益:24億6623万円(2025年3月実績)
株主構成 岩谷産業株式会社:100%
主な取引先 岩谷産業株式会社
関連会社 アイ・エム・マテリアル株式会社、イワタニガスエンジニアリング株式会社、イワタニ熊本ガスセンター株式会社、イワタニ福岡ガスセンター株式会社、エア・ケミカルズ株式会社、九州アセチレン株式会社、山陽エア・ケミカルズ株式会社、東京カーボニックス株式会社、東曹ダイスイ株式会社、南陽アイアイスイソ株式会社、北陸エア・ケミカルズ株式会社
平均年齢 43.1歳(2025年4月1日時点)
平均勤続年数 12.6年(2025年4月1日時点)
沿革
  • 昭和22年3月
    • 東洋貿易株式会社を東京に設立
  • 昭和28年5月
    • 現住之江工場にて創業
  • 昭和53年9月
    • 日本初の液化水素工場新設
  • 昭和60年12月
    • 岩谷ガス工業株式会社、富士瓦斯工業株式会社及び大阪水素工業株式会社を3社合併し、商号を岩谷瓦斯株式会社に変更
  • 平成15年5月
    • 創業50周年
  • 平成21年7月
    • 千葉工場で液化水素製造設備が稼動
  • 平成26年11月
    • 大阪市北区西天満に本社を移転
  • 平成27年 4月
    • イワタニカーボニックス株式会社を吸収合併。
  • 平成28年 4月
    • 尼崎工場でガスセンターが稼動。
  • 平成31年4月
    • 東京ヘリウムセンターが稼動
  • 令和3年9月
    • イワタニ三重ガスセンター株式会社を吸収合併。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.6
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 11.0時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.0
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 12 3 15
    取得者 9 3 12
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    75.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 4.7%
      (172名中8名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、若手社員フォロー研修、階層別研修、新任管理職研修など

【新入社員研修】
入社後約1ヵ月は全体研修を行い、各部署の概要説明や工場見学を通じて会社理解を更に深めていただきます。
その後、1年目の間は岩谷瓦斯の全事業を経験いただく研修を行います。
1年間かけてさまざまな部署を経験することで、自分が興味のあるもの・やりたいことを見つけることを目指しています。
自己啓発支援制度 制度あり
資格助成金制度あり(一時金最大10万円)
メンター制度 制度あり
OJT、チューター制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
自己申告書制度あり。
半期に一度、人事考課フィードバック面談あり。
社内検定制度 制度あり

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知工業大学、愛媛大学、追手門学院大学、大分大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪公立大学、大阪産業大学、大阪成蹊大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山大学、香川大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西大学、関西学院大学、吉備国際大学、岐阜大学、九州大学、九州工業大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、県立広島大学、工学院大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、公立鳥取環境大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、滋賀大学、滋賀県立大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、千葉大学、中部大学、東海大学、東京工業大学、東京農業大学、東京理科大学、同志社大学、東邦大学、東洋大学、鳥取大学、名古屋大学、名古屋工業大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、阪南大学、兵庫大学、広島大学、広島工業大学、広島市立大学、福井大学、福井工業大学、福井県立大学、福岡大学、福岡工業大学、佛教大学、三重大学、宮城大学、名城大学、山形大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学
<短大・高専・専門学校>
阿南工業高等専門学校、有明工業高等専門学校、一関工業高等専門学校、茨城工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校、大分工業高等専門学校、香川高等専門学校、北九州工業高等専門学校、岐阜工業高等専門学校、久留米工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、鶴岡工業高等専門学校、富山高等専門学校、松江工業高等専門学校、米子工業高等専門学校、和歌山工業高等専門学校

採用実績(人数)     2023年 2024年 2025年(予)
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大学卒  10名   10名   10名
高専卒   4名   4名   5名
採用実績(学部・学科) 創造技術工学科、情報社会政策学部、農学部専攻科、国際文化学部、経済学部、理工学部、工学部、理学研究科、理学部、総合情報学部、文学部、外国語学部、英語国際学部、商学部、社会学部、総合政策学部、教育学部、理工学研究科、化学生命工学部、法学部、工学研究科、社会安全学部、政策創造学部、環境都市工学、工芸学部、経営学部、電気工学科、薬学部、総合理工学部、、文芸学部、理工学域、工業化学部、生命環境学部、環境学部、先進工学部、生命学部、生物生産学部、商船学研究科、設備工事科、スポーツ科学部、総合ビジネス学科、情報社会学部、短期学部、国際英語学部、商経学部、体育学部、生命環境科学部、工業専門課程、応用生物学部、バイオサイエンス学部、持続性社会創生科学研究科、総合理工学研究科、開発工学研究科、生命科学部、生活科学部、総合科学部
バイオサイエンス研究科、文理学部、生産工学部、畜産科、産業機械工学部、情報工学部、国際環境工学研究科、情報理工学部、産業社会学部、政策学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 12 3 15
    2024年 13 1 14
    2023年 13 2 15
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 15 0 100%
    2024年 14 1 92.9%
    2023年 15 1 93.3%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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