最終更新日:2026/5/18

南部建設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 住宅
  • 住宅(リフォーム)
  • 建築設計

基本情報

本社
大阪府
資本金
3,500万円
売上高
2024年度  10億1,111万円
従業員
30名
募集人数
若干名

【創業100年/大阪配属確約】NTT・NEXCO等との取引実績多数!「地図に残る仕事」を支える安定企業/#施工管理 #文理不問

  • 積極的に受付中

※転勤なし!創業100年の歴史と実績でスキルを磨きませんか? (2026/03/10更新)

伝言板画像

南部建設は、若手社員が多く活躍している会社です。
職種を問わず相談しやすく、チームで仕事を進める風通しの良い職場です。

会社や仕事の雰囲気を知っていただける説明会を開催中。
まずはご予約のうえ、お気軽にご参加ください!

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    創業100年!NTT、NEXCO、大阪市との取引に恵まれ、長年にわたり建築の現場を支えてきました。

  • 技術・研究

    大阪府内の郵便局や学校、ビル・マンション、個人宅など、幅広い建物の建設や改修工事を手がけてきました。

  • やりがい

    元請けで幅広い案件に対応!当社の歴史と信頼の実績が“元請け”という関係性を生んでいます。

会社紹介記事

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文系・理系を問わず活躍中!未経験から成長できる環境です。
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現場を指揮しながら建物を完成へ導く仕事。大きなやりがいと達成感があります。

創業100年。次の時代をつくる仲間を募集しています

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南部建設の三代目 南部高志代表取締役

南部建設は大正15年創業、2026年に創業100周年を迎える建設会社です!
長い歴史の中で信頼と技術を積み重ねながら、大阪の街づくりを支えてきました。

建設の仕事は、完成した建物が地図に残り、長く社会の役に立ち続けます。
新築工事だけでなく、建物の価値を守る修繕・改修工事など、さまざまな建築に携わることができるのもこの仕事の魅力です。

また当社では「決められた仕事をこなすだけでなく、自分たちで仕事を創り出す」という姿勢を大切にしています。
公共工事で培った技術を活かしながら、民間建築など新しい分野にも積極的に挑戦しています。

新入社員が安心して働けるよう、教育制度や研修、業務マニュアルを整備し、周囲の先輩社員がしっかりサポートします。

創業100年の歴史を大切にしながら、次の100年を一緒につくっていく仲間をお待ちしています。

会社データ

プロフィール

創業100年の総合建設会社

南部建設は大正15年に土木建築請負業として創業しました。
創業当初より大阪市役所や逓信局など官公庁の工事に携わり、長年にわたり信頼と実績を築いてきました。

現在はNTTグループ、日本郵政グループ、NEXCO西日本、大阪市などの公共事業を中心に多くの施工実績があります。
これらの案件の多くを「元請け」として受注しており、長年培ってきた施工技術と信頼関係が評価されています。

また公共工事に加え、民間建築にも積極的に取り組んでおり、
郵便局や学校、高齢者施設、オフィスビル、マンション改修、住宅リフォームなど幅広い建築物の施工を行っています。
小規模な修繕工事から新築工事まで対応できる施工力と管理体制を強みとしています。

事業内容
▼主な事業内容
・戸建住宅やマンションなどの新築工事
・介護施設など福祉施設の建設
・公共施設の建設・改修工事
・土地活用の企画・提案
・ビルやマンションのリフォーム・改修工事

施工エリアは大阪を中心に、兵庫・奈良など関西一円に広がっています。

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本社郵便番号 545-0052
本社所在地 大阪市阿倍野区阿倍野筋4丁目9番14号
本社電話番号 06-6622-0645
創業 1926(大正15)年3月
設立 1956(昭和31)年5月
資本金 3,500万円
従業員 30名
売上高 2024年度  10億1,111万円
主な取引先 NTTグループ
日本郵政グループ
西日本高速道路(株)(NEXCO西日本)
大阪市
沿革
  • 大正15年3月
    • 個人南部与三平経営の土木建築請負業者として浪速区に創業。
      大阪市役所および逓信局官公庁出入業者となる。
  • 昭和31年5月
    • 南部建設株式会社(資本金100万円)に組織変更する。
      代表取締役 南部陽之助となる。
  • 昭和40年5月
    • 資本金を300万円に増資
  • 昭和48年3月
    • 資本金を600万円に増資
  • 昭和59年12月
    • 資本金を1,000万円に増資
  • 平成元年4月
    • 代表取締役 南部高志となる。
  • 平成2年3月
    • 資本金を1,500万円に増資
  • 平成7年3月
    • 本社新社屋竣工
  • 平成9年8月
    • 資本金を2,000万円に増資
  • 平成13年8月
    • ISO:9001(2000)認証取得
  • 平成25年12月
    • 建築家と建てる高性能住宅〈R+house〉導入
  • 令和3年1月
    • 資本金を3,500万円に増資

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23.2時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 1 0 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 28.6%
      (7名中2名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり

・ビジネスマナー研修
・新入社員研修(入社後1ヶ月程度)
・OJT(現場研修)
 先輩社員が一から施工管理の仕事について教えます!
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
メンター制度がありませんが、社内には気軽に相談できる雰囲気があり、先輩や上司がしっかりサポートしてくれる環境があります。
困ったときにすぐに声をかけられる風通しの良さが、当社の魅力のひとつです!
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
神戸大学、近畿大学、同志社大学
<大学>
大阪工業大学、大阪産業大学、近畿大学、日本大学、和歌山大学、甲南大学、大阪経済大学、四天王寺大学、大阪体育大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、関西大学、関西外国語大学、立命館大学
<短大・高専・専門学校>
<専>京都建築大学校

採用実績(人数) 2025年度4月入社 1名
2024年度4月入社 1名
2023年度4月入社 1名
2022年度4月入社 2名
2021年度4月入社 6名
採用実績(学部・学科) 建築学部、工学部、経営学部、法学部、体育学部
教育学部、商経学部、観光学部、
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 1 1
    2024年 1 0 1
    2023年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 1 0 100%
    2024年 1 0 100%
    2023年 1 0 100%

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