予約リストに追加した企業へのエントリーを行いました。
以下のボタンから、予約リストを確認してください。
予約リストへ
エントリー受付を開始しました。
トップページへ
検討リストに登録した企業の中から、気になる企業にエントリーしよう!
0社を選択中
エントリー受付開始!!
会員の人はログインしてください。
最終更新日:2026/9/11
予約リストからも削除されますがよろしいですか?
こんにちは。株式会社エフケイ HR推進部 採用担当です。選考直結WEBセミナー+WEB面接を開始しました!10月末までの日程をアップ済です。もちろん私服でOK☆ぜひご参加ください。#埼玉県 #東武東上線 #朝霞駅~東松山駅 #転居伴う配属なし #ドラッグストア #登録販売者 #正社員は医薬品販売メイン#接客重視 #地域密着 #多様な働き方実践企業プライム認定#社長やさしい #アットホーム
多様な働き方実践企業「プライム認定」。平均残業月3時間未満。安心して長く成長できる環境があります。
地域の健康を身近な場所で支える仕事。地域の方々と誠実に向き合い一人ひとりに寄り添える実感があります。
接客から専門職まで幅広く挑戦可能。自分らしいキャリアを描ける会社です。
美と健康のワンダーランドを作りたいという遠藤社長。温厚で社員に寄り添う存在。共に成長を目指せる職場です。
一人ひとりの「元気」を、地域からつくっていく。私たちエフケイは、埼玉県を中心に調剤薬局・ドラッグストア・訪問看護ステーションなどを展開し地域に暮らす人たちの健康を、さまざまな角度から支えています。全国展開を目指すのではなく、「埼玉」というエリアに深く根ざし顔が見える距離で、ひとり一人と向き合うサービスにこだわってきました。「風邪薬を売る」だけでなく、生活習慣や体調の変化にも寄り添い会話を通じてお客さまの本当の悩みや不調の背景を一緒に考えるそんな“人と人とのつながり”を大切にするのが、私たちのスタイルです。目指すのは、「心まで元気になれる地域社会」企業理念は、「元気で心豊かな地域社会の創造」薬や看護のプロとして、健康面をサポートするのはもちろん「最近どうですか?」「疲れてませんか?」といった一言が地域の安心や信頼につながると、私たちは信じています。だからこそ社員一人ひとりがのびのび働ける環境づくりにも力を入れています。定期的な1on1の対話や、学びを続けられる研修制度を通して自分の意見や想いを素直に発信しながら、成長できる風土があります。調剤×訪問看護×EC 医療と暮らしを未来へつなぐ。在宅医療にも積極的に取り組んでおり調剤薬局には無菌調剤室やカンファレンスルームを完備。地域の医師や看護師とのチーム連携によって患者さんの「おうちでの療養」を支えています。訪問看護ステーションの開設もその一環です。さらに、オンラインのEC事業やプライベートブランド商品など地域を越えて必要とされる“モノ”と“コト”の提供にも挑戦中。「誰かの健康を支える仕事がしたい」「地域の人に喜ばれる存在になりたい」そんな想いがあるあなたを、私たちは心から歓迎します。ともに、地域の人々を“根本から元気にする”仕事をはじめてみませんか?【代表取締役社長 遠藤俊一】
人の健康を想う心は、いちばん身近な人への想いから始まる。エフケイの歴史は、1956年、埼玉県狭山市入曽の小さな集落から始まりました。藁葺き屋根の納屋を半分に仕切った小さな薬局、「至誠堂いりそ薬局」が私たちの原点です。創業者夫妻は、「地域の人の健康を支えたい」という想いを胸に、この一歩を踏み出しました。「病院が遠くても、ここに来ればなんとかしてくれる」その声に誠実に応え続ける中で、少しずつ信頼が積み重なっていきました。すべての答えは、お客様が教えてくれる――この姿勢は、今もエフケイの根幹です。やがて店舗は広がり、1968年には法人化。1988年には「株式会社エフケイ」として新たなスタートを切り、ドラッグストア「ドラッグエース」をはじめ、調剤薬局、訪問看護などへ事業の幅を広げてきました。私たちが選んできたのは、全国展開よりも地域密着。規模の拡大よりも、人とのつながり。そして、社員一人ひとりが誇りを持って働ける会社であることです。2007年には「元気で心豊かな地域社会の創造」を企業理念に掲げ、お客様の健康はもちろん、働く仲間自身の人生も大切にする会社づくりを進めてきました。そして今、エフケイは次の未来へ進もうとしています。美と健康の願いが叶う場所をつくること。地域に根ざしながら、高成長・高収益・高待遇を実現すること。その実現に向けて、当社ではドラッグストア、調剤薬局、訪問看護など、地域の健康を支える複数の事業を展開し、地域に根ざした事業基盤を活かしながら、人材育成、店舗環境の整備、システム化、事業体制の見直しなど、将来を見据えた投資にも継続して取り組んでいます。企業の経営状況は、単年度の損益だけでなく、事業全体の継続性、財務基盤、地域での事業実績、将来に向けた投資の内容などを総合的に見ることが大切だと考えており、年度によっては投資や一時的な費用計上により、会計上の損益がマイナスとなる場合もありますが、それだけで事業の安定性そのものが損なわれるものではありません。当社では、必要な投資と安定した財務運営の両立を大切にしながら、これから入社する皆さんが安心して成長できる環境づくりと、地域に必要とされ続ける会社づくりを進めています。次の時代をつくるのは、これから入社するあなた。エフケイの新しい歴史を、私たちと一緒に描いてみませんか。
埼玉県の認定制度「多様な働き方実践企業認定制度」において、エフケイは最高ランクのプライム企業認定となっております。
男性
女性
役員及び管理的地位にある者:77名(2025年12月現在) 当社は「組織規程上の職位にある者」を管理的地位にある者としています。
<大学> 亜細亜大学、跡見学園女子大学、関東学園大学、京都産業大学、國學院大學、駒澤大学、作新学院大学、尚美学園大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、上武大学、女子栄養大学、駿河台大学、西武文理大学、専修大学、大正大学、高崎健康福祉大学、拓殖大学、大東文化大学、中央大学、東海大学、東京家政大学、東京国際大学、東京女子体育大学、東京理科大学、東洋大学、日本大学、日本女子体育大学、佛教大学、文京学院大学、法政大学、明星大学、和光大学、和洋女子大学、横浜国立大学、群馬県立女子大学、大阪大学、北里大学、京都薬科大学、慶應義塾大学、熊本大学、昭和大学、昭和薬科大学、千葉商科大学、帝京大学、東京薬科大学、東邦大学、徳島文理大学、北陸大学、星薬科大学、武庫川女子大学、明治薬科大学、名城大学、立正大学、四天王寺大学、明治大学、千葉科学大学、第一薬科大学、帝京平成大学、青山学院大学、神奈川大学、大妻女子大学、東洋学園大学、医療創生大学、広島国際大学 <短大・高専・専門学校> 東京家政大学短期大学部、桐朋学園芸術短期大学、武蔵丘短期大学、山村学園短期大学、華学園栄養専門学校、東京医薬看護専門学校、東京YMCA社会体育・保育専門学校、武蔵野調理師専門学校、東京医療秘書歯科衛生&IT専門学校、東京アニメーションカレッジ専門学校、東京ビジネス・アカデミー
https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp208450/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう! ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。