最終更新日：2026/3/1

(株)ミラプロ

正社員
既卒可

業種

半導体・電子・電気機器
医療用機器・医療関連
精密機器
機械
受託開発

基本情報

本社: 山梨県

資本金: 9,750万円

売上高: 324億円（2024年度3月）

従業員: 790名(2025年4月）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

ものづくりのイノベーションを通して、人々の生活や文化に貢献できる企業。　　　　　　　　　　　　ALevelランキング山梨県版で7位にランクイン

採用担当者からの伝言板（2026/02/12更新）

伝言板画像

2027年度卒の新卒採用を開始いたしました。

やりがい

安定した経営基盤のもと、事業への挑戦を通じて社会に貢献できる、やりがいあふれる環境です
キャリア

転勤なしで安定した環境のもと、じっくりキャリアを築きながら、成長やスキルアップのチャンスも得られます
職場環境

福利厚生が充実し、先輩のサポートも頼もしい、安心して働ける職場です。仕事もプライベートも充実できます

会社紹介記事

自然に恵まれた環境から世界に挑戦しています。この豊かな自然に憧れて、都心部や海外の方々の入社も増えています。近年は業界最先端の画像解析技術を用いたAIシステムの構築や各種自動機の開発、製造も行っています。

: 自然に恵まれた環境から世界に挑戦しています。この豊かな自然に憧れて、都心部や海外の方々の入社も増えています。

: 近年は業界最先端の画像解析技術を用いたAIシステムの構築や各種自動機の開発、製造も行っています。

挑戦とは、今を生きる私たちだ

当社は常に挑戦を続け、新しいビジネスを展開して41年。100年企業を目指し、これからの未来を一緒に創る挑戦にぜひ参加してください。	ミラプログループは、創業時の3つの理念「奇蹟の創造」「たゆまぬ努力」「豊かさの追求」を元に、市場の変化や顧客のニーズを先取りし、社員の成長と技術の革新により、人々の生活・文化に貢献する企業集団を目指します。 ※東京商工リサーチ優良企業情報誌ALevel掲載（全国上位7.8％の優良企業掲載） ●業界トップクラス企業としてさらに成長今から41年前、数学の教師だった会長がたった数人で立ち上げた会社がミラプロです。転機となったのは1994年の真空事業立ち上げです。米国宇宙航空学から生まれた、真空と大気を隔絶させる重要部品であるベローズ。その技術を持つ研究者レベルのエンジニアたちを迎え入れ、ミラプロはベローズの製品化に挑みました。そうして半導体製造装置に欠かせない、様々な真空部品を生み出すことに成功。溶接ベローズは業界トップクラスのシェアを誇る主力製品へと成長し、ミラプロの技術は世界で認められるようになりました。現在ではモジュールでの供給も増加し、国内外問わず設計から部品調達、組立、検査、設置、フィールドサービスまでを一貫しておこなっています。 2002年にアメリカ、2003年にシンガポール、その後もドイツ、上海、台湾、インド、モンゴル、韓国、タイ、トルコと各国に支店や工場を開設し、さらなる展開を視野に世界へ挑み続けています。 ●さらなる成長のため「新たな挑戦」現在事業の柱となるのが「真空部品事業」「ユニット事業」「医療事業」です。近年では業界最先端の画像解析技術を用いたAIシステムの構築やMR 分野、遠隔操作による保全予知技術へ挑戦。2022年には、これまで培ってきた経験と技術を結集して、創業以来初めてとなる自社ブランド自動検査装置をリリースしました。2023年には、クリーンエネルギー活用システムの構築に着手。未来に必要不可欠な事業を展開しています。引き続き、事業や技術の拡充をおこない、今後ニーズが高まる領域へ技術を提供することで、人々の生活を支えていきます。 ●「BORDERLESS」に創造する企業へ当社は事業展開も採用も「BORDERLESS」をモットーとしています。壁を一切つくることなく採用し、国内外の事業所で多国籍な人材が、自分の能力を発揮して活躍しています。ミラプロがなによりも大切にしていることは、何事にも躊躇することなく「常にチャレンジする姿勢」です。私たちとともに成長していきましょう。

当社は常に挑戦を続け、新しいビジネスを展開して41年。100年企業を目指し、これからの未来を一緒に創る挑戦にぜひ参加してください。

ミラプログループは、
創業時の3つの理念「奇蹟の創造」「たゆまぬ努力」「豊かさの追求」を元に、
市場の変化や顧客のニーズを先取りし、社員の成長と技術の革新により、
人々の生活・文化に貢献する企業集団を目指します。
※東京商工リサーチ優良企業情報誌ALevel掲載（全国上位7.8％の優良企業掲載）

●業界トップクラス企業としてさらに成長
今から41年前、数学の教師だった会長がたった数人で立ち上げた会社がミラプロです。
転機となったのは1994年の真空事業立ち上げです。米国宇宙航空学から生まれた、真空と大気を隔絶させる重要部品であるベローズ。その技術を持つ研究者レベルのエンジニアたちを迎え入れ、ミラプロはベローズの製品化に挑みました。そうして半導体製造装置に欠かせない、様々な真空部品を生み出すことに成功。溶接ベローズは業界トップクラスのシェアを誇る主力製品へと成長し、ミラプロの技術は世界で認められるようになりました。現在ではモジュールでの供給も増加し、国内外問わず設計から部品調達、組立、検査、設置、フィールドサービスまでを一貫しておこなっています。
2002年にアメリカ、2003年にシンガポール、その後もドイツ、上海、台湾、インド、モンゴル、韓国、タイ、トルコと各国に支店や工場を開設し、さらなる展開を視野に世界へ挑み続けています。

●さらなる成長のため「新たな挑戦」
現在事業の柱となるのが「真空部品事業」「ユニット事業」「医療事業」です。
近年では業界最先端の画像解析技術を用いたAIシステムの構築やMR 分野、遠隔操作による保全予知技術へ挑戦。2022年には、これまで培ってきた経験と技術を結集して、創業以来初めてとなる自社ブランド自動検査装置をリリースしました。2023年には、クリーンエネルギー活用システムの構築に着手。未来に必要不可欠な事業を展開しています。引き続き、事業や技術の拡充をおこない、今後ニーズが高まる領域へ技術を提供することで、人々の生活を支えていきます。

●「BORDERLESS」に創造する企業へ
当社は事業展開も採用も「BORDERLESS」をモットーとしています。
壁を一切つくることなく採用し、国内外の事業所で多国籍な人材が、自分の能力を発揮して活躍しています。ミラプロがなによりも大切にしていることは、何事にも躊躇することなく「常にチャレンジする姿勢」です。私たちとともに成長していきましょう。

会社データ

プロフィール	ミラプロは、創業時の3つの理念「奇蹟の創造」「たゆまぬ努力」「豊かさの追求」をもとに、社員の成長と、モノづくりのイノベーションを通して社会の発展に貢献しています。半導体業界への製品や技術の提供をはじめ、長年培った精密機械製造やクリーン技術のノウハウを活かし、新たな事業へも日々挑戦を続けています。その分野はITをはじめ、医療や科学、次世代クリーンエネルギーなど多岐にわたります。近年ではAI技術の導入や開発も進んでおり、様々な業界から多くの引き合いをいただいています。山梨から始まった挑戦は、日本全国、そして世界へと広がっています。ミラプロは、社員一人一人の成長とともに、ミライを切り拓いていきます。
事業内容受託開発	◆　半導体、ディスプレイ業界向け真空関連部品の開発・設計・製造 ◆　医療分野向け製品、装置の開発・設計・製造 ◆　科学分野向け高度真空製品の開発・設計・製造 ◆　次世代エネルギー分野向け装置の開発・設計・製造 ◆　各種自動化装置の開発・設計・製造 ◆　業界最先端の画像解析装置の開発・設計・製造半導体やディスプレイ業界向けの製品・技術提供で培った技術力を基盤に、当社は最新の各種自動化装置の開発に取り組んでいます。AI技術を導入した装置や、人の目と同レベルで判別可能な最先端の画像解析技術を活用した検査・超微細加工により、これまで各業界で実現が困難とされてきた領域の装置も次々に実現しています。「今までにない価値を生み出すグローバルメーカー」として技術で世界の未来を支えます。

プロフィール

ミラプロは、創業時の3つの理念「奇蹟の創造」「たゆまぬ努力」「豊かさの追求」をもとに、社員の成長と、モノづくりのイノベーションを通して社会の発展に貢献しています。

半導体業界への製品や技術の提供をはじめ、長年培った精密機械製造やクリーン技術のノウハウを活かし、新たな事業へも日々挑戦を続けています。
その分野はITをはじめ、医療や科学、次世代クリーンエネルギーなど多岐にわたります。

近年ではAI技術の導入や開発も進んでおり、様々な業界から多くの引き合いをいただいています。山梨から始まった挑戦は、日本全国、そして世界へと広がっています。ミラプロは、社員一人一人の成長とともに、ミライを切り拓いていきます。

事業内容

受託開発

◆　半導体、ディスプレイ業界向け真空関連部品の開発・設計・製造
◆　医療分野向け製品、装置の開発・設計・製造
◆　科学分野向け高度真空製品の開発・設計・製造
◆　次世代エネルギー分野向け装置の開発・設計・製造
◆　各種自動化装置の開発・設計・製造
◆　業界最先端の画像解析装置の開発・設計・製造

半導体やディスプレイ業界向けの製品・技術提供で培った技術力を基盤に、当社は最新の各種自動化装置の開発に取り組んでいます。AI技術を導入した装置や、人の目と同レベルで判別可能な最先端の画像解析技術を活用した検査・超微細加工により、これまで各業界で実現が困難とされてきた領域の装置も次々に実現しています。

「今までにない価値を生み出すグローバルメーカー」として技術で世界の未来を支えます。

本社郵便番号	408-0111
本社所在地	山梨県北杜市須玉町穴平1100
本社電話番号	0551-42-5111
設立	1984（昭和59）年6月30日
資本金	9,750万円
従業員	790名(2025年4月）
売上高	324億円（2024年度3月）
事業所	【製造拠点】本社工場、最先端生産技術センター、山梨工場、若草第一工場、若草第二工場、四国工場、東北工場、宮城工場【国内営業拠点】本社、東北工場（岩手県）、宮城工場、つくば事務所、ミラプロイノベーションセンター（東京都）、福岡サービスセンター【海外拠点（現地事務所）】台湾事務所、ミラプロヨーロッパ
関連会社	(株)リョーウン (株)GEN (有)ぽっぷる企画エムエーティー(株) (株)東興電機製作所 (株)シンセイ (株)茅ヶ崎技研ピュアテック(株) ユビキタス・テクノロジーズ(株) IKK東北株式会社株式会社MWD ミラプロUSA 上海ミラプロ機会電子有限公司ミラプロシンガポールミラプロインドミラプロモンゴルミラプロ韓国ミラプロタイランドミラプロトルコ
平均年齢	40歳
有給休暇	年間最大20日まで。雇用形態や勤続年数に応じて付与。平均取得日数11.5日。
沿革	1984年山梨県北巨摩郡（現:北杜市）須玉町若神子にて基板組立工場設立（電子製造部設立）、津金洋一が代表取締役として就任 1990年半導体関連製造研修派遣 1991年複写機組立工場新設 1992年半導体関連製造ライン設置 1994年真空事業部設立溶接ベローズ製造技術の導入配管溶接技術の導入 1995年中小企業創造活動促進法で山梨県内初認定を受ける通産省関東通産局より平成7年度新規事業等モデル企業に選定される新社屋建築開始真空事業部生産開始（真空関連部品メーカーとしてスタート）半導体検査装置研修に派遣新社屋完成半導体検査装置組立調整ライン設置 1997年通産省関東通産局より平成8年度新規事業等モデル企業に選定される中小企業創造活動促進法で2回目の認定を受ける四国工場新設（愛媛県伊予市） 1998年山梨県商工会連合会よりモデル工場に認定されるベンチャー企業育成型地域コンソーシアム研究開発プロジェクトに採択 1999年 ISO9002認定取得 2000年四国工場新築落成、本社5号棟・2号棟増築落成 ISO9001認定取得ユニット事業部設立 2001年本社3号棟増築落成 2002年ミラプロUSA設立山梨工場新設（山梨県北巨摩郡（現:北杜市）須玉町） 2003年ミラプロシンガポール設立 2004年上海ミラプロ設立（上海）若草第一工場、第二工場新設（山梨県南アルプス市）本社6号棟、山梨工場3号棟増築落成 2005年若草第一工場1号棟新築落成 2006年若草第一工場第２号棟（大型加工工場）新設若草第一工場3号棟新設上海ミラプロ第二期工事終了（クリーンルーム棟、大型加工棟） 2011年チラー第一号機「HR-102」開発、販売開始大型低温重力波望遠鏡「KAGRA」観測研究施設建設に参画 2015年次世代フライホイール蓄電システム実証実験に参画 2012年津金洋之が代表取締役に就任 2016年若草第一工場2-1号棟落成山梨工場5号棟落成若草第一工場7号棟落成 2018年甲西工場増築落成ミラプロインド設立最先端生産技術センター増築落成 ISO9001:2015認証取得 ISO14001：2015認証取得ミラプロホールディングス設立 2020年ミラプロモンゴル設立ミラプロ韓国設立 2022年ミラプロイノベーションセンター開設ミラプロタイランド設立世界初AI搭載メガネレンズ検査装置「HAWKAEYE（ホークエーアイ）Lシリーズ」を開発・販売開始 2023年東北工場、東北第2工場　新設（岩手県奥州市　江刺フロンティアパーク内）ミラプロトルコ設立 2025年宮城工場　新設（宮城県仙台市）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.1年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15.3時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.0日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	18名	3名	21名
取得者	9名	3名	12名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

50.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 6.3%
  （158名中10名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修・社外研修（必要に応じて）
自己啓発支援制度	制度あり ○各種技能講習・資格取得についての費用補助等による支援
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり
社内検定制度	制度あり

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞東京大学、京都大学、山梨大学、愛媛大学、岡山大学、大阪大学、静岡大学、信州大学、筑波大学、東北大学、名古屋大学、新潟大学、北海道大学、広島大学、山形大学、慶應義塾大学、早稲田大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、芝浦工業大学、成城大学、東海大学、東京電機大学、東京理科大学、獨協大学、日本大学、武蔵大学、明治大学、法政大学、文教大学、立教大学＜大学＞東京大学、京都大学、東北大学、北海道大学、大阪大学、名古屋大学、横浜国立大学、新潟大学、岩手大学、長岡技術科学大学、筑波大学、茨城大学、千葉大学、山梨大学、信州大学、静岡大学、岡山大学、九州大学、熊本大学、埼玉大学、愛媛大学、慶應義塾大学、早稲田大学、関西大学、同志社大学、立命館大学、大阪府立大学、青山学院大学、東京理科大学、明治大学、中央大学、法政大学、成城大学、日本大学、東京経済大学、東海大学、芝浦工業大学、神奈川大学、山梨英和大学、山梨学院大学、埼玉工業大学、帝京科学大学（東京）、帝京科学大学（山梨）、高千穂大学、日本文理大学、杏林大学、神奈川工科大学、大阪産業大学、大東文化大学、新潟産業大学、産業能率大学、関東学院大学、長崎総合科学大学、大阪芸術大学、文教大学、亜細亜大学、白鴎大学、東京国際大学、創価大学、千葉工業大学、仙台大学、玉川大学、松山大学、明治学院大学、広島経済大学、東亜大学、実践女子大学、徳島文理大学、高知工科大学、近畿大学、広島大学、拓殖大学、鎌倉女子大学、成蹊大学、福井工業大学、島根大学、秋田大学、国士舘大学＜短大・高専・専門学校＞山梨県立産業技術短期大学校、山梨学院短期大学、専門学校山梨県立農林大学校、日本工学院専門学校、日本航空大学校、東京外語専門学校、大月短期大学、新潟青陵大学短期大学部、愛媛県立農業大学校、一関工業高等専門学校、湘北短期大学、山梨県立宝石美術専門学校、群馬工業高等専門学校、松山短期大学、創価女子短期大学、甲府市立甲府商科専門学校、東京工業高等専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年 ------------------------------------------------- 大卒　　　　19名　 18名　　 8名短大卒　　　 0名　　 0名　　　0名専門卒　　　 4名　　 3名　　　0名高校卒　　　 4名　　 3名　　　3名

採用実績（学校）

＜大学院＞
東京大学、京都大学、山梨大学、愛媛大学、岡山大学、大阪大学、静岡大学、信州大学、筑波大学、東北大学、名古屋大学、新潟大学、北海道大学、広島大学、山形大学、慶應義塾大学、早稲田大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、芝浦工業大学、成城大学、東海大学、東京電機大学、東京理科大学、獨協大学、日本大学、武蔵大学、明治大学、法政大学、文教大学、立教大学
＜大学＞
東京大学、京都大学、東北大学、北海道大学、大阪大学、名古屋大学、横浜国立大学、新潟大学、岩手大学、長岡技術科学大学、筑波大学、茨城大学、千葉大学、山梨大学、信州大学、静岡大学、岡山大学、九州大学、熊本大学、埼玉大学、愛媛大学、慶應義塾大学、早稲田大学、関西大学、同志社大学、立命館大学、大阪府立大学、青山学院大学、東京理科大学、明治大学、中央大学、法政大学、成城大学、日本大学、東京経済大学、東海大学、芝浦工業大学、神奈川大学、山梨英和大学、山梨学院大学、埼玉工業大学、帝京科学大学（東京）、帝京科学大学（山梨）、高千穂大学、日本文理大学、杏林大学、神奈川工科大学、大阪産業大学、大東文化大学、新潟産業大学、産業能率大学、関東学院大学、長崎総合科学大学、大阪芸術大学、文教大学、亜細亜大学、白鴎大学、東京国際大学、創価大学、千葉工業大学、仙台大学、玉川大学、松山大学、明治学院大学、広島経済大学、東亜大学、実践女子大学、徳島文理大学、高知工科大学、近畿大学、広島大学、拓殖大学、鎌倉女子大学、成蹊大学、福井工業大学、島根大学、秋田大学、国士舘大学
＜短大・高専・専門学校＞
山梨県立産業技術短期大学校、山梨学院短期大学、専門学校山梨県立農林大学校、日本工学院専門学校、日本航空大学校、東京外語専門学校、大月短期大学、新潟青陵大学短期大学部、愛媛県立農業大学校、一関工業高等専門学校、湘北短期大学、山梨県立宝石美術専門学校、群馬工業高等専門学校、松山短期大学、創価女子短期大学、甲府市立甲府商科専門学校、東京工業高等専門学校

採用実績（人数）

　　　　　2023年　2024年　2025年
-------------------------------------------------
大卒　　　　19名　 18名　　 8名
短大卒　　　 0名　　 0名　　　0名
専門卒　　　 4名　　 3名　　　0名
高校卒　　　 4名　　 3名　　　3名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）