最終更新日:2026/5/18

シモダL&C(株)

  • 正社員

業種

  • 商社(複合)
  • 商社(電子・電気機器・OA機器)
  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 商社(精密機器)
  • 商社(医療機器)

基本情報

本社
大阪府
資本金
4億7,000万円
売上高
904億円(2023年3月末)
従業員
374名  グループ合計:633名(2025年4月1日現在)
募集人数
1~5名

日本のモノづくりを支えるエレクトロニクスの専門商社として、多様な顧客・社会ニーズに課題解決力で応え、人々の豊かな暮らしに貢献していきます!!

商社営業☆安定経営【研修&ワークライフバランス◎】世界のモノづくりの進化に貢献しよう!! (2026/05/18更新)

伝言板画像

★ソリューション営業(ルート営業)★
一緒に成長し、
モノづくりの発展&人々の豊かな暮らしに貢献しませんか。

===================================
人々の豊かな暮らしに貢献する専門商社!!
家電製品、ゲーム、車、医療機器、産業用ロボット、電線、インフラなど。
人々の暮らしに進化を★日本のモノづくりで世界に!社会に!貢献しよう★
===================================

<こんな会社です>
100年続く「安定&信頼」!!
エレクトロニクス商材を取り扱う専門商社です。
日本のものづくりの進化のために、人々の暮らしが豊かになるために
「お客様の笑顔」「お客様のお客様の笑顔」を大切にしている会社です。


<研修内容>
入社後1年間は知識と情報を身につけるために座学及びOJTにて学んでいただきます。
1ヶ月間の海外研修やネットで学習できる仕組み、メンター制度もあります。
成長するための研修がたくさんあります!


説明会(WEB)参加にぜひ、ご参加ください。
弊社のこと、営業の仕事について、福利厚生について、
詳しくお伝えします。

またご相談などがあれば遠慮なくご連絡ください。
説明会前または後のWEB面談もOK!!
お会いできるのを楽しみにしております。

☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆
シモダL&C株式会社 
採用担当 山口奈緒 (nao yamaguchi)
住 所:〒555-0021 大阪市西淀川区歌島三丁目3番6号
携 帯:090-9909-5162
E-MAIL:yamaguchi@shimoda-group-recruit.com
☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆・・☆


モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    創業100年の安定老舗企業であり、今後も既存事業の維持拡大と新たな領域への挑戦を行います。

  • 制度・働き方

    フレックス制度や社宅・家賃補助制度の他、育児・介護休暇など福利厚生が充実しています。

  • 職場環境

    年間休日120日以上、有給は時間単位で取ることができます。プライベートも大切にできます。

会社紹介記事

PHOTO
自動車のほか産業機器の大手メーカー各社に部品を提供する《専門商社》として、やりがいと誇りを持って働ける環境です。文系出身者も理系出身者も、ここで成長し、活躍中!
PHOTO
2025年4月に「シモダL&C株式会社」と社名変更いたしました。モノづくり各社を支える商社として、さらにスケールアップしていきます!

モノづくりを支える専門商社として、業界のプロフェッショナルとなる人材へ導きます

PHOTO

売上ノルマに追われることはありません。自ら設定した目標に向けて行動方針を立てて挑戦し、達成する喜びを味わえる環境。チームワークの良さも自慢です。

■サポートを受け、やりがいある仕事
会社訪問で見たイキイキと仕事する先輩社員の様子や、将来はグローバルな仕事に携わりたいという思いから、入社を決めました。入社後はビジネスマナー研修や各部署での業務体験を経て、現部署に配属となりました。ここでは大手自動車部品メーカーに向けて、樹脂部品や金属部品をお届けしています。1年目は先輩の営業活動に同行して知識を深め、経験を積みました。先輩からはアドバイスや参考となる本・資料を教えていただくなど、手厚いサポートのお陰で成長を実感しています。月1回のグローバル会議にも参加し、国内外の連携によるものづくりを実感しています。2年目から担当を持ち、月何千万円という仕事を任される責任とやりがいを感じています。今後は付加価値のある良い提案をしていきます!
【T氏/2019年入社】

■より良い製品づくりを提案で支える
商社業務に興味があったことと、社風に惹かれたのが入社理由。文系出身ですが、機械部品を扱う不安より「面白そう」「勉強のしがいがある!」という気持ちの方が大きかったです。現在、大手家電メーカーほか15社ほどを担当しています。客先を定期訪問しての商談では、今後のニーズを探ることを心がけています。例えば、新たに「この部品を○個」と発注があれば、何に使うのかを確かめ、目的に合うもっと良い部品がないかを探して提案することも。こうした提案力こそ、専門商社の存在意義です。時には、扱っていないものを求められることもあり、部品探しに奔走しますが、情報力やスピード感が求められる分、やりがいがあります。困ったときにはサポートしてくれる周囲の存在もありがたいですね。
【R氏/2018年入社】

■自ら考え行動する人へと成長を!
私は現在、産業機器関係の部署で20代~40代の8名からなるチームを束ねています。若いメンバーもその人らしくフレッシュに活動していますね。年の近い先輩に相談しやすいですし、私からも声かけをしています。特に若手に向けては、「その人に応じた“届くアドバイス”の仕方」を意識。徐々に自分で考え、行動できるように導いています。当社ではどの部署でも、若手育成には力を注いでいます。成長する姿を見るのも私たちのやりがい。
【M氏/営業部長】

会社データ

プロフィール

シモダL&C株式会社(旧:下田工業)は1924年、エレクトロニクス関連商材を取り扱う専門商社として創業し、2024年に100周年を迎えた老舗企業です。お取引先様のニーズに真摯にお応えするため、常に時代にマッチした事業の形態を考え、柔軟に変化することを大切にしています。

今後は、イノベーション共創企業の実現に向けて■既存事業の維持拡大と新たな領域への挑戦■企画開発型パートナーシップの推進■コーポレート機能強化に向けた取り組みの実施■従業員満足度の向上に向けた企画・推進など、幅広い取り組みに精力的に取り組みます。

今後とも、関わる皆様(お取引企業様や弊社社員)により信頼してもらえる企業を目指し、時代の変化に即応する対応力を強化するとともに、常に当社のあるべき姿を柔軟に見つめ直し、進化し続けてまいります。

【シモダL&C株式会社のキーワード】
#大阪#東京#名古屋
#海外#海外拠点#海外赴任#海外研修
#エレクトロニクス#専門商社
#老舗#100年企業#安定経営
#福利厚生#短時間・時差勤務制度#ワークライフバランス
#初任給24.8万
#営業職#ルート営業#ソリューションセールス

◆シモダL&C株式会社への入社理由
業界安定していて、100年企業で経営が安定している。
社員の人柄がよかった。
福利厚生が充実している。
時代の最先端に関わることができる。
裁量権が大きい。
自由度が高い。
海外展開が進んでいる。
安心して仕事ができる環境が整っている。
頑張った分、評価制度がしっかりしている。

◆先輩の出身大学
愛知大学、愛知学院大学、愛知工業大学、三重大学、静岡大学、椙山女学園大学、南山大学、中京大学、中部大学、名古屋外国語大学、名城大学、大阪府立大学、関西大学、立命館大学、京都産業大学、龍谷大学、京都橘大学、近畿大学、関西学院大学、びわこ成蹊スポーツ大学、神戸学院大学、桃山学院大学、國學院大学、日本大学、他

事業内容
大手自動車関連、家電関連等のメーカー様に対して、企業別・部署別の問題解決策を提供する商社です。日本を代表するような大手メーカー多数と古くからのお付き合いがあり、長年にわたってものづくりを支えてきました。

主要取引先は【自動車・部品メーカー、電子・デバイスメーカー、OA機器メーカー、デジタル家電・機器メーカー、 FA・産業機器メーカー、住宅機器メーカー、医療機器メーカー】など多数です。

#営業#ルート営業#ソリューションセールス
#チーム営業#みんなでサポート#会社がサポート
#エレクトロニクス#最先端技術
#社会に貢献#世界に貢献#ものづくりに貢献#ものづくりの進化に貢献
#海外#海外赴任#英語#英会話#英語を使って仕事#海外研修
#社員に優しい#福利厚生充実#仕事もプライベートも楽しい

PHOTO

研修も充実★新入社員研修ではビジネスマナーはもちろん、運転の練習や営業の研修などさまざま。また、各階層別の研修もあります。勉強できる環境が整っています。

郵便番号 555-0021
本社所在地 大阪市西淀川区歌島3丁目3番6号
電話番号 06-6472-1541
創業 1924年3月
設立 1935年1月21日
資本金 4億7,000万円
従業員 374名 
グループ合計:633名(2025年4月1日現在)
売上高 904億円(2023年3月末)
事業所 ◆本社/大阪府大阪市西淀川区歌島3丁目3番地6号
◆東京支社/東京都品川区南大井2丁目9番9号
◆名古屋支社/愛知県名古屋市中区栄4丁目6番19号
◆営業所
<営業所拠点>
宮城、茨城、群馬、新潟、富山、静岡、滋賀、兵庫、広島、香川、福岡
◆福島工場/福島県石川郡石川町新屋敷字長土路56番2号
関連会社 下田工業茨木(株)、(株)笑笑音、日笠工業(株)
海外拠点 下田貿易(北京)有限公司、下田貿易(上海)有限公司、下田貿易(上海)東莞分公司、下田(香港)有限公司、台湾下田股有限公司、シモダトレーディング(タイランド)株式会社、シモダ(マレーシア)株式会社、シモダトレード(インドネシア)株式会社、シモダトレーディング(インディア)株式会社、シモダトレーディング(ベトナム)株式会社、シモダトレーディング(インディア)株式会社 チェンナイオフィス、シモダトレーディング(インディア)株式会社 グジャラートオフィス、下田(香港)有限公司 欧州駐在員事務所、シモダ(アメリカ)株式会社
主な取引先 東海理化グループ、(株)デンソー、三菱電機グループ、(株)東芝キャリア、テルモ(株)、ヤマハ発動機(株) 、アオイ電子(株)、旭パッキング工業(株)、オムロン(株)、オリンパス(株)、カシオ計算機(株)、京セラ(株)、グンゼ(株)、(株)小松製作所、シャープ(株)、住友化学(株)、ソニー(株)、TOTO(株)、東洋紡(株)、凸版印刷、(株)、豊田通商(株)、東レ(株)、日本電気(株)、任天堂(株)、パナソニック(株)、日立化成(株)、富士通(株)、ホシザキ(株)、三井物産(株)、三菱商事(株)、(株)村田製作所、(株)リコー  他
平均年齢 42.1歳(2025年4月)
直近の新卒定着率 91.7%
有休消化率 80.4%
自己資本比率 79.6%(2024年度)
※総資本に対する自己資本の割合です。自己資本比率79.6%は極めて健全な財務状況です。
沿革
  • 1924年
    • 大阪市天王寺区東上町で下田電気商会を創業
  • 1935年
    • 個人経営を株式会社組織に変更し、株式会社下田商店を設立
  • 1943年
    • 社名を下田工業株式会社に改称
  • 1944年
    • 東京支社を分社(東京下田工業株式会社)
  • 1945年
    • 名古屋支社を分社(東亜航空機材株式会社、のちに東海電気株式会社へ社名変更)
  • 2020年
    • 下田グループ4社を経営統合
      (東京下田工業株式会社・東海電気株式会社を合併・シモダトレーディング株式会社の事業を移管)
  • 2024年
    • 創業100周年を迎える
  • 2025年4月1日
    • 下田工業株式会社から「シモダL&C株式会社」へ社名変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10.6
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 7.6時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15.2
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 12 4 16
    取得者 4 4 8
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    33.3%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (7名中0名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員集合研修 (1ヶ月間)
グローバル人材研修(海外1ヶ月間)
社内外研修 (各階層に応じて研修を準備しています)
自己啓発支援制度 制度あり
e ラーニング

メンター制度 制度あり
新入社員1名につきメンターが1名つきます。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、青山学院大学、大阪産業大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、京都橘大学、近畿大学、甲南大学、國學院大學、駒澤大学、静岡大学、専修大学、中京大学、帝京大学、東京外国語大学、富山大学、名古屋大学、名古屋商科大学、南山大学、二松学舎大学、広島工業大学、びわこ成蹊スポーツ大学、三重大学、明治学院大学、名城大学、桃山学院大学、立教大学、立命館大学、京都産業大学、神戸学院大学、摂南大学、名古屋外国語大学、大阪府立大学、龍谷大学、大阪経済大学、流通科学大学、太成学院大学

採用実績(人数) 2017年 2名(男性2名)
2018年 3名(男性1名・女性2名) + 高卒3名(女性3名)
2019年 3名(男性3名)
2020年 6名(男性5名・女性1名)
2021年 8名(男性5名・女性3名)
2022年 9名(男性6名・女性3名)
2023年 8名(男性8名)
2024年 6名(男性2名・女性4名)
2025年 6名(男性2名・女性4名)+ 高卒3名(男性3名)
採用実績(学部・学科) 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 2 4 6
    2024年 8 0 8
    2023年 3 4 7
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 6 0 100%
    2024年 8 0 100%
    2023年 7 2 71.4%

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp212284/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

画像からAIがピックアップ

シモダL&C(株)

似た雰囲気の画像から探すアイコンシモダL&C(株)の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

シモダL&C(株)を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. シモダL&C(株)の会社概要