大日グループ【大日電子(株)／大日通信工業(株)】[グループ募集]

私は工場やプラントで電気設備工事の施工管理として1から10まで携わり、積算・見積・設計・工事計画・原価管理・現場管理など幅広い業務を担っています。電設部が手がける案件は工期が短く、比較的規模の小さい民間工事が中心です。週単位で手がける案件が変わるためスピード感を持って作業に取り組むことが不可欠ですが、私は限られた時間の中で目標を達成することにやりがいを感じています。そのカギになるのがコミュニケーションスキルです。施工管理はお客様や実際の工事を担う協力会社などの様々な人と接し、それぞれのニーズや課題を聞きながらより良い工事を実現することがミッション。私たちが現場の顔、ムードメーカーとして機能することで難局も乗り越えられると自負しています。

私は入社1年目に中央監視システムの制御盤構築に携わりました。実はこの工事は社内での実績がほとんどない上に規模も大きく、さらに諸事情から工事期間の大半を一人で担当することになったのです。大きなプレッシャーはありましたが、事情を知った上司や先輩に現場を越えて助けていただき、また協力会社の方々にも無理を聞いてもらったおかげで無事にやり遂げることができました。現場で稼働する設備を見た時の感慨深さは今も忘れることはありません。今後も報告・連絡・相談といった凡事徹底を心がけ、向上心を持って仕事に取り組みたいです。そして、お客様から認めていただける成果を積み重ね、当社や私を指名していただけるリピーター企業を増やしていきたいと思っています。将来は、強いリーダーシップでチームをけん引する存在へと成長することが私の目標です。

【当社自慢の社風はココ！】
タテもヨコも風通しが良く、若手社員が多いのでプライベートでも交流があるのが魅力です。当社は社員旅行やゴルフコンペ、懇親会などが定期的に開催されていますが、参加は自由。私は抽選を勝ち抜き、「社長のゴルフチャレンジ」に参加したことがあります。この時は社長に加え、グループ各社の方々とも親交を深めることができました。

立ち上げからまだ数年ほどの開発部ソリューション開発課に所属し、顧客の課題解決を図る製品の設計開発に携わっています。私は受託開発と自社開発の両方を手がけており、前者では顧客ニーズをもとにゼロからの開発に挑み、後者では主に自社のソリューション(IoT無線監視システム)をベースにしたカスタマイズ開発に取り組んでいるところです。ここからは、開発を進めている受託開発案件についてお話したいと思います。

現在取り組んでいるAI画像処理は、今後ますますニーズが高まると注目している分野であり、また「既存製品では対応できない」との声をいただいたことからお役に立てる製品を生み出したいと開発が始まりました。とある企業から「駐車場の入退出を管理したい」と依頼されましたが、市場に出回る既存装置は車のナンバーを読み取ることができても、プレートが小さいバイクは不可能。その上で停止させずに動いている車体のナンバーを読み取ってほしいというお声もあり、AIに学習させるための素材を数千枚以上読み込ませ、製品化を進めました。

最初から具体的なニーズを示してくださるお客様は少なく、ヒアリングを重ねる中でお客様のニーズをより明確化し、お客様の抱えている課題などを引き出すのが私の仕事。これらをきちんと押さえていないとミスマッチが生まれ、せっかく完成した製品が役に立たないものになってしまうからです。今後は自社の新たなソリューションとして、このAI画像処理技術を世の中に広め、より多くのお客様の課題解決に貢献したいですね。また、自身がチームリーダーになるプロジェクトを持ち、これまで以上に高度な開発に挑みたいと思っています。

【当社自慢の社風はココ！】
チャレンジできる環境が何よりの魅力です。やってみたいと手を挙げれば、1年目や2年目の若手でもチャンスをもらえ、実現したい装置を形にすることができます。私が手がけたAI画像処理装置も、その一つ。すでに多くの顧客に対して課題解決に貢献しているIoT無線監視システムに次ぐ柱へと育てていくのが私の描いている将来像です。

大日電子の3つの工場の中で最も歴史があり、中核となる氷上工場の生産技術を担っています。私は業務改善を任されており、当社が推進している製造現場の作業自動化と、そのカギとなるAGV(無人搬送車)の導入に取り組んでいます。その一貫として、入社3年目に取引先である大手メーカーの工場で作業自動化についてのノウハウを学ぶ機会を得ました。

現場では動きが明確に分析され、資料としてしっかりと整理されていました。一方、氷上工場は標準的な作業手順が文書化されておらず、今後の改善に向けた課題となっていることに気付くことができたのです。作業の流れはある程度決まっていても、資料があるのとないのとでは大きく異なり、この差を埋めるために私はすぐに資料化のもとになるデータの収集に着手。具体的には作業者一人ひとりが工程に要する時間をストップウォッチで計り、ムリ・ムダ・ムラを省く改善策を練り始めました。とはいえ、現状は実質一人での作業なためデータの収集・資料化に1年半、作業自動化を実現するにはさらに1年はかかると見込んでいます。成果を得るまでには相応の時間を要しますが、これだけの一大プロジェクトを任され、設備などの構想から設計、導入まですべてに携われることが現在のやりがいです。まだ始まったばかりですが、今後も作業改善や自動化を地道に進め、作業効率化・省人化を実現し、会社に貢献することを目指します。

【当社自慢の社風はココ！】
部署内はもちろん、部署を越えた連携もでき、風通しが良いのが大日電子の魅力です。上司にも意見提案しやすく、理論立てて説明し納得してもらえれば大抵のことは認められ、前例のないことにもチャレンジすることができます。「出る杭は打たれる」なんてことわざがありますが、当社は「出る杭はどんどん伸ばしてもらえる」環境です。自分の力を試したい人には持ってこいだと思いますよ！