最終更新日：2026/2/12

KGGグループ[グループ募集]

正社員
既卒可

業種

建設
設備工事・設備設計
検査・整備・メンテナンス
セキュリティ

基本情報

本社: 広島県

資本金: 1,000万円

売上高: 89.3億円（2025年グループ全体）

従業員: 323名（2025年グループ全体、アルバイト含む）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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3月1日に公開予定の内容であり、内容は変更の可能性があります

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

未経験から施工管理or保守点検or営業のスキルを身に付けられる～どこでも通用する人材へ～成長支援はもちろん、資格取得など個人の頑張りも評価するグループです

企業のここがポイント

キャリア

7社（入社後は15社）×多様な職種の中から、あなたにピッタリなポジションがきっと見つかる！
安定性・将来性

各社の得意な事業領域で強みを発揮し、不得意分野は補い合う。グループならではの安定性があります
戦略・ビジョン

社員の成長を支える制度と働きやすい環境づくりで、グループ全体の総合力を高め社会貢献を目指します

会社紹介記事

KGGグループは、建物の新築・改修、道路舗装、水道管埋設、道路・機械設備保守、橋脚設計、セキュリティ機器販売設置など、市民生活を支える事業を展開しています。 15の企業がそれぞれの分野で発展するとともに、不得意分野を補い合うことで安定した事業運営を実現し、さらなる成長を目指してまいります。

: KGGグループは、建物の新築・改修、道路舗装、水道管埋設、道路・機械設備保守、橋脚設計、セキュリティ機器販売設置など、市民生活を支える事業を展開しています。

: 15の企業がそれぞれの分野で発展するとともに、不得意分野を補い合うことで安定した事業運営を実現し、さらなる成長を目指してまいります。

働く環境・キャリアの特徴

一生懸命取り組む姿は、必ず誰かが見ています。静かに努力する人も、がむしゃらに挑戦する人も、それぞれの頑張りを認め、応援する職場です。	■未経験スタートが前提の育成体制入社後はOJTを中心に、実務を通して仕事を覚えていきます。最初から一人で任されることはなく、先輩と一緒に現場に入りながら、段階的にできることを増やしていきましょう。 ■チームで動くから、一人で抱え込まない建築・土木・保守メンテナンスの現場は、複数人で進めるのが基本です。進行が天候に左右されたり、暑さ・寒さのある場所での業務など、建設業特有の大変さはありますが、役割分担をしながら協力して進めていきます。 ■現場経験がそのまま「スキル」になる仕事建築・土木・保守メンテナンス・営業・設計いずれも実務を重ねるほど判断力や対応力が身につきます。経験が積み重ねが将来の強みになります。 ■資格取得・スキルアップを後押し仕事を通じて知識が身につき、資格取得に挑戦する社員がたくさんいます。学び続ける姿勢を評価する風土があり、成長がキャリアに反映されやすい環境です。 ■文系・理系よりも「姿勢」を重視未経験からスタートした社員も、「学ぶ姿勢」「続ける力」「協力できる」人は現場の中心として活躍しています。また、1社ごとの社員数が多くないからこそ、裁量のあるポジションを目指すこともできます。＜学生の皆さんへ＞ KGGグループは、「成長したい」「できるようになりたい」という内側の意欲を大切にする人が多い会社です。そのため、落ち着いた中にも芯のある空気感があり、自分のペースで経験を積み、長期的に現場で活躍できる社員が育っています。就活をする中で「何が向いているのか正直わからない」「将来、武器になるスキルを身に付けたいけど道筋が見えていない」と悩んでいる方もいると思います。実は、KGGグループの先輩社員にも、同じような思いを抱えたまま入社した人が多くいます。しかし今では、知識や資格を身に付け、現場を任されながら、責任ある仕事にやりがいを持って働いています。自信がないのは、伸びしろがあるということ。 KGGグループには、入社後に経験を積み、手に職を付けながら、自分の強みを仕事にしていく環境があります。「今はまだ自分に何ができるかわからない」その状態からでも、一歩ずつ力をつけ成長していける。私たちは、そんな人と一緒に成長していきたいと考えています。

一生懸命取り組む姿は、必ず誰かが見ています。静かに努力する人も、がむしゃらに挑戦する人も、それぞれの頑張りを認め、応援する職場です。

■未経験スタートが前提の育成体制
入社後はOJTを中心に、実務を通して仕事を覚えていきます。
最初から一人で任されることはなく、先輩と一緒に現場に入りながら、段階的にできることを増やしていきましょう。

■チームで動くから、一人で抱え込まない
建築・土木・保守メンテナンスの現場は、複数人で進めるのが基本です。
進行が天候に左右されたり、暑さ・寒さのある場所での業務など、建設業特有の大変さはありますが、役割分担をしながら協力して進めていきます。

■現場経験がそのまま「スキル」になる仕事
建築・土木・保守メンテナンス・営業・設計いずれも実務を重ねるほど判断力や対応力が身につきます。経験が積み重ねが将来の強みになります。

■資格取得・スキルアップを後押し
仕事を通じて知識が身につき、資格取得に挑戦する社員がたくさんいます。
学び続ける姿勢を評価する風土があり、成長がキャリアに反映されやすい環境です。

■文系・理系よりも「姿勢」を重視
未経験からスタートした社員も、「学ぶ姿勢」「続ける力」「協力できる」人は現場の中心として活躍しています。
また、1社ごとの社員数が多くないからこそ、裁量のあるポジションを目指すこともできます。

＜学生の皆さんへ＞
KGGグループは、「成長したい」「できるようになりたい」という内側の意欲を大切にする人が多い会社です。
そのため、落ち着いた中にも芯のある空気感があり、自分のペースで経験を積み、長期的に現場で活躍できる社員が育っています。
就活をする中で「何が向いているのか正直わからない」「将来、武器になるスキルを身に付けたいけど道筋が見えていない」と悩んでいる方もいると思います。
実は、KGGグループの先輩社員にも、同じような思いを抱えたまま入社した人が多くいます。
しかし今では、知識や資格を身に付け、現場を任されながら、責任ある仕事にやりがいを持って働いています。
自信がないのは、伸びしろがあるということ。
KGGグループには、入社後に経験を積み、手に職を付けながら、自分の強みを仕事にしていく環境があります。
「今はまだ自分に何ができるかわからない」
その状態からでも、一歩ずつ力をつけ成長していける。
私たちは、そんな人と一緒に成長していきたいと考えています。

会社データ

事業内容	■(株)KGGホールディングスグループ会社の経営指導他、管理業務全般 ■(株)木下組・建設部：公共建築工事、公共土木工事・技術部：公共機械設備点検、電気工事 ■(株)木下エネルギーソリューションズ・電気班：公共道路の信号機、街路灯、道路標識の点検・設備工事・空調班：空港・オフィスビルの空調整備、消防設備点検・業務班：建築物法定点検、修繕他 ■(有)広島構造技研橋梁下部工及び基礎工の設計 ■(株)宝工務店公共・民間建築工事（新築・リフォーム） ■(株)ＫＧＰ上下水道施設の設計施工、水道用減圧弁保守点検（広島市水道局給水装置工事事業者） ■(株)ＫＧＳ電気通信工事、防犯カメラ販売設置、IT関連機器販売 ■(株)藤村組公共土木工事公共案件を中心に、建築・土木、道路舗装、水道管工事、設備保守、設計、セキュリティ分野まで幅広く手がけ、市民生活を支える事業を展開しています。

事業内容

■(株)KGGホールディングス
グループ会社の経営指導他、管理業務全般
■(株)木下組
・建設部：公共建築工事、公共土木工事
・技術部：公共機械設備点検、電気工事
■(株)木下エネルギーソリューションズ
・電気班：公共道路の信号機、街路灯、道路標識の点検・設備工事
・空調班：空港・オフィスビルの空調整備、消防設備点検
・業務班：建築物法定点検、修繕他
■(有)広島構造技研
橋梁下部工及び基礎工の設計
■(株)宝工務店
公共・民間建築工事（新築・リフォーム）
■(株)ＫＧＰ
上下水道施設の設計施工、水道用減圧弁保守点検（広島市水道局給水装置工事事業者）
■(株)ＫＧＳ
電気通信工事、防犯カメラ販売設置、IT関連機器販売
■(株)藤村組
公共土木工事

公共案件を中心に、建築・土木、道路舗装、水道管工事、設備保守、設計、セキュリティ分野まで幅広く手がけ、市民生活を支える事業を展開しています。

本社郵便番号	731-5102
本社所在地	広島県広島市佐伯区五日市町石内5998-1
本社電話番号	082-942-1760
設立	2001年2月（株式会社神原組）／2016年9月（株式会社KGGホールディングス）
資本金	1,000万円
従業員	323名（2025年グループ全体、アルバイト含む）
売上高	89.3億円（2025年グループ全体）
事業所	■株式会社KGS <広島営業所> 所在地：〒730-0845 広島県広島市中区舟入川口町10番25号 3F <岡山営業所> 所在地：〒700-0975 岡山県岡山市北区今1丁目1番10号 3F
主な取引先	国土交通省(中国地方整備局)、中国財務局、独立行政法人造幣局、国税庁広島国税局、広島県、広島県警、広島市、広島市水道局、広島大学、山口県、岩国市、西日本高速道路株式会社、民間企業、ゼネコン
関連会社	□株式会社神原組 □株式会社住徳 □有限会社雅開発 □KGM有限会社 □大高建設株式会社 □株式会社木村工業
平均年齢	44.7歳（2024年12月31日時点）
平均勤続年数	9.3年（2024年12月31日時点）
募集会社一覧	□株式会社KGGホールディングス □株式会社木下組 □株式会社木下エネルギーソリューションズ □有限会社広島構造技研 □株式会社宝工務店 □株式会社ＫＧＰ □株式会社ＫＧＳ □株式会社藤村組
募集会社１	■株式会社KGGホールディングス事業内容：グループ会社の経営指導、管理業務全般所在地：〒731-5102 広島県広島市佐伯区五日市町大字石内5998-1 電話番号：082-942-1760 資本金：1,000万円売上高：グループ全体/89.3億円（2025年）従業員：グループ全体/323名（2025年）
募集会社２	■株式会社木下組事業内容：公共工事（建築・土木）、機械設備保守点検/工事所在地：〒731-5102 広島県広島市佐伯区五日市町大字石内5998-1 電話番号：082-924-1700 資本金：5,500万円売上高：グループ全体/89.3億円（2025年）従業員：グループ全体/323名（2025年）
募集会社３	■株式会社木下エネルギーソリューションズ事業内容：信号機・空調設備・消防設備等保守点検所在地：〒731-5102 広島県広島市佐伯区五日市町大字石内5998-1 電話番号：082-942-1707 資本金：1,000万円売上高：グループ全体/89.3億円（2025年）従業員：グループ全体/323名（2025年）
募集会社４	■有限会社広島構造技研事業内容：橋梁下部工、橋台、基礎、橋脚、RC構造物の擁壁・函の設計所在地：〒731-5102 広島県広島市佐伯区五日市町大字石内5998-1 電話番号：082-275-5366 資本金：500万円売上高：グループ全体/89.3億円（2025年）従業員：グループ全体/323名（2025年）
募集会社５	■株式会社宝工務店事業内容：新築工事、公共工事、リフォーム所在地：〒733-0035 広島県広島市西区南観音8丁目14-11 電話番号：082-297-1357 資本金：2,000万円売上高：グループ全体/89.3億円（2025年）従業員：グループ全体/323名（2025年）
募集会社６	■株式会社ＫＧＰ事業内容：水道本管の埋設工事（広島市水道局指定給水装置工事事業者）所在地：〒733-0006 広島県広島市西区三篠北町13-4 電話番号：082-230-1234 資本金：2,000万円売上高：グループ全体/89.3億円（2025年）従業員：グループ全体/323名（2025年）
募集会社７	■株式会社ＫＧＳ事業内容：法人様向け防犯設計・施工、通信機器販売、PC販売・LAN構築本社所在地：〒721-0958 広島県福山市西新涯町2丁目3番25号 2F 本社電話番号：084-959-3773 資本金：900万円売上高：グループ全体/89.3億円（2025年）従業員：グループ全体/323名（2025年）
募集会社８	■株式会社藤村組事業内容：公共土木工事所在地：〒740-0504 山口県岩国市美川町南桑2320-2 電話番号：0827-77-0450 資本金：2,000万円売上高：グループ全体/89.3億円（2025年）従業員：グループ全体/323名（2025年）
沿革	2001年2月有限会社神原組　設立 2005年2月株式会社神原組に組織変更 2007年11月株式会社神原組が広島営業所を開設 2016年9月株式会社木下組を母体とする木下組グループにおいてホールディング経営を行うことを目的に株式会社KGGホールディングスを設立、KGGグループとしてグループ経営を開始 2017年10月株式会社ヤマテ工業がKGGグループに参画 2019年4月株式会社藤村組がKGGグループに参画 2020年2月有限会社広島構造技研がKGGグループに参画 2021年4月大高建設株式会社がKGGグループに参画 2021年8月株式会社神原組と株式会社ＫＧＧホールディングスが資本提携し、神原雅弘が代表取締役に就任。株式会社神原組を母体とするKGGグループとして、本格的なホールディングス経営への移行を開始 2022年10月株式会社ヤマテ工業が株式会社KGPへ商号変更 2023年5月株式会社木村工業がKGGグループに参画 2023年5月ふぢ建機有限会社がKGGグループに参画 2024年5月ふぢ建機有限会社がKGM有限会社へ商号変更

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9.3年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 8.5時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.1日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	2名	1名	3名
取得者	1名	1名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

50.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 11.1%
  （27名中3名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修・若手社員研修・社内(外)講習会・資格取得支援
自己啓発支援制度	制度あり資格取得については費用を会社規定により負担
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞広島工業大学＜大学＞追手門学院大学、岡山理科大学、金沢工業大学、北九州市立大学、京都産業大学、近畿大学、県立広島大学、公立鳥取環境大学、国士舘大学、就実大学、城西国際大学、創価大学、東亜大学、徳島大学、鳥取大学、日本文理大学、比治山大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、広島国際学院大学、広島修道大学、広島女学院大学、福山市立大学、福山平成大学、安田女子大学、山口大学、山口県立大学、立教大学＜短大・高専・専門学校＞穴吹デザイン専門学校、広島工業大学専門学校、広島県立技術短期大学校（専門課程）、広島コンピュータ専門学校、広島情報ビジネス専門学校、岩国短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　2025年　2026年(予) ------------------------------------------------- 大卒　　　1名　　 ―　　　　― 短大卒　　 ―　　 1名　　　　―

採用実績（学校）

＜大学院＞
広島工業大学
＜大学＞
追手門学院大学、岡山理科大学、金沢工業大学、北九州市立大学、京都産業大学、近畿大学、県立広島大学、公立鳥取環境大学、国士舘大学、就実大学、城西国際大学、創価大学、東亜大学、徳島大学、鳥取大学、日本文理大学、比治山大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、広島国際学院大学、広島修道大学、広島女学院大学、福山市立大学、福山平成大学、安田女子大学、山口大学、山口県立大学、立教大学
＜短大・高専・専門学校＞
穴吹デザイン専門学校、広島工業大学専門学校、広島県立技術短期大学校（専門課程）、広島コンピュータ専門学校、広島情報ビジネス専門学校、岩国短期大学

採用実績（人数）

　　　　 2024年　2025年　2026年(予)
-------------------------------------------------
大卒　　　1名　　 ―　　　　―
短大卒　　 ―　　 1名　　　　―

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	1名	0名	1名
2024年	0名	1名	1名
2025年	1名	0名	1名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	1名	0名	100%
2024年	1名	0名	100%
2025年	1名	1名	0%

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