最終更新日：2026/4/7

ヴェル・ハウジング(株)

正社員
既卒可

業種

住宅
住宅（リフォーム）
建築設計

基本情報

本社: 大阪府

資本金: ヴェル・ハウジンググループ全体　1億8,000万円

売上高: 89億127万円

従業員: ヴェルハウジング：76名グループ全体：127名　（令和8年4月時点）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

～チームで信頼を築いていく～地域密着「総合不動産グループ」です！

＼会社説明会随時開催！参加受付募集中／（2026/02/12更新）

こんにちは。ヴェル・ハウジング採用担当です。
弊社のページを閲覧いただきありがとうございます。

2027年度卒の新卒採用を開始いたしました。

ご不明点ご質問などございましたら、お気軽にお問い合わせください。
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【問い合わせ先】
採用担当：片岡
TEL:079-280-2806
Email:belle-h@bho.jp
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職場環境

年平均有給休暇取得日数は2025年度では6.5日と多く、休暇を取得しやすいです。
制度・働き方

実力主義の給与体系・評価制度や、教育・研修制度、社宅・家賃補助制度等が充実しています。
やりがい

お客様と一緒に考え、夢を描き、唯一無二の住まいをつくることが仕事の醍醐味です。

会社紹介記事

2005年設立の当社は次なる成長ステージに向け、前進中。事業の発展はもちろん、社員の育成にも取り組み、意欲を持って笑顔で働ける会社をめざしています。手の届かない高額な住宅ではなく、20代・30代前半のお客様が無理なく手に入れられる住宅づくりがモットー。もちろんデザインや品質にも自信があります！

: 2005年設立の当社は次なる成長ステージに向け、前進中。事業の発展はもちろん、社員の育成にも取り組み、意欲を持って笑顔で働ける会社をめざしています。

: 手の届かない高額な住宅ではなく、20代・30代前半のお客様が無理なく手に入れられる住宅づくりがモットー。もちろんデザインや品質にも自信があります！

地域密着のハウスメーカーだからこその環境で、のびやかに成長できる！

「これから、更なる事業の拡大と出店を考えています。若手社員が活躍する場面は今まで以上に増えていくと思います」。ヴェル・ハウジング(株)専務取締役　北爪勇人	私たちヴェル・ハウジングは2005年に設立。ヴェル・ハウジンググループの中核企業として、京阪神地域に密着した家づくりを展開しているハウスメーカーです。「結婚を機に家を買いたい」「子どもが大きくなる前に、自分の家を持ちたい」。そんな20代から30代前半のお客様が手の届きやすい価格帯の戸建て住宅を得意としています。大きな特徴は、土地探しから手がけていること。土地の仕入れを担うグループ会社が市場性のある土地を仕入れ、私たちがコンセプトを考え、企画設計する。その結果、ノウハウが詰まったモデルハウスをつくったり、お客様の要望をイチから聞いて、土地の購入からサポートし、細部に至るまでお客様の思いを散りばめた注文住宅を手がけたりしています。社員と年齢の近いお客様も多く、お客様と一緒に考え、夢を描き、唯一無二の住まいをつくるのが、私たちの仕事の醍醐味なのです。社内は、「先輩も新人も、一緒になって社風をつくっていこう」という思いでいっぱい。地域密着で発展している当社ならではの、気取りのない社風です。ここ数年は、特に新卒採用に力を入れ、まっさらな気持ちと意欲を持った新人の活躍に期待し、新たな成長戦略を展開していきたいと思っています。もちろん、成果に応じた評価も充実しており、営業職は固定給に加え、歩合給もプラス。マネジメント能力を身に付けながら、営業の最前線で活躍している30代前半の店長もいます。「どんどん成果を出したい」「リーダーとして成長したい」。そんな思いを持っている人も堂々と個性を発揮し、成長を実感できる会社です。現在、本店を含み11店舗を展開していますが、店舗間の異動はあっても、引越を伴う転勤は発生しません。地域に根ざした会社で、人生設計をしっかり描きながら働きたい方にも、うれしい環境です。

「これから、更なる事業の拡大と出店を考えています。若手社員が活躍する場面は今まで以上に増えていくと思います」。ヴェル・ハウジング(株)専務取締役　北爪勇人

私たちヴェル・ハウジングは2005年に設立。ヴェル・ハウジンググループの中核企業として、京阪神地域に密着した家づくりを展開しているハウスメーカーです。「結婚を機に家を買いたい」「子どもが大きくなる前に、自分の家を持ちたい」。そんな20代から30代前半のお客様が手の届きやすい価格帯の戸建て住宅を得意としています。大きな特徴は、土地探しから手がけていること。土地の仕入れを担うグループ会社が市場性のある土地を仕入れ、私たちがコンセプトを考え、企画設計する。その結果、ノウハウが詰まったモデルハウスをつくったり、お客様の要望をイチから聞いて、土地の購入からサポートし、細部に至るまでお客様の思いを散りばめた注文住宅を手がけたりしています。社員と年齢の近いお客様も多く、お客様と一緒に考え、夢を描き、唯一無二の住まいをつくるのが、私たちの仕事の醍醐味なのです。

社内は、「先輩も新人も、一緒になって社風をつくっていこう」という思いでいっぱい。地域密着で発展している当社ならではの、気取りのない社風です。ここ数年は、特に新卒採用に力を入れ、まっさらな気持ちと意欲を持った新人の活躍に期待し、新たな成長戦略を展開していきたいと思っています。
もちろん、成果に応じた評価も充実しており、営業職は固定給に加え、歩合給もプラス。マネジメント能力を身に付けながら、営業の最前線で活躍している30代前半の店長もいます。「どんどん成果を出したい」「リーダーとして成長したい」。そんな思いを持っている人も堂々と個性を発揮し、成長を実感できる会社です。

現在、本店を含み11店舗を展開していますが、店舗間の異動はあっても、引越を伴う転勤は発生しません。地域に根ざした会社で、人生設計をしっかり描きながら働きたい方にも、うれしい環境です。

会社データ

プロフィール	当社は地域密着型の総合不動産という立ち位置で多角的なビジネスを展開しています。大切にしているのは、地元のお客様との信頼。そして事業では営業スタッフをはじめ、設計、インテリアコーディネーター、施工管理etc. それぞれの専門職がチームを組んで、より良い家づくりに真摯に取り組んできました。営業会社ではないので、建築・不動産に関する専門職が社内に在籍。働きながら、幅広いことが学べます。また当社の中で営業から設計、インテリアコーディネーター、施工管理など、ジョブチェンジの要望にも対応。あなたの描きたいキャリアを、ここで実現ください。
事業内容	■建築工事の請負ならびに企画・監理・設計及びコンサルタント業務 ■不動産の売買・賃貸・管理およびその仲介業務 ■不動産活用に関する総合コンサルタント業務 ■木造住宅分譲・建替計画・改造改修の診断及び試算 ■住宅地の開発造成・分譲・販売 ■損害保険代理業務その他上記に関連する一切の業務【各種登録】宅地建物取引業免許　国土交通大臣（1）第10502号建築業許可番号　兵庫県知事（特-3）第407474号住宅瑕疵・完成保証登録（JIO）第Ａ5100464号

プロフィール

当社は地域密着型の総合不動産という立ち位置で多角的なビジネスを展開しています。大切にしているのは、地元のお客様との信頼。そして事業では営業スタッフをはじめ、設計、インテリアコーディネーター、施工管理etc. それぞれの専門職がチームを組んで、より良い家づくりに真摯に取り組んできました。営業会社ではないので、建築・不動産に関する専門職が社内に在籍。働きながら、幅広いことが学べます。また当社の中で営業から設計、インテリアコーディネーター、施工管理など、ジョブチェンジの要望にも対応。あなたの描きたいキャリアを、ここで実現ください。

事業内容

■建築工事の請負ならびに企画・監理・設計及びコンサルタント業務
■不動産の売買・賃貸・管理およびその仲介業務
■不動産活用に関する総合コンサルタント業務
■木造住宅分譲・建替計画・改造改修の診断及び試算
■住宅地の開発造成・分譲・販売
■損害保険代理業務
その他上記に関連する一切の業務

【各種登録】
宅地建物取引業免許　国土交通大臣（1）第10502号
建築業許可番号　兵庫県知事（特-3）第407474号
住宅瑕疵・完成保証登録（JIO）第Ａ5100464号

本社郵便番号	530-0001
本社所在地	大阪府大阪市北区梅田1－12－17　梅田スクエアビル１F
本社電話番号	06-4795-0606
資本金	ヴェル・ハウジンググループ全体　1億8,000万円
従業員	ヴェルハウジング：76名グループ全体：127名　（令和8年4月時点）
売上高	89億127万円
関係会社	オーエイハウジング(株) 住宅流通サービス(株) インフォ・プランニング(株) ヘイセイハウジング(株)

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 6.5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	1名	1名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 13.3%
  （30名中4名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり OJT、ビジネスマナー研修、住設メーカー・内装メーカーによる商品知識研修タイベックマスター研修（工務職の場合）
自己啓発支援制度	制度あり宅建、建築士、施工管理技士 ※ヴェル・ハウジンググループ全体で同じです
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞大阪学院大学、兵庫県立大学、神戸学院大学、神戸女子大学、大阪経済大学、関西福祉大学、姫路獨協大学＜短大・高専・専門学校＞武庫川女子大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2026年　2025年　2024年ーーーーーーーーーーーーーーーーー大卒　　　5名　　　8名　　 7名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	2名	3名	5名
2025年	5名	3名	8名
2024年	5名	2名	7名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	5名	0名	100%
2025年	8名	0名	100%
2024年	7名	0名	100%

QRコード

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