(株)ミナミ商事の新卒採用・会社概要

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会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【The 営業/既存顧客営業メイン】あなたのがんばりで将来のキャリアを切り開ける！＃しっかり評価する会社です＃残業少なめでプライベートと両立可能！＃年間休日125日！

弊社ページをご覧いただきありがとうございます。（2026/06/17更新）

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弊社ページをご覧いただきありがとうございます。
株式会社ミナミ商事の採用担当です！

「働く場所」には、もっと可能性がある。
私たちは、オフィス空間を創るプロフェッショナルとして、提案を通じて最適なオフィス環境を提供しています。

営業として、お客様の課題に向き合い、課題解決につながるオフィス環境を提案する仕事です。

＃営業職　＃オフィス提案　＃オフィスプロデュース

やりがい

オフィス空間づくりのプロとして、幅広い業界・業種のお客様から頼られることでやりがいを感じられます。
職場環境

有給休暇取得日数は2025年度で年平均8日です。日々の残業も少なく、定時退社が多めです！
制度・働き方

年間休日125日、各種保険・休暇制度の他、社員旅行・レクレーションなど福利厚生が充実しています。

会社紹介記事

新商品の展示からオフィス空間づくりのアイデアまでご覧いただけるよう、自社ビル全館をライブショールームとして運用しています。若手社員が中心となって活躍し、社内のコミュニケーションも活発です。創業56年の歴史ある会社ですが、風通しの良い雰囲気が特長です。

: 新商品の展示からオフィス空間づくりのアイデアまでご覧いただけるよう、自社ビル全館をライブショールームとして運用しています。

: 若手社員が中心となって活躍し、社内のコミュニケーションも活発です。創業56年の歴史ある会社ですが、風通しの良い雰囲気が特長です。

若手でもプロとして頼られる仕事があります！

営業本部で活躍している先輩方です。	◇2024年入社（入社3年）　営業本部　本山　健太私はもともと人と話すことが得意な方ではありませんでした。しかし、就職活動を通して目上の方々とお話しする機会が増え、考え方や知識など多くのことを学ぶ中で、人と話すことや関わることの楽しさを実感するようになりました。その経験から、社会人として自分自身が最も成長できるのは、多くの人と接する機会のある「営業職」だと考え、営業職に絞って就職活動を進めました。また、福岡で働きたいという強い思いがあり、地域に根付いた企業を中心に企業研究を行いました。その中でミナミ商事を選んだ最大の理由は、会社説明会でお会いした先輩方の人柄に強く惹かれたからです。就職後はどの仕事も決して楽ではないと考えていたため、「何でも話せる・相談できる」「一緒に成長できる」環境がある会社で働きたいと思い、ミナミ商事への入社を決めました。現在は、先輩や上司、仕入先様など多くの方々に支えていただきながら、お客様と末永く信頼関係を築けるよう日々仕事に取り組んでいます。 ◇2021年入社（入社6年）　営業本部　藤倉　美奈実どうしても営業としてお客様に価値を届けたい――その強い思いで、私はミナミ商事への入社を志望しました。面接を通して、風通しの良さや先輩方の温かいサポートがある環境であれば、自分の力を最大限に発揮し、成長できると確信しました。入社後は、上下関係に関わらず気軽に相談できる環境の中で、営業として必要な知識や提案力を日々学びながら業務に取り組んでいます。取り扱い商材が多いことは、お客様一人ひとりのニーズに合わせた提案の幅を広げられるチャンスであり、営業として大きなやりがいを感じています。不安もありましたが、先輩方やメーカー・業者の方々の手厚いサポートのおかげで、今では自信を持ってお客様へ提案できるようになりました。今後も営業としてさらに信頼される存在を目指し、挑戦を続けていきたいと考えています。

営業本部で活躍している先輩方です。

◇2024年入社（入社3年）　営業本部　本山　健太

私はもともと人と話すことが得意な方ではありませんでした。しかし、就職活動を通して目上の方々とお話しする機会が増え、考え方や知識など多くのことを学ぶ中で、人と話すことや関わることの楽しさを実感するようになりました。
その経験から、社会人として自分自身が最も成長できるのは、多くの人と接する機会のある「営業職」だと考え、営業職に絞って就職活動を進めました。また、福岡で働きたいという強い思いがあり、地域に根付いた企業を中心に企業研究を行いました。
その中でミナミ商事を選んだ最大の理由は、会社説明会でお会いした先輩方の人柄に強く惹かれたからです。就職後はどの仕事も決して楽ではないと考えていたため、「何でも話せる・相談できる」「一緒に成長できる」環境がある会社で働きたいと思い、ミナミ商事への入社を決めました。
現在は、先輩や上司、仕入先様など多くの方々に支えていただきながら、お客様と末永く信頼関係を築けるよう日々仕事に取り組んでいます。

◇2021年入社（入社6年）　営業本部　藤倉　美奈実

どうしても営業としてお客様に価値を届けたい――その強い思いで、私はミナミ商事への入社を志望しました。面接を通して、風通しの良さや先輩方の温かいサポートがある環境であれば、自分の力を最大限に発揮し、成長できると確信しました。
入社後は、上下関係に関わらず気軽に相談できる環境の中で、営業として必要な知識や提案力を日々学びながら業務に取り組んでいます。取り扱い商材が多いことは、お客様一人ひとりのニーズに合わせた提案の幅を広げられるチャンスであり、営業として大きなやりがいを感じています。
不安もありましたが、先輩方やメーカー・業者の方々の手厚いサポートのおかげで、今では自信を持ってお客様へ提案できるようになりました。今後も営業としてさらに信頼される存在を目指し、挑戦を続けていきたいと考えています。

会社データ

プロフィール	私たちは福岡市に根差し56年、地域企業のオフィス環境を支え続けてきたオフィス機器の専門商社です。オフィス家具、OA機器、事務用品―― 幅広い商品を取り扱っていますが、私たちが本当に提供しているのは“モノ”ではありません。「信頼」です。営業の仕事は、売ることではありません。お客様の課題に向き合い、働く環境を理解し、最適な提案を考え抜くこと。一度きりの取引ではなく、長く続くパートナーになること。「あなたに任せてよかった」その一言をいただけたとき、私たちの仕事は価値になります。 56年間続いてきた理由は、派手な実績ではなく、一社一社と真剣に向き合い、信頼を積み重ねてきた姿勢にあります。新卒の皆さんに求めるのは、完成された力ではありません。素直に学ぶ姿勢、挑戦する勇気、人と誠実に向き合う力。福岡の企業を支え、働く人の毎日をより良くする。その中心に立つのが、私たちの営業です。信頼をつくるプロフェッショナルへ。ここ福岡で、あなたの挑戦を待っています。
事業内容	◇ 「働きやすい」をカタチにするオフィスづくり　　オフィス家具の提案からレイアウト設計、内装工事までトータルに手がけます。 ◇ オフィスのIT環境を支える仕事　　OA機器の提案販売・メンテナンスに加え、PCやネットワークなどの各種設定も行います。 ◇ オフィスを支える幅広い商品提案　　事務用品、ギフト商品、販促用品、グリーン商品など、用途に合わせた商品を提案します。

プロフィール

私たちは福岡市に根差し56年、地域企業のオフィス環境を支え続けてきたオフィス機器の専門商社です。

オフィス家具、OA機器、事務用品――
幅広い商品を取り扱っていますが、私たちが本当に提供しているのは“モノ”ではありません。

「信頼」です。

営業の仕事は、売ることではありません。
お客様の課題に向き合い、働く環境を理解し、最適な提案を考え抜くこと。
一度きりの取引ではなく、長く続くパートナーになること。

「あなたに任せてよかった」
その一言をいただけたとき、私たちの仕事は価値になります。

56年間続いてきた理由は、派手な実績ではなく、
一社一社と真剣に向き合い、信頼を積み重ねてきた姿勢にあります。

新卒の皆さんに求めるのは、完成された力ではありません。
素直に学ぶ姿勢、挑戦する勇気、人と誠実に向き合う力。

福岡の企業を支え、働く人の毎日をより良くする。
その中心に立つのが、私たちの営業です。

信頼をつくるプロフェッショナルへ。
ここ福岡で、あなたの挑戦を待っています。

事業内容

◇ 「働きやすい」をカタチにするオフィスづくり
　　オフィス家具の提案からレイアウト設計、内装工事までトータルに手がけます。

◇ オフィスのIT環境を支える仕事
　　OA機器の提案販売・メンテナンスに加え、PCやネットワークなどの各種設定も行います。

◇ オフィスを支える幅広い商品提案
　　事務用品、ギフト商品、販促用品、グリーン商品など、用途に合わせた商品を提案します。

本社郵便番号	812-0017
本社所在地	福岡県福岡市博多区美野島2丁目6番5号
本社電話番号	092-431-4738
設立	1970年4月
資本金	3,000万円
従業員	63名
売上高	26億円（2026年1月期）
主な取引先	官公庁・一般企業・学校法人・医療法人
沿革	1970年4月資本金100万で福岡市博多区美野島に設立 1971年3月福岡市博多区博多駅前4丁目東領ビルに移転 1975年12月福岡市博多区住吉5丁目住吉第1ビルに移転 1980年12月現在地に社屋落成、移転 1989年12月社屋を増築、ライブショールームを開設 1996年8月内装仕上工事業〈福岡県知事許可（一般18）第66713号〉 1997年11月新社屋落成、新ライブショールームオープン 1999年4月グリーン購入ネットワーク（GPN）会員番号　A1295 1999年8月福岡市産業廃棄物収集運搬業許可証（第7700063388号） 1999年9月福岡県産業廃棄物収集運搬業許可証（第4000063388号） 2003年9月環境マネジメントシステムISO14001認証取得 2008年1月社屋増築落成、ライブショールーム一新 2015年4月創業45周年 2020年4月創業50年 2021年8月電気通信工事業〈福岡県知事許可（一般3）第66713号〉 2023年12月内装仕上工事業〈福岡県知事許可（特定5）第66713号〉ガラス工事業〈福岡県知事許可（特定5）第66713号〉塗装工事業〈福岡県知事許可（特定5）第66713号〉建具工事業〈福岡県知事許可（特定5）第66713号〉 2024年６月建築工事業〈福岡県知事許可（特定6）第66713号〉

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 22.5年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 8.5時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	2名	0名	2名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 6.7%
  （15名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員フォローアップ研修、メーカー研修、階層別研修
自己啓発支援制度	制度あり社内規定（資格取得制度）業務に役立つ資格取得は、試験費用を会社が負担。スキルアップをしっかりサポートします。資格の難易度に応じて、社内表彰や報奨金で努力をしっかり評価します。
メンター制度	制度あり先輩社員があなたの成長をサポート。業務の進め方や社内文化、仕事の悩みなど、気軽に相談できます。
キャリアコンサルティング制度	制度あり上司が定期的に面談を行い、目標設定やスキルアップの計画、将来のキャリアについて一緒に考えます。
社内検定制度	制度あり社内規定（資格取得制度）業務に役立つ資格取得は、試験費用を会社が負担。スキルアップをしっかりサポートします。資格の難易度に応じて、社内表彰や報奨金で努力をしっかり評価します。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞九州産業大学、北九州市立大学、九州共立大学、西南学院大学、長崎県立大学、日本経済大学（福岡）、福岡大学、福岡工業大学、福岡女子大学、近畿大学、福山市立大学＜短大・高専・専門学校＞麻生情報ビジネス専門学校、麻生建築＆デザイン専門学校、西日本短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　2025年　2026年（予） ----------------------------------------------- 大卒　　　　1名　　 0名　　 1名　　　専門卒　　　1名　　 1名　　 3名

採用実績（学校）

＜大学＞
九州産業大学、北九州市立大学、九州共立大学、西南学院大学、長崎県立大学、日本経済大学（福岡）、福岡大学、福岡工業大学、福岡女子大学、近畿大学、福山市立大学
＜短大・高専・専門学校＞
麻生情報ビジネス専門学校、麻生建築＆デザイン専門学校、西日本短期大学

採用実績（人数）

　　　　　2024年　2025年　2026年（予）
-----------------------------------------------
大卒　　　　1名　　 0名　　 1名　　　
専門卒　　　1名　　 1名　　 3名　　　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）