最終更新日：2026/9/1

オーウエル(株)【東証スタンダード上場】

正社員
既卒可
上場企業

業種

商社（化学・石油・ガス・電気）
商社（電子・電気機器・OA機器）
商社（機械・プラント・環境）
商社（建材）
商社（鉄鋼・金属）

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 8億5,786万円

売上高: 682億68百万円（連結　2026年3月期）

従業員: 618名（連結　2026年3月末現在）

募集人数: 6～10名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

説明会開催中！提案型営業で、お客様のものづくりをコーディネート！国内トップクラス化学系商社

オーウエル【工業用塗料売上　国内トップクラス】にようこそ！（2026/09/01更新）

当社へ興味をお持ちいただきありがとうございます。

「オーウエルって、一体どんな会社？」
「塗料ってどんなところに使われてるの？」

最初は何も知らなくて当たり前！
まずはお互いを知るために、じっくりお話してみませんか？

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会社のこと、仕事のことはもちろん
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選考に進むかどうかは、面談でお話してから決めていただければOK！
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＜エントリー後の流れ＞
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約70%の社員が文系です。
創業80年以上・東証スタンダード市場上場企業として培ってきた教育ノウハウがありますので、専門知識がなくても安心して成長できる環境です。

皆さまとお会いできることを楽しみにしております！

#夏採用

製品・サービス力

工業用塗料国内トップクラスとしてものづくりを支え、人々の快適な暮らしを彩っています。
やりがい

売るだけではない。全国のお客様に寄り添い課題解決に取り組む営業です。
制度・働き方

年間休日128日。福利厚生も充実し、安心して長く働ける環境です。

会社紹介記事

塗料をはじめとする生産財を中心に、製品・技術・事業の提供を行っています。私たちの使命は「最適整合の創造」。現状に満足することなく、常に能動的な姿勢で取り組みます。

: 塗料をはじめとする生産財を中心に、製品・技術・事業の提供を行っています。

: 私たちの使命は「最適整合の創造」。現状に満足することなく、常に能動的な姿勢で取り組みます。

提案型営業で、お客様のものづくりをコーディネート！国内トップクラス生産財商社

塗料をはじめとする生産財を中心に、製品・技術・事業の提供を行っているオーウエル。製造業（メーカー）を主体としたお客様に対して、「お客様の課題を解決するために」製品を仕入れるのはもちろん、そこに必要とされる技術やサービスを加味して提供し、意匠性・機能性において付加価値をもたらす商品へと昇華させています。例えば、日本が世界に誇る自動車の洗練されたボディカラーリング・コーティングや世界中を航海する船舶を錆から守る技術を持ち、世界最長の吊り橋「明石海峡大橋」や、シルキーホワイトが印象的な「横浜ベイブリッジ」の、ダイナミックで美しい光景を生み出す一躍を担っているのも実はオーウエル。更にこれまで蓄積してきた技術力をもって、エレクトロニクスなどの分野におけるメーカー事業の展開も行っています。これからも私たちは商社の枠を超え、「世界のものづくりを支える存在」と称するポジションを目指していきます！ ■国内外から高い信頼を得る塗料のプロフェッショナルみなさんの中ではオーウエルの名前を初めて聞いたという人がほとんどだと思いますが、当社は80年の歴史を持ち、塗料販売高国内トップクラスを誇ります。高い知名度と、その信頼に応え続け、今では約2,000社の仕入先と約3,000社のお得意先と取引をしています。私たちが納めた塗料が使われている商品は、皆さんも身近なところで目にしています。 ■お客様に寄り添う、自慢の現場力グループ全体で国内45拠点、海外12拠点の事業所を構えています。それは私たちが、お客様の工場＝現場にこそ課題解決の種があると考え、お客様の工場へと足を運ぶことを大切にしているから。全国各地に拠点を構えることでお客様のすぐ傍でものづくりを支えています。また現地法人の子会社を設立し、海外での企業成長も視野に入れ、グローバルな事業展開をしています。 ■提案の可能性は無限大!? 当社の仕入れ先は約2,000社。多彩な商品を扱い、幅広い業界のお客様にご提供させていただいています。知識を身に着け、多数の業界を経験し、お客様から頼りにされる「プロフェッショナル」として成長出来るフィールドです。

塗料をはじめとする生産財を中心に、製品・技術・事業の提供を行っているオーウエル。
製造業（メーカー）を主体としたお客様に対して、「お客様の課題を解決するために」製品を仕入れるのはもちろん、
そこに必要とされる技術やサービスを加味して提供し、意匠性・機能性において付加価値をもたらす商品へと昇華させています。

例えば、日本が世界に誇る自動車の洗練されたボディカラーリング・コーティングや世界中を航海する船舶を錆から守る技術を持ち、
世界最長の吊り橋「明石海峡大橋」や、シルキーホワイトが印象的な「横浜ベイブリッジ」の、ダイナミックで美しい光景を生み出す一躍を担っているのも実はオーウエル。

更にこれまで蓄積してきた技術力をもって、エレクトロニクスなどの分野におけるメーカー事業の展開も行っています。

これからも私たちは商社の枠を超え、「世界のものづくりを支える存在」と称するポジションを目指していきます！

■国内外から高い信頼を得る塗料のプロフェッショナル
みなさんの中ではオーウエルの名前を初めて聞いたという人がほとんどだと思いますが、当社は80年の歴史を持ち、塗料販売高国内トップクラスを誇ります。高い知名度と、その信頼に応え続け、今では約2,000社の仕入先と約3,000社のお得意先と取引をしています。
私たちが納めた塗料が使われている商品は、皆さんも身近なところで目にしています。

■お客様に寄り添う、自慢の現場力
グループ全体で国内45拠点、海外12拠点の事業所を構えています。
それは私たちが、お客様の工場＝現場にこそ課題解決の種があると考え、お客様の工場へと足を運ぶことを大切にしているから。
全国各地に拠点を構えることでお客様のすぐ傍でものづくりを支えています。
また現地法人の子会社を設立し、海外での企業成長も視野に入れ、グローバルな事業展開をしています。

■提案の可能性は無限大!?
当社の仕入れ先は約2,000社。
多彩な商品を扱い、幅広い業界のお客様にご提供させていただいています。
知識を身に着け、多数の業界を経験し、お客様から頼りにされる「プロフェッショナル」として成長出来るフィールドです。

会社データ

プロフィール	■『最適整合の創造』の企業理念に基づいた高い提案力を持つプロフェッショナル集団工業用塗料の販売高国内上位を誇り、塗料分野をコアに80年取り組んで来ました。創業以来お客様の信頼に応え続け、今では業界内で当社の名前を知らない人がいない程の企業へ成長することが出来ました。おかげ様で現在は約3,000社のお得意先と取引をさせていただいており、2018年の12月には東京証券取引所市場第二部（当時）上場を果たしました！また、子会社を設立し、今後の海外での企業成長も視野に入れ、グローバルな事業展開をしています。ゆくゆくは「オーウエル」の名を世界へ。高い目標を持って日々邁進しています。その一方で、真にお客様の期待に応える為に商社の枠を超え、電気・電子部品等様々な分野に展開し事業領域を広げて来ました。 ●設備機器や生産資材などをお客さまのニーズに合わせカスタマイズし、塗装工程を一貫してサポートする「塗膜形成技術」 ●またその技術を日々高めるため、塗装の問題調査・分析・改善提案等を行う「技術センター」 ●エレクトロニクス分野で発展する「センサー」ただの商社ではなく、技術力やメーカー事業等、様々な独自の強みを持つ企業です。これからもお客様の『最適整合の創造』を目指して塗料・商社という根本も大切にしながら、必要とあらば分野・業界の枠も越え、オーウエルは成長し続けます！
事業内容	【コーティング関連事業】と【エレクトロニクス関連事業】の 2つの事業を軸に展開しています。【コーティング関連事業】当社のコア事業である塗料分野。塗料は私たちが暮らす生活や環境に密接に関係し、人々の暮らしを豊かにしています。 ●塗料・塗膜形成技術お客様のニーズに応じて最適な塗料と工法を提案しています。オーウエルは、塗料・塗装に関わるお客様のさまざまなニーズにフレシキブルに対応することが可能です。また、商品提案だけでなく塗装工事や塗装請負も行います。営業スタッフ・グループ会社が一体となったオーウエルグループとして、高機能塗膜をお客様に提案・提供します。 ●生産財　(化成品・物資) ものづくりにおける、お客様の生産財に対するニーズは多岐に渡ります。お客様のニーズに合った最適な商品を、2,000社におよぶ仕入先より探し出しご提案します。また常に情報収集を行い、課題解決のための新しい商品の発掘を行います。【エレクトロニクス関連事業】ものづくりの業界で得た豊富な経験を活かし、新たな価値創造に取り組みます。 ●センサー自動車業界へのパイプを活かしドイツ製半導体（ホールIC）を販売しています。近年ではホールICのみならず幅広い分野で活用されるセンサーへ取り扱いを広げ、新たなお客様への課題解決提案を実施しています。　例）プール遊泳者監視システム、CO2濃度監視センサー【両事業共通】 ●グローバル国内と同様、海外でのものづくりに最適な商品・サービスを提供することで、お客様の商品開発のスピードアップと安定生産を実現します。国内外の拠点の連携により、グローバルにお客様のものづくりを支えます。アジア・アメリカ・ヨーロッパ方面との輸出入業務も行っています。様々な業界のお客様のニーズに対し、単なる商材の提供で終わるのではなく、期待を超える「お客さまにとってのベスト」を提供していきます。

プロフィール

■『最適整合の創造』の企業理念に基づいた高い提案力を持つプロフェッショナル集団

工業用塗料の販売高国内上位を誇り、塗料分野をコアに80年取り組んで来ました。
創業以来お客様の信頼に応え続け、今では業界内で当社の名前を知らない人がいない程の企業へ成長することが出来ました。おかげ様で現在は約3,000社のお得意先と取引をさせていただいており、2018年の12月には東京証券取引所市場第二部（当時）上場を果たしました！

また、子会社を設立し、今後の海外での企業成長も視野に入れ、グローバルな事業展開をしています。
ゆくゆくは「オーウエル」の名を世界へ。高い目標を持って日々邁進しています。

その一方で、真にお客様の期待に応える為に商社の枠を超え、
電気・電子部品等様々な分野に展開し事業領域を広げて来ました。

●設備機器や生産資材などをお客さまのニーズに合わせカスタマイズし、塗装工程を一貫してサポートする「塗膜形成技術」
●またその技術を日々高めるため、塗装の問題調査・分析・改善提案等を行う「技術センター」
●エレクトロニクス分野で発展する「センサー」

ただの商社ではなく、技術力やメーカー事業等、様々な独自の強みを持つ企業です。

これからもお客様の『最適整合の創造』を目指して塗料・商社という根本も大切にしながら、
必要とあらば分野・業界の枠も越え、オーウエルは成長し続けます！

事業内容

【コーティング関連事業】と【エレクトロニクス関連事業】の
2つの事業を軸に展開しています。

【コーティング関連事業】
当社のコア事業である塗料分野。
塗料は私たちが暮らす生活や環境に密接に関係し、人々の暮らしを豊かにしています。

●塗料・塗膜形成技術
お客様のニーズに応じて最適な塗料と工法を提案しています。
オーウエルは、塗料・塗装に関わるお客様のさまざまなニーズに
フレシキブルに対応することが可能です。

また、商品提案だけでなく塗装工事や塗装請負も行います。
営業スタッフ・グループ会社が一体となったオーウエルグループとして、
高機能塗膜をお客様に提案・提供します。

●生産財　(化成品・物資)
ものづくりにおける、お客様の生産財に対するニーズは多岐に渡ります。
お客様のニーズに合った最適な商品を、2,000社におよぶ仕入先より探し出しご提案します。
また常に情報収集を行い、課題解決のための新しい商品の発掘を行います。

【エレクトロニクス関連事業】
ものづくりの業界で得た豊富な経験を活かし、新たな価値創造に取り組みます。

●センサー
自動車業界へのパイプを活かしドイツ製半導体（ホールIC）を販売しています。
近年ではホールICのみならず幅広い分野で活用されるセンサーへ
取り扱いを広げ、新たなお客様への課題解決提案を実施しています。
　例）プール遊泳者監視システム、CO2濃度監視センサー

【両事業共通】
●グローバル
国内と同様、海外でのものづくりに最適な商品・サービスを提供することで、
お客様の商品開発のスピードアップと安定生産を実現します。
国内外の拠点の連携により、グローバルにお客様のものづくりを支えます。
アジア・アメリカ・ヨーロッパ方面との輸出入業務も行っています。

様々な業界のお客様のニーズに対し、単なる商材の提供で終わるのではなく、期待を超える「お客さまにとってのベスト」を提供していきます。

本社郵便番号	555-0012
本社所在地	大阪市西淀川区御幣島5-13-9
本社電話番号	06-6473-0138
創立	1943年11月8日
資本金	8億5,786万円
従業員	618名（連結　2026年3月末現在）
売上高	682億68百万円（連結　2026年3月期）
事業所	○本社：大阪　拠点：東京店など全国各地 ■北海道・東北・北陸仙台、新潟 ■関東栃木、群馬、太田、つくば、埼玉、千葉、君津、神奈川、追浜 ■中部・東海清水、浜松、三河、名古屋、三重 ■関西京滋、大阪、泉北、播磨 ■中国・四国水島、尾道・福山、広島、下松、丸亀、八幡浜 ■九州北九州、有明、長崎 ○技術センター：神奈川 ○調色工場：泉北、北九州
取引先	【お客さまも、社員も「人」】人と人とのつながりを大切に育てた結果、仕入れ先2,000社、お得意先3,000社を超える企業さまとの信頼が生まれ、お取り引きを頂いているのだと自信を持って言えます。取引業界【自動車・陸運】【造船・海運】【鉄鋼・非鉄】【電気機械】【機械・鉄道車両】【住宅・建材】【建設】【その他】
関連会社	◆日本国内　(株)オーウエルカラーセンター　大洋ケミカル(株) 　ユニ電子(株) 　オー・エー・シー(株) 　サンマルコ(株) 　オーウエルスーパービルド(株) 　明豊商事株式会社(株) ◆海外奥唯（大連）貿易有限公司奥唯（深セン）科技貿易有限公司 O-WELL KOREA CORPORATION PT. O WELL INDONESIA O-WELL (THAILAND) CO. LTD. O-WELL VIETNAM CO. LTD. O-WELL MEXICO COATINGS & ELECTRONICS S.A. DE C.V. O-WELL INDIA COATINGS & ELECTRONICS PRIVATE LIMITED UNI-ELECTRONICS (HONG KONG) LTD
平均勤続年数	15.9年（2026年3月末現在）
平均年収	685万円（2026年3月末現在）
有給休暇取得状況	11.5日（2025年度実績）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.9年
2026年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 13.8時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	3名	4名	7名
取得者	0名	4名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 2.6%
  （78名中2名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、塗膜形成技術研修、新入社員フォロー研修、2年目社員フォロー研修、ロジカルシンキング研修、3年目社員フォロー研修、OJT担当者研修、CST研修、リーダーシップ研修　等
自己啓発支援制度	制度あり動画研修、学資援助（業務に関する資格取得および職務知識・技能向上を目的とした学習に要する費用等を会社負担とする）
メンター制度	制度あり有り
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞奈良先端科学技術大学院大学＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪市立大学、岡山理科大学、香川大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、神田外語大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、熊本大学、群馬大学、工学院大学、甲南大学、神戸市外国語大学、駒澤大学、静岡大学、成蹊大学、専修大学、拓殖大学、千葉商科大学、中央大学、東海大学、東京大学、東京電機大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、同志社女子大学、東北工業大学、東洋大学、日本大学、広島大学、福岡大学、福島大学、佛教大学、法政大学、松山大学、明治大学、明治学院大学、桃山学院大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学もっと見る
採用実績（人数）	2020年4月入社　10名 2021年4月入社　10名 2022年4月入社　 4名 2023年4月入社　 7名 2024年4月入社　 9名 2025年4月入社　 5名 2026年4月入社　 10名

採用実績（学校）

＜大学院＞
奈良先端科学技術大学院大学
＜大学＞
愛知大学、愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪市立大学、岡山理科大学、香川大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、神田外語大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、熊本大学、群馬大学、工学院大学、甲南大学、神戸市外国語大学、駒澤大学、静岡大学、成蹊大学、専修大学、拓殖大学、千葉商科大学、中央大学、東海大学、東京大学、東京電機大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、同志社女子大学、東北工業大学、東洋大学、日本大学、広島大学、福岡大学、福島大学、佛教大学、法政大学、松山大学、明治大学、明治学院大学、桃山学院大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学

採用実績（人数）

2020年4月入社　10名
2021年4月入社　10名
2022年4月入社　 4名
2023年4月入社　 7名
2024年4月入社　 9名
2025年4月入社　 5名
2026年4月入社　 10名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	7名	3名	10名
2025年	1名	4名	5名
2024年	8名	1名	9名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	10名	0名	100%
2025年	5名	2名	60.0%
2024年	9名	0名	100%

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