最終更新日：2026/2/20

鈴木治作(株)

正社員
既卒可

業種

商社（鉄鋼・金属）
商社（機械・プラント・環境）
商社（精密機器）
半導体・電子・電気機器
非鉄金属

基本情報

本社: 東京都

資本金: 1億円

売上高: 2025/３月期：145億円

従業員: 総計164名男性 94名女性 70名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

セミナー／説明会	【3月選考直結会社説明会】（リアル開催）【3月会社説明会】（WEB開催）

3月1日に公開予定の内容であり、内容は変更の可能性があります

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【業界でトップクラスの専門商社】ステンレスバルブのパイオニア#創業103年目　　　　　　　　【資格取得支援制度あり】【奨学金返済支援制度あり】

企業のここがポイント

制度・働き方

社宅・家賃補助の他、育児休業、介護休業、様々な研修など福利厚生や制度が充実しています。
安定性・将来性

創業103年目。プラント配管機材の専門商社として、業界内でトップクラスの地位を確立しています。
戦略・ビジョン

商品・資材を納入するだけではなく、エンジニアリング技術サービスを提供し、業界頂点を目指します。

会社紹介記事

創業100年以上の歴史を誇る配管資材の専門商社。取引メーカーが1,000以上にのぼることからも信頼を寄せられていることが分かる。業界内では『治作さん』と親しまれている。老舗でありながら若手のうちから活躍できる風土。「挑戦と創造の100年」をスローガンに若手のチャレンジをより後押ししていく。経営層との距離が近いことも特徴だ。

: 創業100年以上の歴史を誇る配管資材の専門商社。取引メーカーが1,000以上にのぼることからも信頼を寄せられていることが分かる。業界内では『治作さん』と親しまれている。

: 老舗でありながら若手のうちから活躍できる風土。「挑戦と創造の100年」をスローガンに若手のチャレンジをより後押ししていく。経営層との距離が近いことも特徴だ。

社会インフラを支える誇りと喜び。百有余年の歴史を持つ配管資材のプロフェッショナル

当社は真面目で親しみやすい人ばかり。社員旅行や懇親会で話すと実感します。自分次第でできることの幅が増える点も当社で働く魅力です（左：Kさん右：Mさん）	■インフラに携われることに誇りを持てる当社は専門商社であることに加え、社会インフラであるプラントに不可欠なバルブやパイプ等の配管資材を販売している点に魅力を感じ、志望しました。私の担当はプラント設備の施工会社や大手化学系メーカーです。成約に至るまでの期間は異なり、お客さまのニーズに最適な提案を行います。やりがいを感じるのは自分が携わった施設が完成したとき。納品先だった施設がプレスリリースで発表されたときは感慨深くなりますし、自分が携わった工場で製造した商品が世間で大ヒットしたときもうれしくなりました。他にも、当社の取扱い商品は火力発電所や浄水場などに使われており、人々の暮らしを支えるインフラに貢献できる喜びを感じています。当社は若手に仕事を任せる風土。私も年次が浅いうちから裁量を持って働けていますし、有給休暇が取得しやすく、オンオフを切り替えられるので働きやすい環境です。今後は一営業として成長することはもちろん、会社がより良くなるように貢献できる存在になりたいです。（K.Y.さん／東京営業第一部／2018年） ■何気ない瞬間に創業100年以上の重みを実感当社に惹かれた理由は、社員から伝わってくる雰囲気の良さです。説明会の担当者が親しみやすい雰囲気で、ここで働きたいと思いました。当初、千葉営業所に配属となりましたが、その後、本社に異動。現在は課長補佐を務めながら商社や各種工場、エンジニアリング会社など計100社を担当。年次を重ねるごとに担当社数が増え、より高い対応力が求められるようになったと思います。商談時には分かりやすさを重視して話しています。当社の取扱い商品は専門的かつ3,000種類以上もあるため、お客さまがイメージしやすい表現で商品の機能や利用シーンを伝えています。日々の積み重ねによってお客さまと信頼関係を構築できたときの喜びは格別です。お客さま先での当社の評価が一番上のランクになったと聞いたときは本当にうれしくなりました。当社は社名を言うと初めてお会いする方でもご存じの方が多く、100年の歴史の重みを感じますが社内は柔らかい雰囲気で働きやすい会社です。自分で仕事を進められる自由度の高い風土も自慢。今後は一緒に働くメンバーが今以上に働きやすい環境になるよう尽力したいと思います。（M.H.さん／東京営業第一部／2012年）

当社は真面目で親しみやすい人ばかり。社員旅行や懇親会で話すと実感します。自分次第でできることの幅が増える点も当社で働く魅力です（左：Kさん右：Mさん）

■インフラに携われることに誇りを持てる
当社は専門商社であることに加え、社会インフラであるプラントに不可欠なバルブやパイプ等の配管資材を販売している点に魅力を感じ、志望しました。

私の担当はプラント設備の施工会社や大手化学系メーカーです。成約に至るまでの期間は異なり、お客さまのニーズに最適な提案を行います。やりがいを感じるのは自分が携わった施設が完成したとき。納品先だった施設がプレスリリースで発表されたときは感慨深くなりますし、自分が携わった工場で製造した商品が世間で大ヒットしたときもうれしくなりました。他にも、当社の取扱い商品は火力発電所や浄水場などに使われており、人々の暮らしを支えるインフラに貢献できる喜びを感じています。

当社は若手に仕事を任せる風土。私も年次が浅いうちから裁量を持って働けていますし、有給休暇が取得しやすく、オンオフを切り替えられるので働きやすい環境です。今後は一営業として成長することはもちろん、会社がより良くなるように貢献できる存在になりたいです。
（K.Y.さん／東京営業第一部／2018年）

■何気ない瞬間に創業100年以上の重みを実感
当社に惹かれた理由は、社員から伝わってくる雰囲気の良さです。説明会の担当者が親しみやすい雰囲気で、ここで働きたいと思いました。

当初、千葉営業所に配属となりましたが、その後、本社に異動。現在は課長補佐を務めながら商社や各種工場、エンジニアリング会社など計100社を担当。年次を重ねるごとに担当社数が増え、より高い対応力が求められるようになったと思います。商談時には分かりやすさを重視して話しています。当社の取扱い商品は専門的かつ3,000種類以上もあるため、お客さまがイメージしやすい表現で商品の機能や利用シーンを伝えています。日々の積み重ねによってお客さまと信頼関係を構築できたときの喜びは格別です。お客さま先での当社の評価が一番上のランクになったと聞いたときは本当にうれしくなりました。

当社は社名を言うと初めてお会いする方でもご存じの方が多く、100年の歴史の重みを感じますが社内は柔らかい雰囲気で働きやすい会社です。自分で仕事を進められる自由度の高い風土も自慢。今後は一緒に働くメンバーが今以上に働きやすい環境になるよう尽力したいと思います。
（M.H.さん／東京営業第一部／2012年）

会社データ

事業内容	水やガス、石油など、これら「流体」は生活や産業に欠かせないものですが、流体を役立てるためには、流れを自在にコントロールする技術が必要不可欠です。当社は流体制御機器・資材の専門商社として、常に新たな技術と商品を導入し、日本の動脈である工業を支えてきました。特にステンレスバルブ、継手等は全国でもトップクラスの取扱があります。国内・海外16カ所の営業拠点では社員が「地図に残る仕事」に挑んでいます。私たちは、商品・資材を納入するだけではなく、エンジニアリング技術サービスの提供により、新時代をリードする「エンジニアリング技術の鈴木治作」として、業界トップを目指し邁進します。

本社郵便番号	101-0032
本社所在地	東京都千代田区岩本町2-1-20　エステックビル
本社電話番号	03-3862-4731
創業	1922年5月（大正11年）
設立	1951年5月（昭和26年）
資本金	1億円
従業員	総計164名男性 94名女性 70名
売上高	2025/３月期：145億円
事業所	商品センター　西日本物流センター東北営業所　鹿島営業所　千葉営業所　北関東営業所　新潟営業所　上越営業所　北陸営業所　大阪営業所　岡山営業所　徳山営業所　宇部営業所　宮崎営業所　九州営業所
業績	（2025/3月期）「売上高　145億円」「経常利益 12億　400万円」（2024/3月期）「売上高　138億円」「経常利益 10億8,100万円」（2023/3月期）「売上高　132億円」「経常利益　9億7,700万円」（2022/3月期）「売上高　111億円」「経常利益　6億3,000万円」（2021/3月期）「売上高　106億円」「経常利益　5億2,500万円」
株主構成	東京中小企業投資育成(株)　(経済産業省の外郭団体）：　21.74% 社員持株会　　　　　　　　　　　　　　　　　　　：　19.23%
主な取引先	信越化学工業(株)G、日本ゼオン(株)G、AGC(株)G、日本曹達(株)G、東ソー(株)G、宇部興産(株)G、日本化薬(株)G、関東電化工業(株)G、セントラル硝子G、ADEKAG、デンカ(株)G、(株)ブルボン、大塚製薬(株)、王子製紙(株)、DIC(株)、オルガノ(株)、日産化学工業(株)、レイズネクスト(株)ほか
関連会社	上海鈴木治作机械有限公司北栄産業(株)
平均年齢	39歳
沿革	1922年（大正11年）初代社長　鈴木治作が、神田富山町に鋼材・鋼板及び浴場部品の販売業として鈴木治作商店開設。 1951年（昭和26年）資本金を100万円とする。設立登記。 1961年（昭和36年）扱い商品としてステンレス製バルブ、継手、パイプを加える。 1965年（昭和40年）北区東十条に支店開設。 1973年（昭和48年） (株)北沢バルブ（現(株)キッツ）代理店となる。北村バルブ製造(株)【現エマソンバルブアンドコントロールジャパン(株)】代理店となる。 1982年（昭和57年）鈴木治作(株)と改称。資本金を4,050万円に増資。 1991年（平成3年）中小企業投資育成会社の投資企業となり資本金1億350万円に増資。 1993年（平成5年）本社ビル（10階建エステックビル）完成。創業70周年・記念行事敢行。 1998年（平成10年）東十条商品センター倉庫完成（鉄骨3F）。 2002年（平成14年）創業80周年・記念行事敢行。 2003年（平成15年）資本金を1億円とする。 2007年（平成19年） 68期決算にて売上高100億円を達成。コンピューターシステムにSMILE ieを導入しシステムの合理化を推進。西日本物流センターを宇部臨海頭脳パークに建設し、宇部営業所を同時に新設移転。 2011年（平成23年）現地法人「上海鈴木治作机械有限公司」を設立。 2012年（平成24年）創業90周年・記念行事敢行。 2015年（平成27年）鈴木榮一　代表取締役会長就任。鈴木謙三　代表取締役社長就任。コンピューターシステム　SMILE esにバージョンアップ。 11月　鈴木榮一逝去。 2022年（令和4年）創業100周年 2024年（令和6年）社員旅行実施（鳥羽・賢島）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12.2年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 1.7時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.7日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	2名	5名	7名
取得者	1名	5名	6名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

50.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり 1.新入社員研修（2カ月間）外部研修・座学研修・営業OJT研修・商品センター研修等 2.新入社員確認研修 3.新入社員最終研修 4.若手社員研修 5.中堅社員研修 6.管理職研修 7.役員・部長職研修 8.各種外部研修　　：営業ブレークスルー研修・ステンレス鋼販売技士検定研修・　　　　　　　　　　世代幹部候補者育成研修・　　　　　　　　　　アジア海外研修会、技術セミナー等
自己啓発支援制度	制度あり ◆会社指定の通信講座を受講し、合格した場合、受講料・受検代・報奨金を支給。 1.MOS（取得実績74名） 2.メンタルヘルスマネジメント検定二種（同８名） 3.ビジネスマネージャー検定（同４名） 4.日商簿記３級（同9名）
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞亜細亜大学、石巻専修大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪産業大学、学習院大学、鹿児島国際大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、九州産業大学、京都産業大学、共立女子大学、熊本学園大学、工学院大学、神戸大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、相模女子大学、滋賀大学、昭和女子大学、白百合女子大学、成蹊大学、専修大学、大正大学、大東文化大学、高千穂大学、高松大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央大学、中央学院大学、帝京大学、帝塚山大学、東京大学、東京経済大学、東京農業大学、同志社女子大学、東北学院大学、東洋大学、徳山大学、獨協大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、日本大学、日本女子大学、日本福祉大学、一橋大学、広島経済大学、広島修道大学、フェリス女学院大学、文教大学、文京学院大学、法政大学、松山大学、宮崎産業経営大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、桃山学院大学、山口大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、和光大学、早稲田大学もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年　2025年　2026年 ------------------------------------------------------------------ 大卒　　　4名　　　1名　　 1名　　　2名　　　１名
採用実績（学部・学科）	法学部・経済学部・文学部・商学部・経営学部・政経学部・社会学部・国際学部・文化構想学部・総合政策学部・工学部・理工学部等