最終更新日：2026/4/30

福島県農業協同組合中央会（JA福島中央会）

正社員
既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

農業協同組合（JA金融機関含む）
農林・水産
コンサルティングファーム
シンクタンク・マーケティング・調査
専門コンサルティング

基本情報

本社: 福島県

資本金: 特定民間法人のためありません

売上高: 特定民間法人のためありません

従業員: 63名（うち正職員32名）2025年9月30日現在

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【説明会受付中！】（年間休日120日以上、転勤なし！）JA福島中央会は、福島に根差し地域と農業を支えています。

企業のここがポイント

職場環境

引っ越しを伴う転勤なし！ワークライフバランスを大切にした働き方が実現できます。
やりがい

JAや関係団体と連携し、達成感と成長を実感！自分のアイデアを形にすることができます。
キャリア

自己啓発に対する助成制度があり、キャリアアップを目指す意欲を積極的に応援しています。

会社紹介記事

JA福島ビルは10階建てのビルであり、福島飯坂インターから車で５分の場所に位置しています。食堂や売店、グラウンドも完備しています私たちJA福島中央会は、JAグループ福島のリーダー的役割を担っており、地域農業の発展と安心して暮らせる豊かな地域社会づくりに取り組んでおります。

: JA福島ビルは10階建てのビルであり、福島飯坂インターから車で５分の場所に位置しています。食堂や売店、グラウンドも完備しています

: 私たちJA福島中央会は、JAグループ福島のリーダー的役割を担っており、地域農業の発展と安心して暮らせる豊かな地域社会づくりに取り組んでおります。

福島の農業とJAの発展に貢献します！

JA福島中央会は、ＪＡグループ福島をサポートする中心的な役割を担い、地域社会の発展と農業の未来を支えるために活動しています。会員組織が円滑に事業運営できるように経営支援、企画立案、人材育成などを行う支援・調整機関です。私たちの役割は、ＪＡやＪＡ職員のサポートを通じて地域の農業と暮らしを支えることです。現場からの課題を吸い上げて解決策を企画・立案し実現までサポートする役割を担うため、提案力・実行力・コミュニケーション力が不可欠です。各ＪＡとともに福島県の農業を支える立場として地域社会全体の成長を促す重要なミッションを担っています。本会の業務は、単なる支援にとどまらず、各ＪＡや関係団体と連携を深める中で調整力や実行力、信頼を築く力が身に付きます。こうした経験を通じて大きな達成感と自己成長を感じられるのが特徴です。本会には自分のアイデアを形にできる環境が整っており、若手職員も積極的に挑戦し活躍しています。職員の成長を支える充実した研修体制も整っています。新採用研修だけではなく、各自に応じたキャリア研修や専門スキル研修を実施しています。また、自己啓発に対する助成制度もあり、自分のキャリアアップを目指す意欲を積極的に応援しています。

JA福島中央会は、ＪＡグループ福島をサポートする中心的な役割を担い、地域社会の発展と農業の未来を支えるために活動しています。会員組織が円滑に事業運営できるように経営支援、企画立案、人材育成などを行う支援・調整機関です。

私たちの役割は、ＪＡやＪＡ職員のサポートを通じて地域の農業と暮らしを支えることです。現場からの課題を吸い上げて解決策を企画・立案し実現までサポートする役割を担うため、提案力・実行力・コミュニケーション力が不可欠です。各ＪＡとともに福島県の農業を支える立場として地域社会全体の成長を促す重要なミッションを担っています。
本会の業務は、単なる支援にとどまらず、各ＪＡや関係団体と連携を深める中で調整力や実行力、信頼を築く力が身に付きます。こうした経験を通じて大きな達成感と自己成長を感じられるのが特徴です。本会には自分のアイデアを形にできる環境が整っており、若手職員も積極的に挑戦し活躍しています。

職員の成長を支える充実した研修体制も整っています。新採用研修だけではなく、各自に応じたキャリア研修や専門スキル研修を実施しています。また、自己啓発に対する助成制度もあり、自分のキャリアアップを目指す意欲を積極的に応援しています。

会社データ

プロフィール	私たちJA福島中央会は、福島県内５つのJAと連合会等を会員とし、JAグループ福島の中核として多種多様な事業を展開している組織です。「食と農を基軸とした地域に根差した協同組合」として、福島県農業の発展と安心して暮らせる豊かな地域づくりの実現を目指しています。【JA福島中央会の役割】 JA福島中央会は、福島県内のJAや各連合会などの会員組織を支え、地域農業の発展に向けた取り組みを進める組織です。それぞれのJAが地域の農業者や住民にしっかり向き合い、力を十分に発揮できるよう、運営面での助言や情報提供、課題解決のサポートを行っています。いわば、JAグループ全体を支える「サポート役」「まとめ役」であり、現場に寄り添いながらともに考える「伴走役」のような存在です。具体的には、農業者の所得向上につながる施策の検討や新しい取り組みの普及支援、人材育成のための環境づくりに加え、JAの事業運営や組織づくり、経営改善に関する支援など、経営に関わる分野にも幅広く関わっています。また、関係機関との調整や情報発信、制度対応への支援なども重要な役割のひとつです。さらに、現場の声を県や国へ届ける役割も担っており、地域の想いを政策につなぐ橋渡し役でもあります。 JA福島中央会の仕事は、直接農業を行う立場ではありませんが、地域を支えるJAと専門的な機能を担う連合会を支援することで、福島の農業や地域社会を根本から支えていることが大きな特徴です。
事業内容	○食農振興課　「食」と「農」を基軸とした協同組合として農業者の所得向上（もうかる農業の実現）、農業生産の拡大（安心・安全な生産基盤）に向けて取り組んでおり、JAをはじめ関係団体と一緒になって福島県の農業を盛り上げる役割を果たします。 ○担い手支援課　新規農業者の確保と定着、地域を支える担い手の経営発展のために取り組んでいます。新規農業者の相談窓口となり、就農に向けてのアドバイス、農業法人に対する経営支援や労働力の確保支援、農業者の経営能力向上のための研修を企画・運営しています。 ○経営改革支援課　JAの法務・税務・会計・コンプライアンスなどに関する相談対応から、経営課題の解決支援まで幅広く担う部署です。法改正や税制改正への対応、会議運営、資料作成に加え、JAの持続可能な経営を実現するため、現場に寄り添った『コンサルタント』として事業計画の作成支援や組織活性化の支援にも取り組んでいます。 ○JA-DX推進室　持続可能なJAの経営をシステム面で支援しています。JAのDX展開に向けて現状の把握や課題の洗い出し、実現に向けた具体策の検討についてJA等と一緒になって取り組んでいます。 ○人材育成課　JA役職員の人材育成に対する教育研修の企画運営、職員資格試験の実施、JA人事労務関係の個別課題に対する支援をしています。研修の講師では新採用職研修や新採用フォロー研修も担当します。 ○組織改革支援課　組合員・地域住民が安心して暮らせる豊かな地域社会にするため女性・若手農業者の活動支援やJAくらしの活動を通じた地域貢献活動を展開しています。JAグループ福島の統一広報を担っておりマスメディアを活用した情報発信や日本農業新聞への記事掲載をしています。 ○農政対策課農政活動として、農家やJAの意見を集約し、国・県などの施策に反映されるように国会議員や県議会議員へ要請活動を行っています。また、今年度からは食農教育にも力を入れており、次世代へ“食と農の大切さ”を伝える取り組みも進めています。 ○総務企画課　JA福島中央会のまとめ役、各部署や職員が働きやすい職場になるように陰から支えています。事業計画や決算のとりまとめ、人事労務、日常の会計処理等、業務は多岐にわたります。職員の採用活動も行っており、職場説明会や採用試験、内定者のフォローなどもしています。 1年目から即戦力として活躍できる職場です！

プロフィール

私たちJA福島中央会は、福島県内５つのJAと連合会等を会員とし、JAグループ福島の中核として多種多様な事業を展開している組織です。「食と農を基軸とした地域に根差した協同組合」として、福島県農業の発展と安心して暮らせる豊かな地域づくりの実現を目指しています。

【JA福島中央会の役割】
JA福島中央会は、福島県内のJAや各連合会などの会員組織を支え、地域農業の発展に向けた取り組みを進める組織です。
それぞれのJAが地域の農業者や住民にしっかり向き合い、力を十分に発揮できるよう、運営面での助言や情報提供、課題解決のサポートを行っています。いわば、JAグループ全体を支える「サポート役」「まとめ役」であり、現場に寄り添いながらともに考える「伴走役」のような存在です。

具体的には、農業者の所得向上につながる施策の検討や新しい取り組みの普及支援、人材育成のための環境づくりに加え、JAの事業運営や組織づくり、経営改善に関する支援など、経営に関わる分野にも幅広く関わっています。また、関係機関との調整や情報発信、制度対応への支援なども重要な役割のひとつです。さらに、現場の声を県や国へ届ける役割も担っており、地域の想いを政策につなぐ橋渡し役でもあります。

JA福島中央会の仕事は、直接農業を行う立場ではありませんが、地域を支えるJAと専門的な機能を担う連合会を支援することで、福島の農業や地域社会を根本から支えていることが大きな特徴です。

事業内容

○食農振興課
　「食」と「農」を基軸とした協同組合として農業者の所得向上（もうかる農業の実現）、農業生産の拡大（安心・安全な生産基盤）に向けて取り組んでおり、JAをはじめ関係団体と一緒になって福島県の農業を盛り上げる役割を果たします。

○担い手支援課
　新規農業者の確保と定着、地域を支える担い手の経営発展のために取り組んでいます。新規農業者の相談窓口となり、就農に向けてのアドバイス、農業法人に対する経営支援や労働力の確保支援、農業者の経営能力向上のための研修を企画・運営しています。

○経営改革支援課
　JAの法務・税務・会計・コンプライアンスなどに関する相談対応から、経営課題の解決支援まで幅広く担う部署です。法改正や税制改正への対応、会議運営、資料作成に加え、JAの持続可能な経営を実現するため、現場に寄り添った『コンサルタント』として事業計画の作成支援や組織活性化の支援にも取り組んでいます。

○JA-DX推進室
　持続可能なJAの経営をシステム面で支援しています。JAのDX展開に向けて現状の把握や課題の洗い出し、実現に向けた具体策の検討についてJA等と一緒になって取り組んでいます。

○人材育成課
　JA役職員の人材育成に対する教育研修の企画運営、職員資格試験の実施、JA人事労務関係の個別課題に対する支援をしています。研修の講師では新採用職研修や新採用フォロー研修も担当します。

○組織改革支援課
　組合員・地域住民が安心して暮らせる豊かな地域社会にするため女性・若手農業者の活動支援やJAくらしの活動を通じた地域貢献活動を展開しています。JAグループ福島の統一広報を担っておりマスメディアを活用した情報発信や日本農業新聞への記事掲載をしています。

○農政対策課
農政活動として、農家やJAの意見を集約し、国・県などの施策に反映されるように国会議員や県議会議員へ要請活動を行っています。また、今年度からは食農教育にも力を入れており、次世代へ“食と農の大切さ”を伝える取り組みも進めています。

○総務企画課
　JA福島中央会のまとめ役、各部署や職員が働きやすい職場になるように陰から支えています。事業計画や決算のとりまとめ、人事労務、日常の会計処理等、業務は多岐にわたります。職員の採用活動も行っており、職場説明会や採用試験、内定者のフォローなどもしています。

1年目から即戦力として活躍できる職場です！

本社郵便番号	960-0294
本社所在地	福島県福島市飯坂町平野字三枚長1番地1　JA福島ビル9F
本社電話番号	024-554-3040
設立	1954年(昭和29年)10月
資本金	特定民間法人のためありません
従業員	63名（うち正職員32名）2025年9月30日現在
売上高	特定民間法人のためありません

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 20.7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 11.7時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 7.5日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 20.0%
  （20名中4名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり【入会1年目】 ●新採用職員研修（県内・全国） ●階層別研修会（初級） ●営農指導員養成研修会 ●各種試験自己学習サポート講座　等【入会2年目】 ●JA簿記会計法務講座　等【入会3年目～】 ●階層別研修会（中堅）　等 ※その他各種業務に必要な研修会を受講します。
自己啓発支援制度	制度あり私たちの職場では、職員の専門知識やスキルの向上を全力でサポートしています。職場が推奨する資格取得を目指す職員には助成制度を設け、関連する費用を負担することでキャリアアップを応援します。また、自発的に受講する集合研修や通信教育にも助成を行い、学びを深める機会を提供しています。
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	制度あり ●職員資格認証試験 ●農協監査士資格試験　等

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞岩手大学、宇都宮大学、郡山女子大学、城西大学、専修大学、高崎経済大学、千葉商科大学、中央大学、東京農業大学、東京農工大学、東北大学、東北学院大学、東洋大学、日本大学、福島大学、法政大学、宮城大学、宮城学院女子大学、明治大学、山形大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　 2025年 2026年（予） ---------------------------------------------- 大卒　　　1名　　　0名　　　2名