最終更新日：2026/4/10

(株)ねこまた

正社員
既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

ソフトウエア
情報処理
インターネット関連

基本情報

本社: 宮城県

資本金: 1,000万円

売上高: 2025年6月：200,762千円

従業員: 17名

会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【仙台勤務/転勤なし/残業ほぼなし/文理不問】プログラミング好きが集まっている会社。過去に事例のない研究・開発をおこなうこともあり、挑戦できる環境があります！

仙台駅から徒歩8分　地下鉄東西線青葉通り一番町駅より徒歩１分!!　会社説明会開催!! （2026/04/02更新）

伝言板画像

株式会社ねこまたです。
2027年度卒の新卒採用を開始いたしました。

詳細は会社説明会にてご案内しますので、ご興味のある方はぜひ、会社説明会にお越しください！
一緒にものづくりを楽しみましょう！！

【ねこまたは「仙台市奨学返還支援事業」協力企業です。】
詳細は下記URLをご参照ください。

https://sendaidehatarakitai.jp/scholarship

職場環境

2025年度の月平均所定外労働時間は1.6時間と短く、年平均有給休暇取得日数は10.6日と多い。
制度・働き方

技術習得・資格取得を積極的に支援。
戦略・ビジョン

新しいプラットフォーム、言語、フレームワークを積極的に取り入れ、納期厳守・品質確保の開発。

会社紹介記事

地下鉄「青葉通一番町駅」徒歩1分のアクセス至便な本社オフィス。基本的に客先常駐はせず、オフィス内での仕事がほとんどなので周囲からのアドバイスが受けやすい。少数精鋭の組織でコミュニケーションが活発な社風。客先に出向く日を除けば、社内では服装自由！土日祝休みで残業も月1.6時間と少なく、入社月から有給休暇も取得できる。

: 地下鉄「青葉通一番町駅」徒歩1分のアクセス至便な本社オフィス。基本的に客先常駐はせず、オフィス内での仕事がほとんどなので周囲からのアドバイスが受けやすい。

: 少数精鋭の組織でコミュニケーションが活発な社風。客先に出向く日を除けば、社内では服装自由！土日祝休みで残業も月1.6時間と少なく、入社月から有給休暇も取得できる。

基礎から学べる実践的な新人研修を経て大規模プロジェクトへ！2025入社の新卒社員

「当社にはメンター制度があり、年齢の近い先輩から業務を学び、配属先の先輩方にも親切に指導いただけるので心強いです！」（左／R・Oさん、右／Y・Sさん）	■高専でプログラミングを学び、当社のインターンシップでアプリの開発に携わりました。その際に自分が学んだ知識を使い人の役に立てるものを作れることに喜びを感じて当社へ。入社後は3カ月間のオンライン新人研修で、プログラミングの基礎から実務で活用する方法まで幅広く学びました。研修後から実際のプロジェクトに参加し、稼働しているシステムの不具合の修正を経験。その後は新たなプログラミング言語を勉強し、現在はその言語を活用した大規模プロジェクトに携わっています。開発作業は一筋縄ではいきませんが、すべて完成した時には達成感があります。さらにほぼ残業がなく、1年目から有給休暇も取得可能。私はバスケットボールの社会人チームに所属しているため、プライベートな時間をしっかり確保できるのが嬉しいです。毎日学ぶことが多く、先輩たちが「まずは自分が思うようにやってごらん」と成長をサポートしてくださる社風なので安心して挑戦できます。今後は資格を取得し、プロジェクトの一員として活躍していきたいです。＜R・Oさん　システム事業部プログラマー　2025年入社＞ ■大学では英語を専攻し文系の学問を修めましたが、プログラミングサークルに所属し、ロボットに簡単な動作指示を与えるプログラムを作成する等、ITに触れる機会がありました。そのため、卒業後はIT業界で活躍したいと考えるようになり、マイナビのサイトで当社を見つけて、休日が多い環境、転勤がない働きやすさに魅力を感じ、入社を決意しました。入社後は3カ月間のオンライン新人研修を通じて、ITの基礎から実践的な部分まで学べたのが良かったです。文系出身でサークルでの経験しかなく不安もありましたが、丁寧な研修で自信をつけられました。研修後は大規模プロジェクトに携わり、システムの機能の簡単なプログラミングから始まり、現在は全体的なプログラミングを担当しています。プロジェクトメンバーと協力して作業に取り組めることが楽しいですね。穏やかな先輩たちが多くて相談しやすいですし、服装も自由で、極端に華美じゃなければネイルやヘアカラー、ピアスもOK！さらに年間休日120日以上で転勤がなく仙台に根ざして働けるのも当社のオススメポイントです。まずは一人前のプログラマーになり、新入社員に頼りにしてもらえる先輩になることが目標です。＜Y・Sさん　システム事業部プログラマー　2025年入社＞

「当社にはメンター制度があり、年齢の近い先輩から業務を学び、配属先の先輩方にも親切に指導いただけるので心強いです！」（左／R・Oさん、右／Y・Sさん）

■高専でプログラミングを学び、当社のインターンシップでアプリの開発に携わりました。その際に自分が学んだ知識を使い人の役に立てるものを作れることに喜びを感じて当社へ。
入社後は3カ月間のオンライン新人研修で、プログラミングの基礎から実務で活用する方法まで幅広く学びました。研修後から実際のプロジェクトに参加し、稼働しているシステムの不具合の修正を経験。その後は新たなプログラミング言語を勉強し、現在はその言語を活用した大規模プロジェクトに携わっています。開発作業は一筋縄ではいきませんが、すべて完成した時には達成感があります。
さらにほぼ残業がなく、1年目から有給休暇も取得可能。私はバスケットボールの社会人チームに所属しているため、プライベートな時間をしっかり確保できるのが嬉しいです。
毎日学ぶことが多く、先輩たちが「まずは自分が思うようにやってごらん」と成長をサポートしてくださる社風なので安心して挑戦できます。今後は資格を取得し、プロジェクトの一員として活躍していきたいです。
＜R・Oさん　システム事業部プログラマー　2025年入社＞

■大学では英語を専攻し文系の学問を修めましたが、プログラミングサークルに所属し、ロボットに簡単な動作指示を与えるプログラムを作成する等、ITに触れる機会がありました。そのため、卒業後はIT業界で活躍したいと考えるようになり、マイナビのサイトで当社を見つけて、休日が多い環境、転勤がない働きやすさに魅力を感じ、入社を決意しました。
入社後は3カ月間のオンライン新人研修を通じて、ITの基礎から実践的な部分まで学べたのが良かったです。文系出身でサークルでの経験しかなく不安もありましたが、丁寧な研修で自信をつけられました。研修後は大規模プロジェクトに携わり、システムの機能の簡単なプログラミングから始まり、現在は全体的なプログラミングを担当しています。プロジェクトメンバーと協力して作業に取り組めることが楽しいですね。
穏やかな先輩たちが多くて相談しやすいですし、服装も自由で、極端に華美じゃなければネイルやヘアカラー、ピアスもOK！さらに年間休日120日以上で転勤がなく仙台に根ざして働けるのも当社のオススメポイントです。
まずは一人前のプログラマーになり、新入社員に頼りにしてもらえる先輩になることが目標です。
＜Y・Sさん　システム事業部プログラマー　2025年入社＞

会社データ

プロフィール	汎用機からパソコンへ、インターネットの普及、スマートフォン・タブレットの登場、IoT・クラウド時代へと情報社会が遷移していくなか、プログラマーが時代にあった働く環境を作るために2014年1月に創業し、９年目で売上高３億円を超えました。新しいプラットフォーム、言語、フレームワークを積極的に取り入れながら、納期厳守・品質確保のためにプロジェクトマネジメントを重要視した開発をおこなっております。詳細は、弊社ホームページ、インスタグラムをご覧ください！【ホームページ】 https://necomata.co.jp/ 【インスタグラム】 https://www.instagram.com/necomata_inc/
事業内容受託開発	【開発実績】※一部・官公庁向け助成金申請受付/審査システム　Vue.js + Nuxt.js、php（Larabel）、Amazon Cognito、Amazon ECS、Amazon Aurora、AWS Backup ・公営競技用投票アプリ　Objective-C、Java for Android、C++ ・電光掲示板用表示メッセージ送信システム　Java、Spring、Vue.js ・ドリンクディスペンサー用タッチパネルアプリ　Node.js、HTML、CSS ・熱中症予防システム　Node.js、AWS、Java for Android ・スマートフォン向けナビアプリ（自動車メーカーリリースアプリ）　Objective-C、Java for Android、C++ ・見守りシステムPHS自動呼び出し装置　RaspberryPi、Java ・映画用　音声ガイド、字幕アプリ　Swift、Java for Android、C ・印刷業者向け印刷物受注サイト　jQuery、SVG.js、Cake.PHP ・筋電計測データ向け機械学習アプリ　Swift（CoreML）、Python３、TensorFlow ・東北大医工学研究科様向け運動計測システム　SteamVR（Vive　Pro）、Unity、C# ・海外スマートフォン向け版権物ゲームアプリ　Unity、Swift、Java for Android ・宿泊施設向けホスピタリティアプリ　Java for Android ・宿泊施設向けスマートフォンを利用したモバイルキーアプリ　Python3、Js、Swift、Java for Android、Node.js ・ソーシャルゲームバックエンド開発・保守　ｊQuery、PHP ・東北大医工学研究科様向け被験者用アンケートシステム　google app script ,G Suite ・東北大医工学研究科様向けスマート家具　ロードセル、RaspberryPi、C++、AWS、node.js

プロフィール

汎用機からパソコンへ、インターネットの普及、スマートフォン・タブレットの登場、IoT・クラウド時代へと情報社会が遷移していくなか、プログラマーが時代にあった働く環境を作るために2014年1月に創業し、９年目で売上高３億円を超えました。
新しいプラットフォーム、言語、フレームワークを積極的に取り入れながら、納期厳守・品質確保のためにプロジェクトマネジメントを重要視した開発をおこなっております。

詳細は、弊社ホームページ、インスタグラムをご覧ください！

【ホームページ】
https://necomata.co.jp/

【インスタグラム】
https://www.instagram.com/necomata_inc/

事業内容

受託開発

【開発実績】※一部
・官公庁向け助成金申請受付/審査システム
　Vue.js + Nuxt.js、php（Larabel）、Amazon Cognito、Amazon ECS、Amazon Aurora、AWS Backup

・公営競技用投票アプリ
　Objective-C、Java for Android、C++

・電光掲示板用表示メッセージ送信システム
　Java、Spring、Vue.js

・ドリンクディスペンサー用タッチパネルアプリ
　Node.js、HTML、CSS

・熱中症予防システム
　Node.js、AWS、Java for Android

・スマートフォン向けナビアプリ（自動車メーカーリリースアプリ）
　Objective-C、Java for Android、C++

・見守りシステムPHS自動呼び出し装置
　RaspberryPi、Java

・映画用　音声ガイド、字幕アプリ
　Swift、Java for Android、C

・印刷業者向け印刷物受注サイト
　jQuery、SVG.js、Cake.PHP

・筋電計測データ向け機械学習アプリ
　Swift（CoreML）、Python３、TensorFlow

・東北大医工学研究科様向け運動計測システム
　SteamVR（Vive　Pro）、Unity、C#

・海外スマートフォン向け版権物ゲームアプリ
　Unity、Swift、Java for Android

・宿泊施設向けホスピタリティアプリ
　Java for Android

・宿泊施設向けスマートフォンを利用したモバイルキーアプリ
　Python3、Js、Swift、Java for Android、Node.js

・ソーシャルゲームバックエンド開発・保守
　ｊQuery、PHP

・東北大医工学研究科様向け被験者用アンケートシステム
　google app script ,G Suite

・東北大医工学研究科様向けスマート家具
　ロードセル、RaspberryPi、C++、AWS、node.js

本社郵便番号	980-0811
本社所在地	宮城県仙台市青葉区一番町2-5-1　大一野村ビル 7F
本社電話番号	022-211-5072
設立	2014年（平成26年1月）
資本金	1,000万円
従業員	17名
売上高	2025年6月：200,762千円
事業所	仙台市青葉区一番町2丁目5－1　大一野村ビル 7F
株主構成	齋藤　昌秀：35.0％安達　司：17.0％木川　祥一：4.5％板倉　健：4.5% ARアドバンストテクノロジ株式会社：35.0％株式会社P.R.O ID：4.0％
主な取引先	国立大学法人東北大学国立大学法人東海国立大学機構　岐阜大学有限責任事業組合　博報堂プロダクツテクノロジーズ東北株式会社マクニカ株式会社テンダ株式会社ライズフォーストライポッドワークス株式会社シミックホールディングス株式会社株式会社河北新報社株式会社ウジエスーパー株式会社ヘプタゴン株式会社K-SOCKET 株式会社ウィング株式会社タカゾノインクレイブ株式会社東北放送株式会社株式会社テクノサポートカンパニー INFRONT株式会社株式会社NIXE 株式会社モノクラフト株式会社トレック株式会社Neo Breakthrough 株式会社アクセル・モード HRDX株式会社 ARアドバンストテクノロジ株式会社株式会社ピー・アール・オー株式会社P.R.O ID 株式会社CryptoLab （順不同）
関連会社	ARアドバンストテクノロジ株式会社株式会社エーティーエス株式会社ピー・アール・オー株式会社P.R.O ID 株式会社CryptoLab
平均年齢	33.9歳

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 4.5年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 1.6時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.6日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （9名中0名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり・新人研修有り
自己啓発支援制度	制度あり・各種勉強会、イベント、セミナー参加および参加費、交通費支給 ※事前に要相談
メンター制度	制度あり・新人研修終了後のキャリアアップはウォーターフォールモデルを基に下流工程から始め、上流工程をできるように指導をおこないます。（実際の製造開発工程はスクラム、アジャイル等ウォーターフォールと組み合わせたもので進めます。）メンターは先輩スタッフが担当します。
キャリアコンサルティング制度	制度あり社内人事評価をベースに個性にあわせたキャリアアップの計画を面談しながら進めます。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞東北大学＜大学＞会津大学、東北学院大学、東北福祉大学、東北工業大学、仙台白百合女子大学、石巻専修大学、東北芸術工科大学、青森大学、山形大学、日本大学、駒澤大学＜短大・高専・専門学校＞仙台高等専門学校、宮城県立白石高等技術専門校、東北電子専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2027年(予) ：専門卒1名 2026年　　：大学卒1名 2025年　　：大学卒2名、高専卒1名 2024年　　：大学卒1名、高専卒1名 2023年　　：大学卒4名
採用実績（学部・学科）	工学部、理学部、農学部、文学部、経営学部、人間学部、デザイン工学部、コンピュータ理工学部、ソフトウェア情報学部、総合マネジメント学部電気システム工学科、プログラムエンジニア科、AIテクノロジーエンジニア科、モバイルアプリケーション科情報電子システム工学専攻