(株)JAエネルギー埼玉の2026年度会社概要

【JAグループ】【年間休日120日以上】埼玉県のエネルギー関連企業！安全・安心をお届けします!!＜月平均残業時間20時間以内＞

企業のここがポイント

やりがい

LPガス供給を軸に法定保安点検や「ふれあい訪問活動」に取り組み、生活に必要なエネルギーを提供します。
ワークライフバランス

年間休日120日以上！プライベートにより多くの時間が使えます！
制度・働き方

業務に必須の国家資格はもちろん、その他国家資格においても会社が指定する研修等を受講できます。

会社紹介記事

私たちは全農グループの一員として組合員様をはじめ地域の皆様の生活をLPガス・JAでんきのチカラで「豊かで快適に」すべく取り組んでいます。勢いにのる若い力が会社を盛り上げています。皆さんの力で新しい風を運んできてください。

: 私たちは全農グループの一員として組合員様をはじめ地域の皆様の生活をLPガス・JAでんきのチカラで「豊かで快適に」すべく取り組んでいます。

: 勢いにのる若い力が会社を盛り上げています。皆さんの力で新しい風を運んできてください。

ホームエネルギーのことなら当社にお任せください！

「豊かで快適な生活」と合わせて「安全・安心」もしっかり取組むことが社会的責任です。	□設立は裏方、現在は主役当社は2002年3月にJAグループの一員として県内JAのLPガス事業を補完するために設立されました。現在は県内8JAのLPガス事業を譲受し、JAとともに当社主導により積極的にサービス展開を図っています。さらに「JAでんき」の販売代理店となり、総合的なホームエネルギー企業へと成長しました。 □ご家庭のエネルギー／LPガス・電力 LPガスは重要な社会インフラです。近年は特に災害に強く、環境にやさしいクリーンエネルギーとして脚光をあびていますね。電力についても環境負荷の低い電力メニューのご提案が可能となり、組織としてのレジリエンスの向上が図れました。 □「豊かで快適な」生活のために当社は埼玉県内でLPガス供給を軸に法定保安点検や「ふれあい訪問活動」に取り組み、ホームエネルギーに由来する潜在的ニーズの掘り起こしを行い豊かで快適な生活をお客様にご提案しています。こういった取り組みにより自分も、会社も成長していきます。すべてのお客様に「豊かで快適な」生活をお届けすることなによりも「安全・安心」にご利用いただくことそれが信頼される「自分」と「会社」を創っていきます。経済構造が転換期を迎えている今だからこそ軸を貫き、柔軟に対応できるあなたに期待しています。

「豊かで快適な生活」と合わせて「安全・安心」もしっかり取組むことが社会的責任です。

□設立は裏方、現在は主役

当社は2002年3月にJAグループの一員として県内JAのLPガス事業を補完するために設立されました。
現在は県内8JAのLPガス事業を譲受し、JAとともに当社主導により積極的にサービス展開を図っています。
さらに「JAでんき」の販売代理店となり、総合的なホームエネルギー企業へと成長しました。

□ご家庭のエネルギー／LPガス・電力

LPガスは重要な社会インフラです。
近年は特に災害に強く、環境にやさしいクリーンエネルギーとして脚光をあびていますね。
電力についても環境負荷の低い電力メニューのご提案が可能となり、組織としてのレジリエンスの向上が図れました。

□「豊かで快適な」生活のために

当社は埼玉県内でLPガス供給を軸に法定保安点検や「ふれあい訪問活動」に取り組み、ホームエネルギーに由来する潜在的ニーズの掘り起こしを行い豊かで快適な生活をお客様にご提案しています。

こういった取り組みにより自分も、会社も成長していきます。

すべてのお客様に「豊かで快適な」生活をお届けすること
なによりも「安全・安心」にご利用いただくこと
それが信頼される「自分」と「会社」を創っていきます。

経済構造が転換期を迎えている今だからこそ軸を貫き、柔軟に対応できるあなたに期待しています。

会社データ

事業内容	お客様宅でのトラブルが発生したときは担当が現場にすぐに伺います。お客様の「お困りごと」を解決するのが営業の仕事です。 ○LPガス及びガス器具の販売 ○LPガス設備保安点検・管理業務 ○LPガス配管設備工事業務 ○LPガス業務管理システム運営業務 ○リフォーム、清掃業務 ○JAでんきの販売取次 ■営業エリア（事業所一覧） ☆東部営業所　埼玉県白岡市上野田102（旧JA南彩　日勝支店）　営業エリア：久喜市・春日部市　周辺 ☆西部営業所　埼玉県川越市大字寺井214-1（JA全農さいたま　西部総合センター内）　営業エリア：川越市・所沢市・さいたま市（大宮・浦和）・上尾市・鴻巣市　周辺 ☆南部営業所　埼玉県吉川市南広島2088-2（旧JAさいかつ　旭支店）　営業エリア：川口市・戸田市・草加市・吉川市・三郷市　周辺 ☆北部営業所　埼玉県児玉郡美里町猪俣450（旧JA埼玉ひびきの　大沢支店）　営業エリア：深谷市・本庄市・寄居町　周辺　　★熊谷販売所　　埼玉県熊谷市上奈良1079-1（JAくまがや　農機センター2F）　　営業エリア：熊谷市・深谷市・行田市・加須市　周辺

事業内容

お客様宅でのトラブルが発生したときは担当が現場にすぐに伺います。お客様の「お困りごと」を解決するのが営業の仕事です。

○LPガス及びガス器具の販売
○LPガス設備保安点検・管理業務
○LPガス配管設備工事業務
○LPガス業務管理システム運営業務
○リフォーム、清掃業務
○JAでんきの販売取次

■営業エリア（事業所一覧）
☆東部営業所
　埼玉県白岡市上野田102（旧JA南彩　日勝支店）
　営業エリア：久喜市・春日部市　周辺
☆西部営業所
　埼玉県川越市大字寺井214-1（JA全農さいたま　西部総合センター内）
　営業エリア：川越市・所沢市・さいたま市（大宮・浦和）・上尾市・鴻巣市　周辺
☆南部営業所
　埼玉県吉川市南広島2088-2（旧JAさいかつ　旭支店）
　営業エリア：川口市・戸田市・草加市・吉川市・三郷市　周辺
☆北部営業所
　埼玉県児玉郡美里町猪俣450（旧JA埼玉ひびきの　大沢支店）
　営業エリア：深谷市・本庄市・寄居町　周辺　
　★熊谷販売所
　　埼玉県熊谷市上奈良1079-1（JAくまがや　農機センター2F）
　　営業エリア：熊谷市・深谷市・行田市・加須市　周辺

本社郵便番号	350-0854
本社所在地	埼玉県川越市大字寺井214-1（全農さいたま　西部総合センター内）
本社電話番号	049-227-0680
設立	2002年3月1日
資本金	2億2,525万円
従業員	55名(2025年4月現在)
売上高	約14億5,800万円(2025年3月見込)
事業所	☆本社【統括部・統括課・販売部・企画推進課】　埼玉県川越市大字寺井214-1（JA全農さいたま　西部総合センター内） ☆東部営業所　埼玉県白岡市上野田102（旧ＪＡ南彩　日勝支店） ☆西部営業所　埼玉県川越市大字寺井214-1（JA全農さいたま　西部総合センター内） ☆南部営業所　埼玉県吉川市南広島2088-2（旧JAさいかつ　旭支店） ☆北部営業所　埼玉県児玉郡美里町猪俣450（旧JA埼玉ひびきの　大沢支店）　★熊谷販売所　埼玉県熊谷市上奈良1079-1（JAくまがや　農機センター2F）
株主構成	全国農業協同組合連合会(JA全農) JAさいたま JA埼玉ひびきの JAくまがや JAふかや JA花園 JA南彩 JA埼玉みずほ JAさいかつ
主な取引先	一般顧客
平均年齢	43.1才（2025年4月現在）
平均勤続年数	11.0年（2025年4月現在）
平均給与	30.8万円（2025年4月実績） ※臨時社員除く、嘱託社員含む ※支給額ベース
沿革	昭和60年当社の前身である埼玉県経済連クミアイプロパンガスセンターが営業開始平成3年 LPガス業務管理システム（LTOS）を導入平成14年資本金5,000万円にて株式会社設立 JA吹上町のガス事業の受託開始平成15年 JA熊谷市のガス事業の受託開始平成16年 JAさいかつのガス事業の受託開始平成17年 JA上尾市のガス事業の受託開始平成18年 JA越谷市のガス事業の受託開始平成20年 (株)埼玉共同サービスと合併　資本金1億円となるガス事業の受託から事業提携へ変更夜間緊急受付業務をJPセンターへ変更平成21年 JAふかや　　JA戸田市との事業提携開始平成24年 JA南彩との事業提携開始平成25年 JA戸田市より455戸顧客譲受平成27年 JA花園との事業提携開始平成28年 JA埼玉みずほとの事業提携開始平成30年南部営業所が草加市からの移転に伴い南部営業所（川口市）と南部営業所さいかつ出張所（吉川市）に分かれる令和2年社名を(株)JAエネルギー埼玉へ変更事業提携中のJAさいたま、JAくまがや、JAふかや、JA花園、JA南彩、JA埼玉みずほ、JAさいかつより資本出資を受けLPガス県域共同会社設立資本金2億1,550万円へ増資「JAでんき」取り扱い開始令和3年南部営業所を閉鎖し吉川販売所へ統合。新生南部営業所を開設東部営業所事務所移転。（旧ＪＡ南彩日勝支店） JA埼玉ひびきのとの事業提携開始令和4年 JA埼玉ひびきの事業譲受、資本出資北部営業所、熊谷市から児玉郡美里町へ移転、熊谷販売所開設資本金2億2,525万円へ増資

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 7.5年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7.5時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.5日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 7.1%
  （14名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり〇新人社員研修：入社直後の集合研修と配属後のOJT、各種法令研修〇資格取得研修：国家資格取得のための研修〇JA全農グループ研修：コンプライアンスや各種法令研修、マネジメントや各種スキルアップ研修〇一般社員教育：実務上の技能研修や技能コンテスト等〇管理職教育：経営の基礎研修（財務諸表・配下育成） ☆全額会社負担にて実施
自己啓発支援制度	制度あり〇資格取得支援：業務に必須の国家資格はもちろん、その他国家資格においても会社が指定するセミナーや社外研修等を受講できます。その場合は出張扱いとし、受講料については全額会社負担いたします。その際の交通費も支給します。※会社規定による
メンター制度	制度あり〇入社直後から先輩社員と同行します。業務の効率的な習得ができるよう先輩が丁寧に指導します。期間は概ね6カ月から1年です。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞亜細亜大学、駒澤大学、城西大学、大東文化大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京農業大学、東洋大学、獨協大学、平成国際大学、明治大学、立正大学、駿河台大学もっと見る
採用実績（人数）	2022年　　2023年　　2024年　　2025年　　　------------------------------------------------------- 大卒　　 1名　　　 2名　　　　―　　　　 ― 短大卒　 ―　　　　 ―　　　　―　　　　 ―

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	0名	0名	0名
2023年	1名	1名	2名
2022年	1名	0名	1名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	0名	0名	0%
2023年	2名	0名	100%
2022年	1名	0名	100%

(株)JAエネルギー埼玉

業種

基本情報

【JAグループ】【年間休日120日以上】埼玉県のエネルギー関連企業！安全・安心をお届けします!!＜月平均残業時間20時間以内＞

企業のここがポイント

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会社データ

働き方データ

男性

女性

社内制度

採用実績

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業種

基本情報

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