最終更新日：2026/4/14

(株)DNS

正社員
既卒可

業種

専門店（家電・通信・OA機器）
商社（通信）

基本情報

本社: 熊本県

資本金: 5,000万円

売上高: 80億900万円（2025年3月実績）

従業員: 324名（2025年4月現在）

募集人数: 6～10名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【30分でわかるWEB会社説明会予約受付中！】「安心できて、助け合える職場」そんな職場を目指して、安心して長く働ける環境を用意したいと考えています。

WEB選考・対面選考受付中！／新型コロナウイルスにおける対応について（2026/02/12更新）

伝言板画像

こんにちは！(株)DNSのページへようこそ。

当社では、新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、
会社説明会・選考のWEB対応も行っております。
ご希望にあわせて、本社での対面実施、WEB実施が可能です。
詳細は、セミナー画面をご確認ください。

皆様のエントリーを心より楽しみにお待ちしております！

キャリア

若手から活躍できる環境があり、キャリアアップを目指していける！
職場環境

チームワークや風通しがよく、先輩方の優しい指導のおかげで働く楽しさを味わえる
制度・働き方

社員旅行、ゴルフコンペなどのイベントもあるため、交流を深められる！

会社紹介記事

柔軟なシフト体制で、ライフスタイルに合った働き方を実現。仲間と支え合いながら、安心してワークライフバランスを保てます。明るく開放的な店内には最新のスマートフォンが並び、お客様がゆっくりと体験・相談できる心地よい空間が広がっています。

: 柔軟なシフト体制で、ライフスタイルに合った働き方を実現。仲間と支え合いながら、安心してワークライフバランスを保てます。

: 明るく開放的な店内には最新のスマートフォンが並び、お客様がゆっくりと体験・相談できる心地よい空間が広がっています。

働く楽しさを実感できる環境・制度に注目してください！

副店長（写真左）とスタッフが互いに声を掛け合いながら業務に励む姿に、職場の温かさとチームワークの良さが感じられます。	●チームの力を引き出し、共に成長できる環境です！入社7年目。現在は副店長として、店舗運営全体のサポートやスタッフ育成、数値管理などを担当しています。お客様対応だけでなく、チーム全体のパフォーマンスを高めるための仕組みづくりにも関わり、店舗の成長を支える立場として責任とやりがいを感じています。副店長として意識しているのは、スタッフ一人ひとりの意見を大切にし、互いに学び合える環境をつくること。日々のミーティングや何気ない会話の中から、スタッフの悩みや課題を拾い上げ、前向きに取り組めるようフォローを心がけています。私自身も先輩方に支えられながら成長してきたので、今度は自分が後輩を引き上げる番だと感じています。役職として責任は大きいですが、スタッフが自信を持って提案できるようになった姿を見る瞬間は、この仕事ならではの喜びです。当社は、年次に関係なく努力する人をしっかり評価してくれる会社。今後は店長として、より多くの仲間と共に店舗を盛り上げていけるよう挑戦を続けていきたいです。（Tさん／ドコモショップ健軍店／2018年入社） ●お客様の笑顔と「ありがとう」が、毎日の原動力です！人と関わる仕事がしたいと思い、接客業を志望しました。マイナビで当社の募集ページを見た際、スタッフ同士の温かい雰囲気やお客様に寄り添う姿勢に惹かれ、ここで働きたいと感じました。実際に働いてみると覚えることも多く、最初は不安もありましたが、先輩方が根気強く丁寧に教えてくださり、少しずつ自信を持って接客できるようになりました。当社では新人一人ひとりにブラザーシスターがつき、約3ヶ月間マンツーマンでフォローしてくれます。接客の基本だけでなく、目の前のお客様にどうしたら喜んでいただけるかを一緒に考えてくれるため、安心して成長できました。今は、お客様一人ひとりの声に耳を傾け、ライフスタイルに合ったご提案を心がけています。来店時よりも明るい表情でお帰りいただけた時や、「あなたが対応してくれてよかった」と言ってもらえる瞬間が一番のやりがいです。これからも丁寧な接客で、お客様に安心と満足を届けていきたいと思います。（Uさん／ドコモショップ健軍店／2021年入社）

副店長（写真左）とスタッフが互いに声を掛け合いながら業務に励む姿に、職場の温かさとチームワークの良さが感じられます。

●チームの力を引き出し、共に成長できる環境です！
入社7年目。現在は副店長として、店舗運営全体のサポートやスタッフ育成、数値管理などを担当しています。お客様対応だけでなく、チーム全体のパフォーマンスを高めるための仕組みづくりにも関わり、店舗の成長を支える立場として責任とやりがいを感じています。

副店長として意識しているのは、スタッフ一人ひとりの意見を大切にし、互いに学び合える環境をつくること。日々のミーティングや何気ない会話の中から、スタッフの悩みや課題を拾い上げ、前向きに取り組めるようフォローを心がけています。私自身も先輩方に支えられながら成長してきたので、今度は自分が後輩を引き上げる番だと感じています。

役職として責任は大きいですが、スタッフが自信を持って提案できるようになった姿を見る瞬間は、この仕事ならではの喜びです。当社は、年次に関係なく努力する人をしっかり評価してくれる会社。今後は店長として、より多くの仲間と共に店舗を盛り上げていけるよう挑戦を続けていきたいです。
（Tさん／ドコモショップ健軍店／2018年入社）

●お客様の笑顔と「ありがとう」が、毎日の原動力です！
人と関わる仕事がしたいと思い、接客業を志望しました。マイナビで当社の募集ページを見た際、スタッフ同士の温かい雰囲気やお客様に寄り添う姿勢に惹かれ、ここで働きたいと感じました。実際に働いてみると覚えることも多く、最初は不安もありましたが、先輩方が根気強く丁寧に教えてくださり、少しずつ自信を持って接客できるようになりました。

当社では新人一人ひとりにブラザーシスターがつき、約3ヶ月間マンツーマンでフォローしてくれます。接客の基本だけでなく、目の前のお客様にどうしたら喜んでいただけるかを一緒に考えてくれるため、安心して成長できました。

今は、お客様一人ひとりの声に耳を傾け、ライフスタイルに合ったご提案を心がけています。来店時よりも明るい表情でお帰りいただけた時や、「あなたが対応してくれてよかった」と言ってもらえる瞬間が一番のやりがいです。これからも丁寧な接客で、お客様に安心と満足を届けていきたいと思います。
（Uさん／ドコモショップ健軍店／2021年入社）

会社データ

プロフィール	当社は、携帯電話、モバイル商品のビジネスを九州各県（福岡・熊本・佐賀・大分・宮崎）に、積極的に展開しています。地球規模で急速に進化・発展しているIT業界。その中で、今後益々、モバイル商品の重要性は増す一方です。この21世紀社会では、マルチメディアの技術が日々進展し、さらに個々の生活環境に深く密接することが考えられ、社会情勢を取り巻くものと思われます。 DNSは、常に時代の先端を見つめ、フロンティアスピリッツを失うことなく、業界のリーディングカンパニーとして、お客様ひとりひとりのニーズに沿ったモバイル通信サービスを提供し続けていきます。
事業内容	〇(株)NTTドコモの携帯電話販売代理店業務 (ドコモショップ運営：熊本・福岡・佐賀・大分・宮崎地区計22店舗) 〇アウトドア事業アウトドアショップの運営（WOODS）アウトドアショップの運営（CROSS ORANGE）ヴィンテージキャンプギアショップの運営（GOOD TIMER）お客様一人ひとりに寄り添い、丁寧で笑顔あふれる対応を心がけています。チームで支え合いながら、安心と満足を届ける職場です。

プロフィール

当社は、携帯電話、モバイル商品のビジネスを九州各県（福岡・熊本・佐賀・大分・宮崎）に、積極的に展開しています。
地球規模で急速に進化・発展しているIT業界。その中で、今後益々、モバイル商品の重要性は増す一方です。
この21世紀社会では、マルチメディアの技術が日々進展し、さらに個々の生活環境に深く密接することが考えられ、社会情勢を取り巻くものと思われます。
DNSは、常に時代の先端を見つめ、フロンティアスピリッツを失うことなく、業界のリーディングカンパニーとして、お客様ひとりひとりのニーズに沿ったモバイル通信サービスを提供し続けていきます。

事業内容

〇(株)NTTドコモの携帯電話販売代理店業務
(ドコモショップ運営：熊本・福岡・佐賀・大分・宮崎地区計22店舗)

〇アウトドア事業
アウトドアショップの運営（WOODS）
アウトドアショップの運営（CROSS ORANGE）
ヴィンテージキャンプギアショップの運営（GOOD TIMER）

お客様一人ひとりに寄り添い、丁寧で笑顔あふれる対応を心がけています。チームで支え合いながら、安心と満足を届ける職場です。

本社郵便番号	862-0908
本社所在地	熊本県熊本市東区新生2丁目23-18
本社電話番号	096-331-5000
設立	2015（平成27）年6月
資本金	5,000万円
従業員	324名（2025年4月現在）
売上高	80億900万円（2025年3月実績）
事業所	【ドコモショップ】熊本県：東バイパス店、健軍店、光の森店、楠店、新市街店　　　　菊池店、松橋店、嘉島店、宇土店、宇城店福岡県：粕屋仲原店、大川店、志免店、宇美店、藤崎店　　　　遠賀店、直方店、中間店宮崎県：高鍋店、イオンタウン日向店佐賀県：フレスポ鳥栖店大分県：大分中島店
平均年齢	男性：33歳女性：31歳

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10.1年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 13時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.5日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	7名	13名	20名
取得者	7名	13名	20名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （22名中0名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり入社後、ビジネスマナー研修、フォローアップ研修を実施＜DNSの研修制度の特徴＞当社ではブラザーシスター制度を実施しています。入社後は1つ上の先輩が教育担当として付き、1から丁寧に教育致します。アットホームな社風で先輩後輩のチームワークも良いです。
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度ありブラザーシスター制度
キャリアコンサルティング制度	制度ありキャリアシートを基に面談の機会があります
社内検定制度	制度ありドコモの検定を受験して頂きます。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞北九州市立大学、九州産業大学、九州保健福祉大学、九州ルーテル学院大学、近畿大学、熊本大学、熊本学園大学、熊本県立大学、久留米大学、神戸女子大学、佐賀大学、四国大学、西南学院大学、創価大学、崇城大学、帝京大学、東海大学、長崎大学、長崎県立大学、福岡大学、福岡教育大学、福岡女学院大学、宮崎国際大学、明治学院大学、山梨学院大学＜短大・高専・専門学校＞尚絅大学短期大学部、精華女子短期大学、福岡女子短期大学、福岡工業大学短期大学部、鹿児島純心女子短期大学、香蘭女子短期大学、東筑紫短期大学、岐阜聖徳学園大学短期大学部、中九州短期大学、九州ビジネス専門学校、麻生情報ビジネス専門学校、華頂短期大学もっと見る
採用実績（人数）	大卒 ------------- 2026年：3名 2025年：3名 2024年：2名 2023年：3名短大専門卒 ------------- 2026年：1名 2025年：0名 2024年：1名 2023年：1名高卒 ------------- 2026年：7名 2025年：2名 2024年：0名 2023年：1名

採用実績（学校）

＜大学＞
北九州市立大学、九州産業大学、九州保健福祉大学、九州ルーテル学院大学、近畿大学、熊本大学、熊本学園大学、熊本県立大学、久留米大学、神戸女子大学、佐賀大学、四国大学、西南学院大学、創価大学、崇城大学、帝京大学、東海大学、長崎大学、長崎県立大学、福岡大学、福岡教育大学、福岡女学院大学、宮崎国際大学、明治学院大学、山梨学院大学
＜短大・高専・専門学校＞
尚絅大学短期大学部、精華女子短期大学、福岡女子短期大学、福岡工業大学短期大学部、鹿児島純心女子短期大学、香蘭女子短期大学、東筑紫短期大学、岐阜聖徳学園大学短期大学部、中九州短期大学、九州ビジネス専門学校、麻生情報ビジネス専門学校、華頂短期大学

採用実績（人数）

大卒
-------------
2026年：3名
2025年：3名
2024年：2名
2023年：3名

短大専門卒
-------------
2026年：1名
2025年：0名
2024年：1名
2023年：1名

高卒
-------------
2026年：7名
2025年：2名
2024年：0名
2023年：1名
　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）