最終更新日：2026/6/10

(株)東リース

正社員

業種

リース・レンタル
商社（機械・プラント・環境）
商社（自動車関連・輸送用機器）
サービス（その他）
建設

基本情報

本社: 埼玉県

資本金: 1億円

売上高: 123億2,113万円（2025年6月実績）

従業員: 325名（2025年6月現在)

募集人数: 11～15名

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会	【WEB実施／45分程度／私服OK】まずはお気軽にご参加ください♪

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

#年間休日120日以上#法人営業#人柄重視#資格取得支援充実#有給取りやすい　埼玉県を中心に43拠点！創業50年以上の安定企業！

積極的に受付中
My Career Boxで応募可

「やりがい×安定」を求める方は、是非会社説明会へお越しください！（WEBで開催中）（2026/06/03更新）

伝言板画像

こんにちは！
東リース採用担当の大塚です！

この度はアクセスいただき、ありがとうございます。

東リースは創業50年以上、建設機械レンタルを通じ、私たちの生活に欠かせない
社会インフラ、災害復興、街づくりに貢献しています！

知らない方も多い業界ですが、多くの方に関わる大事な仕事です。
そんな魅力も含めて、説明会では分かりやすくご説明いたします！
（2027年卒、積極的に採用中です！）

是非、説明会へはお気軽にお越しください。

職場環境

面倒見の良い社員が多く、配属後もしっかりサポートする体制が整っています！
やりがい

社会インフラや災害復旧に貢献することができ、社会貢献性を日々実感できます！
制度・働き方

新入社員研修は2ヵ月弱の集合研修有り。商品知識からビジネスマナーまで、幅広い研修をご用意してます！

会社紹介記事

営業職は、お客様との関係づくりが何より大切。その上で、現場の課題に合わせて製品の特長や利便性をしっかり伝え、最適な提案を行うことが求められます。社員を大切に育てる文化が根付いた企業。しっかりとした研修体制とキャリアパスがあり、社員一人ひとりの成長をサポートしている。社員同士の温かい関係も大きな魅力です。

: 営業職は、お客様との関係づくりが何より大切。その上で、現場の課題に合わせて製品の特長や利便性をしっかり伝え、最適な提案を行うことが求められます。

: 社員を大切に育てる文化が根付いた企業。しっかりとした研修体制とキャリアパスがあり、社員一人ひとりの成長をサポートしている。社員同士の温かい関係も大きな魅力です。

地域密着型の建設機械レンタル事業を通じ、社会貢献と自身の成長を実感

創業以来50年以上、地域に根差して成長をしてきた。ICT事業部の立ち上げなど、テクノロジーの導入を進め、より効率的なサービスを地域に提供し続けています。	■街づくりや災害復興に貢献！東リースは、建設機械や器具のレンタル・リースを手がける企業です。埼玉県とその周辺地域を中心に、主に地元の建設会社と取引を行い、現場のニーズに応じた最適な機器の提案をしています。当社が所有する機器は、油圧ショベルやダンプといった大型機械及び車両から小型の器具まで様々。お客様にとっては、必要な時に必要な機械を借りることで、コストを抑えつつ工事を効率化するメリットがあります。新たな機械への設備投資も積極的で、最新のテクノロジーを駆使した機械の導入により、工事の効率性や安全性を向上させる提案ができることも当社の特徴の一つです。こうした取り組みは、街づくりや社会インフラの整備に加え、災害復興にも欠かせません。社会的意義のある仕事を通じて、大きな使命感ややりがいを感じていただけるはずです。今後も新たな地域への進出や業務範囲の拡大に取り組み、ICT事業にも力を入れていきます。教育・研修面では、同期の絆を育む研修を大切にしています。2か月間の新人研修の後は、OJTを通じて徐々に実務に慣れることができ、知識ゼロからのスタートでも着実にスキルアップできます。（大塚貴晃／総務人事部係長・採用担当） ■現場の抱える課題に対して解決策を提案子どもの頃、祖父がショベルカーを使う姿を見て、自然と重機に興味を持ちました。入社当初は何もわからない状態でしたが、研修で業界や製品などについて学べ、中型免許も取得。配属後は営業所の先輩の丁寧なサポートのおかげでスムーズに業務に入れました。営業の仕事は、既存のお客様を引き継ぎ、顔と名前を覚えてもらうことから始めます。事務所や現場に顔を出し、「足りない機器はないか」「次の現場はどこか」など、様々な情報を集めて提案につなげます。2年目からは新規のお客様の開拓も担当し、今では150社を担当しています。仕事の面白さは、お客様の課題に応じて柔軟に提案できること。例えば、クレーンが入らない狭い現場で、小型の油圧ショベルを提案し解決できた時は本当に感謝されました。仕事とプライベートのバランスを取りやすい点も当社の魅力です。休暇が取りやすく、会社も柔軟に対応してくれるため、家族との時間や趣味の野球も大切にできます。今後はもっと自分の成長を感じながら、支店長や部長などにステップアップしていきたいです。（新井拓磨／上尾営業所・営業主任）

創業以来50年以上、地域に根差して成長をしてきた。ICT事業部の立ち上げなど、テクノロジーの導入を進め、より効率的なサービスを地域に提供し続けています。

■街づくりや災害復興に貢献！
東リースは、建設機械や器具のレンタル・リースを手がける企業です。埼玉県とその周辺地域を中心に、主に地元の建設会社と取引を行い、現場のニーズに応じた最適な機器の提案をしています。当社が所有する機器は、油圧ショベルやダンプといった大型機械及び車両から小型の器具まで様々。お客様にとっては、必要な時に必要な機械を借りることで、コストを抑えつつ工事を効率化するメリットがあります。新たな機械への設備投資も積極的で、最新のテクノロジーを駆使した機械の導入により、工事の効率性や安全性を向上させる提案ができることも当社の特徴の一つです。こうした取り組みは、街づくりや社会インフラの整備に加え、災害復興にも欠かせません。社会的意義のある仕事を通じて、大きな使命感ややりがいを感じていただけるはずです。今後も新たな地域への進出や業務範囲の拡大に取り組み、ICT事業にも力を入れていきます。

教育・研修面では、同期の絆を育む研修を大切にしています。2か月間の新人研修の後は、OJTを通じて徐々に実務に慣れることができ、知識ゼロからのスタートでも着実にスキルアップできます。
（大塚貴晃／総務人事部係長・採用担当）

■現場の抱える課題に対して解決策を提案
子どもの頃、祖父がショベルカーを使う姿を見て、自然と重機に興味を持ちました。入社当初は何もわからない状態でしたが、研修で業界や製品などについて学べ、中型免許も取得。配属後は営業所の先輩の丁寧なサポートのおかげでスムーズに業務に入れました。営業の仕事は、既存のお客様を引き継ぎ、顔と名前を覚えてもらうことから始めます。事務所や現場に顔を出し、「足りない機器はないか」「次の現場はどこか」など、様々な情報を集めて提案につなげます。2年目からは新規のお客様の開拓も担当し、今では150社を担当しています。

仕事の面白さは、お客様の課題に応じて柔軟に提案できること。例えば、クレーンが入らない狭い現場で、小型の油圧ショベルを提案し解決できた時は本当に感謝されました。仕事とプライベートのバランスを取りやすい点も当社の魅力です。休暇が取りやすく、会社も柔軟に対応してくれるため、家族との時間や趣味の野球も大切にできます。今後はもっと自分の成長を感じながら、支店長や部長などにステップアップしていきたいです。
（新井拓磨／上尾営業所・営業主任）

会社データ

プロフィール	災害復興に向けた土木・建築工事、都市開発や老朽化したインフラ整備などのニーズを受け、建設業界は絶えず前進し続けています。私どもの事業である建設機械・器具の貸出により、お客様の効率的な業務の遂行や事業の拡大に寄与しているものと自負しています。「顧客第一主義」を事業理念とし、さらなる企業価値の向上を目指すには、顧客との接点である社員と、社員の家族の心身の健康がその基盤であると考え、年間休日を120日へと増やし、今後も新たな施策を実行し続けています。今後も、お客様に「安心と信頼」を誠実にお届けできる建設機械レンタル会社であり続けるよう努めてまいります。【教育・評価制度】『出る杭を伸ばす環境』教育体制が整っており、2020年より一新した評価制度は、仕事の成果と会社への貢献という二軸で、公平に評価する仕組みとし、社歴に関係なくキャリアアップを目指せる環境となりました。そのため、大塚さんのように、20代の管理職者も多数誕生しています。新入社員研修も入社より約2カ月間をかけ、社会人基礎力はもちろん、配属先での業務に役立つスキル身に着けていただきます。【新入社員研修制度】・ビジネスマナー研修（挨拶、電話・来客応対、名刺交換、報連相等）・コンプライアンス研修・ハラスメント研修・情報管理について　・東グループの歴史について（代表より）・レンタル商品の基礎知識（営業所実習）・各種特別教育（小型車系、ローラー、高所作業車）・営業の仕事、建設機械業界、ビジネスの仕組みについて・建設機械実機演習（積込、掘削、運転等）・メーカー様による、実機講習（点検や注意点）【SNS運用】東リースでは、インスタグラムに力を入れております！仕事もイベントも東リースの「今」を発信中！インスタグラムのストーリーは毎日投稿中！是非、一度ご覧ください。
事業内容	1. 建設機械器具の賃貸、販売、修理業務 2. 建設機械器具の運搬賃貸業務 3. 車両賃貸業務（レンタカー業務） 4. 建築足場の賃貸（組立・解体含む） ★地域密着で50年以上の安定企業です。 ★インフラや街づくりに携わることができます。 ★国土交通省関東地方整備局様より　「ICTアドバイザーの認定」を受け、　ICT活用工事のトータルサポートが行える　『埼玉県初のレンタル会社』です！ ★さまざまなメーカーの機械を扱うことができます。 ★建設機械のプロを目指すことができます。「顧客第一主義」を事業理念とし、関東を中心とした建設や土木関連のお客様に、建設機械器具の賃貸、販売、修理、運搬賃貸業務等を行っております。

プロフィール

災害復興に向けた土木・建築工事、都市開発や老朽化したインフラ整備などのニーズを受け、建設業界は絶えず前進し続けています。
私どもの事業である建設機械・器具の貸出により、お客様の効率的な業務の遂行や事業の拡大に寄与しているものと自負しています。
「顧客第一主義」を事業理念とし、さらなる企業価値の向上を目指すには、顧客との接点である社員と、社員の家族の心身の健康がその基盤であると考え、年間休日を120日へと増やし、今後も新たな施策を実行し続けています。
今後も、お客様に「安心と信頼」を誠実にお届けできる建設機械レンタル会社であり続けるよう努めてまいります。

【教育・評価制度】
『出る杭を伸ばす環境』教育体制が整っており、2020年より一新した評価制度は、仕事の成果と会社への貢献という二軸で、公平に評価する仕組みとし、社歴に関係なくキャリアアップを目指せる環境となりました。そのため、大塚さんのように、20代の管理職者も多数誕生しています。
新入社員研修も入社より約2カ月間をかけ、社会人基礎力はもちろん、配属先での業務に役立つスキル身に着けていただきます。

【新入社員研修制度】
・ビジネスマナー研修（挨拶、電話・来客応対、名刺交換、報連相等）
・コンプライアンス研修・ハラスメント研修・情報管理について　
・東グループの歴史について（代表より）
・レンタル商品の基礎知識（営業所実習）
・各種特別教育（小型車系、ローラー、高所作業車）
・営業の仕事、建設機械業界、ビジネスの仕組みについて
・建設機械実機演習（積込、掘削、運転等）
・メーカー様による、実機講習（点検や注意点）

【SNS運用】
東リースでは、インスタグラムに力を入れております！
仕事もイベントも東リースの「今」を発信中！
インスタグラムのストーリーは毎日投稿中！
是非、一度ご覧ください。

事業内容

1. 建設機械器具の賃貸、販売、修理業務
2. 建設機械器具の運搬賃貸業務
3. 車両賃貸業務（レンタカー業務）
4. 建築足場の賃貸（組立・解体含む）

★地域密着で50年以上の安定企業です。
★インフラや街づくりに携わることができます。
★国土交通省関東地方整備局様より
　「ICTアドバイザーの認定」を受け、
　ICT活用工事のトータルサポートが行える
　『埼玉県初のレンタル会社』です！
★さまざまなメーカーの機械を扱うことができます。
★建設機械のプロを目指すことができます。

「顧客第一主義」を事業理念とし、関東を中心とした建設や土木関連のお客様に、建設機械器具の賃貸、販売、修理、運搬賃貸業務等を行っております。

本社郵便番号	358-0031
本社所在地	埼玉県入間市新久137‐1
本社電話番号	04-2964-8015
創業	1972年9月
設立	1979年11月
資本金	1億円
従業員	325名（2025年6月現在)
売上高	123億2,113万円（2025年6月実績）
事業所	■埼玉県入間営業所（埼玉県入間市）川越営業所（埼玉県川越市）飯能・日高営業所（埼玉県飯能市）所沢営業所（埼玉県所沢市）新座営業所（埼玉県新座市）富士見営業所（埼玉県富士見市）東松山営業所（埼玉県東松山市）秩父営業所（埼玉県秩父市）深谷営業所（埼玉県深谷市）鴻巣営業所（埼玉県鴻巣市）上尾営業所（埼玉県上尾市）幸手営業所（埼玉県幸手市）川口営業所（埼玉県川口市）草加営業所（埼玉県草加市）本庄営業所（埼玉県本庄市）狭山営業所（埼玉県狭山市）特殊機械入間（埼玉県入間市）埼玉機械センター（埼玉県上尾市）入間仮設センター（埼玉県狭山市）東松山仮設センター（埼玉県東松山市） ■東京都調布営業所（東京都調布市）小平営業所（東京都東村山市）羽村営業所（東京都西多摩郡瑞穂町）あきる野営業所（東京都あきる野市）町田営業所（東京都町田市） ■千葉県野田営業所（千葉県野田市）市原営業所（千葉県市原市）東金営業所（千葉県東金市）千葉北営業所（千葉県四街道市） ■神奈川県相模原営業所（神奈川県相模原市中央区）横浜泉営業所（神奈川県横浜市泉区） ■茨城県石岡営業所（茨城県小美玉市）古河営業所（茨城県古河市）つくば営業所（茨城県つくば市）茨城機械センター（茨城県小美玉市） ■栃木県宇都宮営業所（栃木県宇都宮市）鹿沼営業所（栃木県鹿沼市）小山営業所（栃木県小山市） ■福島県郡山営業所（福島県郡山市）白河営業所（福島県白河市）玉川営業所（福島県石川郡玉川村）いわき営業所（福島県いわき市）福島営業所（福島県福島市） ■山形県山形営業所（山形県山形市）
関連会社	(株)東ホールディングス (株)日興社 (株)東整備工場東生コン工業(株) (株)旭生コン (株)東清黒米建材店 (株)細村建設ピーマットサービス(株) (株)ヤマシン北進モーター販売(株) (株)プラスムサシノ岡本機械産業(株) 日本機材(株) (有)プラス (株)ミカサワークス (株)れんたま
平均年齢	41歳
グループ年商	230億円
東リースの社内交流	東リースでは軟式野球部を設立し、埼玉県入間市にある「入間市野球連盟」に加入しております！各拠点から集まったメンバー約25名で楽しく活動中！経験者は5名と少なめですが、初心者も交えてキャッチボール、練習試合、そして公式試合まで和気あいあいと取り組んでいます。今年の春季大会では、優勝しました！練習後は飲み会もあり、中には“飲み会専門”のメンバーも（笑）! また、正式な部活はないものの、ゴルフ、釣り、バイクツーリング、自転車でのサイクリングなど、社員同士で趣味を楽しむ機会も豊富！社会人になると新しい友人を作る機会が減ると言われますが、こうした社内交流をきっかけにプライベートでも遊ぶことが増え、自然とつながりが広がります。スポーツやアウトドアを通じて、仕事も遊びも充実させたい方、ぜひ一緒に楽しみましょう！
沿革	昭和43年 2月黒米清黒米建材店として創業昭和44年 9月東生コンプラントを設立し、東生コン工業として営業開始昭和47年 8月東リースを設立昭和49年 4月東生コン工業を改組し、東生コン工業(株)とする昭和54年 11月 (株)東リースを設立昭和61年 12月 (株)東清を設立平成19年 1月 (株)日興社が東グループに加わる平成26年 9月 (株)旭生コンが東グループに加わる平成27年 10月大東機工(株)が東グループに加わる平成29年 3月 (株)細村建設が東グループに加わる平成29年 3月ピーマットサービス(株)が東グループに加わる平成29年 5月 (株)ヤマシンが東グループに加わる平成30年 4月 (株)東ホールディングスを設立平成30年 7月整備部門を分社化し、(株)東整備工場を設立令和2年 1月北進モーター販売 (株)が東グループに加わる令和3年 9月 (株)プラス・ムサシノが東グループに加わる令和4年 7月岡本機械産業 (株)が東グループに加わる令和5年 6月日本機材 (株)が東グループに加わる令和5年 7月大東機工 (株)を(株)東リースに統合令和5年 12月 (有)プラスが東グループに加わる令和6年 7月 (株)ミカサワークスが東グループに加わる令和7年 1月 (株)れんたまが東グループに加わる

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9.6年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 29.5時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8.2日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	2名	2名	4名
取得者	2名	2名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 25.0%
  （4名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、安全教育研修、小型車両系特別教育、ローラー特別教育、高所作業車特別教育、その他外部機関の研修、職種資格取得研修、職制昇格研修、管理職登用研修
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞亜細亜大学、奥羽大学、大阪工業大学、学習院大学、九州産業大学、共栄大学、杏林大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、産業能率大学、淑徳大学、十文字学園女子大学、城西大学、城西国際大学、上武大学、白梅学園大学、駿河台大学、聖学院大学、西武文理大学、専修大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉商科大学、中京大学、帝京大学、帝京科学大学（東京）、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東京女子大学、東京電機大学、東北学院大学、東洋大学、東洋学園大学、日本大学、日本経済大学（東京渋谷）、日本体育大学、白鴎大学、八戸工業大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、ものつくり大学、山梨学院大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学、早稲田大学、千葉科学大学＜短大・高専・専門学校＞専門学校関東工業自動車大学校、専門学校越生自動車大学校、秋田県立秋田技術専門校、埼玉自動車大学校、東京工科自動車大学校中野校、日本自動車大学校袖ヶ浦校、専門学校水戸自動車大学校、日本工学院専門学校、福島県理工専門学校、専門学校花壇自動車大学校、神奈川県立産業技術短期大学校、専門学校読売自動車大学校、トヨタ東京自動車大学校もっと見る
採用実績（人数）	2024年　 2025年　 2026年（予定） ------------------------------------------------- 大卒　　　 4名　　　2名　　　5名専門卒　　 0名　　　0名　　　0名高卒　　　 2名　　　0名　　　1名

採用実績（学校）

＜大学＞
亜細亜大学、奥羽大学、大阪工業大学、学習院大学、九州産業大学、共栄大学、杏林大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、産業能率大学、淑徳大学、十文字学園女子大学、城西大学、城西国際大学、上武大学、白梅学園大学、駿河台大学、聖学院大学、西武文理大学、専修大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉商科大学、中京大学、帝京大学、帝京科学大学（東京）、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東京女子大学、東京電機大学、東北学院大学、東洋大学、東洋学園大学、日本大学、日本経済大学（東京渋谷）、日本体育大学、白鴎大学、八戸工業大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、ものつくり大学、山梨学院大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学、早稲田大学、千葉科学大学
＜短大・高専・専門学校＞
専門学校関東工業自動車大学校、専門学校越生自動車大学校、秋田県立秋田技術専門校、埼玉自動車大学校、東京工科自動車大学校中野校、日本自動車大学校袖ヶ浦校、専門学校水戸自動車大学校、日本工学院専門学校、福島県理工専門学校、専門学校花壇自動車大学校、神奈川県立産業技術短期大学校、専門学校読売自動車大学校、トヨタ東京自動車大学校

採用実績（人数）

　　　　 2024年　 2025年　 2026年（予定）
-------------------------------------------------
大卒　　　 4名　　　2名　　　5名
専門卒　　 0名　　　0名　　　0名
高卒　　　 2名　　　0名　　　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	2名	0名	2名
2024年	6名	0名	6名
2023年	5名	0名	5名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	2名	0名	100%
2024年	6名	1名	83.3%
2023年	5名	1名	80.0%

取材情報

挑戦と成長が織りなすキャリアパス。社員一人ひとりの未来を育むサポート体制: 先輩社員に聞く、東リースの仕事とキャリア

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp225468/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会	【WEB実施／45分程度／私服OK】まずはお気軽にご参加ください♪