(株)スズキ自販神奈川の前年度採用データ

お知らせ・イベント	近日出展予定のマイナビイベント一覧

仕事紹介記事

お客様にクルマについて説明したり、商談、試乗などをご提案します。また契約後の書類のやり取り等も営業スタッフが行います。カタログの補充、書類の記入作成、HPブログを更新したりなど、お客様にクルマのご説明をする以外にもバックオフィス作業が意外とあるんです！

: お客様にクルマについて説明したり、商談、試乗などをご提案します。また契約後の書類のやり取り等も営業スタッフが行います。

: カタログの補充、書類の記入作成、HPブログを更新したりなど、お客様にクルマのご説明をする以外にもバックオフィス作業が意外とあるんです！

募集コース

コース名	【営業職】入社後はショールームでお客様に直接クルマを販売する直販営業と、スズキ車を取り扱う販売店様への卸売りを行う業販営業のいずれかに配属となります。 9割以上の新入社員は直販営業への配属となっています。
雇用形態	正社員
配属職種	【直販営業】ショールームでの応対や訪問活動を通じて、直接お客様にクルマを販売します。クルマの販売だけでなく、車検や定期点検・自動車保険のご案内や、POP作成、店舗内の装飾やHPブログの作成など多岐にわたる業務に携わっていただきます。～具体的には ◇お客様のお出迎え・お見送り ◇試乗のご案内 ◇各種キャンペーンのご案内 ◇お見積もり ◇査定・商談 ◇購入後のアフターフォローなど
配属職種2	【業販営業】スズキ車を扱う販売店(スズキと契約を結んだ町の修理工場店)へのクルマの卸売り。担当する販売店の営業活動をサポートしていきます。展示会や販売キャンペーンの企画をはじめ店舗運営のアドバイスなど、一台でも多く販売していただく為の活動を行います。～具体的には ◇新商品のご説明 ◇各種イベントの企画 ◇商談 ◇設置カタログの整理、店舗で使用するのぼりの交換 ◇店舗運営や経営に関するアドバイスなど ★どちらの営業職も“売って終わり”ではありません。むしろ販売してはじめて、お客様とのお付き合いスタートするお仕事。信頼関係を築き、末長いお付き合いを目指してください。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会対面／WEBにて実施エントリーシート提出随時適性検査面接（個別） 1回実施予定面接（個別） 1回実施予定内々定
内々定までの所要日数	1カ月半程度
選考方法	総合適性テスト面接（2回）
選考の特徴	選考でエントリーシートあり選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	・エントリーシート（当社指定）・成績証明書・卒業見込証明書・健康診断書
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生短大生専門学校生
募集人数	6～10名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集の特徴	エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり転居を伴う転勤なし神奈川県東部エリア(横浜・川崎・横須賀・鎌倉)内での異動のみ
資格（営業職）	・自動車運転免許（入社までに要MT車免許）【※選考時は自動車免許未取得の方、またはAT限定の方も大歓迎！卒業までに免許取得・限定解除をしてください】 ★自動車（マニュアル車含む）を取り扱っている為

採用後の待遇

初任給

（2024年04月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
営業職、四大卒以上	（月給）208,000円	205,000円	3,000円
営業職、短大・専門卒	（月給）187,000円	184,000円	3,000円

入社後の10月（正規登用）より、仕事給一律3,000円付与

試用期間あり

試用期間あり
固定残業制度なし

※試用期間6カ月（諸手当は試用期間終了後から付与）

固定残業制度なし

モデル月収例

■モデル月収
・29歳(独身)：30万5000円(基本給＋仕事給,報奨金,時間外手当含む)
・41歳(世帯主、配偶者・扶養家族あり)：42万6000円(基本給＋仕事給,報奨金,子育て支援手当,住宅手当,時間外手当含む)

諸手当

■仕事給
■技能手当・業務手当
■住宅手当
■子育て支援手当
■通勤手当
■報奨金
■時間外手当
ほか

昇給

■年1回（4月）

賞与

■年2回（7月、12月）／年6.2カ月（2024年度）

年間休日数

110日

休日休暇

＜休日＞
会社カレンダーによる年間110日＋有給休暇8日

■定休日（水曜日・第二火曜日）、他シフト制による休み（直販営業）
■土日を中心とした休み（業販営業）

＜休暇＞
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇（4月1日入社時点で10日間付与）
■結婚休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■忌引休暇
ほか

待遇・福利厚生・社内制度

■各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■健康診断
■従業員車両購入制度
■財形制度
■退職金制度
ほか

実力主義の給与体系・評価制度を導入
福利厚生が充実
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
社宅・家賃補助制度あり
対面の研修あり
フレックス制度あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内禁煙

勤務地

神奈川

神奈川県東部エリア(横浜市、川崎市、鎌倉市、横須賀市、大和市の一部）の14店舗のいずれか

勤務時間

9:40～18:20

実働7.4時間／1日

【直販営業】

9:00～17:40　　実働7.4時間／１日
【業販営業】

こんな学生に会ってみたい

大学での学問に自信がある人
資格取得に積極的な人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
学生時代に起業の経験がある人
個性をアピールできる人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
とにかく負けず嫌いの人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

会社見学・工場見学あり
先輩社員との質問会・懇談会あり
リクルーター制度あり

教育制度

◆充実の研修あり
入社後は、本社にて1カ月程度の基礎研修を行います。
その後、仮配属店舗でのOJTや本社研修で
スキルを高めていきます。
内定者研修、入社前研修、新人研修、ビジネスマナー研修、
職種別階層研修など研修制度は充実しています。

保険の講習、査定の種類など研修項目は多岐にわたりますが、
一つひとつジックリと覚えていってください。

労働組合

弊社には労働組合があります。年に数回レクリエーションとして、
社員全員が参加できるイベントや組合定期大会を開催しております。
また、社員の声を会社に伝えることができますので安心して働ける環境です。

女子改

CS（顧客満足）向上の取り組みとして、より快適な店舗づくりや、アフターフォローをお客様目線で改善していく活動を行っています。女性ならではの視点で、意見交換やイベント実施を行えるよう、メンバーは弊社の女性スタッフで構成されています。

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