最終更新日：2026/4/24

ゴールドトラスト(株)

正社員
既卒可

業種

不動産
建設
建築設計
住宅
ホテル・旅館

基本情報

本社: 愛知県

資本金: 1億円

売上高: 75億7千万円（2025年度実績）

従業員: 165名

募集人数: 11～15名

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会	【WEB開催】30分で分かる！ゴールドトラストってどんな会社？＼質疑応答あり！／

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【年間休日125日】【2026年2月名古屋駅徒歩8分に自社ビル完成】【福利厚生/研修支援制度充実】＼やりがい、わくわく、ここにあります！／

＼採用担当者からのお知らせ│募集職種：総合職（施工管理・設計・営業）／（2026/04/03更新）

伝言板画像

こんにちは。ゴールドトラスト採用担当です。

ご好評をいただいておりました
「タイパ重視のWEB説明会」および「役員登壇の対面説明会」は、
現在すべての開催を終了いたしました。

【今後のご案内】
今後は、エントリーいただいた方を対象に、個別選考のご案内を行っております！

――――――――――――
【選考内容】
■ 一次選考：適性検査（約90分）
■ 最終選考：役員面接（約30分）
※いずれも対面での実施となります。
――――――――――――

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にエントリーください。
皆さまとお会いできることを、心より楽しみにしております！

制度・働き方

【魅力】充実した教育研修と福利厚生で社員の成長と幸せを全面的に支援し、万全の体制を整えています！
やりがい

【成長】若手も権限を持ち挑戦でき、意見が尊重される環境で全員が成長と革新に取り組む職場です！
職場環境

【新オフィス】2026年2月に自社ビルが完成しました！名古屋駅から徒歩8分圏内での新社屋と働く環境は抜群！

会社紹介記事

東海地区最大のターミナル駅である名古屋駅から徒歩8分に、10階建ての自社ビルが完成しました。アクセスが良好で通勤の負担も軽減！労働時間の10％を自己研鑽に充てる10％ルールを導入し、評価制度と連動してた社内大学で多彩な社員講義を受講できます。積極的な成長を後押しします！

: 東海地区最大のターミナル駅である名古屋駅から徒歩8分に、10階建ての自社ビルが完成しました。アクセスが良好で通勤の負担も軽減！

: 労働時間の10％を自己研鑽に充てる10％ルールを導入し、評価制度と連動してた社内大学で多彩な社員講義を受講できます。積極的な成長を後押しします！

人に寄り添う心、挑戦を楽しむ姿勢、仲間と共に成長しようとする思いが大切です！

各現場で培ったノウハウを共有するアカデミーや職種横断の意見交換を実施し、学び合い交流する風土がしっかり根付いています。	■未来を一緒につくる仲間と出会いたい当社は独自性あふれるビジネスモデルを確立しています。それは、会員限定コミュニティ「100億円資産形成倶楽部」を運営しながら、利益ではなく社会貢献を追求することです。我々社員は会員さまに不動産投資（マンションや福祉施設など）を提案し、土地取得から設計、施工、管理までを担う役割です。スマイシアグループの理念の一つに「社員幸せ主義」があります。それを実現するため、社内大学「スマイシアアカデミー」を開催し、社会人の基礎から役職に必要なマネジメントスキルまで幅広いスキルの習得をサポートしています。さらに不動産クラウドファンディングの社員優先枠の設定、グループ会社でマイホームを建てる際の助成金支給、グループ会社の高齢者施設の入居費半額負担など、プライベートを豊かにする福利厚生も充実。社会人として学び続けながら、地域社会に貢献することを願っています。（戸田礼奈／人事部／2024年入社） ■手厚い研修で未経験から施工管理のプロへ当社が手がけるRCマンションの施工管理として、4大管理と呼ばれる工程管理、品質管理、原価管理、安全管理に携わっています。着工前には現地調査、協力会社へ施工の見積り依頼、施工図の作成など、役割は多岐にわたるのが特徴です。未経験で入社したため最初は右も左も分かりませんでしたが、1年目は先輩の現場に同行して仕事の流れを覚えるところからスタート。同時に施工図、原価などテーマごとの研修に参加し、専門知識を習得できました。独り立ちした後も週に1度開催される工事部アカデミーで、知識を深めている最中です。現在は1つの現場を1人で担当していますが、直属の上司や部長が定期的に面談を実施してくれるため不安を感じることはありません。自ら組んだスケジュールがバッチリはまったとき、足場が解体され完成したマンションの全貌が現れる瞬間に、大きなやりがいを感じています。（橋屋梓伊那／工事部／2023年入社）

各現場で培ったノウハウを共有するアカデミーや職種横断の意見交換を実施し、学び合い交流する風土がしっかり根付いています。

■未来を一緒につくる仲間と出会いたい
当社は独自性あふれるビジネスモデルを確立しています。それは、会員限定コミュニティ「100億円資産形成倶楽部」を運営しながら、利益ではなく社会貢献を追求することです。我々社員は会員さまに不動産投資（マンションや福祉施設など）を提案し、土地取得から設計、施工、管理までを担う役割です。

スマイシアグループの理念の一つに「社員幸せ主義」があります。それを実現するため、社内大学「スマイシアアカデミー」を開催し、社会人の基礎から役職に必要なマネジメントスキルまで幅広いスキルの習得をサポートしています。さらに不動産クラウドファンディングの社員優先枠の設定、グループ会社でマイホームを建てる際の助成金支給、グループ会社の高齢者施設の入居費半額負担など、プライベートを豊かにする福利厚生も充実。社会人として学び続けながら、地域社会に貢献することを願っています。
（戸田礼奈／人事部／2024年入社）

■手厚い研修で未経験から施工管理のプロへ
当社が手がけるRCマンションの施工管理として、4大管理と呼ばれる工程管理、品質管理、原価管理、安全管理に携わっています。着工前には現地調査、協力会社へ施工の見積り依頼、施工図の作成など、役割は多岐にわたるのが特徴です。

未経験で入社したため最初は右も左も分かりませんでしたが、1年目は先輩の現場に同行して仕事の流れを覚えるところからスタート。同時に施工図、原価などテーマごとの研修に参加し、専門知識を習得できました。独り立ちした後も週に1度開催される工事部アカデミーで、知識を深めている最中です。現在は1つの現場を1人で担当していますが、直属の上司や部長が定期的に面談を実施してくれるため不安を感じることはありません。自ら組んだスケジュールがバッチリはまったとき、足場が解体され完成したマンションの全貌が現れる瞬間に、大きなやりがいを感じています。
（橋屋梓伊那／工事部／2023年入社）

会社データ

プロフィール	ゴールドトラストは、名古屋を拠点に不動産投資・資産運用・賃貸経営を総合的に支援する企業です。「100年先を見据えた資産形成」を掲げ、独自の投資メソッドを提供しています。また自社で土地の仕入れ→土地・建物の組成→営業→設計→施工→運営管理と規模の大きい建物を一気通貫で行っています。若手でもアイデアを活かせる風土があり、未来の暮らしを支える仕事に、あなたも挑戦してみませんか？
事業内容	賃貸マンションの企画・建設・賃貸管理サービス付き高齢者向け住宅の企画・建設・管理運営障がい者グループホームの企画・建設・管理運営分譲マンション事業不動産特定共同事業ホテル事業 SUMAISHIA GROUP ■志望業界や職種に関わらず、多くの学生の皆様にご参加いただいております。・参加いただいた学生さんの一例【業界】金融／IT／アパレル／化粧品／スポーツ／食品／アニメ／ゲーム／広告／出版／デザイン／メーカー【職種】営業／事務／販売／コンサル／エンジニア／マーケティング ■キーワードで見るゴールドトラストスピード内定／インターン／ホテル／金融／不動産／住宅／接客／事務／事務職／経理／営業／設計／施工管理／大学／名古屋／三重／名古屋勤務／転勤なし／地域密着／若手活躍／チーム／行動／課題解決あなたの「やりたい気持ちを尊重し」全力で成長をサポートします。

プロフィール

ゴールドトラストは、名古屋を拠点に不動産投資・資産運用・賃貸経営を総合的に支援する企業です。「100年先を見据えた資産形成」を掲げ、独自の投資メソッドを提供しています。
また自社で土地の仕入れ→土地・建物の組成→営業→設計→施工→運営管理と規模の大きい建物を一気通貫で行っています。
若手でもアイデアを活かせる風土があり、未来の暮らしを支える仕事に、あなたも挑戦してみませんか？

事業内容

賃貸マンションの企画・建設・賃貸管理
サービス付き高齢者向け住宅の企画・建設・管理運営
障がい者グループホームの企画・建設・管理運営
分譲マンション事業
不動産特定共同事業
ホテル事業
SUMAISHIA GROUP

■志望業界や職種に関わらず、多くの学生の皆様にご参加いただいております。
・参加いただいた学生さんの一例
【業界】金融／IT／アパレル／化粧品／スポーツ／食品／アニメ／
ゲーム／広告／出版／デザイン／メーカー
【職種】営業／事務／販売／コンサル／エンジニア／マーケティング

■キーワードで見るゴールドトラスト
スピード内定／インターン／ホテル／金融／不動産／住宅／接客／事務／事務職／経理／営業／設計／施工管理／大学／名古屋／三重／名古屋勤務／転勤なし／地域密着／若手活躍／チーム／行動／課題解決

あなたの「やりたい気持ちを尊重し」全力で成長をサポートします。

本社郵便番号	450-0002
本社所在地	愛知県名古屋市中村区名駅3-11-21　ゴールドトラスト本社ビル
本社電話番号	052-588-2020
設立	2006年9月
資本金	1億円
従業員	165名
売上高	75億7千万円（2025年度実績）
事業所	本社：愛知県名古屋市中村区名駅3-11-21 四日市事務所：三重県四日市市ときわ1-2-18
業績	■売上高 2021年　43億円 2022年　57.9億円 2023年　60.1億円 2024年　73.9億円 2025年　75.7億円
平均年齢	42歳
沿革	1976 創業 1981 インテリア専門店オープン 1982 建設業を開始（店舗デザイン設計） 1986 インテリアショップ　ドゥ・トワレ・アサヒ　オープン 1990 注文住宅区・建売の販売・設計・施工スタート 1991 アイフルホーム四日市南店オープン 1992 賃貸RCマンション事業スタート 1997 アサヒグローバルに商号変更 2001 新社屋完成（四日市市） 2004 リフォームシアター 2006 創業30周年　名古屋に高齢者住宅に特化したゴールドトラスト（株）設立 2012 アサヒグローバル（株）をホールディングカンパニーとし、AGGホールディングス（株）設立 2016 創業40周年 2018 100億円資産形成倶楽部設立 2020 中古再生住宅　竣工 2021 分譲型サービス付き高齢者向け住宅　竣工ゴールドステイホテル大須開業ゴールドステイホテル栄開業 2022 AGGホールディングスからスマイシアHDに名称変更ゴールドクラウド第1号ファンド募集開始 2024 スマイシア不動産オープンスマイシアAPARTMENTオープン 2025 障がい者グループホーム　ゴールドテラスオープン 2026 創業50周年ゴールドトラスト本社ビル完成

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.9年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 12.3時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 6.7日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	1名	2名	3名
取得者	1名	2名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり＼社内外の研修が充実しています！／ ■社内大学制度（スマイシアアカデミー） ■10％ルール（勤務時間内の10％を自己研鑽に充てることができます！） ■若手社員研修 ■中堅社員研修 ■幹部研修 ■職種別研修 ■哲学勉強会 ■資格取得支援制度　など
自己啓発支援制度	制度あり＼出て見て聞く習慣を育てましょう！／ ■外部イベントの積極的な参加を応援♪参加費・交通費は会社負担です。 ■必要な書籍を会社負担で用意いたします。
メンター制度	制度あり＼いつでも気軽に相談できる環境／ ■入社1年ほどは先輩社員についてOJTで学んでいただきます。中途社員8割の会社ですが、若手社員も多く、部署間を跨いだ交流が活発です！
キャリアコンサルティング制度	制度あり＼強みを活かして社内転職／ ■就職活動で一度選んだ道でも、不安や迷いはつきものです。一人ひとりの強みや気持ちに寄り添い
社内検定制度	制度あり ■社内アカデミー制度

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞秋田県立大学、愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知産業大学、杏林大学、学習院大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、皇學館大学、神戸芸術工科大学、大同大学、東京大学、東京理科大学、東海大学、中京大学、中部大学、名古屋市立大学、名古屋工業大学、名古屋経済大学、名古屋芸術大学、名古屋外国語大学、名城大学、南山大学、日本大学、日本工業大学、佛教大学、広島国際大学、武蔵野美術大学、横浜国立大学、立命館大学、関西外国語大学、岐阜協立大学、明治大学＜短大・高専・専門学校＞専門学校日本デザイナー学院、三重短期大学、トライデント外国語・エアライン・ホテル専門学校、岐阜市立女子短期大学、中京学院大学短期大学部、中部学院大学短期大学部、国際観光専門学校名古屋校、東海学院大学短期大学部、札幌医療秘書福祉専門学校、大原法律公務員専門学校、大阪芸術大学短期大学部、専門学校日産愛知自動車大学校、大阪外語専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2024年　2025年　2026年(予) ------------------------------------------------- 大卒　　　 0名　　 0名　　　０名短大卒　　 0名　　 0名　　　０名 2025年中期より2026年新卒採用開始の為

採用実績（学校）

＜大学＞
秋田県立大学、愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知産業大学、杏林大学、学習院大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、皇學館大学、神戸芸術工科大学、大同大学、東京大学、東京理科大学、東海大学、中京大学、中部大学、名古屋市立大学、名古屋工業大学、名古屋経済大学、名古屋芸術大学、名古屋外国語大学、名城大学、南山大学、日本大学、日本工業大学、佛教大学、広島国際大学、武蔵野美術大学、横浜国立大学、立命館大学、関西外国語大学、岐阜協立大学、明治大学
＜短大・高専・専門学校＞
専門学校日本デザイナー学院、三重短期大学、トライデント外国語・エアライン・ホテル専門学校、岐阜市立女子短期大学、中京学院大学短期大学部、中部学院大学短期大学部、国際観光専門学校名古屋校、東海学院大学短期大学部、札幌医療秘書福祉専門学校、大原法律公務員専門学校、大阪芸術大学短期大学部、専門学校日産愛知自動車大学校、大阪外語専門学校

採用実績（人数）

　　　　 2024年　2025年　2026年(予)
-------------------------------------------------
大卒　　　 0名　　 0名　　　０名
短大卒　　 0名　　 0名　　　０名

2025年中期より2026年新卒採用開始の為

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	0名	0名	0名
2023年	0名	0名	0名
2022年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%

先輩情報

働きやすい職場で、自分らしさを大切に挑み続ける！: 佐藤奏太

2023年入社

25歳

皇學館大学

教育学部教育学科

賃貸管理部

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https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp227348/outline.html
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