最終更新日：2026/3/26

(株)旭栄

正社員
既卒可

業種

建設
住宅（リフォーム）
建築設計
設備工事・設備設計
不動産（管理）

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 4,000万円

売上高: 15億3,200万円(2024年3月) 24億7,300万円(2023年3月) 22億1,200万円(2022年3月)

従業員: 企業全体24名建築部　11名

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

4月より会社説明会を開催しています!!【新卒採用／学部不問／残業平均12時間／年間休み115日／転勤なし／大阪確約／研修制度充実／人物重視】

会社説明会随時開催中！（2026/03/01更新）

伝言板画像

　
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　　　　　旭栄 N E W S!!
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旭栄の採用ページへ
　　アクセスいただきありがとうございますm(__)mペコリ

現在[会社説明会]を随時開催しております。
会社の紹介や現在稼働中の建設現場への見学、完成したマンションの見学、そして先輩との雑談機会等、とっても盛沢山です。

固い雰囲気ではなく、ざっくばらんにお話できる機会になればと思っているので、少しでも興味を持った方は是非メッセージをお願いします。

就職活動にお忙しい毎日をお過ごしかと思いますが、お会いできる機会を心よりお待ちしております☆彡

職場環境

社員同士の距離が近く、フレンドリーな雰囲気で働ける職場環境です。
やりがい

施行管理した建築物が形となるため、建築物を見るたびに満足感を得られ、仕事にやりがいを感じられます。

会社紹介記事

旭栄本社ビル。地下鉄谷町線四天王寺前夕陽ケ丘駅から徒歩5分の好立地です。施工したマンションの一例です。

: 旭栄本社ビル。地下鉄谷町線四天王寺前夕陽ケ丘駅から徒歩5分の好立地です。

: 施工したマンションの一例です。

建造物の専門家として、ニーズに合わせたご提案！

創業以来、総合建設会社として新築工事から大規模なリノベーション工事などを行い、多種多様な実績がございます。	■ 大手企業にも引けを取らない豊富な施工実績で信頼を獲得当社は、土木、建築工事・設計施工・土地活用・賃貸物件のリノベーション・リフォーム・借上保証・賃貸管理まで、建造物のトータルプロデュースを行う総合建築会社です。一層の貢献をするためには協力会社様との協力が不可欠です。その面では長いお付き合いで生まれた信用・信頼のおけるネットワークがございますのでご安心頂けます。また、お客様に満足し喜んで頂くことを大切にしており、竣工後も顧客の元に足を運び、メンテナンスに勤しみます。様々なニーズに細やかに対応するべくこれからも変化し続ける企業です。 ■ 建築専門学科以外出身の学生様へは、当社独自の研修によりバックアップ先輩社員さんに入社後の感想を聞いてみました。 [2017年入社社員] 現場は様々な工事の積み重ねであり、現場監督を先頭に、業者さんや職人さん達が協力し合って作り出す”スピード”や”リズム”が大きなエネルギーとなり、建物を造り上げていきます。その一員である自分に、ちょっと感動。 ■ お互いにいいところを見ている！尊敬しあえる環境人事、総務、設計、現場監督とそれぞれ違う仕事をしている人たちで、立場も上司、部下とそれぞれですが、尊敬しあえる環境を作っています。「明るく、元気に！」をモットーに、共に前を向いて走っていける方のエントリーをお待ちしております！

創業以来、総合建設会社として新築工事から大規模なリノベーション工事などを行い、多種多様な実績がございます。

■ 大手企業にも引けを取らない豊富な施工実績で信頼を獲得

当社は、土木、建築工事・設計施工・土地活用・賃貸物件のリノベーション・リフォーム・借上保証・賃貸管理まで、建造物のトータルプロデュースを行う総合建築会社です。
一層の貢献をするためには協力会社様との協力が不可欠です。
その面では長いお付き合いで生まれた信用・信頼のおけるネットワークがございますのでご安心頂けます。
また、お客様に満足し喜んで頂くことを大切にしており、竣工後も顧客の元に足を運び、メンテナンスに勤しみます。
様々なニーズに細やかに対応するべくこれからも変化し続ける企業です。

■ 建築専門学科以外出身の学生様へは、当社独自の研修によりバックアップ

先輩社員さんに入社後の感想を聞いてみました。
[2017年入社社員]
現場は様々な工事の積み重ねであり、現場監督を先頭に、業者さんや職人さん達が協力し合って作り出す”スピード”や”リズム”が大きなエネルギーとなり、建物を造り上げていきます。その一員である自分に、ちょっと感動。

■ お互いにいいところを見ている！尊敬しあえる環境

人事、総務、設計、現場監督とそれぞれ違う仕事をしている人たちで、立場も上司、部下とそれぞれですが、尊敬しあえる環境を作っています。

「明るく、元気に！」をモットーに、共に前を向いて走っていける方のエントリーをお待ちしております！

会社データ

プロフィール	”安全に工事を進めるためにはどうすれば良いか” ”もっと良いものを造り上げるためにはどのような工夫をすれば良いか” 様々な問題・疑問があり、それらを解決するべく工事現場では日々いろんな業種の方との打ち合わせを重ねています。何事も最初はわからないことだらけかと思いますが、いつも明るく元気で、向上心を持ち続ける限り、助けてくれる人がたくさん居てます。解らないことはすぐに聞く。解るまで聞く。上司は解るまで教える。旭栄はそんな会社です!!
事業内容	民間マンション、介護施設、教育施設の各種新築工事や大規模改修工事、学校の耐震工事など多種多様な物件に携わり、建物の用途やニーズに応じて工事管理、設計等のプロデュースを行います。近年ではリフォームやリノベーションの分野においても積極的に事業を展開し既存の性能以上に新たな付加価値を持たせて建造物を再生します。あなたのお仕事は建物の基礎工事から仕上げまでを総合的に施工管理監督していくことです。まずは監督の助手からスタート!! 先輩の監督さんに付いて作業し教えてもらい、学びながらお仕事を覚えていただきます。着実に確実にスキルアップを保証いたします。一級施工管理技士の資格取得を全面サポートします。娯楽施設から企業様の本社ビルへ大きく変更するという大規模改修工事をしました。

プロフィール

”安全に工事を進めるためにはどうすれば良いか”
”もっと良いものを造り上げるためにはどのような工夫をすれば良いか”

様々な問題・疑問があり、それらを解決するべく工事現場では日々いろんな業種の方との打ち合わせを重ねています。

何事も最初はわからないことだらけかと思いますが、いつも明るく元気で、向上心を持ち続ける限り、助けてくれる人がたくさん居てます。

解らないことはすぐに聞く。解るまで聞く。上司は解るまで教える。

旭栄はそんな会社です!!

事業内容

民間マンション、介護施設、教育施設の各種新築工事や大規模改修工事、学校の耐震工事など多種多様な物件に携わり、建物の用途やニーズに応じて工事管理、設計等のプロデュースを行います。

近年ではリフォームやリノベーションの分野においても積極的に事業を展開し既存の性能以上に新たな付加価値を持たせて建造物を再生します。

あなたのお仕事は建物の基礎工事から仕上げまでを総合的に施工管理監督していくことです。

まずは監督の助手からスタート!!
先輩の監督さんに付いて作業し教えてもらい、学びながらお仕事を覚えていただきます。

着実に確実にスキルアップを保証いたします。一級施工管理技士の資格取得を全面サポートします。

娯楽施設から企業様の本社ビルへ大きく変更するという大規模改修工事をしました。

本社郵便番号	556-0001
本社所在地	大阪府大阪市浪速区下寺2丁目1番5号
本社電話番号	06-6648-0028
創業	1990年(平成2年)4月
設立	2005年(平成17年)4月
資本金	4,000万円
従業員	企業全体24名建築部　11名
売上高	15億3,200万円(2024年3月) 24億7,300万円(2023年3月) 22億1,200万円(2022年3月)
経常利益	2024年度　1,076万円 2023年度　　880万円 2022年度　1,499万円
旭栄の紹介	■人の住む、に関わるやりがいの大きな仕事をしたい方 ■人と人とのコミュニケーションを大切にしたい方　上記に該当する方は、是非当社の説明会にお越しください！旭栄は人々の住む空間をトータルプロデュースしております。Ｑ：旭栄ってどんなことをしている会社なの・・・？Ａ：当社は、「建てる・貸す・借りる」という人が"住む"空間に関わるすべてをプロデュースする会社です。具体的には、建物の設計・建築・土地の活用・物件のリノベーション・リフォーム・賃貸管理まで、お客様の"住む"をより充実させるお手伝いをしています。大手企業にも引けを取らない豊富な実績でお客様に信頼されております。Ｑ：当社が募集している施工管理職ってどんな仕事なの・・・？Ａ：施工管理とは、建物をたてる工事を進めていくお仕事です。現場の安全管理、工事に関わる費用の計算、工事スケジュールの計画をしていただくディレクションのお仕事です。旭栄では、働く皆さまにとって魅力的な会社でありたいと考えております。
旭栄の魅力	■建物のプロデュースというやりがいの大きな仕事に関われる！　自分の携わったものが建物として形に残ります。　"人々の住む"を支えるやりがいのある仕事ができます！ ■風通しの良い職場環境！　たとえミスをしても、旭栄には助けてくれる先輩がたくさんいます。　解らないことは何度でも聞いていただいて構いません。皆さんが解るまでじっくりと教えます。 ■当社独自の研修制度が整っている！　段階に合わせた研修で、未経験の方でもしっかりと学ぶことができます。　「社内勉強会」「外部研修」「資格取得支援」の3種類の研修をご用意しています。
研修制度が充実！	旭栄では、知識を持たない方でもしっかりと学んでいただける段階に合った教育研修プログラムを用意しています。最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、先輩たちがフォローし、皆さんを支えます。施工管理のお仕事は世にある“ものづくり”の中でも、お客様の生活や人生に深く結びついた実に面白い仕事です。旭栄というフィールドの中で私たちと共に汗を流して、やり甲斐や達成感を一緒に見つけませんか？『明るく元気に！』をモットーに、共に前を向いて走っていける方のエントリーをお待ちしております！
先輩の入社理由	合同企業説明会で何気なくブースに立ち寄ったところ、建築科を出ていない１つ年上の先輩がバリバリと頑張っていることを知りました。どうしても本人から生の声を聴きたいと思い、会社説明会に参加しました。その際連れて行ってもらった現場で、その先輩が楽しそうに働いている姿を見て一緒に働いてみたいと思いました。もうひとつは、選考の時に立体化された設計図を見る機会がありました。これを建物にしていくことを想像すると、とてもやりがいのある仕事だと感じ入社を決意しました。
人事担当者からのコメント	当社は「明るく元気に」をモットーに地域密着のゼネコンとして建物づくりに取り組んでいます。建築学部出身の方はもちろん、文系出身者も積極的に採用しています。施工管理は建物をつくる仕事ですが、人を管理する仕事でもあります。そんな中で最も大切なのはコミュニケーション力だと思っています。専門的な知識は入社してから学んでいけば大丈夫です。積極的に人とのコミュニケーションを楽しめる方や、向上心をお持ちの方であればきっと活躍できるはずです。今後の旭栄を担う若くて活気のあるあなたにお会いできることを楽しみにしております！
沿革	1990年4月創業 2005年4月 (株)旭栄　設立資本金1,000万円 2009年2月増資　 3,000万円資本金　4,000万円

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 12時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （2名中0名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員ビジネスマナー研修(入社時) ・社内勉強会(月2回)
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援制度有
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞大阪大学、大阪工業大学、大阪産業大学、関西大学、近畿大学、久留米大学、第一工業大学、帝塚山大学、新潟経営大学、龍谷大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞大阪工業技術専門学校、修成建設専門学校、中央工学校ＯＳＡＫＡ、専門学校大阪デザイナー・アカデミーもっと見る
採用実績（人数）	大学卒 2023年　0名 2024年　0名 2025年　0名専門学校生 2023年　1名 2024年　0名 2025年　0名

採用実績（学校）

＜大学＞
大阪大学、大阪工業大学、大阪産業大学、関西大学、近畿大学、久留米大学、第一工業大学、帝塚山大学、新潟経営大学、龍谷大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪工業技術専門学校、修成建設専門学校、中央工学校ＯＳＡＫＡ、専門学校大阪デザイナー・アカデミー

採用実績（人数）

大学卒
2023年　0名
2024年　0名
2025年　0名
専門学校生
2023年　1名
2024年　0名
2025年　0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）