最終更新日:2026/8/18

(株)プラス

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • インターネット関連
  • 教育
  • 人材派遣・人材紹介

基本情報

本社
東京都
資本金
1,000万円
売上高
1億7120万円(2025年9月期実績)
従業員
25名(2025年4月)
募集人数
1~5名

【内々定まで最短2週間】社会の当たり前を支える開発に携わる #新人研修3か月 #平均残業月15H以下 #年休125日 #転勤なし #テレワーク・在宅勤務あり #文理不問

  • 積極的に受付中
  • My Career Boxで応募可

<夏採用>8月の説明会日程を追加しました【内々定まで最短2週間】 (2026/08/05更新)

伝言板画像

学生の皆さんこんにちは。
当社ではWEB説明会&一次面接を行います。
説明会のみ、面接は後日でもOKです!

【選考直結型WEBセミナー】
2026/08/05(水)11:00~12:30
2026/08/10(月)11:00~12:30
2026/08/19(水)15:00~16:30
2026/08/28(金)15:00~16:30

ご予約お待ちしております!

(株)プラス採用チーム

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企業のここがポイント

  • キャリア

    若手から、いろんな開発に挑戦できる(官公庁・金融・放送局・Androidアプリなど、多様なプロジェクト)

  • やりがい

    学びたい気持ちを、会社がしっかり応援(入社後も成長を支える仕組みが自慢)

  • 制度・働き方

    仕事も、自分の時間も大切にできる(転勤なし、在宅勤務制度、記念日休暇など)

会社紹介記事

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「身近なサービスから社会インフラまで」WEB・クラウド、モバイルアプリ、組込み、サーバ・ネットワーク構築まで多様な案件に参画
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「若手活躍」「学習支援」「チーム開発」チームで参画だから安心して活躍ができます!上司があなたの成長をサポートします!

幅広い開発に挑戦できる。若手が成長できる独立系ソフト会社

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エンジニア出身の代表、岡田。講師として新卒者の教育も行います。

◆1. 幅広い開発に挑戦できる◆
官公庁・金融・WEB・クラウド・アプリなど、さまざまなシステム開発に携わっています。若手のうちから幅広い経験を積める環境です。

◆2. 成長を支える環境◆
入社後の研修だけでなく、資格取得支援やテキスト購入補助、IT勉強会など、継続して学べる制度を用意しています。

◆3. 長く働きやすい職場◆
年間休日125日、時間単位の有給休暇など、仕事とプライベートを両立しやすい環境づくりを進めています。


◆◆実際に入社した先輩の声◆◆
2025年入社 R・Tさん/文系・プログラミング未経験

◇入社を決めた理由は?
インターンシップで生成AIを使ったゲーム作りを体験し、ITの面白さを感じました。社員の雰囲気も良く、「ここで働きたい」と思ったことが入社の決め手です。

◇未経験でも大丈夫でしたか?
最初は不安でしたが、研修で少しずつ分かることが増えました。現場に入ってからも先輩が「どんどん質問して」と気にかけてくれて、リモートでも分からないことはすぐチャットで質問できます。

◇現在の仕事は?
生成AIを活用した顧客管理システムの開発に携わっています。まだ勉強することは多いですが、新しい知識が増えていくことが楽しいです。

◇職場の雰囲気は?
落ち着いて仕事に集中できる一方、雑談もしやすい雰囲気です。リモートでもチャットで質問できるので安心して仕事ができます。

◇今後の目標は?
いろいろなプロジェクトに挑戦し、幅広い分野で活躍できるエンジニアになりたいです。

◇就活中の皆さんへ
私も文系・未経験からのスタートでした。興味があれば、未経験だからと諦めずにぜひ挑戦してみてください!

会社データ

プロフィール

文系・理系、プログラミング経験は問いません。
3カ月の研修から、ITエンジニアとしての一歩を踏み出せます。

プラスは、クラウドアプリやモバイルアプリをはじめ、さまざまなシステム開発を手掛ける独立系ソフトウェア会社です。

当社が大切にしているのは、入社時の知識や経験よりも、
「ITに挑戦してみたい」「成長したい」という気持ち。

入社後は、20年以上の教育実績をもとにした独自の育成プログラム
「ITエンジニア育成システム STEPセミナー」で、基礎からじっくり学べます。

C言語から始まり、Java、データベースなど、エンジニアとして必要な知識を約3カ月かけて習得。
プログラミング未経験からスタートした先輩も、現在はさまざまなプロジェクトで活躍しています。

研修後も、先輩社員と一緒にプロジェクトへ参加しながら経験を積み、若いうちから幅広い開発に挑戦できる環境があります。

「未経験だけど、ITの仕事に興味がある」
「手に職をつけて成長したい」
「若いうちからいろいろな開発を経験したい」

そんな方を、私たちは歓迎します。

プラスで、未経験からエンジニアへ。
そして、あなたらしいキャリアをつくっていきませんか。

事業内容
  • 受託開発
  • 技術派遣
■システムインテグレーション事業
(WEB・クラウドシステム開発/モバイルアプリ開発/組込みシステム開発/サーバ・ネットワーク構築)

■ITエンジニア教育事業
(企業向けプログラミング研修サービス、未経験者向けITエンジニア育成サービス)

労働者派遣事業(一般労働者派遣事業)許可番号 派13-308118


【 開発中プロジェクトの一例 】
・官省庁の大規模開発・運用・保守
・ねんきん系システム開発・保守
・大手銀行様顧客管理システム開発
・放送局向けシステム開発
・メーカー向けAndroidアプリ開発 
 他多数

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新入社員研修では、ITの基礎の基礎から教えますので、文系出身者でも安心です。

本社郵便番号 141-0031
本社所在地 東京都品川区西五反田2-25-1 インテックス五反田2F
本社電話番号 03-6417-3601
設立 1997年11月
資本金 1,000万円
従業員 25名(2025年4月)
売上高 1億7120万円(2025年9月期実績)
代表者 代表取締役/岡田芳郎
主な取引先 (株)インテック、(株)エアー、(株)エヌアイデイ、(株)エスクロー・エージェント・ジャパン、(株)CIJ、(株)システムコーディネイト、JFEシビル(株)、(株)矢野経済研究所、他
沿革
  • 1997年11月
    • 東京都港区芝浦にて営業開始
  • 1999年7月
    • 特定労働者派遣事業の認定
  • 2000年4月
    • 業務拡張のため移転
  • 2000年9月
    • 地域コミュニティ型ASPセンターサービスの開始
  • 2001年6月
    • IT介護パッケージ/テレビ電話パッケージの開発・販売を開始
  • 2005年11月
    • WEBデータ・セキュリティパッケージの販売開始
  • 2007年6月
    • プライバシーマーク認定(第10822956(01)号)
  • 2008年4月
    • アンドロイドの研究開発に着手
  • 2011年1月
    • iOSアプリ製作開始
  • 2013年4月
    • ITエンジニア育成事業開始
  • 2014年7月
    • ソリューション販売事業の開始
  • 2017年8月
    • 有料職業紹介事業許可認定
      労働者派遣事業許可認定
  • 2021年2月
    • 本社を品川区西五反田に移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 6
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 15.4%
      (13名中2名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
◆内定者研修
入社前の半年間は月一回オンラインで研修を行います。
※報酬あり

◆新入社員研修
外部の企業様より新卒社員をお預かりしC言語、Javaの
プログラミング研修を実施する教育事業を行っています。
入社された方は4月~6月の3カ月間、同じ研修を受講いただけます。
・オリエンテーション
・ビジネスマナー講習
・セキュリティ講習
・C言語/データベース/Java講習
・OJT研修
自己啓発支援制度 制度あり
希望する外部研修を一部会社負担で受講することができます。
また学習に必要な参考書等の購入補助、PCの購入補助等があります。
メンター制度 制度あり
1名ずつメンターを任命します。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
希望の方には有給休暇にてコンサルタントを受けていただくことが可能です。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
東京電機大学
<大学>
関西大学、神奈川大学、國學院大學、駒澤大学、駒沢女子大学、湘南工科大学、専修大学、東海大学、東京経済大学、同志社大学、東北学院大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本体育大学、明治学院大学
<短大・高専・専門学校>
日本電子専門学校、日本工学院専門学校、静岡産業技術専門学校、鹿児島県立姶良高等技術専門校

採用実績(人数)     2022年 2023年 2024年 2025年
――――――――――――――――――――――
大学  0名   2名   1名   2名
専門  2名   0名   0名   0名
採用実績(学部・学科) 商学部、経済学部、経営学部、法学部、工学部、理工学部、理学部、情報学部、情報処理学科、ゲームクリエイター学科、文学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 1 1 2
    2024年 1 0 1
    2023年 1 1 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 2 - -%
    2024年 1 - -%
    2023年 2 - -%

先輩情報

配慮と責任のバランスがよい会社
A.S
2010年入社
東北学院大学
法学部法律学科
システム事業部マネージャー
クライアント先の社内システムのアプリケーション保守
PHOTO

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