最終更新日:2026/9/30

恒栄電設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 設備工事・設備設計
  • 建設コンサルタント
  • 建築設計
  • 建材・エクステリア

基本情報

本社
東京都
資本金 
5280万円
売上高
58億円(2024年度)
従業員 
237名(2025年11月時点)
募集人数
1~5名

【大卒】基本給30万円の建設会社エントリー受付中!◎年間休日128日◎平均勤続年数21.3年◎寮費月1000~5000円完備  40年間以上新卒採用継続しています!!

10月から秋採用を開始します! (2026/09/30更新)

伝言板画像

当社のページをご覧いただきありがとうございます。
是非、エントリー、説明会の参加をお待ちしております。
〇募集職種
【施工管理職】【技術職】【営業職】【プロジェクトエンジニア職】

〇私たちの仕事
身近にある電気。電気を安心して使えるように、発電所や学校、病院の建設に携わっています。また、人工衛星や南極観測にまで私たちの技術が役立っています!

【全学部】の方が活躍できる事業フィールドを展開しています。
まずは、説明会に参加してみませんか?
オンライン60分で開催しています。

#内々定まで最短2週間#勤務地確約#年間休日120日以上#独自技術#寮完備#資格取得支援制度#スピード選考#就職支度金あり(入社時20万円)

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    企画・設計・製作からメンテナンスまでワンストップで提供でき、電気設備分野で豊富な実績があります。

  • やりがい

    電力インフラという公共性の高い分野でお客さまの生活に貢献できます。

  • キャリア

    各種研修や、資格取得等にかかる費用の会社負担などにより、キャリアアップを支援します。

会社紹介記事

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75年以上にわたり生活に必要な“電気”のインフラ設備を構築している会社です。近年では、持続可能な社会を実現する為、新たな事業にも取り組んでいます。
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恒栄電設は、安心できる環境づくりを目指しています!

恒栄電設のこれまでとこれから

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2020年から本格的に農業事業に参入

創業より70余年、発電から送電までの様々なシーンにおいて、日本の電力供給を支援し続けてきた恒栄電設。近年は、培った技術と経験を活用し日本各地で地域活性化プロジェクトを推進。サステナブルな太陽光や風力発電のオペレーション実績をもとに、地域の特色やニーズに対応した事業を災害時の電源確保とつなぎ合わせて展開しています。エネルギーを取り巻く課題を自分事としてとらえ、アクションを起こしています。

会社データ

プロフィール

携帯電話がスマートフォンに進化したように、私たちの現場でも新しいシステムや価値観に対応する技術・技能が求められています。
その舞台裏となる技術開発の現場では、これまでもこれからも、社会の進歩に貢献するアイデアや技が欠かせません。

私たちは、創業以来「誠実」を理念とし、電力工事という公共性の高い分野でお客さまの生活に貢献してきました。
「安全・明朗・節速」という指針を掲げ、「より安全で確実なものを、より省資源で迅速に提供できる」よう努めてきました。

堅実な経営方針のもと、さまざまな分野で実績とノウハウを積み重ねてきた私たちは、新たな挑戦を続けていきます。

事業内容
1.企画・設計・製作
2.電気土木
3.機器据付
4.電力設備工事(発電所、変電所など)
5.屋内線設備工事(学校、病院、マンションなど)
6.メンテナンス・リニューアル
7.新規事業

#恒栄電設の活躍人材について
■興味のあった業界や職種
自動車、電子機器、IT、情報通信、建設、製造、運輸・物流、エネルギー、ロボット、プラント、インフラ、スポーツ、フィットネスジム、銀行、証券、商品開発、企画

■学生時代の経験や保有資格
サッカー、野球、バスケ、ダンス、空手、ボランティア、写真、陸上、バドミントン、普通自動車運転免許、電気工事士、施工管理技士、アーク溶接、情報技術、簿記、英語、秘書

内々定まで最短2週間
夏採用

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電気だけではありません。さまざまな事業フィールドを展開しています。

本社郵便番号 114-0021
本社所在地 東京都北区岸町1-8-17
本社電話番号 03-5993-3111
創業  1948年3月
設立  1955年2月
資本金  5280万円
従業員  237名(2025年11月時点)
売上高 58億円(2024年度)
事業所 埼玉事業所
北関東事業所(北関東・東海エリア)
新潟事業所(柏崎・敦賀エリア)
東北事業所(東北・六ヶ所・福島エリア)
主な取引先 (株)関電工、東京都北区、(株)日立パワーソリューションズ
関連会社 恒栄総合設備株式会社
平均年齢 44.7歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 21.3年
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.4時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15.6日
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    取得者 1名 0名 1名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 2.8%
      (36名中1名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
特別教育を含む社内研修/節目ごとの研修(勤続年数・昇進)
各種OJT/ヒューマン研修
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得、技能講習等にかかる費用の会社負担
取得祝金制度
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
跡見学園女子大学、神奈川工科大学、国士舘大学、仙台大学、大東文化大学、千葉工業大学、東海大学、東京農工大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、日本大学、日本工業大学、ノートルダム清心女子大学、福井工業大学、北海道科学大学、明星大学、立正大学
<短大・高専・専門学校>
東京成徳短期大学、常磐短期大学

採用実績(人数) 2022年 5名
2023年 8名
2024年 6名 
2025年 2名
2026年 7名
採用実績(学部・学科) 工学部、理工学部、経済学部、政治経済学部、文学部、先進工学部、基幹工学部、生産工学部、商学部、法学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 2名 0名 2名
    2024年 4名 2名 6名
    2023年 7名 1名 8名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 2名 0名 100%
    2024年 6名 2名 66.7%
    2023年 8名 3名 62.5%

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