最終更新日：2026/9/9

プラウドエンジ(株)

正社員
既卒可

業種

建設コンサルタント
建設
建築設計

基本情報

本社: 新潟県

資本金: 1000万円

売上高: ・2024年度：7.4億円・2025年度：8.1億円・2026年度：9.2億円 ※決算月：6月

従業員: 115名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【会社説明会ご参加済みの方】選考会ご予約受付【1day職場体験/文理不問】「建設コンサルってなに？」が「なるほど！」に変わる1日【会社説明会/文理不問】建設コンサルタントというお仕事について

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

モットーは「良き技術は良き人格から生まれる」。技術力と人間力を大切に、土木技術サービスを通じて地域貢献を目指します。

My Career Boxで応募可

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安定性・将来性

安定したインフラ業界で、売上・社員数ともに成長中の企業です
制度・働き方

社員の幸せを第一に考え、働きやすい環境づくりに取り組んでいます（平均有休取得日数10.9日/年）
キャリア

スキルと資格の取得により、着実なキャリアアップが望めます

会社紹介記事

社会インフラを支える誇りある技術者集団！

	私たちプラウドエンジ株式会社は、創立10年目を迎える建設コンサルタントです。 ■社風一人ひとりの意見を大切にしており、年次や役職に関係なく自由に発言できる風通しの良い職場環境が特徴です。 ■モットーモットーは「良き技術は良き人格から生まれる」。技術力の向上はもちろん、社員一人ひとりが人としても成長できる会社を目指しています。 ■ワークライフバランス年間休日数126日以上、平均有給取得日数10.9日/年！仕事とプライベートが両立できる環境づくりに取り組んでいます。道路、河川、橋梁、港湾などのインフラは、どれも私たちの暮らしに欠かせない大切なものです。私たちと一緒に、地域の安全と未来をつくるお仕事にチャレンジしてみませんか？

私たちプラウドエンジ株式会社は、創立10年目を迎える建設コンサルタントです。

■社風
一人ひとりの意見を大切にしており、年次や役職に関係なく自由に発言できる
風通しの良い職場環境が特徴です。

■モットー
モットーは「良き技術は良き人格から生まれる」。
技術力の向上はもちろん、社員一人ひとりが人としても成長できる会社を目指しています。

■ワークライフバランス
年間休日数126日以上、平均有給取得日数10.9日/年！
仕事とプライベートが両立できる環境づくりに取り組んでいます。

道路、河川、橋梁、港湾などのインフラは、どれも私たちの暮らしに欠かせない大切なものです。
私たちと一緒に、地域の安全と未来をつくるお仕事にチャレンジしてみませんか？

会社データ

プロフィール	■社会インフラを技術力と人間力で支える建設コンサルタント当社は創業10周年を迎える総合建設コンサルタントです。モットーは「良き技術は良き人格から生まれる」。技術力の向上はもちろん、社員一人ひとりが人としても成長できる環境づくりに注力しています。技術者としての誇りを胸に、確かな実力と信頼によって選ばれる企業を目指し、今後も挑戦を続けてまいります。
事業内容	道路、河川、橋梁、港湾、空港等のインフラ事業において、以下のような技術的なサービスを提供しております。【設計】　官公庁及び民間企業を顧客として、人々のくらしを支えるインフラ事業の計画・調査・設計を行います。【積算支援業務】　事業をスムーズに行うために、設計図や仕様書から歩掛り（材料費、人件費、機械損料　等）を調査し、　工事にかかる全体の概算費用を算出します。【施工状況確認/品質監視】　インフラ事業の発注者（国土交通省をはじめとする官公庁）のサポートとして、　各種図面や数量計算書の作成、建設現場での施工管理業務を行います。【資料作成業務】　施工に関する資料をとりまとめ、施工の手順や方法を検討します。

プロフィール

■社会インフラを技術力と人間力で支える建設コンサルタント

当社は創業10周年を迎える総合建設コンサルタントです。
モットーは「良き技術は良き人格から生まれる」。
技術力の向上はもちろん、社員一人ひとりが人としても成長できる環境づくりに注力しています。
技術者としての誇りを胸に、確かな実力と信頼によって選ばれる企業を目指し、今後も挑戦を続けてまいります。

事業内容

道路、河川、橋梁、港湾、空港等のインフラ事業において、以下のような技術的なサービスを提供しております。

【設計】
　官公庁及び民間企業を顧客として、人々のくらしを支えるインフラ事業の計画・調査・設計を行います。

【積算支援業務】
　事業をスムーズに行うために、設計図や仕様書から歩掛り（材料費、人件費、機械損料　等）を調査し、
　工事にかかる全体の概算費用を算出します。

【施工状況確認/品質監視】
　インフラ事業の発注者（国土交通省をはじめとする官公庁）のサポートとして、
　各種図面や数量計算書の作成、建設現場での施工管理業務を行います。

【資料作成業務】
　施工に関する資料をとりまとめ、施工の手順や方法を検討します。

本社郵便番号	950-0086
本社所在地	新潟県新潟市中央区花園1-1-15-2 アイコニックビル7階
本社電話番号	025-250-7872
創業	2016年7月
資本金	1000万円
従業員	115名
売上高	・2024年度：7.4億円・2025年度：8.1億円・2026年度：9.2億円 ※決算月：6月
事業所	・東京支社　　（東京都新宿区神楽坂1-1 神楽坂外堀通りビル４階）・西日本支支社（兵庫県神戸市中央区海岸通5番地　商船三井ビル7階）・福島事務所　（福島県福島市）・大阪事務所　（大阪府大阪市）・九州事務所　（福岡県福岡市）
休日、休暇	・年間休日数：126日（完全週休2日制）・夏季休暇、年末年始休暇
平均年齢	48.0歳
平均勤続年数	4年　（2025年時点：創立9年）
福利厚生	・奨学金返還支援制度（上限15,000円/月、年齢制限なし）・宿舎提供（技術系総合職/営業職のみ、年齢制限なし）・資格取得報奨金（10,000～200,000円）・資格取得支援制度・慶弔見舞金制度・育児休業制度・介護休業制度・災害補償制度・共済会（貸与金）　等
募集職種(前年度実績)	・技術系総合職・技術系エリア職・営業職
初任給(前年度実績)	■技術系総合職　・四年制大卒/土木、建築、電気系学科：246,000円　・四年制大卒/学部学科不問：227,000円 ■技術系エリア職　・四年制大卒/土木、建築、電気系学科：233,000円　・四年制大卒/学部学科不問：218,000円 ※固定残業代10時間分(16,000円～）を含む。
求める人物像	人間力を重視しています。具体的には…　・自身で考え、行動できる人・成長したいという気持ちを持っている人・これからの会社を一緒につくってくれる人
沿革	2016年7月創業 2022年8月西日本支社支社開設 2023年10月東京支社開設 2026年3月新潟本社移転

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 4年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.9日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 40.0%
  （5名中2名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新卒研修　・期間：最大6ヶ月　・場所：新潟本社　・内容：建設コンサルタントの基礎知識、土木業界のあらまし等、業務に必要とされる基本事項の学習 ■地区研修（少人数開催）　・期間：1日/年　・場所：東北～九州　各配属地ごとに開催　・内容：技術向上のための講座、社員によるプレゼンテーション　等 ■社員総会（全社員合同開催）　・期間：1日/年　・場所：新潟　（R6年度開催地：月岡温泉）　・内容：倫理安全講習、技術向上のための講座、社員によるプレゼンテーション　等
自己啓発支援制度	制度あり ■勉強会　・期間：随時　・内容：技術士取得者による勉強会
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞立命館大学＜大学＞東北大学、筑波大学、新潟大学、長岡技術科学大学、山口大学、金沢大学、鹿児島大学、下関市立大学、秋田大学、京都府立大学、北九州市立大学、関西大学、大阪工業大学、立教大学、北里大学、新潟工科大学、新潟薬科大学、日本大学、國學院大學、東北工業大学、甲南大学、明星大学、中部大学、京都女子大学、金沢工業大学、愛知工業大学、八戸工業大学、大東文化大学、関東学院大学、京都産業大学、名城大学＜短大・高専・専門学校＞修成建設専門学校、新潟日建工科専門学校、ＣＡＤ製図専門学校、新潟デザイン専門学校、大原簿記公務員専門学校新潟校、日本アニメ・マンガ専門学校、国際調理製菓専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2024年　　　2025年　　　2026年 ------------------------------------------------------ 大　卒　　2名　　　　　3名　　　　　5名専門卒　　0名　　　　　1名　　　　　5名
採用実績（学部・学科）	工学部（工学科、土木工学科、都市マネジメント学科、環境工学科、環境土木工学科、社会基盤学科）、法学部（法学科、法律学科）、理工学部土木工学科、理学部地球化学科、機械創造工学専攻、環境都市工学部都市システム工学科、地域創生学群地域創生学類、経済学部経済学科、社会学部メディア社会学科、獣医畜産学部畜産土木工学科、応用生命科学部生命産業創造学科、現代社会学部現代社会学科、経営学部経営学科

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	7名	3名	10名
2025年	3名	1名	4名
2024年	1名	1名	2名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	10名	0名	100%
2025年	4名	0名	100%
2024年	2名	0名	100%

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