最終更新日：2026/8/31

扶桑管工業(株)

正社員
既卒可

業種

設備工事・設備設計
建設

基本情報

本社: 京都府

資本金: 5,000万円

売上高: 第73期決算　2025年6月30日　売上高15億8300万円

従業員: 21名

募集人数: 1～5名

エントリー	★エントリーはこちらから
セミナー／説明会	《オンデマンド説明会》１５分で建物に不可欠な仕事の魅力を伝えます！《最終面接１回/60分》対面の個別面接。あなたのやりたいことを聞かせてください！

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

〈初任給25万円／年休121日／転勤なし〉官公庁案件多数の安定企業で、地域の街づくりを担う！　

積極的に受付中

京都/大阪勤務で転勤ナシ『最短２週間で内々定！』オンデマンド説明会と面接１回！（2026/08/31更新）

伝言板画像

こんにちは、扶桑管工業(株) 採用担当です。

京都・大阪の官公庁、学校、病院、公的施設だけでなく、
大型ビル、複合ビルの管工事の施工管理の会社です。

「施工管理って実際どんな仕事？」
「設備って難しそう…」
そんな疑問を持っている方こそ、ぜひオンデマンド説明会にご参加ください！
１５分で管工事の施工管理職がよくわかります。

当社は1931年創業、官公庁案件多数の安定企業。
地域密着で転勤なし。
初任給25万円／年間休日121日。

でも本当に知ってほしいのは、
“街を支える仕事のやりがい”です。
まずは気軽にエントリー＆説明会にご参加ください！
お待ちしています！

安定性・将来性

創業1931年の設備施工会社。社会に不可欠な分野だからこそ、景気に左右されにくい安定性があります。
やりがい

お客様へ最適な提案と最良の施工を行い、自分の仕事が街に残ることは大きなやりがいです。
職場環境

入社後は先輩とペアで現場を担当。資格取得も含め成長を段階的にサポートします。

会社紹介記事

【京都本社】1931年の創業、設備関連の専門工事を手がけてきた扶桑管工業。民間・公共の両工事に幅広く対応しながら数多くの施工実績を築き上げています。空調設備や給排水設備、さらに防災設備まで多種多様な工事を通じて社会を支えています。貢献度が高い仕事なので、やりがいも大きくふくらみます！

: 【京都本社】1931年の創業、設備関連の専門工事を手がけてきた扶桑管工業。民間・公共の両工事に幅広く対応しながら数多くの施工実績を築き上げています。

: 空調設備や給排水設備、さらに防災設備まで多種多様な工事を通じて社会を支えています。貢献度が高い仕事なので、やりがいも大きくふくらみます！

現場をまとめながら完成へ導く、やりがいある仕事

職人さんと摺り合わせをしながら、作業をしてもらうよう指示を出し、自分が関わった現場が仕上がった達成感は、この仕事ならではの魅力です。	■ 建物に「命」を吹き込む仕事空気・水・安全。私たちが手がける空調・給排水・防災設備は、建物が機能するために欠かせない存在です。どんなに立派な建物も、設備がなければ快適に使うことはできません。学校、病院、商業施設、オフィスビル、官公庁施設―― 社会を支えるあらゆる建物の裏側には、私たちの仕事があります。景気に左右されにくい理由は、この仕事が“なくならない”からです。 ■ 創業1931年。100年企業へ。扶桑管工業は1931年創業。 90年以上にわたり、技術力と信頼を積み重ねてきました。ですが、私たちは「老舗」で終わる会社ではありません。環境配慮型設備への対応、改修工事への提案力強化など、時代に合わせて進化を続けています。そして6年後、創業100年を迎えます。その節目を迎えるとき、会社の中心で活躍しているのは、私たち若手社員とこれから入社する皆さんです。 ■ 元請として“提案できる”会社私たちは元請企業として、発注元と直接向き合い、提案から施工まで一貫して担っています。単なる工事会社ではありません。「いつ改修すべきか」「どんな設備が最適か」「環境・コスト面で最善は何か」専門家として考え、提案する立場です。技術だけでなく、考える力・調整力・提案力が身につく環境があります。 ■ 文系・理系は問いません設備業界と聞くと「理系だけ」と思うかもしれません。しかし私たちが重視しているのは、「世の中に役立つ仕事がしたい」という想いです。知識や技術は入社後に身につきます。私たちと100年企業の次の時代を、一緒に創っていきませんか。

職人さんと摺り合わせをしながら、作業をしてもらうよう指示を出し、自分が関わった現場が仕上がった達成感は、この仕事ならではの魅力です。

■ 建物に「命」を吹き込む仕事
空気・水・安全。
私たちが手がける空調・給排水・防災設備は、建物が機能するために欠かせない存在です。
どんなに立派な建物も、設備がなければ快適に使うことはできません。
学校、病院、商業施設、オフィスビル、官公庁施設――
社会を支えるあらゆる建物の裏側には、私たちの仕事があります。
景気に左右されにくい理由は、この仕事が“なくならない”からです。

■ 創業1931年。100年企業へ。
扶桑管工業は1931年創業。
90年以上にわたり、技術力と信頼を積み重ねてきました。
ですが、私たちは「老舗」で終わる会社ではありません。
環境配慮型設備への対応、改修工事への提案力強化など、
時代に合わせて進化を続けています。
そして6年後、創業100年を迎えます。
その節目を迎えるとき、会社の中心で活躍しているのは、私たち若手社員とこれから入社する皆さんです。

■ 元請として“提案できる”会社
私たちは元請企業として、発注元と直接向き合い、提案から施工まで一貫して担っています。
単なる工事会社ではありません。
「いつ改修すべきか」「どんな設備が最適か」「環境・コスト面で最善は何か」
専門家として考え、提案する立場です。
技術だけでなく、考える力・調整力・提案力が身につく環境があります。

■ 文系・理系は問いません
設備業界と聞くと「理系だけ」と思うかもしれません。
しかし私たちが重視しているのは、「世の中に役立つ仕事がしたい」という想いです。
知識や技術は入社後に身につきます。

私たちと100年企業の次の時代を、一緒に創っていきませんか。

会社データ

プロフィール	当社は1931年創業以来、京都・大阪・兵庫・奈良を中心に、常に時代の変化を先取りする設備施工のスペシャリストとして数多くの案件を完成し、社会貢献して参りました。
事業内容	■ 私たちが手がける仕事 ◆ 空調設備建物の“空気”をコントロールする仕事。温度・湿度・気流を整え、快適で省エネな空間をつくります。 ◆ 給排水設備安心して使える“水”を届ける仕事。・給水・給湯・排水設備を通じて、清潔で安全な環境を守ります。 ◆ 防災設備万が一の火災から人命を守る仕事。・スプリンクラーや排煙設備などを設置し、被害を最小限に抑えます。 ◆ 電気設備建物に“エネルギー”を届ける仕事。照明やコンセントなど、日常を支える電気環境を整えます。 ■ クライアントについて私たちの顧客は、公官庁や民間企業が中心。学校・病院・公共施設商業施設・ホテル・オフィスビルなど、中規模～大規模施設の施工管理を手がけています。社会を支える建物の裏側に、私たちの仕事があります。建物になくてはならない空気・給排水・防災・電気設備の施工管理が仕事です

プロフィール

当社は1931年創業以来、京都・大阪・兵庫・奈良を中心に、常に時代の変化を先取りする設備施工のスペシャリストとして数多くの案件を完成し、社会貢献して参りました。

事業内容

■ 私たちが手がける仕事
◆ 空調設備
建物の“空気”をコントロールする仕事。
温度・湿度・気流を整え、快適で省エネな空間をつくります。

◆ 給排水設備
安心して使える“水”を届ける仕事。
・給水・給湯・排水設備を通じて、清潔で安全な環境を守ります。

◆ 防災設備
万が一の火災から人命を守る仕事。
・スプリンクラーや排煙設備などを設置し、被害を最小限に抑えます。

◆ 電気設備
建物に“エネルギー”を届ける仕事。照明やコンセントなど、日常を支える電気環境を整えます。

■ クライアントについて
私たちの顧客は、公官庁や民間企業が中心。
学校・病院・公共施設商業施設・ホテル・オフィスビルなど、中規模～大規模施設の施工管理を手がけています。
社会を支える建物の裏側に、私たちの仕事があります。

建物になくてはならない空気・給排水・防災・電気設備の施工管理が仕事です

本社郵便番号	616-8101
本社所在地	京都府京都市右京区太秦和泉式部町12番地
本社電話番号	075-861-1157
大阪支店郵便番号	532-0011
大阪支店所在地	大阪市淀川区西中島四丁目3番22号
大阪支店電話番号	06-6304-0777
設立	1952年
資本金	5,000万円
従業員	21名
売上高	第73期決算　2025年6月30日　売上高15億8300万円
業務について	■ 1日の仕事の流れ出勤後はまず、その日の作業内容やスケジュールを確認するところからスタートします。その後、現場で職人さんと打ち合わせを行い、進め方をすり合わせながら作業を進めてもらいます。日中は現場の進捗確認や安全管理を行いながら、状況に応じて指示出しや調整を行います。作業終了時間が近づくと現場全体を見回り、問題がないかをチェック。翌日の準備をして退勤します。 ■ この仕事のやりがい自分が関わった現場が完成した瞬間の達成感は、この仕事ならではの魅力です。何もないところから形になっていく過程に関われることに、大きなやりがいを感じます。
職場の雰囲気・人間関係	■ 職場の雰囲気・人間関係事務所では雑談も多く、和やかな雰囲気です。一方で、現場に出ると安全や品質が最優先になるため、自然と緊張感が生まれます。オンとオフのメリハリがしっかりしている職場だと思います。上司や先輩は優しく面倒見の良い方が多く、分からないことも丁寧に教えてもらえます。普段から話しやすい雰囲気があるので、困ったときも気軽に相談できる環境です。 ■ 働き方について残業は現場の状況によりますが、平均すると月20～30時間程度です。休日は、連休であれば家族と出かけることが多いです。予定がない日は、掃除や料理をしてリフレッシュしています。有給休暇も取りやすく、現場のスケジュールを確認しながら計画的に取得できます。上司も個々の予定を気にかけてくれるので、仕事とプライベートの両立がしやすい環境だと感じています。
沿革	1928年川瀬水道工業所を設立。地域に根ざした設備工事の歩みが始まる。 1952年扶桑管工業株式会社へ組織変更。法人化し事業を拡大。 1965年大阪支店を開設。関西エリアへ本格展開。 2003年 ISO9001（品質マネジメントシステム）認証取得。品質管理体制を強化。 2008年環境保全活動（KES）を開始。持続可能な社会づくりへ取り組みを強化。 2022年創立70周年を迎える。そして現在、100年企業に向けてさらなる挑戦を続けています。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 25年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 16.7%
  （6名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり入社後は、京都府建築設備高等技術専門校での専門研修を実施。設備の基礎から体系的に学べる環境が整っています。 ※研修費用は会社が全額負担
自己啓発支援制度	制度あり施工管理技士などの資格取得を全面サポート。受験費用・講習費用は会社が全額補助します（業務関連資格）。一生モノの国家資格取得をバックアップします。
メンター制度	制度あり入社後は先輩社員がマンツーマンで指導。現場での実務を通して、段階的に成長できます。
キャリアコンサルティング制度	制度なし制度としての専任キャリアカウンセラーの設置はありませんが、上司や先輩との定期面談を通じてキャリア形成をサポートしています。一人ひとりの成長に合わせた育成を重視しています。
社内検定制度	制度なし社内独自の検定制度はありませんが、施工管理技士などの国家資格取得を積極的に支援しています。実務と公的資格の取得を通じて、確かな技術力を身につけられます。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞同志社大学、京都外国語大学、京都教育大学、京都産業大学、近畿大学、京都橘大学＜短大・高専・専門学校＞京都建築専門学校、＜専＞京都建築大学校 ※地元関西圏の大学・専門学校を中心に採用実績があります。もっと見る
採用実績（人数）	2023年　　2024年　　2025年　------------------------------------------------ 　大卒　　　　　3名　　 3名　　　　0名　専門学校　　　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	0名	0名	0名
2025年	0名	0名	0名
2024年	1名	2名	3名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	0名	0名	0%
2025年	0名	0名	0%
2024年	3名	1名	66.7%

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp233403/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

エントリー	★エントリーはこちらから
セミナー／説明会	《オンデマンド説明会》１５分で建物に不可欠な仕事の魅力を伝えます！《最終面接１回/60分》対面の個別面接。あなたのやりたいことを聞かせてください！