最終更新日:2025/2/3

(株)オーティーエス

業種

  • 商社(アパレル・ファッション関連)
  • 各種ビジネスサービス・BPO
  • フォトサービス
  • 物流・倉庫
  • アパレル(メーカー)

基本情報

本社
東京都
資本金
6,000万円
売上高
31億3147万円(2023年9月期)
従業員
758名(内パート612名含む) ※グループ全体 ※2023年9月30日時点

【まだ世の中にないものを届けたい~ファッション×物流の未来を創る~】

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    物流には珍しく土日祝日お休み!!!自分の時間もしっかりと取れて充実してすごせます( *´艸`)

会社紹介記事

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社歴の浅い社員の意見を積極的に聞き、業務に取り入れてくれるところや、部署が多く、業務の幅も広いため、知識を増やしてスキルアップができます。
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ECサイト物流や品質管理、物流に関わるシステム開発、商品の撮影サービスやプリント事業、カイテン倉庫など、物流に関わるサービスを幅広く提供しています。

お客様に喜ばれ 働く人たちが喜びを感じ いつまでも社会に貢献し続ける企業

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代表取締役社長田中 優一郎

オーティーエスが求める人材、それは経営理念を実践できる人です。私たちの経営理念は『お客様に喜ばれ 働く人たちが喜びを感じ いつまでも社会に貢献し続ける企業であること』です。それぞれの現場では日々さまざまな仕事があり、個々が考え判断して進めていきます。言われたことをその通りにできることから始まりますが、少しでも自分の考えを持ってより良くしていく発想力と行動力が大切です。

お客様の役に立つ、仲間の役に立つ、社会の役に立つためには新しいことに挑戦するリスクが伴います。人が生きていくうえで必ずミスや失敗はあります。「そのミスや失敗をしてからどうするか」がその人に問われることであり、それに逃げずに向き合うことでその人間としての成長が見えてくると思います。たくさん失敗して、たくさん学んで、いろんな方々に貢献できる人が、その人らしさを活かせている幸せな人だと僕は考えます。

『仕事を任される喜び』、『お客様の役に立てる喜び』、『仲間の支えになる喜び』を感じられる方。そんな方がオーティーエスで働くことで、自分自身はもちろんのこと周りの人たちを幸せにしていけるのだと思います。
ぜひ一緒に、物流側からファッション業界を盛り上げて、 みんなで一緒に日本を楽しく元気にしていきましょう!

会社データ

事業内容

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「ブルー」は「信念」、「グリーン」は「優しさ」、「オレンジ」は「温もり」。ロゴはオーティーエスが大切にしたいことを表現しています。

株式会社オーティーエスは、ファッション・アパレル商品の製造から販売までの工程のうち、「物流」を一手に請負っています。
「入荷~保管~出荷」といった物流サービスから組成表示及び取扱い絵表示の選定、堅牢度の検査、撮影、修理など、すべてをワンストップで行うことで、物流のリードタイムを最短化でき、コストを抑え、どんな課題でもまるごとオーティーエスに相談できるのが特徴です。

【ファッション物流】
入荷から店頭納品に至るまでの多彩な流通加工すべてを代行しています。季節で変動する物量に対してもフレキシブルに対応が可能で、ファッション・アパレル業界専門物流だからこそ、特化したサポートを提供することができます。主にウェア・バッグ・靴・小物雑貨などを取り扱うことで、お客様に『販売促進』『効率化』『経費削減』などの多くの提案をしていきます。

【ジュエリー物流】
「アパレルの物流ができるなら、ジュエリーもできるのでは?」とのお客様の声からジュエリー物流事業もスタートしました。入荷した商品の保管と出荷だけでなく、品質チェック、修理品の進捗管理、さらには専門スタッフを育成することで修理まで対応しています。現在では、ジュエリーや時計を扱うメーカーから通販会社まで多くの企業の物流をサポートしています。

【インポート物流】
オーティーエスには、多くのインポートブランドのお客様がいます。おもに国外絵表記から、国内向けの絵表記への選定、各種検針機による異物混入の発見など懸念される様々な不安を取り除き、インポート商品を安心して日本国内へ届けるためのワンストップ物流を提供しています。

■主なお取引先企業様■
株式会社アマン・イーレディー株式会社・エリオポール株式会社・株式会社オーラリー・株式会社サザビーリーグ エーアンドエスカンパニー・株式会社サカイスラッシュ・株式会社ジャック・オブ・オール・トレーズ・ジュピターショップチャンネル株式会社・株式会社シンゾーン・株式会社ストックマン・フェイラージャパン株式会社・ブルーベル・ジャパン株式会社・株式会社ミューラーン・株式会社ヨウジ ヤマモト・株式会社リバティジャパン
本社郵便番号 134-0085
本社所在地 東京都江戸川区南葛西5-16-1
本社電話番号 03-5605-6511
設立 1986年10月1日
資本金 6,000万円
従業員 758名(内パート612名含む)
※グループ全体
※2023年9月30日時点
売上高 31億3147万円(2023年9月期)
事業所 【 本  社 】 東京都江戸川区南葛西5-16-1
【 葛西センター 】 東京都江戸川区南葛西5-16-1
【 堀江センター 】 東京都江戸川区南葛西3-8-14
【 臨海センター 】 東京都江戸川区臨海町3-5-1 東京団地倉庫C棟
【 湾岸センター 】 東京都江戸川区臨海町3-5-1 東京団地倉庫A棟
【 新砂センター 】 東京都江東区新砂2-2-11 STLC5階
【 ターミナルセンター 】東京都江戸川区臨海町4-3-1 10号棟B・Cブロック
平均年齢 40.8歳
採用ホームページ https://e-ots.recruitsite.net/
沿革
  • 1986年
    • 現臨海センターで創業
  • 1988年
    • インポート物流サービス開始
  • 1991年
    • 葛西センターOPEN
  • 1995年
    • 堀江センターOPEN
  • 1999年
    • ジュエリー物流サービス開始
  • 2001年
    • 品質管理(QC)サービス開始
  • 2004年
    • ネット通販サービス開始
  • 2011年
    • 撮影(ささげ)サービス開始
  • 2013年
    • 新砂センターOPEN
  • 2014年
    • 湾岸センターOPEN
  • 2018年
    • L&VセンターOPEN
  • 2019年
    • ターミナルセンターOPEN

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 7時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.3
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 3 3
    取得者 0 3 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 18.8%
      (16名中3名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・ビジネスマナー研修
・アサーティブネス研修
・労働法、社会保険研修
・ハラスメント研修
・メンタルヘルス研修
・エクセル研修
・メンター制度
自己啓発支援制度 制度あり
以下の資格取得について会社が受講料等の実費負担,並びに合格後は資格手当を支給します。

・第一種衛生管理者
・繊維製品品質管理士
メンター制度 制度あり
あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
東京工業大学
<大学>
青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、大妻女子大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、関東学院大学、京都女子大学、駒澤大学、駒沢女子大学、国士舘大学、淑徳大学、専修大学、創価大学、大正大学、大東文化大学、拓殖大学、千葉商科大学、中央学院大学、東洋大学、東京女子大学、日本大学、フェリス女学院大学、文化学園大学、文教大学、武蔵大学、明海大学、明治大学、目白大学、明治学院大学、横浜商科大学、立正大学、麗澤大学
<短大・高専・専門学校>
文化学園大学短期大学部、文化服装学院、専門学校ヒコ・みづのジュエリーカレッジ、駿台法律経済ビジネスカレッジ、大阪リゾート&スポーツ専門学校、読売理工医療福祉専門学校

採用実績(人数)      2020年 2021年 2022年
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大 卒  6名   2名    3名
短大卒   ―   ―     ―
専門卒   ―   ―    ―
高 卒   ―   1名    ―
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 1 2 3
    2023年 2 4 6
    2024年 1 3 4
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2022年 3 0 100%
    2023年 6 1 83.3%
    2024年 3 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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