最終更新日:2026/3/27

(株)小島製作所

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 金属製品
  • 非鉄金属
  • 化学

基本情報

本社
愛知県
資本金
4,500万円
売上高
18億円(2025年度実績)
従業員
55名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

【文理不問】【発明表彰多数/年間休日125日/有給取得率70%超】100年企業の排水技術で、社会を守る。次の100年を共に創る仲間を募集しています!

27卒採用スタート【文理不問】【東京/愛知/三重/転勤なしの選べる職種】 (2026/02/12更新)

伝言板画像

働きやすい環境でチームワークを発揮し、共に成長し合いみんなが主役になれる企業を目指しています!向上心を持つ仲間を募集しています!


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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    マンションや公共施設など幅広い建物に使用される排水器材を安心と信頼とともに製造・販売しています!

  • やりがい

    社員全員が活躍できる職場で、営業ノルマはありません。充実した研修や教育制度で全力サポートします!

  • 制度・働き方

    柔軟な職場環境と、福利厚生(企業型DC、食事補助等)を設けており、安心してキャリアを築ける職場です!

会社紹介記事

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100年以上の歴史と技術力で、全国の建物を支える排水システムメーカーです。
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水道衛生器具からマンホール、排水ジョイントへ。時代とともに進化を続ける技術メーカーです。

技術の進化と挑戦を共に――未来を創る排水システムの世界へ

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「組織も新体制となり次の100年に向けた、中核となるのが新卒入社のみなさんたちです!やりたいことが明確で、ハキハキとした姿勢で仕事に臨める方を求めます」

学生のみなさんは、普段の生活の中で排水管や水まわりの設備を意識することはあまりないかもしれません。「配管のジョイントって何だろう?」と思う方も多いでしょう。しかし、建物の安全で快適な暮らしを支えるうえで、排水設備はとても重要な役割を担っています。

当社は、そうした建物の水まわり環境を支える排水器材を開発・製造しているメーカーです。マンションやホテル、学校、介護施設など、さまざまな建物で当社の製品が使われています。

例えば、マンションの排水管に使われるジョイント。従来は排水管と通気管を別々に設置する必要がありましたが、当社が開発した「CORE排水システム」は、排水を内部のガイドで旋回させながら流すことで効率的な排水を実現する技術です。現在では業界内でも高いシェアを誇り、多くの建物で採用されています。

また当社は、鋳物業からスタートした歴史を持ちながら、時代に合わせて技術を進化させてきました。現在では樹脂製の排水ジョイント「ビニコアV-CPシリーズ」なども開発し、軽量で錆びにくい製品を提供しています。マンホールの鉄ふたなど、建物の水まわりを支える幅広い製品を手がけています。

こうした技術力は、12年連続で中部地方発明表彰を受賞するなど、外部からも高く評価されています。

営業の仕事では、デベロッパーや設計事務所、工務店など多くの関係者と関わりながら、建物に最適な排水システムを提案します。時には「この設備を使いたいが排水は大丈夫か」という相談を受け、開発チームと一緒に実験を行いながら課題を解決することもあります。

自分が提案した製品がマンションやホテル、介護施設などで実際に使われる瞬間は、大きな達成感を感じられる仕事です。

当社は少数精鋭のチームで挑戦を続ける技術メーカーです。これからも社会に貢献し、人々の暮らしを支える新しい製品を生み出していきます。皆さんもぜひ、私たちと一緒に世の中に必要とされる製品を広めていきませんか。
(代表取締役 小島久典)


会社データ

プロフィール

小島製作所は、創業100年以上の歴史を持つ排水器材メーカーです。東京スカイツリーや大都市のマンション、学校など、さまざまな建物で使用される製品を製造・販売し、人々の暮らしを足元から支えています。近年は最新技術を取り入れ、環境に配慮した製品開発にも取り組み、SDGsにも貢献しています。

当社は少人数精鋭の技術集団として、数多くの特許や発明表彰を取得するなど、高い技術力を強みに成長してきました。さらに近年は、DXや生成AIの活用による業務改善にも積極的に取り組み、伝統あるものづくりと新しい技術の融合を進めています。

また、社内では世代交代が進み、新しい組織づくりにも挑戦しています。若手社員が主体的にアイデアを出し、会社の未来を一緒に形にしていくフェーズにあります。これからの小島製作所をつくる主役は、これから出会う新しい仲間たちです。

働きやすい環境づくりにも力を入れており、有給取得率は70%以上、残業はほとんどありません。転勤もなく、腰を据えて長く働ける職場です。少人数ならではのチームワークを活かし、一人ひとりが製品開発やプロジェクトに深く関わり、ものづくりのやりがいと達成感を実感できる会社です。

事業内容
株式会社小島製作所は、1919年の創業以来、100年以上にわたり建築設備用排水器材の製造・販売を通じて、社会の水回り環境を支えてきたメーカーです。マンションやホテル、学校、公共施設など、さまざまな建物に使用される排水システムを提供し、人々の暮らしを見えない場所から支えています。

主力製品には、集合住宅向けの「CORE排水システム」をはじめ、排水継手やマンホールなどがあります。これらの製品は首都圏の超高層マンションにおいて約50%のシェアを占めており、東京スカイツリーをはじめとする大規模プロジェクトにも採用されています。長年にわたり培ってきた技術力と品質へのこだわりが、多くの建物で信頼され続けています。

また当社では、衛生性や安全性の向上にも力を入れており、火災時に煙や炎が上階へ漏れるのを防ぐ「モエナイン排水システム」など、災害リスクに備えた製品開発にも取り組んでいます。こうした技術は業界内でも高く評価されており、発明表彰を14年連続で受賞するなど、多数の特許を保有しています。

さらに、当社の大きな特徴の一つが、自社保有の9階建て「排水実験タワー」を活用した研究開発です。この施設では排水音や振動、流量などをリアルに再現しながら製品の性能を検証することができ、排水管内部の可視化による精密な実験データの取得も可能です。他社にはない研究環境を活かし、より安全で高性能な排水システムの開発を続けています。

近年では、ものづくりの技術に加えて、当社ではDXや生成AIの活用にも積極的に取り組んでおり、社員全員に法人AIアカウントを付与するなど、デジタル技術を活かした業務改善を進めています。デジタル技術を活用することで開発・製造・業務プロセスの効率化を進め、伝統ある技術と新しい発想を融合させながら、次の100年に向けた企業づくりを進めています。

小島製作所はこれからも、安全で信頼性の高い排水システムを提供するとともに、技術革新と持続可能な社会の実現に貢献していきます。

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トコトン小島流。排水器材の開発・製造・販売を通じて、水まわりの安心と快適を支えています。

本社郵便番号 454-0027
本社所在地 愛知県名古屋市中川区広川町5-1
本社電話番号 052-361-6551
ホームページ https://kojima-core.co.jp/
創業 1919年
資本金 4,500万円
従業員 55名
売上高 18億円(2025年度実績)
事業所 東京、名古屋、三重
沿革
  • 大正 8年 1919年
    • 創業。名古屋市中区で水道衛生器具の製造開始
  • 昭和 27年 1952年
    • 資本金80万円にて(株)小島製作所に改組
  • 昭和 32年 1957年
    • 建築衛生設備排水トラップ類・マンホールふた類の研究生産開始
  • 昭和 41年 1966年
    • 建設大臣官房長官営繕部設備課(建設省本省)の製品指定を受ける
  • 昭和 52年 1977年
    • コア排水システム性能実験タワー完成
  • 昭和 57年 1982年
    • 名古屋中小企業投資育成(株)の投資を受け、資本金4500万円に増資
  • 平成 3年 1991年
    • 住・都公団100m実験タワーで、HPジョイントの性能試験実施
  • 平成 9年 1997年
    • 中部発明表彰で名古屋商工会議所会頭賞受賞
  • 平成 10年 1998年
    • ISO9001認証取得
      コンパクト&パワフル「CPジョイント」商品化
  • 平成 12年 2000年
    • 中部地方発明表彰 奨励賞受賞
      ホームページ開設
  • 平成 14年 2002年
    • 鉄建建設と満空試験治具の共同開発に着手
      MCC 首都圏コアセンターを設置
      ISO9001 : 2000 改定登録
  • 平成 17年 2005年
    • スラブ上面接号方法が特許査定される
      超高層住宅用HQジョイント商品化
      中部地方発明表彰奨励賞受賞
  • 平成 19年 2007年
    • Kojima物流センター竣工・稼動
      HQジョイント組立検査ライン導入
      中部地方発明表彰 奨励賞受賞
  • 平成 20年 2008年
    • 代表取締役に小島誠造就任
      排水金物のステンレス化に着手
  • 平成 22年 2010年
    • 低振動低騒音の排水管改修工法(ジャッキアップ工法)の開発
      直販サイト /haisui.com 開設
      モエナイン排水システムが国土交通大臣認定、消防評定を取得
      中部発明表彰 奨励賞受賞
  • 平成 23年 2011年
    • Kojima物流センターにモエナイン「シュリンクマシーン」を導入
      東京スカイツリーにHQループ単管式が採用
      2階建て賃貸住宅用多口管継手(DAT継手)上市
  • 平成 26年 2014年
    • 引き抜いた孔にスッポリ入る排水継手 「-1シリーズ」上市
      「PJ350」+「-1シリーズ」=「JUST工法」の提案
      愛知発明表彰 奨励賞受賞(6年連続)
  • 平成 27年 2015年
    • 最下階合流用通気継手「CP-SS」「HQ-SS」上市
      中部地方発明表彰 奨励賞受賞
  • 平成 28年 2016年
    • 前澤化成工業とアライアンスを組み、樹脂製排水用特殊継手「ビニコア」を上市
      「JUST工法」の発明で愛知発明表彰並びに中部地方発明表彰 奨励賞受賞
  • 令和元年 2019年
    • 創業100周年
      最下階合流用脚部継手(特許第6121107号)で中部地方発明表彰 発明奨励賞受賞
  • 令和 2年 2020年
    • 水回り製品の開発に挑んだKOJIMA100年の歴史を発行
      排水用特殊継手の防音耐火カバー(特許第6576713号)で愛知発明表彰 愛知発明賞受賞
      中部地方発明表彰 発明奨励賞受賞
      電子式満空試験機スマホアプリ型を開発
  • 令和 3年 2021年
    • 樹脂製排水用特殊継手(超高層タイプおよび二段口用)を上市
  • 令和 4年 2022年
    • 最下階合流用排水特殊継手(特許第6721305号)で中部地方発明表彰 発明奨励賞受賞
  • 令和 5年 2023年
    • 代表取締役に小島 久典 就任
      卵殻掃除口とその敷設方法(特許第5635317号)で中部地方発明表彰 発明奨励賞受賞

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.6
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 1時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 16.7%
      (12名中2名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
自己啓発支援制度 制度あり
外部セミナーによる各種社内資格取得
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知学院大学、岐阜大学、近畿大学、金城大学、国士舘大学、至学館大学、中部大学、南山大学

採用実績(人数) 2021年4月 新卒採用 愛知学院大学卒1名
2022年4月 新卒採用 国士館大学卒1名
2023年4月 新卒採用 中部大学卒1名、金城学院大学卒1名
2024年4月 新卒採用 愛知学院大学卒1名、至学館大学卒1名、南山大学卒1名
2025年4月 新卒採用 城西大学卒1名
2026年4月 新卒採用 東京理科大学1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 1 0 1
    2025年 1 0 1
    2024年 0 3 3
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 3 0 100%
    2023年 2 0 100%
    2022年 1 1 0%

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