最終更新日:2025/6/2

(株)SBS情報システム

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア

基本情報

本社
静岡県
資本金
8,800万円
売上高
61億円(2023年3月)
従業員
274名(2025年6月時点)

静岡を拠点に全国へICTソリューションを展開するシステムインテグレータです。デジタル技術の進化をとらえ社会システムの再構築に挑戦しています。

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    充実した教育・研修制度や福利厚生があり、働きやすい環境です。

会社紹介記事

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当社は1999年静岡放送から分社独立したIT企業です。1965年に静岡放送の電算部として始まり現在に至るまで、60年近くの信頼と実績を積み重ねてまいりました。
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地方自治体、医療機関、防災関連をはじめとした公共性の高い事業分野に特化しており、基幹システムの受託開発、保守、運用やパッケージ製品の開発を行っています。

チャレンジ精神を持った活力ある組織の構築を目指して

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代表からのメッセージ

当社は1999年静岡放送から分社独立し2024年に創立25周年を迎えました。その源流をたどると、1965年静岡放送に電算部として現在につながる業務を始めたところに遡り、起業してから60年を経る歴史のある企業です。

自治体、医療機関、メディアをはじめ、公共性が高いお客様に対して、それぞれの基幹システムの構築、保守、運用の業務を担うことで、地域の発展に貢献しています。

当社の経営理念である「豊かな業務知識と確かな技術に裏打ちされたプロフェッショナル集団を目指す」のもと、社員の4分の3を占める技術者には様々な資格の取得を奨励しており、若い社員を中心に、切磋琢磨して技術を磨いています。

現在、中期経営方針で「チャレンジ精神を持った活力ある組織の構築」を目指し、新しい技術の取得、新製品の開発、手法の導入などに、積極的に対応し、チャレンジを繰り返しています。
静岡新聞社・静岡放送のイノベーションプロジェクトにも参加し、これまでに数名の社員がシリコンバレーでの研修に参加しました。

若い社員の思いを汲み、職場環境や制度の改善につながる活動が、この数年続いており、そのお陰もあってか、当社の離職率は他社と比較しても低い数値に落ち着いています。

社員全員が多様性を尊重し、社員全員がリーダーシップを発揮できる組織を目指しています。
そして、社員それぞれが働いてよかったと思う会社でありたいと考えています。

会社データ

事業内容

●サービス
パッケージ製品の開発及び販売
ソフトウェア受託開発
システムインテグレーションサービス
ビジネスプロセスアウトソーシングサービス
情報セキュリティ関連およびネットワーク関連機器の販売
データセンターサービス
クラウドサービス
●システム商品 
総合行政情報システム
総合医療情報システム
防災情報システム
各種業務パッケージシステム
各種業務モバイルアプリケーション

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本社郵便番号 422-8033
本社所在地 静岡市駿河区登呂3-1-1
本社電話番号 054-283-1300
設立 1999年7月1日
資本金 8,800万円
従業員 274名(2025年6月時点)
売上高 61億円(2023年3月)
事業所 本社
静岡県静岡市駿河区登呂3丁目1番1号

静岡駅前オフィス
静岡県静岡市駿河区南町18-1

静岡サテライトオフィス
静岡県静岡市駿河区森下町1-35

浜松オフィス
静岡県浜松市中央区旭町11-1

東部オフィス
静岡県沼津市魚町1

東京オフィス
東京都中央区銀座8丁目3-7
平均年齢 39.4歳(2025年6月時点)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.1
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 9.6時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12.1
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 3 5
    取得者 2 3 5
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 6.0%
      (67名中4名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修(4月~6月)
・階層別研修
・その他・社外研修(セミナー、動向調査、研修、講習会など)

自己啓発支援制度 制度あり
資格取得報奨金制度
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
昇格時にキャリアカウンセリング(面談)を実施
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
岡山大学、京都大学、群馬大学、静岡大学、中部大学、東京理科大学、富山県立大学、名古屋大学、山形大学、茨城大学、東京医科歯科大学、静岡県立大学
<大学>
愛知教育大学、青山学院大学、茨城大学、宇都宮大学、桜美林大学、大手前大学、神奈川大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、学習院大学、岐阜大学、群馬大学、慶應義塾大学、駒澤大学、埼玉大学、相模女子大学、札幌学院大学、静岡大学、静岡県立大学、静岡文化芸術大学、静岡理工科大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、信州大学、専修大学、高崎経済大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、東海大学、東京工科大学、東京情報大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東洋大学、常葉大学、富山大学、富山県立大学、同志社大学、獨協大学、長野大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋工業大学、新潟大学、阪南大学、法政大学、放送大学、前橋工科大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、山口大学、山梨大学、横浜市立大学、立正大学、立命館大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
大阪学院大学短期大学部、大原ビジネス公務員専門学校池袋校、静岡英和学院大学短期大学部、静岡産業技術専門学校、東京家政大学短期大学部、東京工学院専門学校、日本工学院専門学校、日本電子専門学校、沼津情報・ビジネス専門学校、沼津工業高等専門学校

採用実績(人数) 2025卒 19名
2024卒 11名
2023卒 8名

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 13 6 19
    2024年 8 3 11
    2023年 6 2 8
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 19 0 100%
    2024年 11 0 100%
    2023年 8 0 100%

先輩情報

なりたい自分を目指して
Y.R
2020年入社
静岡大学
情報学部 行動情報学科 卒業
公共事業本部
自治体向け総合行政システムの開発及び運用保守
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取材情報

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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