旭有機材(株)【東証プライム市場上場】の2026年度会社概要

【こっそり世界の最先端】旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いた「ものづくり」を展開しています！

企業のここがポイント

安定性・将来性

旭化成関連会社唯一の単独上場化学系メーカーとして、世界トップクラスのシェアを維持しています。
製品・サービス力

樹脂を用いた「ものづくり」を展開し、樹脂の特性を活かした様々な製品を提供しています。

会社紹介記事

樹脂製バルブ（ブランド名：ASAHI AV)の展示会出展時の写真です。別の展示会の模様などがYoutube等にもアップされていますのでチェックしてみてください。工場設備等の配管ラインに使われるバルブという製品になります。弊社では、通常金属で作られるバルブを樹脂（プラスチック）で製造しており、世界初の技術です。

: 樹脂製バルブ（ブランド名：ASAHI AV)の展示会出展時の写真です。別の展示会の模様などがYoutube等にもアップされていますのでチェックしてみてください。

: 工場設備等の配管ラインに使われるバルブという製品になります。弊社では、通常金属で作られるバルブを樹脂（プラスチック）で製造しており、世界初の技術です。

◆「合成樹脂のパイオニア」「軽くて加工が容易」、「腐食や衝撃に強い」など、製法により多様な特性を与えることが可能な合成樹脂は、現代の産業において欠かすことの出来ない素材となっています。 1952年に「樹脂製バルブ」を他社に先駆けて開発して以来、不断の努力でお客様ニーズに応え続けることで、当社は世界トップクラスのシェアを維持してきました。海外事業にも力を入れ、アメリカ・中国・インドなど海外に展開し、現在はメキシコに新工場を建設しています。私たち旭有機材グループは「挑む・創る・変える」の改革精神で今日も新たな価値を創造・提供し、また世界に通じる企業としてのCSRや法令遵守の徹底も重視し続けています。 ◆「素材の可能性を追求」。それこそが当社の強み。旭化成レーヨン工場「有機材部」をルーツとする旭有機材。創業当時から一貫して取り組んでいるテーマの一つに、熱を加えることで硬化する「フェノール樹脂」があります。当社はこの熱硬化性樹脂の無限の可能性に着目。技術開発をひたすら重ねることでその用途を広げてきました。エンジン等の鋳造に用いる「レジンコーテッドサンド」は、世界トップクラスの販売実績を誇っています。また、「PVC（塩化ビニル）」に代表され、熱を加えると軟化する熱可塑性樹脂の開発では、耐食性能を極限まで高めていくことで半導体や液晶、鉄鋼、化学など各工場における設備配管、更には農水用配管から水族館や温泉まで、世の中で幅広く活用されています。 ◆「人財」こそが会社の宝、「人が主役」の会社です。会社の財産は人、つまり皆さんです。学生から企業人に移行する大切な時期だから、当社の新入社員研修は約1カ月にも及びます。企業人としての仕事の基礎はもちろんのこと、環境の変化によって心身を病まぬよう、様々な思いを込めて研修を設計しています。

◆「合成樹脂のパイオニア」
「軽くて加工が容易」、「腐食や衝撃に強い」など、製法により多様な特性を与えることが可能な合成樹脂は、現代の産業において欠かすことの出来ない素材となっています。 1952年に「樹脂製バルブ」を他社に先駆けて開発して以来、不断の努力でお客様ニーズに応え続けることで、当社は世界トップクラスのシェアを維持してきました。海外事業にも力を入れ、アメリカ・中国・インドなど海外に展開し、現在はメキシコに新工場を建設しています。私たち旭有機材グループは「挑む・創る・変える」の改革精神で今日も新たな価値を創造・提供し、また世界に通じる企業としてのCSRや法令遵守の徹底も重視し続けています。
◆「素材の可能性を追求」。それこそが当社の強み。
旭化成レーヨン工場「有機材部」をルーツとする旭有機材。創業当時から一貫して取り組んでいるテーマの一つに、熱を加えることで硬化する「フェノール樹脂」があります。当社はこの熱硬化性樹脂の無限の可能性に着目。技術開発をひたすら重ねることでその用途を広げてきました。エンジン等の鋳造に用いる「レジンコーテッドサンド」は、世界トップクラスの販売実績を誇っています。また、「PVC（塩化ビニル）」に代表され、熱を加えると軟化する熱可塑性樹脂の開発では、耐食性能を極限まで高めていくことで半導体や液晶、鉄鋼、化学など各工場における設備配管、更には農水用配管から水族館や温泉まで、世の中で幅広く活用されています。
◆「人財」こそが会社の宝、「人が主役」の会社です。
会社の財産は人、つまり皆さんです。学生から企業人に移行する大切な時期だから、当社の新入社員研修は約1カ月にも及びます。企業人としての仕事の基礎はもちろんのこと、環境の変化によって心身を病まぬよう、様々な思いを込めて研修を設計しています。

会社データ

事業内容	★管材システム事業　：　流体制御に欠かせないバルブ合成樹脂製配管材料とは、プラスチック製のバルブやパイプのことです。一口にプラスチックといっても様々な種類があり、「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といった特性を活かして様々なバルブが開発されました。それらは、化学工場、半導体工場、水族館、温泉、田園に住宅など、幅広い分野で活躍しており、開発テーマは多岐にわたります。 ★樹脂事業　：　フェノールを軸とした「素形材」と「機能樹脂」の2本柱素形材って何？自動車産業と非常に関わりが深い事業で、エンジンなどを製造する際に必ず必要となる鋳造用樹脂（RCS）を中心に製造・開発しています。中国、インド、メキシコなど、自動車産業集積地を中心に海外展開が盛んです。機能樹脂って何？金属を代替し乗り物の軽量化に貢献する樹脂や、フロンガスを全く使わず抜群の断熱性を発揮する断熱材、半導体の回路構築に必要な電子材料など、縁の下の力持ちといえるような製品を作っています。

事業内容

★管材システム事業　：　流体制御に欠かせないバルブ
合成樹脂製配管材料とは、プラスチック製のバルブやパイプのことです。一口にプラスチックといっても様々な種類があり、「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といった特性を活かして様々なバルブが開発されました。それらは、化学工場、半導体工場、水族館、温泉、田園に住宅など、幅広い分野で活躍しており、開発テーマは多岐にわたります。

★樹脂事業　：　フェノールを軸とした「素形材」と「機能樹脂」の2本柱
素形材って何？
自動車産業と非常に関わりが深い事業で、エンジンなどを製造する際に必ず必要となる鋳造用樹脂（RCS）を中心に製造・開発しています。中国、インド、メキシコなど、自動車産業集積地を中心に海外展開が盛んです。

機能樹脂って何？
金属を代替し乗り物の軽量化に貢献する樹脂や、フロンガスを全く使わず抜群の断熱性を発揮する断熱材、半導体の回路構築に必要な電子材料など、縁の下の力持ちといえるような製品を作っています。

延岡本社郵便番号	882-8688
延岡本社所在地	宮崎県延岡市中の瀬町2丁目5955番地
延岡本社電話番号	0982-35-0880
東京郵便番号	110-0005
東京所在地	東京都台東区上野3-24-6　上野フロンティアタワー21階
東京電話番号	03-5826-8820
設立	1945年3月12日
資本金	50億10万円
従業員	1,652名　（2023年3月期・連結）
売上高	770億9,900万円（2023年3月期・連結）
事業所	【本社】東京本社　：　東京都台東区上野　※総務、人事、法務、経理、経営企画、営業、情報システムなど延岡本社　：　宮崎県延岡市　※総務、人事、情報システム、物流、など（創業の地）【研究所】管材システム事業　：　宮崎県延岡市　※主に管材システム事業分野（機械、電気、電子、化学など）樹脂事業　：　愛知県扶桑町　※主に樹脂事業分野（化学中心、高分子、有機、無機など）【工場】延岡工場　：　宮崎県延岡市　※管材システム事業のマザー工場、一部樹脂事業栃木工場　：　栃木県大田原市　※主に樹脂事業、一部管材事業愛知工場　：　愛知県丹羽郡扶桑町　※樹脂事業部のマザー工場（樹脂のみ）広島工場　：　広島県庄原市　※樹脂事業【営業】札幌営業所　：　北海道札幌市東京営業所　：　東京都台東区上野（東京本社内）　※営業の初任配属地として多い発泡材料営業部　：　東京都台東区上野（東京本社内）素形材営業部（東日本）　：　栃木県大田原市（栃木工場内）名古屋営業所　：　愛知県名古屋市素形材営業部（中日本）　：　愛知県丹羽郡扶桑町（愛知工場内）大阪営業所　：　大阪府大阪市素形材営業部（西日本）　：　広島県広島市福岡営業所　：　福岡県福岡市
企業理念	『新企業理念』　■存在価値：信頼の品質と真摯な対応による安心の提供　■使命　　：ものづくりのプロセスをお役立ちで支えます　■目指す姿：「はじめて」に挑み、「違い」をつくる　■行動指針：あたらしいことに関心を持ちトライする　　　　　　　高い専門性を磨き続ける　　　　　　　相手をよく知り、困りごとを見出す　　　　　　　目的意識を共有し、各々の役割を全うする　■行動規範：8つの実践すべきことと6つの心がけ
行動規範（内容詳細）	『私たちが実践すべき8つのこと』　1．価値創造と社会貢献　2．社会的規範の順守　3．公正な取引の実施　4．環境・安全・健康への配慮　5．人権の尊重・健全な職場環境づくり　6．経営の透明性の確保とリスク管理への取組　7．会社財産の適正な管理と知的財産の保護と尊重　8．情報の保護・管理『実践のための6つの心がけ』　1．誠実であること　2．公平・公正であること　3．透明であること　4．社会的な責任を果たすこと　5．多様な価値観の存在を受け入れること　6．信頼と思いやりをもって接すること
社風	◆ラフでアットホームな雰囲気です。（私服勤務可能（一部職種を除く）、東京本社2017年に移転←開放的でおしゃれなフロアです） ◆離職率が低く、勤続年数が長く、腰を据えて働けます。（平均年齢43歳、平均勤続20年以上） →落ち着いた雰囲気ながら、新しいことに積極的にチャレンジする風土があります。 ◆社員目線での取り組み・従業員目線での働き方改革をおこなっております。（勤怠管理の見直し、休日制度）・福利厚生が充実しております。「借上げ社宅制度や持家取得支援制度」など充実。
関連会社	【国内】アビトップ株式会社ドリコ株式会社大和興産株式会社株式会社ランドウィック【海外】（新卒後すぐの初任配属は原則ありません） ASAHI/AMERICA,INC　旭有机材商貿（上海）有限公司　旭有机材閥門設備（上海）有限公司　旭有机材樹脂（南通）有限公司　 ASAHI MODI MATERIALS PRIVATE LIMITED　 ASAHI KOREA CO.,LTD　 ASAHI AV Europe GmbH　 ASAHI ASIA PACIFIC PTE. LTD.　 ASAHI YUKIZAI MEXICO S.A. de C.V.　 ASAHI AFRICA（PTY）LTD
沿革	1945年～【1945年3月】・会社設立【1946年】・成形材料製造開始 1950年～【1951年】・現在地に延岡工場を建設【1952年】・ASAHIAVバルブの製造開始【1954年】・シェルモールド用レジン（鋳物用樹脂）製造開始【1955年】・建設業者登録（管工事業）【1956年】・ストップバルブ製造開始【1959年】・ダイヤフラムバルブ製造開始 1960年～【1960年】・株式を東京証券取引所に店頭公開【1965年】・ボールバルブ製造開始【1968年】・愛知工場を建設し、シェルモールド用レジンおよびレジン・コーテッドサンド（RCS）の製造開始【1969年】・バタフライバルブ製造開始 1970年～【1974年】・東証一部上場・北方町（現延岡市）に塩ビパイプ工場を建設　パイプ製造開始【1979年】・欧州連絡事務所開設・ドイツに欧州連絡事務所を開設 1980年～【1983年】・無償交付により資本金を現在の500,010万円に増資【1989年】・延岡本社省力化工場を建設 1990年～【1991年】・延岡本社総合研究所を建設・広島工場を建設し、レジン・コーテッドサンド（RCS）の製造開始【1996年】・シンガポール事務所を開設・栃木工場を建設し、レジン・コーテッドサンド（RCS）の製造開始【1999年】・アサヒアメリカ100％子会社化 2000年～【2000年】・Dymatrixシリーズ製造開始・天下工場を建設【2001年】・旭有機販売西日本(株)を設立（連結子会社）【2002年】・AOCテクノ(株)、AOCアセンブル(株)を設立（連結子会社）【2003年】・台湾にてプラスチックバルブのOEM生産開始【2004年】・愛知研究棟を建設 2005年～【2005年】・延岡加工モール竣工・旭有機材商貿（上海）有限公司を設立（連結子会社）【2006年】・旭有機材樹脂（南通）有限公司を設立（連結子会社）【2008年】・高機能性樹脂Octpass販売開始・旭有機材閥門設備（上海）有限公司を設立（連結子会社） 2010年・大型ビル向け断熱材ゼロフロン販売開始 2011年・Falconics販売開始・木造住宅向け断熱材ゼロフロンフィット販売開始・当社の完全子会社である旭有機販売(株)と中部旭有機販売(株)が合併（連結子会社） 2012年・時間差式ミキサー販売開始・ヘキサパス販売開始・ASAHI MODI MATERIALS PRIVATE LIMITED設立（連結子会社） 2013年・当社の完全子会社である旭有機販売(株)と旭有機販売西日本(株)が合併し、旭有機材商事(株)と商号を変更（連結子会社）・ドリコ株式会社を子会社化　ドリコ株式会社の全株式を取得（連結子会社） 2014年・ASAHI KOREA CO.,LTDを設立（連結子会社）・ASAHI AV Europe GmbHを設立（連結子会社） 2016年・ASAHI ASIA PACIFIC PTE. LTD.を設立（連結子会社）・商号を旭有機材株式会社に変更 2017年・大和興産株式会社を子会社化　(連結子会社） 2018年・旭エー・ブイ産業株式会社の株式を追加取得・子会社である旭有機材商事株式会社と旭エー・ブイ産業株式会社が合併し、社名をアビトップ株式会社に変更（連結子会社）・ドバイ事務所を開設・南アフリカ事務所を開設 2019年・株式会社ランドウィックの全株式を取得（連結子会社）・ASAHI AFRICA（PTY）LTDを設立 ※ ASAHIAV、Dymatrix、Falconics、Octpass、ゼロフロン、ゼロフロンフィット、ヘキサパスは旭有機材の登録商標または商標です。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 19.0年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 17.5時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.1日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	6名	1名	7名
取得者	6名	1名	7名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 1.3%
  （149名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、入社2年目研修、入社4年目研修、コンプライアンス研修ほか
自己啓発支援制度	制度あり資格取得奨励金制度、必要に応じて社命（費用会社負担）で資格取得する場合あり
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり技能優秀者に対して特別に処遇するマイスター制度あり

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞愛知学院大学、大分大学、神奈川大学、九州工業大学、岐阜大学、熊本大学、高知大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、上智大学、千葉大学、東京工業大学、東京農工大学、豊橋技術科学大学、長崎大学、新潟大学、広島大学、北陸先端科学技術大学院大学、宮崎大学、山形大学、立命館アジア太平洋大学＜大学＞岡山大学、香川大学、神奈川大学、九州産業大学、近畿大学、佐賀大学、上智大学、中央大学、長崎県立大学、一橋大学、広島大学、法政大学、宮崎大学、立命館アジア太平洋大学、琉球大学、早稲田大学、東京理科大学、宮崎公立大学、崇城大学＜短大・高専・専門学校＞都城工業高等専門学校もっと見る
採用実績（人数）	【技術系】　　　【事務系】 2025年　　　　5名　　　　　　4名 2024年　　　　7名　　　　　　0名 2023年　　　　5名　　　　　　0名 2022年　　　　3名　　　　　　3名 2021年　　　　4名　　　　　　0名

採用実績（学校）

＜大学院＞
愛知学院大学、大分大学、神奈川大学、九州工業大学、岐阜大学、熊本大学、高知大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、上智大学、千葉大学、東京工業大学、東京農工大学、豊橋技術科学大学、長崎大学、新潟大学、広島大学、北陸先端科学技術大学院大学、宮崎大学、山形大学、立命館アジア太平洋大学
＜大学＞
岡山大学、香川大学、神奈川大学、九州産業大学、近畿大学、佐賀大学、上智大学、中央大学、長崎県立大学、一橋大学、広島大学、法政大学、宮崎大学、立命館アジア太平洋大学、琉球大学、早稲田大学、東京理科大学、宮崎公立大学、崇城大学
＜短大・高専・専門学校＞
都城工業高等専門学校