学校法人　文理学園の2026年度会社概要

建学の精神「産学一致」を柱に、学生一人ひとりの能力と、人としての魅力を最大限に引き出す「人間力」を育てる。

企業のここがポイント

職場環境

育児休業は対象者2名中2名が取得しており、積極的に育児を支援しています。
制度・働き方

年間休日125日、休暇制度もあり、育児休暇取得実績もあり、福利厚生が充実しています。
戦略・ビジョン

建学の精神「産学一致」を柱に、学生一人ひとりの能力と、人としての魅力を最大限に引き出します。

会社紹介記事

学生と対面する機会の多い部署、直接会うことが少ない部署の違いはあるが、どの仕事も学生につながっており、そこにやりがいを見出せる人が大学職員に適した人材といえる。 2017年に創立50周年を迎えた本学。専門能力や職業能力に加え、地元地域や自然に根ざした研究活動・人材育成を推し進める教育が地域経済社会の発展に大きく貢献している。

: 学生と対面する機会の多い部署、直接会うことが少ない部署の違いはあるが、どの仕事も学生につながっており、そこにやりがいを見出せる人が大学職員に適した人材といえる。

: 2017年に創立50周年を迎えた本学。専門能力や職業能力に加え、地元地域や自然に根ざした研究活動・人材育成を推し進める教育が地域経済社会の発展に大きく貢献している。

学生が学びやすい環境をつくるために―　「大学事務」という仕事のおもしろさ

「本学の特徴である学生と職員の距離の近さは職員同士も共通です。先輩職員方が親身にサポートするので、後輩が違和感なく職場に溶け込める環境だ思いますね」と原口さん。	原口慶太／大学事務本部アドミッションオフィス担当／2009年入職 ■高校生にとって、大学への「入口」となる仕事を担当中私が担当しているアドミッションオフィスは、言わば大学への「入口」にあたる部分です。高校生に向けて本学を紹介する説明会への参加や、入試に関するパンフレットやＨＰなどの制作に関わりつつ、大学進学希望を含め進路を迷っている高校生へ、本学の魅力を発信していく役割を担っています。 ■正解がない「人対人」の仕事を追求する面白さ人対人の仕事にマニュアルや正解はありません。高校生一人ひとりと真剣に向き合い、何で迷っているのか、何が知りたいのかを理解した上で、参考になる情報を分かりやすく伝えることを心掛けています。自分の説明が高校生の進路に何かしらの影響を与えていると考えると、いつも身が引き締まりますね。その結果、本学へ入学してくれた時には、毎年大きなやりがいを感じています。 ■学生との距離が近い規模だからこそのやりがい本学は約2,400名規模の学生数でありますが、学生と教職員との距離が近いという特徴があり、キャンパスですれ違う学生と会話する機会がよくあります。入学してしまえば終わりではなく、その後も交流が続いていくというのは、本学ならではの醍醐味。“一期一会”の偶然で出会った高校生が入学し、４年間での成長した姿や、卒業して次のステージへと旅立っていく姿まで見届けられることは、本当に嬉しいものです。 ■大学事務＝デスクワークだけではない仕事の多様性入職前は大学事務に対し、いわゆるデスクワークの仕事とイメージしていましたが、実際は、オフィスで黙々と行う業務だけではありません。これは、私の部署に限らず、多くの部署に共通するものです。また、一人で完結しない業務も多く、チームプレーも求められます。人と関わることが好きな人や、学生をサポートしたいという想いの強い方であれば、大学事務という仕事は向いているのではないでしょうか。 ■部署を移ることで多様な経験が積める大学事務には、私が担当するアドミッションオフィスのような、学生にとっての「入口」業務以外にも、学生の「出口」を担う進路開発センター（就職）や、在学中の支援を行う様々な部署があります。部署異動することで、多様な角度から学生をサポートしつつ、自身の経験を深めていけるというのも、この仕事の魅力といえるでしょうね。

「本学の特徴である学生と職員の距離の近さは職員同士も共通です。先輩職員方が親身にサポートするので、後輩が違和感なく職場に溶け込める環境だ思いますね」と原口さん。

原口慶太／大学事務本部アドミッションオフィス担当／2009年入職

■高校生にとって、大学への「入口」となる仕事を担当中
私が担当しているアドミッションオフィスは、言わば大学への「入口」にあたる部分です。高校生に向けて本学を紹介する説明会への参加や、入試に関するパンフレットやＨＰなどの制作に関わりつつ、大学進学希望を含め進路を迷っている高校生へ、本学の魅力を発信していく役割を担っています。

■正解がない「人対人」の仕事を追求する面白さ
人対人の仕事にマニュアルや正解はありません。高校生一人ひとりと真剣に向き合い、何で迷っているのか、何が知りたいのかを理解した上で、参考になる情報を分かりやすく伝えることを心掛けています。自分の説明が高校生の進路に何かしらの影響を与えていると考えると、いつも身が引き締まりますね。その結果、本学へ入学してくれた時には、毎年大きなやりがいを感じています。

■学生との距離が近い規模だからこそのやりがい
本学は約2,400名規模の学生数でありますが、学生と教職員との距離が近いという特徴があり、キャンパスですれ違う学生と会話する機会がよくあります。入学してしまえば終わりではなく、その後も交流が続いていくというのは、本学ならではの醍醐味。“一期一会”の偶然で出会った高校生が入学し、４年間での成長した姿や、卒業して次のステージへと旅立っていく姿まで見届けられることは、本当に嬉しいものです。

■大学事務＝デスクワークだけではない仕事の多様性
入職前は大学事務に対し、いわゆるデスクワークの仕事とイメージしていましたが、実際は、オフィスで黙々と行う業務だけではありません。これは、私の部署に限らず、多くの部署に共通するものです。また、一人で完結しない業務も多く、チームプレーも求められます。人と関わることが好きな人や、学生をサポートしたいという想いの強い方であれば、大学事務という仕事は向いているのではないでしょうか。

■部署を移ることで多様な経験が積める
大学事務には、私が担当するアドミッションオフィスのような、学生にとっての「入口」業務以外にも、学生の「出口」を担う進路開発センター（就職）や、在学中の支援を行う様々な部署があります。部署異動することで、多様な角度から学生をサポートしつつ、自身の経験を深めていけるというのも、この仕事の魅力といえるでしょうね。

会社データ

正式社名	学校法人　文理学園【日本文理大学】
正式社名フリガナ	ブンリガクエン
事業内容	学校教育・研究法人本部、日本文理大学、日本文理大学附属高等学校

郵便番号	870-0397
所在地	大分県大分市大字一木1727番地162
代表電話番号	097-592-1600
設立	1955年3月
資本金	学校法人のためなし
従業員	2024年11月現在　319名
売上高	学校法人のためなし
事業所	法人本部　　　　　　　　　大分県大分市日本文理大学　　　　　　　大分県大分市日本文理大学附属高等学校　大分県佐伯市
平均年齢	49.9歳（2024年度）
沿革	1955年学校法人佐伯産業高等学校設立佐伯産業高等学校開校 1956年佐伯産業高等学校を佐伯高等学校に校名改称 1964年学校法人佐伯産業高校を学校法人佐伯学園と改称 1967年大分工業大学開学 1978年学校法人の事務所を大分県佐伯市より大分県大分市へ移転 1982年学校法人佐伯学園を学校法人日本文理大学と改称大分工業大学を日本文理大学と改称日本文理大学商経学部（後の経営経済学部）設置佐伯高等学校を日本文理大学附属高等学校と改称 1991年学校法人日本文理大学を学校法人文理学園と改称 1992年日本文理大学別科日本語課程開設 1995年 NBUメディカルカレッジ開学 2004年日本文理大学医療専門学校開学 2012年日本文理大学創立45周年 2015年日本文理大学附属高等学校創立60周年記念式典 2017年日本文理大学創立50周年記念式典 2022年日本文理大学創立55周年 2023年日本文理大学保健医療学部設置

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.1年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20.0時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 5.6日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	2名	2名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

50.0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 17.6%
  （17名中3名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修
自己啓発支援制度	制度あり取得費用の一部を補填（対象限定）上限有
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞広島大学＜大学＞専修大学、桐朋学園大学、中京大学、愛知教育大学、金城学院大学、関西外国語大学、岡山理科大学、広島大学、九州大学、福岡大学、西南学院大学、西南女学院大学、久留米大学、長崎県立大学、熊本大学、佐賀大学、大分大学、別府大学、鹿児島大学、日本文理大学、沖縄大学、崇城大学もっと見る
採用実績（人数）	2022年　　2023年　　2024年　　2025年（予） --------------------------------------------------------- 大卒　　　３名　　　２名　　　３名　　　２名

採用実績（学校）

＜大学院＞
広島大学
＜大学＞
専修大学、桐朋学園大学、中京大学、愛知教育大学、金城学院大学、関西外国語大学、岡山理科大学、広島大学、九州大学、福岡大学、西南学院大学、西南女学院大学、久留米大学、長崎県立大学、熊本大学、佐賀大学、大分大学、別府大学、鹿児島大学、日本文理大学、沖縄大学、崇城大学

採用実績（人数）

　　　　　2022年　　2023年　　2024年　　2025年（予）
---------------------------------------------------------
大卒　　　３名　　　２名　　　３名　　　２名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	1名	2名	3名
2023年	1名	1名	2名
2022年	1名	2名	3名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	3名	0名	100%
2023年	2名	0名	100%
2022年	3名	0名	100%

学校法人　文理学園

業種

基本情報

建学の精神「産学一致」を柱に、学生一人ひとりの能力と、人としての魅力を最大限に引き出す「人間力」を育てる。

企業のここがポイント

職場環境

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会社データ

働き方データ

男性

女性

社内制度

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