(株)山口組

学生時代は地域環境科学部の地域創成学科で、森林や造園、土木について幅広く学習。研究室では、地元・秩父の地域活性化について、地域産業を生かした観光振興や人口増加に向けた取り組みといったアプローチで研究をしていました。当社への入社を決めたのは、会社見学会に参加したのがきっかけです。下の記事で登壇している総務の新井さんの話を聞き、先輩社員の優しい人柄や明るく楽しい雰囲気の現場に魅力を感じ、「ここで働いてみたい」と思いました。

入社後は、外部での新入社員研修を経て、2025年春に開催が予定されている「全国植樹祭」の会場の整備を行う現場に配属。この現場ではローラーによる整地作業やコンクリートの打設、道路舗装などが進められていましたが、「現場のことがわからなければ、現場代理人として的確な指示は出せない」ということで、協力会社の職人さんに混ざり、施工に取り組むところからスタートしました。職人さんには、疑問に思うことがあったら気軽に質問できますし、皆さんが丁寧に教えてくれるので、施工の進め方や機械・道具の使い方を安心して覚えることができました。現場の流れをつかんだ後は、測量や安全管理、簡単な書類仕事に挑戦。入社2年目からは、老朽化した道路の改良工事を行っている現場に移り、上司のサポートのもと、工事写真の撮影や各種工事書類の作成に携わっています。

仕事をする上で心掛けているのは、ダブルチェックによってミスや失敗を未然に防ぐこと。さらに、同僚や職人さんはもちろん、周辺地域にお住まいの皆さまにも、笑顔で元気良く挨拶を行うことです。工事が無事に完了し、構造物がカタチになったときには大きなやりがいを感じられますし、地域住民の皆さまからの「綺麗にしてくれてありがとう」といった感謝の言葉もモチベーションになっています。現時点での目標は、工事関連のあらゆる書類を作成できるようになることと、2級土木施工管理技士の資格を取得して仕事の幅を広げることです。将来的には1級土木施工管理技士を取得するとともに、段取りの良いスムーズな施工を行う力を身に付けていきたいと思っています。

私は、森林科学科で測量・土木について専門的に学んだ後、地元・秩父で土木会社を営む祖父のアドバイスを受け、当社に入社。約9年間、道路や橋梁、堰堤、橋梁などの公共構造物を中心に、さまざまな現場の施工管理に携わってきました。数ある現場の中でも特に印象深く残っているのは、入社して初めて担当させてもらった、実家近くを走る有料道路をつくる工事現場や入社3、4年目に携わった山間部の砂防ダムの新設現場です。この現場はクルマが入れるところから50m以上、徒歩で登らなくてはいけない場所にあったため、トータルステーションを担って現場に入り、測量を行うだけでも一苦労。また、生コンクリートを現場に送り込むために通常の3倍以上の長さの管をつないで打設を行うなど、さまざまな面での創意工夫が求められる現場でした。このように多彩な現場を経験することで仕事の幅は着実に広がっていますし、メンタルの面でも自らの成長を実感できる仕事といっていいでしょう。2023年には1級土木施工管理技士を取得し、現在は主任を務めています。

現場代理人として常に心掛けているのは、税金を使う仕事に携わっている以上、「施工ミスだけは絶対に起こさない」ということです。そのためにも、施工前の調査や図面・資料の読み込みなど徹底的な準備を行うようにしています。責任の大きい仕事だけにプレッシャーもありますが、その分工事が無事に完了し、構造物がカタチになったときの達成感には言葉に尽くし難いものがあります。「この道路は自分がつくったんだよ」と家族や友人に自慢できること、そして地域の皆さまに感謝の言葉を掛けていただけることも、仕事のやりがいにつながっています。

最近は若手社員の指導・育成にも注力。ICTをはじめとした最先端技術の導入に向けた取り組みを一任されていることもあり、若手社員に対して3Dレーザースキャナーとタブレットを使った測量の仕方、三次元データの作り方を教え、1人で測量を行えるようにサポートしています。私自身は、こうしたデジタルツールに関する知識、活用方法を独学で身に付けましたが、こうした努力を会社で生かすチャンスを与えてくれるのも、当社ならではの魅力といっていいでしょう。今後は、ICTの導入をこれまで以上に積極的に進め、会社のさらなる成長に貢献していきたいと思っています。

私は商業系の学校を卒業し、当社に入社。現在は総務部長として月次決算を中心とした経理業務や人事を担当しています。会社見学会に出席することも多いのですが、力を入れているのは「現場代理人」という職種の存在や魅力、さらにやりがいについてしっかりと伝えること。そして、機械や道具の発展、ならびにICTの活用などによって、安定した給与・充実した休暇・希望が持てる会社という魅力を理解してもらうことです。道路改良をはじめとする大規模な公共工事を完了したときの達成感を学生の皆さんに味わってもらいたいと思っています。

当社で活躍しているのは、文系理系一切問わず「コミュニケーション能力」の高い社員です。コミュニケーション能力といっても、「人前で話すのが得意」「誰とでも仲良くなれる」といったことを求めているわけではありません。必要なのは「おはようございます！」「お世話になります！」などと、元気のいい挨拶ができることやわからないことに直面したとき、素直に質問する力です。現場代理人の仕事には“責任感”や“リーダーシップ”が求められますが、これらの資質については、仕事をしながら徐々に身に付けていってもらえれば十分だと思っています。

人材教育には特に大きな力を入れており、優しい上司、先輩社員、協力会社の気さくな職人さんのもと、専門的な知識・スキル“ゼロ”からでも安心して学べる環境が整っています。また、1級・2級土木施工管理技士の取得に向けたスクーリング費用の補助など、資格取得をサポートする仕組みも充実。幅広い分野の土木工事に携わりながら、10年くらいで一人前の現場代理人を目指していただきたいと思っています。私自身の今後の目標は、より多くの方々に「当社で働いてみたい！」「子どもには山口組で働いてもらいたい！」と思っていただけるような会社をつくりあげていくことです。そのためにも、当社のいちばんの魅力である、楽しくて、柔らかい会社の雰囲気を積極的に発信していきたいと思います。