最終更新日：2026/3/1

(株)シーエスデー

正社員

業種

ソフトウエア
情報処理
ニュース・データ通信
インターネット関連

基本情報

本社: 神奈川県

資本金: 3000万円

売上高: 16.8億円(2025年3月)

従業員: 104名(2025年5月現在)

募集人数: 6～10名

会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【システムエンジニア募集!!】テクノロジーを通じて、安全・安心に暮らせる社会の実現に貢献します

★☆★　お知らせ　★☆★ （2026/03/01更新）

伝言板画像

こんにちは、株式会社シーエスデー採用担当の清水です。

当社に関する最新の情報をアップしていきたいと思います。

【新体制スタート】
シーエスデーは、1971年の設立以来、高度なシステム開発技術と業務知識を武器に、電力・鉄道といった社会インフラを支え続けてきた企業です。
2025年5月、更なる価値創造を目指し、「東京電力タイムレスキャピタル（TTLC）」の出資を受け、新たな一歩を踏み出しました！新しい経営陣の元、当社の精神や存在意義を社員一同が再認識し、気持ちも新たに日々取り組んでいます。

【コアバリュー】
当社が最も大切にしている「価値」です。
●技術と経験
●デリバリーへの責任と品質確保　
●技術革新、変革への挑戦
●お客様視点に基づくソリューション提供

【パーパス】
当社の存在意義、目的となります。

「テクノロジーを通じて、安全・安心に暮らせる社会の実現に貢献します」

シーエスデーは、ソフトウェア開発を通じて、より安定した社会インフラソリューションを提供し、世界の人々が快適に、且つ安全・安心に暮らせる持続的な社会の実現に貢献します。

<説明会への申込方法＞
説明会への参加は、CSDホームページ内「エントリー及び質問・お問い合わせ」よりお申込みください。
https://www.csd.comway.co.jp/recruit/graduates/agree.html

安定性・将来性

半世紀以上にわたり社会インフラをITで支えており、電力システムへの期待が高まっています。
やりがい

電力系統技術を活かし、ゼロカーボン・ゼロエミッションの実現に向けてチャレンジできます。
戦略・ビジョン

「AI×デジタル」で次世代のインフラを創ります。

会社紹介記事

電力や鉄道など、人々の暮らしに欠かすことのできない社会インフラシステムを支えています！「2025年度健康経営優良法人」に認定。社員を財産と考え、自分らしく働ける職場環境作りを徹底。個人の成長が会社の成長へと繋がる好循環を目指しています。

: 電力や鉄道など、人々の暮らしに欠かすことのできない社会インフラシステムを支えています！

: 「2025年度健康経営優良法人」に認定。社員を財産と考え、自分らしく働ける職場環境作りを徹底。個人の成長が会社の成長へと繋がる好循環を目指しています。

暮らしを支え、社会を動かす

「55年の信頼」を土台に、「AI×デジタル」で次世代のインフラを支えます。	【トップメッセージ：変革期の今、エンジニアになる君たちへ】「55年の信頼」を土台に、「AI×デジタル」で次世代のインフラを創る。私たちシーエスデーは、半世紀以上にわたり、電力・交通・環境といった日本の心臓部とも言える社会インフラをITで支えてきました。今、世界は大きな転換期にあります。カーボンニュートラル実現に向けた再生可能エネルギーの導入、そしてAIデータセンターや半導体工場の急増による電力需要の爆発的な拡大。これまでにないほど、私たちの「電力システム」への期待が高まっています。この歴史的なタイミングで、私たちは培ってきた技術をさらに磨き上げ、AIや最新のデジタル技術を融合させることで、「より安定した、決して止めない社会インフラ」を実現していきます。この挑戦には、新しい感性と可能性を持った皆さんの力が必要です。私たちと一緒に、安心・安全な未来をエンジニアの立場からデザインしていきませんか。 ■会社紹介動画 https://www.csd.comway.co.jp/solution/index.html

「55年の信頼」を土台に、「AI×デジタル」で次世代のインフラを支えます。

【トップメッセージ：変革期の今、エンジニアになる君たちへ】
「55年の信頼」を土台に、「AI×デジタル」で次世代のインフラを創る。

私たちシーエスデーは、半世紀以上にわたり、電力・交通・環境といった日本の心臓部とも言える社会インフラをITで支えてきました。

今、世界は大きな転換期にあります。カーボンニュートラル実現に向けた再生可能エネルギーの導入、そしてAIデータセンターや半導体工場の急増による電力需要の爆発的な拡大。これまでにないほど、私たちの「電力システム」への期待が高まっています。

この歴史的なタイミングで、私たちは培ってきた技術をさらに磨き上げ、AIや最新のデジタル技術を融合させることで、「より安定した、決して止めない社会インフラ」を実現していきます。

この挑戦には、新しい感性と可能性を持った皆さんの力が必要です。私たちと一緒に、安心・安全な未来をエンジニアの立場からデザインしていきませんか。

■会社紹介動画
https://www.csd.comway.co.jp/solution/index.html

会社データ

プロフィール	CSD（Customer Solutions Development）は、電力の安定供給に関わるシステムをはじめ、鉄道や産業系のシステム、IoT技術を活用した再生可能エネルギー監視システムなど、皆様の生活基盤を支える社会インフラシステムの開発を主力事業としています。特に電力系統技術では、半世紀以上に渡り寄与しており、電力の安定供給を下支えしてきました。最近は、これまで培ってきた技術を活かし、環境ソリューション事業に力を入れています。再生可能エネルギーを活用したシステム開発など、ゼロカーボン・ゼロエミッションの実現に向けてチャレンジしています。
事業内容受託開発	●電力系統監視制御ソフトウェア開発 ●再生可能エネルギー関連IoT監視システムの提案・開発 ●次世代EMS（エネルギーマネジメントシステム）開発 ●鉄道システム（駅務機器、信号等）のソフト設計・開発、検証試験 ●研究開発（VPP、マイクログリッド、スマートシティ）など創業50年以上電力や交通等、社会インフラをITで支えてきました。現在はAIやデジタル技術を駆使し、カーボンニュートラルの実現と安心・安全な未来の創造に挑んでいます。

プロフィール

CSD（Customer Solutions Development）は、電力の安定供給に関わるシステムをはじめ、鉄道や産業系のシステム、IoT技術を活用した再生可能エネルギー監視システムなど、皆様の生活基盤を支える社会インフラシステムの開発を主力事業としています。特に電力系統技術では、半世紀以上に渡り寄与しており、電力の安定供給を下支えしてきました。

最近は、これまで培ってきた技術を活かし、環境ソリューション事業に力を入れています。再生可能エネルギーを活用したシステム開発など、ゼロカーボン・ゼロエミッションの実現に向けてチャレンジしています。

事業内容

受託開発

●電力系統監視制御ソフトウェア開発
●再生可能エネルギー関連IoT監視システムの提案・開発
●次世代EMS（エネルギーマネジメントシステム）開発
●鉄道システム（駅務機器、信号等）のソフト設計・開発、検証試験
●研究開発（VPP、マイクログリッド、スマートシティ）

など

創業50年以上電力や交通等、社会インフラをITで支えてきました。現在はAIやデジタル技術を駆使し、カーボンニュートラルの実現と安心・安全な未来の創造に挑んでいます。

本社郵便番号	213-0012
本社所在地	神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1　かながわサイエンスパーク西棟6階
本社電話番号	044-819-2511
創業	1971年　3月
資本金	3000万円
従業員	104名(2025年5月現在)
売上高	16.8億円(2025年3月)
事業所	本社事業所(川崎市)、東北事業所(仙台市)
主な取引先	株式会社東芝東芝エネルギーシステムズ株式会社東芝デジタルソリューションズ株式会社東芝システムテクノロジー株式会社株式会社日立製作所株式会社日立産業制御ソリューションズ株式会社テプコシステムズ株式会社 J-POWER ビジネスサービス電力各社電力中央研究所官公庁ほか（順不同）
平均年齢	45.02歳
平均勤続年数	13.68年
初任給	◆大学院卒(修士)　278,000円 ◆大学卒　　　　　258,000円
沿革	1971 資本金200万円でコンピュータソフトウェア開発(株)設立日立事業所（現関東事業所）開設し、日立製作所と取引開始 1972 仙台事業所（現東北事業所）設立、東北電力との取引開始 1979 東京事業所開設 1988 資本金1億円に増資 1994 本社事業所をかながわサイエンスパークに移転 1995 超並列コンピュータに関する応用及び知識工学関連情報処理についての共同開発 1997 米国にコンピュータソフトビジネスのマーケッティング会社としてComWay Inc. 設立(Marietta、OH、USA） 2000 (株)シーエスデーに社名変更経済産業省　未踏ソフトウェア創造事業公募テーマ「知的配車配送計画支援システム」 2001 農林水産省　地域新生・食品産業活性化技術開発支援事業公募テーマ「食品流通における温度を中心とした品質管理情報を収集しインターネット上で共有管理するASP型情報システム化技術の開発」 2002 農林水産省　新事業創出等食品産業技術開発支援事業公募テーマ「消費者ニーズを生産者にマッチングさせる情報共有システム化技術の開発」トレーサビリティ 2003 経済産業省　高度IT人材育成システム開発事業公募テーマ「ハイレベル実務能力教育訓練制作・実施と地域展開」TOP-NET 2007 ISO9001認証取得 2008 一般社団法人日本サービスサイエンス協会設立に参画 2010 スマートグリッド事業取組開始 2011 交通車両情報システム事業取組開始 2014 再生可能エネルギー&省エネ事業取組開始 2015 福島営業所（福島市八島町）開設プライバシーマーク取得 2016 福島県伊達市にメガソーラー発電所が完成 2017 太陽光パネルドローン診断システム「PVクリニック」で大賞受賞 2020 道の駅　CEMS開発で強靭化大賞受賞経済産業省資源エネルギー庁　事業費補助金受託（川崎市における都市型レジリエンス地域マイクログリッド構築に向けたマスタープラン作成事業） 2021 第14回川崎国際環境技術展に協賛企業として出展かわさきSDGsゴールドパートナー企業として認証獲得 2022 第15回川崎国際環境技術展に協賛企業として出展 CSD研究所を設置 ISO14001認証取得 2023 第16回川崎国際環境技術展に協賛企業として出展 2024 第17回川崎国際環境技術展に協賛企業として出展 2025 JIS　Q　27001:2023(ISO/IEC　27001:2022)認証取得 5月1日　株式譲渡および代表者変更 8月4日　役員交代　代表取締役社長　菅原　道隆　就任

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.6年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 14.5時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 15.1日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 12.5%
  （16名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修（集合研修、配属後研修、OJT）主任前研修中堅社員研修管理職研修プロジェクトマネジメント研修技術研修
自己啓発支援制度	制度あり情報処理資格取得制度自己研鑽（月4h） e-learning
メンター制度	制度あり入社後2年間は、直接の所属部署とは別に、定期的にヒアリングを行い、仕事や会社での悩み事などについてサポートを行います。
キャリアコンサルティング制度	制度あり CDP（キャリア・デベロップメント・プログラム）を運用し、計画的なキャリア育成を促進しています。最終目標を立て、近5年の中長期目標を計画して推進します。半期に一度、上長と話し合い、軌道修正しながらキャリア形成を行っていきます。また、2024年度からキャリア相談室を立ち上げました。社員がキャリアビジョンをイメージできるよう専門家がサポートします。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞明治大学、広島工業大学、東海大学、法政大学、京都大学、埼玉大学、山形大学、早稲田大学、東京工業大学、東北工業大学、八戸工業大学、関西学院大学、山梨大学、東京都立大学＜大学＞茨城大学、神奈川工科大学、北見工業大学、工学院大学、高知工科大学、国士舘大学、駒澤大学、芝浦工業大学、玉川大学、中京大学、電気通信大学、東海大学、東京学芸大学、東京工科大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、日本大学、日本工業大学、八戸工業大学、広島工業大学、福岡大学、文教大学、法政大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、立命館大学、早稲田大学、関西学院大学、九州工業大学＜短大・高専・専門学校＞東京電子専門学校、東北電子専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、上智大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2023年　　2024年　　 2025年 --------------------------------------------------- 大学　　　　4名　　　　 ―　　　　 ― 大学院　　　1名　　　　 1名　　　　 ―
採用実績（学部・学科）	★採用実績（学部・学科）過去5年（2020年～2025年）工学部情報通信工学科（1名）工学部環境エネルギー学科（1名）情報理工学院情報工学系　知能情報コース（1名）情報学部情報システム学科（2名）情報学部情報工学科（1名）医工農学総合教育部修士課程工学専攻メカトロニクス工学コース（1名）先進工学部情報メディア工学科（1名）理工学研究科人間システム工学専攻（1名）情報学部情報工学科（1名）情報学部知的情報　システム学科（1名）情報工学部物理情報工学科（1名）先進工学部ロボティクス学科（1名）理工学研究科電子システム専攻（1名）情報学部統計学科（1名）