最終更新日:2026/3/10

SWS東日本(株)

  • 正社員

業種

  • 自動車・自動車部品
  • 輸送用機器(船舶・航空・宇宙関連など)
  • 精密機器

基本情報

本社
岩手県
資本金
3億4,000万円
売上高
127億円(2024年度実績)
従業員
1,336名(2025年4月現在)
募集人数
6~10名

自動車用ワイヤーハーネスで世界トップシェア! ~東北から世界へ~

採用担当者からの伝言板 (2026/03/10更新)


\ 27卒向けWEB説明会開催! /


☆ 説明会は少人数制。気軽に質問いただけます。
☆ 内々定まで最短3週間!
  01.一次選考(SPI+WEB面接)
  02.最終選考(対面面接 ※往復交通費全額支給)

 ぜひ企業説明会にご参加ください!

【開催日】

 ・3月13日(金) 14:00~15:00
 ・3月17日(火) 10:30~11:30
 ・3月20日(金) 14:00~15:00
 ・3月23日(月) 10:30~11:30
 ・3月27日(金) 14:00~15:00

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 SWS東日本(株)(採用担当)
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    ワイヤーハーネスは高い参入障壁があり、今後はさらに需要が増加する見込みです。

  • 制度・働き方

    年間休日数121日で有給取得率8割以上、フレックスタイム制により働きやすい職場です。

  • 技術・研究

    住友電装グループとして、海外生産拠点の「マザー工場」の役割を担う高度な技術力があります。

会社紹介記事

PHOTO
ワイヤーハーネスは、人間で例えると血管や神経にあたる重要なパーツです。形状が非常に複雑なため、製造には高度な技術力が求められます。
PHOTO
弊社で製造するワイヤーハーネスには、高い品質基準を設けています。厳しい検査を通過した製品が、最終的に皆さまのもとへ「安全と安心」をお届けしています。

~ モノづくりを ”一歩先へ" ~

当社は住友電装グループの国内製造拠点として、国内外の拠点に向けて高品質なものづくり技術を発信しています。グループの基本理念「Connect with the Best」には、あらゆるつながりを大切にし、信頼を築き強固な関係を目指す思いが込められています。私たちは製品の「つなぐ」役割だけでなく、お客様や社員、社会とのつながりを大切にし、未来へつなげる事業活動を展開しています。

会社データ

プロフィール


 東北から世界へ
~~~~~~~~~~~~~~~~~
当社は自動車用ワイヤーハーネスの世界トップシェアを誇る
「住友電装グループ」の製造メーカーです。
ワイヤーハーネスは、複雑な形状で自動化が難しく、
製造には高い技術力が求められる製品で、
人間の体に例えると「血管や神経」の役割を果たしている
重要なパーツです。

現代の自動車市場は、機能性・安全性・環境性・利便性が
より一層求められていることから、
ワイヤハーネスの需要は今後も拡大していくと予想されています。

全世界30カ国以上、総従業員数20万人超の住友電装グループ
という大きいフィールドの中の国内製造拠点として、
東北から世界へ向けて最先端の技術を発信しています!

 文理不問・男女共に活躍
~~~~~~~~~~~~~~~~~
自動車業界・製造業界と聞くと、理系・男性が多く活躍しているとの
イメージをするかと思いますが、当社は文系女性社員も活躍中。
総合職として、製造現場を技術・管理面でサポートするのが役割です!

新入社員研修は、住友電装・関係会社の新入社員と一緒に
約1カ月半の研修を受けていただく予定です。
社会人としての基礎知識・メール操作方法から、製造の仕組みまで。
みなさんをしっかりサポートする教育体制が整っていますので、
ご安心ください!

事業内容
弊社は住友電装グループの一員として、自動車用ワイヤーハーネスおよびその構成部品の製造を手がけています。

【ハーネス事業】
自動車用ワイヤーハーネスの製造を担当しています。複雑な形状のため自動化が難しく、熟練の「人の手」による丁寧な作業が特徴です。チームワークを重視し、仲間と協力して一つの製品を完成させるため、日々生産性や品質向上のアイデアを出し合い、レイアウト変更などの工程改善にも積極的に取り組んでいます。住友電装グループ内では、海外拠点での生産が多い中、当事業部は「マザー工場」として先頭に立ち、高品質な製品を安定的に提供し続けています。

【コネクタ事業】
ワイヤーハーネスの重要な構成部品であるコネクタの製造を行っています。コネクタはハーネスと電装品をつなぐ役割を担い、自動化設備による大量生産が進んでいます。機械や設備の運用・管理には高い専門性が求められ、不良品を出さないために徹底した品質管理、原因分析、改良、新規設備の導入に積極的に取り組んでいます。

PHOTO

本社(岩手県一関市)

本社郵便番号 021-0822
本社所在地 岩手県一関市東台50-30
本社電話番号 0191-21-2185
創業 1990年4月27日
設立 2011年10月1日
資本金 3億4,000万円
従業員 1,336名(2025年4月現在)
売上高 127億円(2024年度実績)
事業所 【岩手県】
・一関工場(本社)
・二戸工場
・岩手工場
・大迫工場
・金ヶ崎検査センター
・花泉物流センター
【山形県】
・山形工場
株主構成 株主比率:住友電装100%
平均年齢 45.5歳
沿革
  • 1973年
    • 協立ハイパーツ(株) 設立
  • 1980年
    • 東北ハーネス(株) 設立
  • 1988年
    • JTS電装(株) 設立
  • 1990年
    • 山形住電装(株) 設立
  • 1997年
    • 「東北ハーネス(株)」が「東北住電装(株)」に社名変更
  • 2005年
    • 「東北住電装(株)」と「山形住電装(株)」 合併
  • 2006年
    • 「JTS電装(株)」が「関東住電装(株)」に社名変更
  • 2006年
    • 「協立ハイパーツ(株)」から「協立ハーネス(株)」が分社化
  • 2011年
    • SWS東日本(株) 設立 
      (東北住電装、協立ハイパーツ、協立ハーネス、関東住電装が合併)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 17.6
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 11時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 17.4
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 13 5 18
    取得者 7 5 12
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    53.8%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (68名中0名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
【開催実績】
・新入社員研修(住友電装グループ合同開催)
・階層別研修
・ハラスメント研修
・選抜型海外工場実習
・テーマ別研修
~全20種類以上開催~
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
日本大学、東北工業大学、石巻専修大学
<大学>
北見工業大学、室蘭工業大学、青森公立大学、八戸工業大学、岩手大学、岩手県立大学、富士大学、盛岡大学、秋田大学、山形大学、東北公益文科大学、東北学院大学、東北福祉大学、東北工業大学、仙台大学、石巻専修大学、福島大学、東日本国際大学、國學院大學、法政大学、同志社大学、拓殖大学、東洋大学、武蔵大学、日本大学、中央大学、東京農業大学、上武大学、東海大学、二松学舎大学、関東学院大学、亜細亜大学、国士舘大学、神奈川工科大学、神奈川大学、長崎総合科学大学、下関市立大学、桜花学園大学
<短大・高専・専門学校>
一関工業高等専門学校

岩手県立産業技術短期大学、日本女子短期大学、修紅短期大学、山形大学工業短期大学、宮城学院女子短期大学、岩手県立農業短期大学、宮城職業訓練短期大学、福島女子短期大学、大垣女子短期大学、宮城職業能力開発短期大学、岩手県立大学宮古短期大学、群馬高等専門学校、鶴岡高等専門学校、八戸高等専門学校、一関高等専門学校、東京法律専門学校、谷村学院電子技術専門学校、仙台医療福祉専門学校、仙台ビジネス専門学校、盛岡調理師専門学校、東北電子専門学校、宮城調理製菓専門学校、菅原学園経理専門学校

採用実績(人数) 入社年度 総合職 一般職  合計
-----------------------------------------
25年度  4名  30名  34名    
24年度  6名  25名  31名
23年度  6名  26名  32名
採用実績(学部・学科) 理工学部・工学部・法学部・文学部・経済学部・人文社会学部 他
新卒採用者(全男女別計) 入社年度  男性  女性  合計
-------------------------------------------
25年度  21名  13名  34名
24年度  21名  10名  31名
23年度  21名  11名  32名

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 21 13 34
    2024年 21 10 31
    2023年 21 11 32
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 34 0 100%
    2024年 31 3 90.3%
    2023年 32 1 96.9%

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp247044/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

画像からAIがピックアップ

SWS東日本(株)

似た雰囲気の画像から探すアイコンSWS東日本(株)の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

SWS東日本(株)を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. SWS東日本(株)の会社概要