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最終更新日：2025/11/12
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「笑顔を創る」理念に基づく一貫戦略。SDGsを通じて地域社会に笑顔を還元。
外的コントロールのない安心職場。成長と自信を育む研修制度が充実。
幅広い不動産サービスを一社完結で提供。顧客満足を起点とした理念営業を実践。
「資格手当の支給や残業がない環境が、仕事のモチベーションです！」(右：二階堂さん)「当社の職場の雰囲気や人間関係の良さは、私が保証します！」(左：菅野さん)
売買事業部は土地や建物の仕入れから、購入を希望するお客さまの接客までを行う部署です。その中で入社1年目の私は、仕入れた土地や建物の情報をポータルサイトへ登録しています。お客さまが最初に目にする情報となるため、金額や広さ、間取り、用途地域などをミスなく入力することが大切です。入社した当時は知識や経験もなく、分からないことだらけでしたが、ベテランの上司が一から丁寧に指導してくださるおかげで、安心して業務に取り組むことができています。とくに、土地の値段の相場や取引の仕方などは地域性が強く、インターネットにも載っていない知識を教わることも少なくありません。現在は情報入力の際、できるだけ多く反響が得られるように工夫ができるまでに成長。例えば、水回りをさまざまな角度から撮影した写真をアップしたり、地図にスーパーやコンビニ、学校の情報を網羅したり、ターゲットとなる客層にアピールしています。入社後に宅地建物取引士の資格を取得しましたが、さらにスキルアップして会社へ貢献したいです。(二階堂 拓斗／売買事業部／2024年入社)私は賃貸事業部へ所属し、電話対応や物件の登録、アパートを借りたい方の接客を行なっています。入社後は2日間の東京研修へ参加して、社会人の心構えやビジネスマナーなどを習得。その後、2週間の社内研修で仕事に必要なスキルを一から指導してもらいました。最初は緊張のあまり声が小さくなることもありましたが、先輩のやさしいフォローのおかげで少しずつ自信が持てるようになりました。話の内容さえ理解できなかった取引先からの電話も、いまでは正しく理解して、スムーズに引き継ぎできるまでに成長しています。それでも失敗をすることもありますが、その際は隠さず素直に報告することを心がけています。当社の先輩は失敗を責めるのではなく、原因と次にどのように対応すればいいのかを一緒に考えてくれる方ばかりです。学生の頃は、社会へ出ることに不安がありましたが、当社ではそんな心配は無用。安心して業務に取り組める環境がありますよ！(菅野 莉央／賃貸事業部／2024年入社)
男性
女性
＜大学＞ 福島大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 福島学院大学短期大学部
2024年卒 2名採用2025年卒 採用なし
