最終更新日:2026/4/10

小森電機(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(電子・電気機器・OA機器)
  • 商社(精密機器)
  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 商社(機械・プラント・環境)
  • 半導体・電子・電気機器

基本情報

本社
東京都
資本金
9,000万円
売上高
20億円(2025年3月)
従業員
48名(2025年9月現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

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  • My Career Boxで応募可

【東京・長野・埼玉限定】半導体・電子部品商社の営業職を募集中!(文理不問) (2026/04/10更新)

伝言板画像

小森電機のページをご覧いただき、ありがとうございます!!
弊社は日本国内拠点を始め、香港・上海に拠点を置くエレクトロニクス部品・製品の専門商社です。
主な取扱商品は、半導体・電子部品、制御機器、
セキュリティカメラ、LED照明、エコ・衛生商品などです。

“半導体”と聞くと皆さんはどんなイメージをお持ちでしょうか。
「どこに使われているの?」「イメージがわかない」と
いう方はぜひ弊社の会社説明会にご参加下さい♪
説明会では皆様からのご質問をお待ちしております。
就職活動に関すること、仕事に関することなど、どんな質問でも大歓迎です♪

説明会の日程は随時更新いたします。
ご参加頂ける方は、会社説明会予約ページからのお申込みをお待ちしております!!
(内々定まで最短2週間)

営業所の見学もできます!ご希望の方はご連絡ください。
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【NEWS】
Instagram 始めました☆彡
会社の情報や取扱い製品、新入社員の紹介などをアップしていきます!!

インスタグラムのページより「小森電機株式会社」または
「komori_electronics_co.ltd」で検索をお願いします。

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    平均勤続勤務年数は14年と長く、社員の平均年齢は46歳と若手からベテランが活躍中です!

  • キャリア

    研修や実務を通じて知識を身に付け、幅広い知識を持った営業に成長していくことができます。

  • 制度・働き方

    入社後の本社研修や1対1の教育担当制度など、研修・教育制度が充実した環境で働くことができます。

会社紹介記事

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創業65年という長い歴史があるので、多くの電機・電子機器メーカーとの信頼関係を築いています!
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先輩が丁寧に指導をするので、幅広い知識を持つ営業に成長できます!

電子部品のプロフェッショナルとして、さまざまな製品の開発に関われる会社です。

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「私たちが求めているのは、素直な気持ちで仕事に取り組める人材。先輩からもお客様からも信頼される営業を目指してほしいと思います。」(阿部さん)

■最先端のエレクトロニクス機器の開発を支える電子部品の専門商社です。

皆さんの身近にあるエアコンや冷蔵庫などの家電、パソコンやスマホなどのエレクトロニクス機器には、半導体、スイッチ、コネクタといった数多くの電子部品が使われています。ですから、メーカーの開発担当者が目指す性能やコストを実現できるかどうかは、電子部品の選定次第ともいえます。私たち小森電機は、こうした電子部品を扱う専門商社です。設立67年の歴史の中で培ってきた信頼関係と技術力をもとに、数多くのメーカーに重要な部品を供給しています。

私たち営業職の仕事は、メーカーの開発担当者の皆さんから「どんな製品を作ろうとしているのか」「どんな性能やコストの部品が必要なのか」といった情報を収集し、最適な部品をご提案すること。世間にはまだ公表していない新製品を開発しているケースなどでは情報収集に苦労することもありますが、自分が提案した部品が採用され、製品として市場に出たときの喜びは大きいです。ユーザーの皆さんの目には触れることのない私たちの仕事が、最先端のエレクトロニクス機器の開発を支えているのです。

■働きやすい環境の中、着実に成長していくことができます。

私は16年前にまったくの異業種から転職してきたため、半導体の知識もなく、当時は学ぶことに必死でした。先輩たちが親身になってアドバイスしてくれたおかげで、一人前の営業職として取引先の方から信頼していただけるまでに成長できました。

電子部品は日進月歩の業界です。だからこそ、絶えず新たな知識を吸収しながら、失敗を恐れずチャレンジを続けることが大切。取り扱う商材は膨大な数に上りますが、研修や実務を通じて着実に知識を身に付け、成長していくことができます。モノ作りに興味がある人、お客さまとの信頼関係を築き上げていく仕事がしたい人にとって、大きな魅力のある会社です。

(本社営業部 阿部豊/2008年入社)

会社データ

プロフィール

小森電機は、エレクトロニクス事業と総合ソリューション事業の2つの軸で社会に貢献しています。

エレクトロニクス事業では、半導体やハーネスなどの電子部品を取り扱っており、部品を仕入れて売るだけではなく、お客様の開発業務をサポートする技術商社として強みを活かしています。
「品質」「機能」「コスト」「スピード」というお客様の多様なご要望をかたちにし、国内だけではなく、中国・東南アジアまでカバーするネットワークで、お客様の多様化するニーズに柔軟に対応することを信念としています。
総合ソリューション事業では、「人が快適に過ごせる空間を創造する」というモットーを掲げ、お客様に最適な商品を提案しています。
オフィス・工場・倉庫・公共施設・スポーツ施設等のあらゆる施設の快適化のため、LED照明やセキュリティカメラと連携した入退室システム、空調更新や遮熱対策などの提案も行っています。
お客様のニーズに合った「最適な空間造り」のために、製品の種類にとらわれずにあらゆる物を扱うことで「総合ソリューション」としてお客様に寄り添っています。

事業内容
半導体・電子部品の販売
セキュリティーシステム・環境関連製品の販売
本社郵便番号 101-0043
本社所在地 東京都千代田区神田富山町5-1
神田ビジネスキューブ6階
本社電話番号 03-5294-1711
設立 1957年12月25日
資本金 9,000万円
従業員 48名(2025年9月現在)
売上高 20億円(2025年3月)
事業所 本社(東京都千代田区)
熊谷営業所(埼玉県熊谷市)
長野営業所(長野県長野市)
松本営業所(長野県塩尻市)
新潟営業所(新潟県三条市)
関連会社 小森電機(香港)有限公司
上海樺小森貿易有限公司
平均年齢 46歳(2025年9月現在)
平均勤続年数 14年(2025年9月現在)
沿革
  • 1957年12月
    • 資本金60万円にて小森電機株式会社設立
      代表取締役に小森 勝 就任
  • 1966年9月
    • 資本金500万円に増資
      埼玉営業所(埼玉県大宮市 現さいたま市)開設
  • 1967年12月
    • 松本営業所(長野県松本市)開設
  • 1968年1月
    • 新潟営業所(新潟県三条市)開設
  • 1968年12月
    • 資本金1,000万円に増資
  • 1973年6月
    • 長野営業所(長野県長野市)開設
  • 1984年10月
    • 資本金9,000万円に増資
  • 1990年6月
    • 代表取締役 小森 勝が会長に就任
      専務取締役 小森 繁が代表取締役に就任
  • 1993年2月
    • ドコモショップ秋葉原電気街店(東京都千代田区)開設
  • 1993年12月
    • 現地法人 小森電機(香港)有限公司設立
  • 1996年2月
    • 株式会社小森テレネット(現株式会社シーシーディ)設立
      ドコモショップ運営を分社
  • 1998年6月
    • 会長 小森 勝が相談役に就任
  • 2004年5月
    • 現地法人 上海樺小森貿易有限公司設立
  • 2007年12月
    • 創立50周年
  • 2011年6月
    • 本社を神田紺屋町に移転
  • 2017年12
    • 創立60周年
  • 2022年12月
    • 創立65周年
  • 2024年6月
    • 代表取締役社長 小森  繁が代表取締役会長に就任
      常務執行役員 橋本 秀生が代表取締役社長に就任 
  • 2025年2月
    • 本社を神田富山町に移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12.4
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 1 0 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 22.2%
      (9名中2名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修、コンプライアンス研修、その他階層別研修
自己啓発支援制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
日本大学、杏林大学、松本大学、文教大学、中央学院大学、帝京大学、和光大学、埼玉大学、産業能率大学、東海大学、東京家政大学、東京電機大学、女子美術大学、専修大学、立正大学、立命館大学、立教大学、東洋大学、四日市大学、千葉商科大学、二松学舎大学、大東文化大学、玉川大学、九州産業大学、清泉女子大学、日本女子体育大学、拓殖大学、駒澤大学
<短大・高専・専門学校>
専門学校東京ホスピタリティ・アカデミー、日本工学院専門学校、東京成徳短期大学、大原簿記情報ビジネス医療専門学校松本校

採用実績(人数) 2026年 大卒2名
2025年 大卒1名
2024年 大卒1名、専門卒1名
2023年 大卒 1名
2022年 大卒 3名
2021年 大卒 4名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 0 2 2
    2025年 1 0 1
    2024年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 2 0 100%
    2025年 1 0 100%
    2024年 2 1 50.0%

先輩情報

縁の下の力持ち!
K.N
2026年入社
22歳
専修大学
経済学部 卒業
管理部
人事総務
PHOTO

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