最終更新日：2026/9/2

坂口建設(株)

正社員
既卒可

業種

建設
建築設計
住宅
住宅（リフォーム）

基本情報

本社: 宮崎県

資本金: 5千万円

従業員: 32名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

《説明会日程》10月5日、13日、21日＃秋採用開始＃内々定まで約1か月文理不問×未経験で活躍している社員多数！小林市で90年以上地域とともに成長している会社です！

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【WEB説明会受付中！】（2026/06/18更新）

伝言板画像

坂口建設株式会社　採用担当です。
弊社のページをご覧いただきありがとうございます。

皆さんは建設業にどんなイメージを持たれていますか？

専門学科を出て基礎知識がないと難しい…
主に男性が活躍する仕事…
力仕事で体力勝負…　などなど

会社説明会ではそんな疑問や不安にお応えします！
セミナー画面よりお気軽にお申込みください。

弊社HPブログ内で社内の様子や社員の近況などを発信しておりますので合わせてご覧ください♪

皆様のエントリーをお待ちしております！

職場環境

年間休日と社員の有給取得平均日数の合計が125日以上です。休暇が取りやすい環境づくりを進めています。
制度・働き方

学部や資格の有無は問いません。実務で経験を積みながら資格取得を目指します。費用は会社が負担します。
やりがい

地域を支え工事に挑む達成感。いつも通る道。いつも集まるその場所。50年後も守っていくことが私達の仕事。

会社紹介記事

宮崎県小林市に本社を置く当社は「すべては人と社会の安全のために」を社訓とし、建築・土木事業を手がける総合建設会社。現在、20～70代の幅広い世代の社員が活躍中！上司や先輩が親身になってサポート！研修・講習への参加や資格の取得も手厚く支援しており、専門知識ゼロからでも一から学んで実務経験を積んでいくことができる。

: 宮崎県小林市に本社を置く当社は「すべては人と社会の安全のために」を社訓とし、建築・土木事業を手がける総合建設会社。現在、20～70代の幅広い世代の社員が活躍中！

: 上司や先輩が親身になってサポート！研修・講習への参加や資格の取得も手厚く支援しており、専門知識ゼロからでも一から学んで実務経験を積んでいくことができる。

スキルアップの支援が手厚く、未経験からのスタートでも成長＆活躍できる環境です！

建設ディレクターとして活躍するAさん（写真右）とTさん（写真左）。「当社は社長や役員とも距離が近く、社員一人ひとりを大事にしてくれる会社です」と話す。	◆入社後に10種類ほどの資格を取得学生時代から興味のあった建物づくりに携わってみたいと思い、当社に入社しました。工務部建築グループに在籍している私は、施工管理技術者をサポートする建設ディレクターとして、現場の施工写真の撮影・整理、見積書や明細書の作成、現場の巡視などを担当しています。現在は大学の建物の改修工事に携わっており、徐々に出来上がっていくその過程を見られるのがこの仕事の面白さですね。また、現場に入っている様々な業者の職人さんと会話をするのも楽しいです。私は未経験からのスタートでしたが、当社はスキルアップの支援が充実しています。建設ディレクターになるための外部講習を全額会社負担で勤務中に受講させてもらえます。また、資格についても合格すると費用を補助してくれる制度があり、私は入社後に高所作業車や玉掛け、フルハーネス特別教育、2級建築施工管理技士の1次検定など10種類近くの資格を取得しました。次は1級建築施工管理技士の1次検定に合格したいですね。（工務部建築グループ／A・Nさん　2023年入社） ◆技術者からの感謝の言葉が励みに道路など人々が生活していくために欠かせないものをつくる仕事は素敵だと思い、建設業界を志望しました。当社への入社を決めたのは、土日にしっかりと休めることに加えて、「みやざき女性活躍推進プロジェクト」に参加していることなどに魅力を感じたからです。現在は工務部土木グループの建設ディレクターとして、改修する道路の寸法データや施工が完了した部分（出来形）のデータの入力、書類整理のほか、簡単な図面の作成なども行っています。やりがいを感じるのは、施工管理技術者から「ありがとう」と感謝の言葉をいただけたときです。自分が携わった道路が完成したときにも喜びを感じます。上司や先輩が「分からないことはいつでも聞いて」と見守ってくれているため、安心して働くことができるのが当社の魅力です。また、資格取得の支援も手厚く、合格すると費用を全額補助してくれます。私は2級土木施工管理技士の1次検定に合格し、現在は1級土木施工管理技士の1次検定を目指しています。当社は未経験からでも入社後にしっかりバックアップしてくれるので、自分のやる気次第で成長できますよ。（工務部土木グループ／T・Nさん　2025年入社）

建設ディレクターとして活躍するAさん（写真右）とTさん（写真左）。「当社は社長や役員とも距離が近く、社員一人ひとりを大事にしてくれる会社です」と話す。

◆入社後に10種類ほどの資格を取得
学生時代から興味のあった建物づくりに携わってみたいと思い、当社に入社しました。工務部建築グループに在籍している私は、施工管理技術者をサポートする建設ディレクターとして、現場の施工写真の撮影・整理、見積書や明細書の作成、現場の巡視などを担当しています。現在は大学の建物の改修工事に携わっており、徐々に出来上がっていくその過程を見られるのがこの仕事の面白さですね。また、現場に入っている様々な業者の職人さんと会話をするのも楽しいです。

私は未経験からのスタートでしたが、当社はスキルアップの支援が充実しています。建設ディレクターになるための外部講習を全額会社負担で勤務中に受講させてもらえます。また、資格についても合格すると費用を補助してくれる制度があり、私は入社後に高所作業車や玉掛け、フルハーネス特別教育、2級建築施工管理技士の1次検定など10種類近くの資格を取得しました。次は1級建築施工管理技士の1次検定に合格したいですね。
（工務部建築グループ／A・Nさん　2023年入社）

◆技術者からの感謝の言葉が励みに
道路など人々が生活していくために欠かせないものをつくる仕事は素敵だと思い、建設業界を志望しました。当社への入社を決めたのは、土日にしっかりと休めることに加えて、「みやざき女性活躍推進プロジェクト」に参加していることなどに魅力を感じたからです。現在は工務部土木グループの建設ディレクターとして、改修する道路の寸法データや施工が完了した部分（出来形）のデータの入力、書類整理のほか、簡単な図面の作成なども行っています。やりがいを感じるのは、施工管理技術者から「ありがとう」と感謝の言葉をいただけたときです。自分が携わった道路が完成したときにも喜びを感じます。

上司や先輩が「分からないことはいつでも聞いて」と見守ってくれているため、安心して働くことができるのが当社の魅力です。また、資格取得の支援も手厚く、合格すると費用を全額補助してくれます。私は2級土木施工管理技士の1次検定に合格し、現在は1級土木施工管理技士の1次検定を目指しています。当社は未経験からでも入社後にしっかりバックアップしてくれるので、自分のやる気次第で成長できますよ。
（工務部土木グループ／T・Nさん　2025年入社）

会社データ

プロフィール	私たち坂口建設が目指す先は、「人が育ち、地域が発展する会社」です。建設業は、社会の土台をつくる仕事です。だからこそ、この仕事は“未来のため”に存在しています。若い世代が挑戦し、失敗し、成長できる環境をつくること。それが会社の使命であり、目指す姿です。これからも人と社会の安全のために、地域とともに成長し続けます。代表取締役　松岡重孝
事業内容	【総合建設業/リノベーション事業】土地利用計画、建築計画、工事施工、資材調達工事全体の施工計画、品質管理、工程管理、安全管理、原価管理など総合的に行います。 ■建築一式工事　教育施設、商業施設、病院、ビル、工場、倉庫、一般住宅 ■土木一式工事　舗装工事、道路工事、河川工事、擁壁工事、トンネル工事 ■地域の保全活動、災害復旧工事、ボランティア活動 2026年４月、宮崎県48,325事業所中13番目、宮崎県建設業では3番目となる経済産業省「ＤＸ認定」を取得しました！

プロフィール

私たち坂口建設が目指す先は、「人が育ち、地域が発展する会社」です。
建設業は、社会の土台をつくる仕事です。
だからこそ、この仕事は“未来のため”に存在しています。
若い世代が挑戦し、失敗し、成長できる環境をつくること。
それが会社の使命であり、目指す姿です。
これからも人と社会の安全のために、地域とともに成長し続けます。

代表取締役　松岡重孝

事業内容

【総合建設業/リノベーション事業】
土地利用計画、建築計画、工事施工、資材調達
工事全体の施工計画、品質管理、工程管理、安全管理、原価管理など総合的に行います。

■建築一式工事
　教育施設、商業施設、病院、ビル、工場、倉庫、一般住宅

■土木一式工事
　舗装工事、道路工事、河川工事、擁壁工事、トンネル工事

■地域の保全活動、災害復旧工事、ボランティア活動

2026年４月、宮崎県48,325事業所中13番目、宮崎県建設業では3番目となる経済産業省「ＤＸ認定」を取得しました！

本社郵便番号	886-0213
本社所在地	宮崎県小林市野尻町三ケ野山3214番地1
本社電話番号	0984-21-6311
創業	1935(昭和10)年5月1日
設立	1960年(昭和35)年1月21日
資本金	5千万円
従業員	32名
関連会社	■株式会社三共

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 17.8年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 15.2日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 6.1%
  （33名中2名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員導入研修
自己啓発支援制度	制度あり業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり入社後、入社６か月後、１年等の節目に人事担当者によるキャリア等に関する相談を実施
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞北九州市立大学、日本文理大学、広島工業大学、宮崎産業経営大学、宮崎大学、熊本大学、専修大学、福岡大学＜短大・高専・専門学校＞都城工業高等専門学校、＜専＞京都建築大学校もっと見る
採用実績（人数）	2023年　　2024年　　2025年 --------------------------------------------------- 大卒　　　　　　0名　　　　0名　　　　0名短大、専門卒　　0名　　　　0名　　　　0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	0名	0名	0名
2024年	0名	0名	0名
2023年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	0名	0名	0%
2024年	0名	0名	0%
2023年	0名	0名	0%

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