最終更新日：2026/2/12

(株)シーリーフ【柏インター】【T.U.C.GROUP】

正社員
既卒可

業種

専門店（自動車販売・自動車関連）
商社（自動車関連・輸送用機器）

基本情報

本社: 千葉県

資本金: 1,000万円

売上高: 31億円（2024年実績）

従業員: 20名（2024年10月）

募集人数: 11～15名

会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

常磐自動車道『柏インターチェンジ』から約10分！千葉県内最大級の展示スペースと品揃えのメルセデスベンツ専門です。

★(株)シーリーフ柏インターのページへようこそ★ （2026/02/12更新）

伝言板画像

シーリーフ柏インターの採用は【T.U.C.GROUP】で行っております！

随時WEB説明会予約受付中です！
是非お気軽にエントリーしてくださいね★

製品・サービス力

２年間or５万キロの無料保証/オイル交換無料/陸送納車費用無料　など他社にはないサービスがたくさん！

会社紹介記事

高品質な輸入車を常時70台以上展示しており、ラインアップも豊富な千葉県内最大級の輸入車専門店です。夜間や悪天候時でも屋内にてゆっくりと車輌をご覧頂けるようLED照明にて、お客様が見やすい環境を整えています。

: 高品質な輸入車を常時70台以上展示しており、ラインアップも豊富な千葉県内最大級の輸入車専門店です。

: 夜間や悪天候時でも屋内にてゆっくりと車輌をご覧頂けるようLED照明にて、お客様が見やすい環境を整えています。

シーリーフ柏インター店は、メルセデスベンツの専門店です。

	T.U.C.GROUP　シーリーフ柏インター店は、メルセデスベンツを専門に扱っている店舗です。希少車輌から定番車輌まで充実のラインナップで、お客様のご要望にお応えできるよう、スタッフは日々全力で仕事をしています。グループの強みを活かし、メルセデスベンツの他にも総在庫700台以上をご案内することができます。車好きの方にはたまらない環境で仕事ができるかと思いますので、ご興味ある方は是非、グループページをご確認ください。

T.U.C.GROUP　シーリーフ柏インター店は、メルセデスベンツを専門に扱っている店舗です。希少車輌から定番車輌まで充実のラインナップで、お客様のご要望にお応えできるよう、スタッフは日々全力で仕事をしています。

グループの強みを活かし、メルセデスベンツの他にも総在庫700台以上をご案内することができます。

車好きの方にはたまらない環境で仕事ができるかと思いますので、ご興味ある方は是非、グループページをご確認ください。

会社データ

プロフィール	T.U.C.GROUPは首都圏で活躍するインポートカーショップです。お客様にご愛顧いただき昨年でグループ設立25年を迎えました。現在は首都圏に20拠点を構えています。 T.U.C.GROUPの中でも、シーリーフ【柏インター】は、メルセデスベンツを専門に扱っています。 ●輸入車が好き！ ●ベンツが好き！ ●販売に興味がある！ ●かっこいい社会人になりたい！ ●営業に興味がある！ ●風通りの良い職場で働きたい！という方は、是非「T.U.C.GROUP」ページをご確認ください。
事業内容	●輸入車の新車および中古車の販売 ●国産車、輸入車の買い取り ●自動車オークション出品 ●車検・点検・修理などのメンテナンス ●自動車保険代理店（東京海上日動火災） ●自動車部品の販売・取り付け

プロフィール

T.U.C.GROUPは首都圏で活躍するインポートカーショップです。お客様にご愛顧いただき昨年でグループ設立25年を迎えました。現在は首都圏に20拠点を構えています。

T.U.C.GROUPの中でも、シーリーフ【柏インター】は、メルセデスベンツを専門に扱っています。

●輸入車が好き！
●ベンツが好き！
●販売に興味がある！
●かっこいい社会人になりたい！
●営業に興味がある！
●風通りの良い職場で働きたい！

という方は、是非「T.U.C.GROUP」ページをご確認ください。

事業内容

●輸入車の新車および中古車の販売
●国産車、輸入車の買い取り
●自動車オークション出品
●車検・点検・修理などのメンテナンス
●自動車保険代理店（東京海上日動火災）
●自動車部品の販売・取り付け

本社郵便番号	270-2225
本社所在地	千葉県松戸市東松戸1-10-1
本社電話番号	047-394-0077
設立	2009年10月
資本金	1,000万円
従業員	20名（2024年10月）
売上高	31億円（2024年実績）
事業所	T.U.C.GROUPメルセデスベンツ輸入車買取直販専門　柏インター〒278-0021 千葉県野田市堤根18
主な取引先	(株)ユー・エス・エス (株)オークネット (株)ヤナセ (株)シュテルン高井戸 (株)ファミリー (株)オリエントコーポレーション (株)アプラス (株)ジャックス (株)三井住友カード
主要取引金融機関	千葉銀行、三井住友銀行、商工中金、京葉銀行、千葉興業銀行、みずほ銀行
関連会社	(株)ティーユーシー (株)ヘリックス (株)リガル (株)バーディット (株)ファイヤー・ボールズ (株)アプレ

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	1名	1名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり一昔前の、『先輩の仕事を見て盗んで覚える』や『背中を見て覚える』等という覚え方では一向に仕事を円滑に行う事は出来ません。まずは接客をするにあたり、お客様に対して失礼があってはいけません。 T.U.C.GROUPは未経験からスタートの社員ばかりです。そんなスタッフが知識を深め、着実に成長してグループを大きくしている秘密は『教育制度』にあります。多くの車に実際に触れることは当たり前ですが、新卒社員を集めた新人研修をはじめ、配属先店舗での3カ月間は育成期間を準備しています。新卒者一人ひとりに現場の先輩が、ビジネス教養や、ビジネス敬語、自動車に関する事も全て研修にて覚えてくれます。一人に対して一人の先輩がつく為、焦る事なく一つひとつ覚えて頂く事が可能です。勿論、先輩が細かい部分まで一つひとつ丁寧に教えてくれます。一人立ちし現場に出始めても、先輩が常に相談に乗りアドバイスをくれます。
自己啓発支援制度	－
メンター制度	制度ありシーリーフには新入社員の方々に仕事上でのわからないことはもちろん、悩みや不安なども含めて相談できるメンターがおります。長年社会人として働いてきた大先輩ではなく、もっと身近に感じてもらえる1年～2年勤続した先輩メンターが新入社員の方々が楽しく目標を持って働くことを親身になって全力でサポートいたします。仕事以外のプライベートな事も気軽に相談できます。
キャリアコンサルティング制度	制度あり T.U.C.GROUPでは、入社後のフォロー体制として、定期的に人事との【個別面談】を実施しています。この面談では、仕事の悩みや不安を気軽に相談できるだけでなく、あなたの成長スピードや興味に合わせてキャリアの方向性を一緒に整理していきます。「社会人としてやっていけるかな」「自分に合った働き方が知りたい」など、入社直後に感じやすい不安も、専任の人事が伴走しながら解消していくため、安心してスタートできる環境です◎
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞東洋大学、鶴見大学、明海大学、千葉商科大学、東京情報大学、流通経済大学（茨城）、日本大学、千葉経済大学、日本体育大学、帝京大学＜短大・高専・専門学校＞日本外国語専門学校、日本工学院八王子専門学校、東京家政専門学校、東京工科自動車大学校世田谷校、関東職業能力開発大学校附属千葉職業能力開発短期大学校（専門課程）もっと見る
採用実績（人数）	2019年　2020年　2021年　2022年　2023年 ---------------------------------------------- 　1名　　　2名　　　4名　　　2名　　　2名

採用実績（学校）

＜大学＞
東洋大学、鶴見大学、明海大学、千葉商科大学、東京情報大学、流通経済大学（茨城）、日本大学、千葉経済大学、日本体育大学、帝京大学
＜短大・高専・専門学校＞
日本外国語専門学校、日本工学院八王子専門学校、東京家政専門学校、東京工科自動車大学校世田谷校、関東職業能力開発大学校附属千葉職業能力開発短期大学校（専門課程）

採用実績（人数）

2019年　2020年　2021年　2022年　2023年
----------------------------------------------
　1名　　　2名　　　4名　　　2名　　　2名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）