最終更新日：2026/10/8

REGAIN GROUP(株)

正社員
既卒可

業種

ソフトウエア
各種ビジネスサービス・BPO
専門コンサルティング
シンクタンク・マーケティング・調査
コンサルティングファーム

基本情報

本社: 東京都

資本金: 1,000万円

売上高: 非公開

従業員: 252人（2026年1月1日時点）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【WEB】大手・国を動かすコンサル実績！26卒新入社員×経営陣が語る成長環境とは？【東京】大手・国を動かすコンサル実績！26卒新入社員×経営陣が語る成長環境とは？

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

AI×コンサルで地方創生を自ら動かす、『みんながリーダー、みんなマーケッター』の会社

最近1ヶ月以内に活動開始のコースあり

変化の時代でも、成長し続けられるフィールドがここに【秋採用強化中】（2026/09/25更新）

伝言板画像

＼内々定まで最短２週間！ご応募お待ちしております／

学生の皆さん、こんにちは！REGAINGROUP(株)です。
当社にご興味をお持ちいただきありがとうございます。

これからの時代、AIの進化によって仕事のあり方は大きく変わります。
単純作業は自動化され、人に求められるのは「考える力」や「価値を生み出す力」です。

これからの市場で求められるのは、
課題を見つけ、自ら考え、行動できる人材。
そして、変化を楽しみながら学び続けられる人です。

当社では、データ分析・企画・営業推進などを通じて、
こうした力を実践の中で身につけられる環境があります。

「AIに使われる側」ではなく、「使いこなす側」へ。
どこでも通用する力を身につけたい方をお待ちしています！

＜REGAINGROUPを表すキーワード＞
#ベンチャー　#東京勤務　#宮崎勤務　＃八戸勤務　#福岡勤務　#若手のうちから成長　#マネジメント　#マーケティング　#セールスコンサルタント　#UIターン歓迎　#オンライン　#営業コンサル　#服装自由　#CVC　#ファンド　#金融

職場環境

ベンチャーらしく、若手が中心！平均年齢も30歳前後となり、近い年齢の先輩社員に相談できる環境です
制度・働き方

抜擢人事制度により、勤続年数ではなく、スキルや成長したいという熱意によって役職・給与を上げていけます
キャリア

新卒2、3年目で大手企業の部長と仕事ができる！「連続進化」の行動指針で、時代に取り残されない人材へ

会社紹介記事

平均年齢30代！新卒・若手社員が多数活躍中です！創業から15周年を迎え、大手企業100社との取引実績あり！これからの15年を一緒に創っていく仲間を募集しています。

: 平均年齢30代！新卒・若手社員が多数活躍中です！

: 創業から15周年を迎え、大手企業100社との取引実績あり！これからの15年を一緒に創っていく仲間を募集しています。

東京・宮崎・青森・福岡から、大手企業のマーケティング（売れる仕組づくり）を発信！

地域交換活動の一環としてボランティアへも参加しています！	REGAIN GROUP（株）の採用ページへお越しいただきありがとうございます。私たちは15年間大手企業向けにマーケティング支援を行っている総合コンサルティング会社です。ミッションである「地域の人々に良質な「きっかけ」を大量に創造する」を達成するために「連続進化」「抜擢人事」「みんなリーダー、みんなマーケッター」の３つを重要な行動指針として掲げています。事業内容としては、大手通信業・大手金融業と15年以上のお付き合いがあり、パートナーとして営業支援を行っております。独自の分析力を活かした売上向上施策、AIを使った新規の営業など、その業務は多岐にわたります。新卒実績としては、「抜擢人事」によって、 1年目から大手企業の課長・部長クラスと相対して仕事ができるため、入社後早いスピードで実力をつけ、キャリアアップにつなげることが可能です。実際に、新卒入社後に現場運営やマネジメントを着実に経験し、わずか3年で部長クラスへスピード昇格した社員や、 1年目からチャンスを掴み、経営陣直下の新規プロジェクトを担い、新たな拠点でも中心メンバーとして存在感を発揮している社員もいます。自分自身の市場価値を上げるために、目の前のことに全力で取り組み、様々なスキルを身に付ける意欲を持った人材を求めています。自身のなりたい姿を実現するための手助けや、方法を上司と一緒に考え、成長への最短ルートを考える機会があります。 ★弊社のミッションをご評価いただき、宮崎センターで取材された映像がこちらです！ https://www.youtube.com/watch?v=grfxlZnMgHc

地域交換活動の一環としてボランティアへも参加しています！

REGAIN GROUP（株）の採用ページへお越しいただきありがとうございます。

私たちは15年間大手企業向けにマーケティング支援を行っている総合コンサルティング会社です。
ミッションである「地域の人々に良質な「きっかけ」を大量に創造する」を達成するために
「連続進化」「抜擢人事」「みんなリーダー、みんなマーケッター」の３つを
重要な行動指針として掲げています。

事業内容としては、大手通信業・大手金融業と15年以上のお付き合いがあり、
パートナーとして営業支援を行っております。
独自の分析力を活かした売上向上施策、AIを使った新規の営業など、
その業務は多岐にわたります。

新卒実績としては、「抜擢人事」によって、
1年目から大手企業の課長・部長クラスと相対して仕事ができるため、
入社後早いスピードで実力をつけ、キャリアアップにつなげることが可能です。
実際に、新卒入社後に現場運営やマネジメントを着実に経験し、
わずか3年で部長クラスへスピード昇格した社員や、
1年目からチャンスを掴み、経営陣直下の新規プロジェクトを担い、
新たな拠点でも中心メンバーとして存在感を発揮している社員もいます。

自分自身の市場価値を上げるために、目の前のことに全力で取り組み、様々なスキルを身に付ける意欲を持った人材を求めています。
自身のなりたい姿を実現するための手助けや、方法を上司と一緒に考え、成長への最短ルートを考える機会があります。

★弊社のミッションをご評価いただき、宮崎センターで取材された映像がこちらです！
https://www.youtube.com/watch?v=grfxlZnMgHc

会社データ

プロフィール	【AI×投資×コンサルで、地域の「年収1.6倍格差」に挑む】私たちREGAIN GROUPは、最新のテクノロジーと泥臭いビジネスの実行力を掛け合わせ、日本社会の課題解決に挑むコンサルティング会社です。最大のミッションは、ITが発展しても未だ縮まらない「都市と地方の収入格差」を本気で打ち破ること。地方に良質なビジネスの「きっかけ」を創り出し、常識にとらわれない地方創生を実現しています。 ■全員が主役「みんなリーダー、みんなマーケッター」当社の最大の強みは、この価値観にあります。年齢や年次は一切関係ありません。若手のうちから圧倒的な数の打席が回り、入社10年で役員に昇格する「抜擢人事」が行われるなど、自ら手を挙げればどんどん挑戦できるカルチャーが根付いています。綺麗な戦略を描いて終わりではなく、泥臭く現場に入り込む「伴走型」のスタイルで、顧客の事業成長にコミットします。正解のない課題に対し、周囲を巻き込みながら自らビジネスを動かしていく。そんな圧倒的な成長環境で、私たちと一緒に日本を変える挑戦をしませんか？
事業内容	【AI × 投資 × コンサル＝地方創生】 REGAIN GROUPは、最新のテクノロジーと泥臭いビジネスの実行力を掛け合わせ、日本社会の課題を解決するコンサルティング会社です。 ■主な事業内容【1】伴走型コンサルティング・セールス支援事業綺麗な戦略を描いて終わりではなく、顧客の事業成長に現場レベルでコミットする「伴走型」のコンサルティングを提供しています。ソフトバンク孫正義氏からの大抜擢や、デジタル庁からの感謝状授与など、圧倒的なセールス力と実績を誇ります。【2】伴走型投資・CVC事業ポテンシャルのある企業への投資と事業成長支援を行っています。経営の最前線に入り込み、出資先をわずか半年で上場へ導くなど、圧倒的なスピード感で事業をスケールさせるノウハウを持っています。【3】AI・DX活用による地方創生・社会活動 AIを用いて「桜守（さくらもり）」の職人技を後世に伝承するプロジェクトや、プロアスリートの人脈を活かしたセカンドキャリア支援など、常識にとらわれないREGAIN流の地方創生プロジェクトを多数展開しています。 DXコンサル事業・伴走型CVC事業・Webチャット事業（セールスチャットシステムの開発・運用）

プロフィール

【AI×投資×コンサルで、地域の「年収1.6倍格差」に挑む】
私たちREGAIN GROUPは、最新のテクノロジーと泥臭いビジネスの実行力を掛け合わせ、日本社会の課題解決に挑むコンサルティング会社です。最大のミッションは、ITが発展しても未だ縮まらない「都市と地方の収入格差」を本気で打ち破ること。地方に良質なビジネスの「きっかけ」を創り出し、常識にとらわれない地方創生を実現しています。

■全員が主役「みんなリーダー、みんなマーケッター」
当社の最大の強みは、この価値観にあります。年齢や年次は一切関係ありません。若手のうちから圧倒的な数の打席が回り、入社10年で役員に昇格する「抜擢人事」が行われるなど、自ら手を挙げればどんどん挑戦できるカルチャーが根付いています。

綺麗な戦略を描いて終わりではなく、泥臭く現場に入り込む「伴走型」のスタイルで、顧客の事業成長にコミットします。正解のない課題に対し、周囲を巻き込みながら自らビジネスを動かしていく。そんな圧倒的な成長環境で、私たちと一緒に日本を変える挑戦をしませんか？

事業内容

【AI × 投資 × コンサル＝地方創生】
REGAIN GROUPは、最新のテクノロジーと泥臭いビジネスの実行力を掛け合わせ、日本社会の課題を解決するコンサルティング会社です。

■主な事業内容
【1】伴走型コンサルティング・セールス支援事業
綺麗な戦略を描いて終わりではなく、顧客の事業成長に現場レベルでコミットする「伴走型」のコンサルティングを提供しています。ソフトバンク孫正義氏からの大抜擢や、デジタル庁からの感謝状授与など、圧倒的なセールス力と実績を誇ります。

【2】伴走型投資・CVC事業
ポテンシャルのある企業への投資と事業成長支援を行っています。経営の最前線に入り込み、出資先をわずか半年で上場へ導くなど、圧倒的なスピード感で事業をスケールさせるノウハウを持っています。

【3】AI・DX活用による地方創生・社会活動
AIを用いて「桜守（さくらもり）」の職人技を後世に伝承するプロジェクトや、プロアスリートの人脈を活かしたセカンドキャリア支援など、常識にとらわれないREGAIN流の地方創生プロジェクトを多数展開しています。

DXコンサル事業・伴走型CVC事業・Webチャット事業（セールスチャットシステムの開発・運用）

本社郵便番号	105-0011
本社所在地	東京都港区芝公園2-6-3 芝公園フロントタワー22階
本社電話番号	03-5777-6250
第二本社所在地	青森県八戸市大字三日町4-1 福岡県福岡市博多区博多駅前3-7-34 宮崎県宮崎市橘通東4-8-1
電話番号	青森県：0178-72-3117　福岡県：092-4371170　宮崎県：0985-44-4700
設立	2008年12月16日
資本金	1,000万円
従業員	252人（2026年1月1日時点）
売上高	非公開
事業所	■東京本社東京都港区芝公園2-6-3 芝公園フロントタワー22階 ■八戸マーケティングセンター青森県八戸市大字三日町4-1 エムジェビル ■福岡マーケティングセンター福岡県福岡市博多区博多駅前3-7-34 第2博多クリエイトビル4階 ■宮崎マーケティングセンター宮崎県宮崎市橘通東4-8-1　カリーノ宮崎9階
主な取引先	【主な取引先（大手企業・官公庁）】 ■金融 PayPay、三井住友カード、JALカード、セゾンカード、西日本シティ銀行、SMBC日興証券 ■通信 KDDI、UQ mobile、楽天、ソフトバンク、NTTドコモ、NTT東日本サービス ■自動車・不動産 KINTO、ガリバー、イエローハット、三菱地所、大東建託、住友林業 ■メーカーソニー、パナソニック、レノボ、サントリー、キリン、カゴメ ■その他事業会社イオン、無印良品、Yahoo! JAPAN、リクルート、ユーキャン、WOWOW ■官公庁・自治体デジタル庁、内閣官房、厚生労働省、那須塩原市、八戸市、弘前市
沿革	2008年12月 (株)リゲイン設立 2017年4月宮崎マーケティングセンター設立 2020年4月 REVOLVOR(株)及びULTRA(株)の２社を吸収合併、事業統合実施 2020年9月 ShowTalk(株)をREGAIN(株)へ社名変更 2022年12月 REGAINGROUP(株)、REGAIN(株)、REGAIN VENTURE CONSULTING(株)の3社を合併し、REGAINGROUP(株)として発足

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 3.2年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	1名	2名	3名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 51.5%
  （99名中51名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・新人研修（ビジネスマナー研修）・オペレーション研修・OJT研修
自己啓発支援制度	制度なしリスキリング制度あり（自社教育教材）
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり・人事考課制度・自分年表制度（この先のキャリアプランや人生を設計し、上司と面談する制度です）
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞岩手大学、前橋工科大学、立命館大学＜大学＞青森公立大学、大妻女子大学、学習院大学、鹿児島大学、神奈川大学、北九州市立大学、九州大学、九州共立大学、九州産業大学、釧路公立大学、久留米大学、慶應義塾大学、国際基督教大学、駒澤大学、札幌学院大学、秀明大学、西南学院大学、専修大学、大東文化大学、玉川大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東洋大学、東洋学園大学、獨協大学、富山国際大学、長崎大学、長崎県立大学、長崎純心大学、新潟大学、二松学舎大学、日本大学、日本経済大学（福岡）、八戸学院大学、八戸工業大学、比治山大学、一橋大学、弘前大学、広島大学、福岡大学、文教大学、南九州大学、宮崎大学、宮崎公立大学、宮崎産業経営大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、山形大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞大原簿記公務員専門学校宮崎校、専門学校アレック情報ビジネス学院、宮崎学園短期大学、南九州短期大学、香蘭女子短期大学、沖縄女子短期大学 ※グループ採用実績を含むもっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー院卒　　　0人　　　0人　　　0人大卒　　 10人　　　0人　　 7人短大卒　　0人　　　0人　　　1人

採用実績（学校）

＜大学院＞
岩手大学、前橋工科大学、立命館大学
＜大学＞
青森公立大学、大妻女子大学、学習院大学、鹿児島大学、神奈川大学、北九州市立大学、九州大学、九州共立大学、九州産業大学、釧路公立大学、久留米大学、慶應義塾大学、国際基督教大学、駒澤大学、札幌学院大学、秀明大学、西南学院大学、専修大学、大東文化大学、玉川大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東洋大学、東洋学園大学、獨協大学、富山国際大学、長崎大学、長崎県立大学、長崎純心大学、新潟大学、二松学舎大学、日本大学、日本経済大学（福岡）、八戸学院大学、八戸工業大学、比治山大学、一橋大学、弘前大学、広島大学、福岡大学、文教大学、南九州大学、宮崎大学、宮崎公立大学、宮崎産業経営大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、山形大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
大原簿記公務員専門学校宮崎校、専門学校アレック情報ビジネス学院、宮崎学園短期大学、南九州短期大学、香蘭女子短期大学、沖縄女子短期大学

※グループ採用実績を含む

採用実績（人数）

　　　　2022年　2023年　2024年
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
院卒　　　0人　　　0人　　　0人
大卒　　 10人　　　0人　　 7人
短大卒　　0人　　　0人　　　1人

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	10名	3名	13名
2024年	4名	4名	8名
2023年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	13名	2名	84.6%
2024年	8名	5名	37.5%
2023年	0名	0名	0%

QRコード

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