最終更新日:2026/2/12

(株)TSI【NANO universe/NATURAL BEAUTY BASIC/FREE'S MART/JILL by JILLSTUART/MARGARET HOWELL/MHL./new balance golf/PEARLY GATES/AVIREX etc..】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • アパレル(メーカー)
  • 商社(アパレル・ファッション関連)
  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 商社(スポーツ・レジャー用品)
  • スポーツ・レジャー用品(メーカー)

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
非公開
従業員
3,468名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

3月1日に公開予定の内容であり、内容は変更の可能性があります

ファッションエンターテインメント創造企業~脱アパレルONLY企業を目指します!~

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    50以上のブランド数を誇り、時代や人に合わせた価値を生み出しています。

  • やりがい

    ファッションを通じて社会的な価値を生み出し、人々の生きる力に貢献できます。

  • 制度・働き方

    福利厚生や教育・研修制度も充実、時短勤務やフレックスなど働き方にも柔軟な制度があります。

会社紹介記事

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50を超えたブランドで全国に店舗を展開しているTSI。多業態・多ブランド戦略であらゆる顧客層のニーズをキャッチしていきます。
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ファッションには、人の心を変える力がある。その力を集めれば、世の中を変えることだってできるはず。私たちは、ファッションの力を信じています。

「ファッションの力×あなたのアイデア」で、世の中に新しい価値を届けて社会に貢献

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「当社には、若手のアイデアを吸い上げ、その実現を後押しする風土が根づいています。“やらされ感”がないので、高いモチベーションで頑張れるでしょう」と下地代表。

★展開しているブランド数は50以上

幅広いカテゴリーで、約50以上のファッションブランドを展開しています。ターゲットとなる性別や年代は様々です。有名なグローバルブランドを始め、アメカジ&ストリートブランドや、人気スポーツブランドのゴルフウェアも取り揃えるなど、幅広いライフスタイルに対応している点も特徴。これほど多種多様なブランドを扱えるのは、当社ならではの強みです。

★世界の共感と社会的価値を生み出す

当社では、「ファッションエンターテインメントの力で、世界の共感と社会的価値を生み出す。」というパーパスを掲げています。ファッションには、心持ちや行動を変え、社会にポジティブな影響を与える力があります。そのファッションの持つ力を生かして人々の心を高め、生活をより豊かにし、社会に貢献していくことが、私たちの存在価値だと言えるでしょう。

★「脱アパレルONLY企業」へ

当社では今後、「脱アパレルONLY企業」を目指し、ライフスタイル全般へ事業領域を拡大していきます。その一環として、昨年12月には傘ブランドを子会社化しました。また、昨年2月にはブランドごとに分散していたオンラインストアを統合し、モール型のECサイトをオープン。さらに、リアル店舗とEコマースの連携を強化し、お客様に新しい価値を提供していきます。

★自分らしさを生かせるフィールド

当社で働く魅力は、自分らしいキャリアを描けるところです。販売職は早ければ入社3~5年で店長を目指すことができ、多種多様なブランドを経験して活躍のフィールドを広げていくことも可能。総合職は会社経営に関わる幅広い業務に挑戦でき、ジョブローテーションでキャリアの可能性を広げられます。

★自分のアイデアをファッションの力へ

採用テーマの「ファッションの力を信じよう」は、パーパスの根幹をなす想いです。コロナ禍で社会が停滞していたときに当社のキャンペーンテーマとして作った言葉で、ファッションには人の心や社会を変える力がある、というメッセージが込められています。これから入社される方に求めるのは、新しい発想や感性を大事にする姿勢や、コミュニケーションを取ることを意識できる方です。ファッションの力を信じて、自分のアイデアを発揮しながら、新しい価値を生み出す仕事に挑戦してほしいと思っています!

〈代表取締役社長 CEO /下地 毅さん〉

会社データ

事業内容
衣料品の企画・生産・輸入並びに専門店・百貨店への卸売及び直営店での小売販売が主な事業内容です。セレクトショップからスポーツアパレルまで幅広いブランドを展開しています。
また、「脱アパレルONLY企業」を掲げ、デジタルエンターテイメントへの進出、コミュニティイベントの開催、体験型店舗の創出など、アパレル以外の事業へ拡大しています。

〈展開ブランド〉
TSIでは、流動的で多様化する市場のニーズに対応するため、多業態、多ブランド戦略であらゆる顧客層のニーズをキャッチしていきます。

NANO universe(ナノ・ユニバース)
JILL by JILLSTUART(ジル バイ ジルスチュアート)
NATURAL BEAUTY BASIC(ナチュラルビューティーベーシック)
N.Natural Beauty Basic*(エヌ ナチュラルビューティーベーシック)
PROPORTION BODY DRESSING(プロポーションボディドレッシング)
FREE'S MART(フリーズマート)
MARGARET HOWELL(マーガレット・ハウエル)
MHL(エムエイチエル)
THE LIBRARY(ザ ライブラリー)
YLEVE(イレーヴ)
and wander(アンドワンダー)
human woman(ヒューマンウーマン)
LE PHIL(ルフィル)
ADORE(アドーア)
PINKY&DIANNE(ピンキー&ダイアン)
new balance golf(ニューバランスゴルフ)
PEARLY GATES(パーリーゲイツ)
MASTER BUNNY EDITION(マスターバニーエディション)
Jack Bunny !!(ジャックバニー)
St ANDREWS(セント・アンドリュース)
PING(ピン アパレル)
AVIREX (アヴィレックス)
B'2nd(ビーセカンド)
LHP(エルエイチピー)
ROYAL FLASH(ロイヤルフラッシュ)
schott(ショット)
GARDEN(ガーデン)

etc...

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本社郵便番号 107-0052
本社所在地 東京都港区赤坂8-5-27 住友不動産青山ビル東館

本社電話番号 非公開
創業 1949年
設立 2014年3月
資本金 1億円
従業員 3,468名
売上高 非公開
事業所 ■北海道エリアオフィス
■中京エリアオフィス
■関西エリアオフィス
■九州エリアオフィス
株主構成 TSIホールディングス100%
主な取引先 全国百貨店、ファッションビル、ショッピングモール 等
関連会社 (株)デイトナ・インターナショナル
(株)アルページュ
(株)ジャック
(株)アンドワンダー
(株)HYBES

HUF Worldwide, LLC
MARGARET HOWELL LTD.
MARGARET HOWELL(FRANCE) S.A.R.L.


Laline JAPAN(株)
(株)TSIソーシャルワークス
(株)エス・グルーヴ
(株)READY TO FASHION
(株)プラックス
(株)ウォーターフロント
平均年齢 35.7歳
沿革
  • 1949年
    • 東京都千代田区神田において、婦人既製服製造卸業を目的として、東京縫製(株)(1950年2月(株)東京スタイルに商号変更)を設立

  • 1949年
    • 大阪中央区本町三丁目において、三永(株)(1988年9月(株)サンエー・インターナショナルに商号変更)を設立
  • 1977年
    • 東京スタイル 東京証券取引所市場第一部に指定替え
  • 2003年
    • (株)ナノ・ユニバースを子会社化
  • 2004年
    • (株)アングローバルを子会社化
  • 2005年
    • サンエー・インターナショナル 東京証券取引所市場第一部に指定替え
  • 2011年
    • 東京スタイルとサンエー・インターナショナルの共同株式移転の方法による共同持株会社として(株)TSIホールディングスを設立
  • 2011年
    • (株)エレファント、ローズバッドを子会社化
  • 2014年
    • 東京スタイルとサンエー・インターナショナルを4社に分割((株)東京スタイル、(株)サンエー・インターナショナル、(株)サンエー・ビーディー、(株)TSIグルーヴアンドスポーツ)
  • 2014年
    • (株)TSI ECストラテジーを設立
  • 2021年
    • 9社統合を実施(サンエー・ビーディー、サンエー・インターナショナル、TSI グルーヴアンドスポーツ、ナノ・ユニバース、アングローバル、ローズバッド、アイソラー、TSI・プロダクション・ネットワーク、TSI EC ストラテジー) 、(株)TSIを設立
  • 2022年
    • 子会社であった(株)上野商会を(株)TSIに吸収合併
  • 2024年
    • 株式会社READY TO FASHIONを子会社化
  • 2025年
    • 株式会社デイトナ・インターナショナルを子会社化

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 3.5時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 29 86 115
    取得者 12 85 97
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    41.4%

    女性

    98.8%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 25.9%
      (255名中66名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり

以下、2025年度の実績です。

〈販売職〉
■新入社員研修(4日程度)
■フォローアップ研修(これまでの振り返りと目標設定)
■人事との個人面談(2回程度)
■ブランド別研修
■接客ロールプレイング研修
■OJT研修(パーソナルトレーナーになるためのコーチング研修)
■スタッフ階層別研修(メンター、サブ、店長)
■マネジメント研修

〈総合職〉
■販売研修(5か月)
■本社研修(1か月)
■フォローアップ研修(数日)
■人事との個人面談(2回程度)

※詳しくは各募集コースをご覧ください。
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度
自らキャリアをデザインし、一人ひとりの従業員そして組織の成長に繋げるため、自発的な知識・スキル向上意欲に応える充実した自己啓発支援制度があり、多くの従業員がチャレンジしています。 対象資格のラインナップは語学、業務系資格を中心に、事業戦略に応じて柔軟に追加しています。

●語学系資格
 TOEIC、HSK等

●業務系資格 
 ファッションビジネス能力検定、キャリアカウンセラー、ファッション色彩能力検定、SNSマーケティング検定、パーソナルカラー実務検定、骨格診断アドバイザー検定、Webクリエーター能力試験、Webデザイナー試験、CSR検定等

その他、現在55資格を自己啓発制度の対象資格としており、従業員からの新たな資格追加リクエストにも随時対応しています。
※対象資格の支援基準(合格・資格取得等)に達した対象者に支援を実施します。
メンター制度 制度あり
新卒社員一人ひとりにメンターがつき、日々の業務のサポートを行っています。
メンターになるための研修もあり、コーチング等の技術を身に着けた先輩社員がメンターになります。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
■MBO(目標管理)面談→設定された目標に対する達成度
■MSB(行動評価)面談→業務全般における行動・態度
MBO・MSBとも上長との面談を設定し、自身の主体的な成長を促すとともにキャリア構築にも役立てています。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
文化ファッション大学院大学、共立女子大学
<大学>
愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知県立大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪学院大学、大阪国際大学、大阪樟蔭女子大学、大阪成蹊大学、大妻女子大学、大手前大学、学習院大学、学習院女子大学、鹿児島純心女子大学、鎌倉女子大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学院大学、北九州市立大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、京都橘大学、共立女子大学、金城学院大学、熊本学園大学、久留米大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉大学、相模女子大学、札幌大学、産業能率大学、静岡大学、実践女子大学、四天王寺大学、修文大学、十文字学園女子大学、淑徳大学、城西国際大学、上智大学、尚美学園大学、昭和女子大学、女子美術大学、杉野服飾大学、椙山女学園大学、成蹊大学、成城大学、聖心女子大学、清泉女子大学、聖徳大学、西南学院大学、西南女学院大学、西武文理大学、清和大学、専修大学、洗足学園音楽大学、仙台白百合女子大学、創価大学、大正大学、大東文化大学、高崎経済大学、高崎商科大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、筑紫女学園大学、千葉大学、中央大学、中京大学、中部大学、津田塾大学、東海大学、東海学園大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京家政大学、東京家政学院大学、東京国際大学、東京女子大学、東京農業大学、東京理科大学、同志社大学、同志社女子大学、東北学院大学、東北生活文化大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、常葉大学、獨協大学、長崎純心大学、中村学園大学、名古屋外国語大学、名古屋学芸大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、名古屋女子大学、南山大学、新潟大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本体育大学、ノートルダム清心女子大学、梅花女子大学、浜松学院大学、阪南大学、広島大学、広島文化学園大学、フェリス女学院大学、福岡大学、福岡女学院大学、福岡女子大学、福島大学、佛教大学、文化学園大学、文京学院大学、平安女学院大学、平成国際大学、別府大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海商科大学、宮城学院女子大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、桃山学院教育大学、安田女子大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、流通経済大学(茨城)、早稲田大学、和洋女子大学
<短大・高専・専門学校>
愛知学院大学短期大学部、愛知学泉短期大学、青森中央文化専門学校、専門学校青山ファッションカレッジ、足利デザイン・ビューティ専門学校、麻生外語観光&ブライダル専門学校、池坊短期大学、ECCアーティスト美容専門学校、上田安子服飾専門学校、宇都宮アートアンドスポーツ専門学校、浦和大学短期大学部、大阪アミューズメントメディア専門学校、大阪音楽大学短期大学部、大阪学院大学短期大学部、大阪社体スポーツ専門学校、大阪女学院短期大学、大阪成蹊短期大学、大阪文化服装学院、大阪モード学園、大阪夕陽丘学園短期大学、大阪リゾート&スポーツ専門学校、大妻女子大学短期大学部、大手前短期大学、大原医療・スポーツ専門学校、大阪ホテル鉄道&ブライダルビューティー専門学校、大原簿記学校、大原簿記情報ビジネス医療専門学校松本校、大村美容ファッション専門学校、岡崎女子短期大学、織田ファッション専門学校、鹿児島純心女子短期大学、華頂短期大学、専門学校神田外語学院、九州龍谷短期大学、京都外国語短期大学、京都光華女子大学短期大学部、京都ホテル観光ブライダル専門学校、岐阜市立女子短期大学、小井手ファッションビューティ専門学校、神戸ファッション専門学校、香蘭女子短期大学、香蘭ファッションデザイン専門学校、国際外語・観光・エアライン専門学校、国際学院埼玉短期大学、国際トラベル・ホテル・ブライダル専門学校、駒沢女子短期大学、埼玉女子短期大学、堺女子短期大学、相模女子大学短期大学部、札幌商工会議所付属専門学校、札幌スポーツ&メディカル専門学校、専門学校札幌デザイナー学院、静岡デザイン専門学校、四天王寺大学短期大学部、渋谷ファッション&アート専門学校、就実短期大学、修文大学短期大学部、淑徳大学短期大学部、湘北短期大学、昭和学院短期大学、実践女子大学短期大学部、純真短期大学、自由が丘産能短期大学、女子美術大学短期大学部、杉野服飾大学短期大学部、鈴鹿大学短期大学部、清泉女学院短期大学、聖徳大学短期大学部、西南女学院大学短期大学部、聖和短期大学、聖和学園短期大学、仙台総合ビジネス公務員専門学校、千葉経済大学短期大学部、中部ファッション専門学校、帝京短期大学、戸板女子短期大学、東京家政大学短期大学部、東京服飾専門学校、東京モード学園、東京立正短期大学、東北生活文化大学短期大学部、ドレスメーカー学院、中村学園大学短期大学部、名古屋医健スポーツ専門学校、名古屋外語・ホテル・ブライダル専門学校、名古屋女子大学短期大学部、専門学校名古屋ビジネス・アカデミー、名古屋ファッション専門学校、名古屋文化短期大学、名古屋モード学園、日本外国語専門学校、野村服飾専門学校、華服飾専門学校、広島文化学園短期大学、ヒロ・デザイン専門学校、専門学校ファッションカレッジ桜丘、ファッション文化専門学校DOREME、福岡女学院大学短期大学部、福岡女子短期大学、福岡ベルエポック美容専門学校、文化学園大学短期大学部、文化服装学院、ベルエポック美容専門学校、北星学園大学短期大学部、エアライン・鉄道・ホテル・テーマパーク専門学校東京、大阪鉄道・観光専門学校、札幌ファッションデザイン専門学校DOREME、北海道文化服装専門学校、北海道武蔵女子短期大学、マロニエファッションデザイン専門学校、三重短期大学、南九州短期大学、宮川文化服装専門学校、武庫川女子大学短期大学部、武蔵野短期大学、専門学校武蔵野ファッションカレッジ、目白大学短期大学部、目白ファッション&アートカレッジ、安田女子短期大学、横浜fカレッジ、横浜ビューティーアート専門学校、横浜ファッションデザイン専門学校、龍谷大学短期大学部、共立女子短期大学、東京エアトラベル・ホテル専門学校、高田短期大学、愛知文化服装専門学校、精華女子短期大学、大阪ウェディング&ブライダル専門学校、北翔大学短期大学部、福岡リゾート&スポーツ専門学校

採用実績(人数)
      2021年  2022年  2023年
-------------------------------------------------
総合職    4名   7名   13名
販売職   109名  89名   120名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 27 62 89
    2024年 18 80 98
    2023年 28 105 133
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
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