最終更新日:2026/4/21

千代田電機(株)

  • 正社員

業種

  • 精密機器
  • 機械
  • 半導体・電子・電気機器
  • 医療用機器・医療関連

基本情報

本社
京都府
資本金
2000万円
売上高
14億円(2023年度実績)
従業員
本社(京都)50名 熊本事業所 250名 (派遣・パート含む)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

【駅近京都市勤務!】【大手との取引多数!】社会も機械も人も。組み合わせて、まとめて作るプロフェッショナル

採用担当者からの伝言板 (2026/02/12更新)

伝言板画像

千代田電機は京都市南区に構える駅近で通いやすい立地で、社内の雰囲気や働きやすさが自慢です!

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    落ち着いた雰囲気の中で、仲間と支え合いながら働ける環境です!

  • やりがい

    「ものづくりの先にある“役立つ喜び”が、仕事の原動力になります!

  • 成長・キャリア

    未経験でも安心。基礎からじっくり育てる環境があります!

会社紹介記事

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社員同士の距離は近く、雰囲気の良い職場環境が自慢です!
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駅近で周辺にコンビニ、スーパー、薬局などの施設も充実しており好立地です!

作ること、組み立てることの楽しさとやりがいを大切にしています。

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文系理系問わず、若手からベテランまでのびのびと働ける職場環境です。(48歳:生産部部長)

【千代田電機は、精密機器の組立メーカーです。】
子どもの頃、積み木やプラモデルなどを組み立てた経験がある方も多いと思います。組み立てることは、知的好奇心を刺激し、創造力を育みます。千代田電機では、社会や環境を分析・計測する精密機械を組み立て、さまざまな社会貢献を行っています。創業は1953年、配電盤部品の製造から始まり、計測機器の製造を本格化。2005年には阿蘇事業所を開設し、半導体関連の組立事業も展開。現在は医療用分析機器の組立も行っています。

【フレンドリーな職場で若い力を。】
本社の京都工場では、約50名の従業員が一丸となって技術力向上に励んでいます。若手からベテランまでがコミュニケーションをとり合う場であり、協調性やチームワークが育まれます。中小企業ならではのステップアップを目指し、共に成長できるメンバーを募集しています。京都から全国の産業を支える仕事に挑戦しませんか。皆さまとお会いできることを心より楽しみにしています。

会社データ

プロフィール

1953年の創業以来、一貫して機械組立の事業を展開しています。品質方針や技術はもちろん、作ることや組み立てることの楽しさを受け継ぐ従業員たちは、モノづくりのプロとして、お客様のニーズに柔軟に対応できる技術を備えております。 若手からベテランまで様々な社員が在籍しており、コミュニケーションも取りやすい環境です。千代田電機ならではの風通しの良い雰囲気は社員に定評があります!
誰でも最初は未経験。私たちは文系・理系を問いません。

千代田電機は次のステージに向け、新たな一歩を踏み出す準備をしております。私たちと一緒に京都から全国の産業をつくる、支える仕事をしてみませんか。みなさんとお会いできること、心よりお待ちしております。

事業内容
計測器・分析機器の組立・調整
医療用機器・医療用具の製造販売
特定労働者派遣業

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社会に役立つ分析機器を組み上げています!

本社郵便番号 601-8304
本社所在地 京都市南区吉祥院前河原町2番地
本社電話番号 075-321-5888
創業 1953年(昭和28年)
設立 1970年(昭和45年)
資本金 2000万円
従業員 本社(京都)50名
熊本事業所 250名 (派遣・パート含む)
売上高 14億円(2023年度実績)
事業所 京都本社
阿蘇事業所
主な取引先 株式会社 写真化学
日東精工 株式会社
株式会社 堀場アドバンスドテクノ
株式会社 堀場エステック
株式会社 堀場製作所
マイコム 株式会社
株式会社 松尾製作所
株式会社 リガク
関連会社 株式会社 マツモト
ホームページ https://chiyodaassy.com/
沿革
  • 1953年
    • 京都市右京区猪熊にて千代田電機工業所を個人創業
  • 1970年
    • 資本金500万円にて法人設立
      千代田電機株式会社に改称
  • 1977年
    • 資本金1,000万円に増資
  • 1985年
    • 太秦工場北作業場を増築
  • 1992年
    • 資本金2,000万円に増資
  • 1994年
    • 京都市西京区上桂へ本社・工場移転
  • 2001年
    • 代表取締役社長 松本宗基 就任
  • 2002年
    • 本社・工場を京都市南区上鳥羽に移転
  • 2005年
    • 阿蘇事業所を開設
  • 2012年
    • 本社・工場を京都市南区吉祥院(現住所)に移転
  • 2022年
    • 中長期経営計画を策定。
  • 2023年
    • 代表取締役 松本和樹就任

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 18.5時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員導入研修(社内・社外)
社員(パート含む)に対し、定例的な技能研修会の開催等
自己啓発支援制度 制度あり
業務に関係あると会社が認めた資格の受験料の全額負担等
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
人事担当部長によるキャリア等に関する相談を実施(入社3か月後以降年1回)
社内検定制度 制度あり
機械組み立てに関する技能資格認定(社内・社外とも)

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大谷大学、京都教育大学、京都産業大学、京都先端科学大学、京都橘大学、京都府立大学、京都文教大学、近畿大学、桐蔭横浜大学、佛教大学、立命館大学
<短大・高専・専門学校>
京都文教短期大学

採用実績(人数) 【例】
     2023年 2024年 
------------------------------
大卒   3名  1名  
短大卒  0名   ―   
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    - - - -
    - - - -
    - - - -
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 1 0 100%
    2023年 3 0 100%
    2022年 1 0 100%

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