最終更新日:2026/4/24

Global Unichip Japan(株)【TSMCグループ】

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 半導体・電子・電気機器

基本情報

本社
神奈川県
資本金
5,500万円
売上高
14億2,555万円 (2024年度)
従業員(正社員)
50名 2026年1月現在

最先端ASIC/SoCで世界と勝負。グローバルに活躍できる半導体設計エンジニアへ!

【3月10日開催】オンライン会社説明会予約受付中! (2026/02/17更新)

伝言板画像

みなさん、こんにちは!GUC Japan/採用担当の小林です。

【オンライン会社説明会】

 2026年3月10日(火) 14:00 - 16:00

弊社の魅力を説明会で余すところなくお伝えいたします!
ぜひご予約ください。ご参加をお待ちしております!

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企業のここがポイント

  • 技術・研究

    「TSMC」グループ会社!最先端プロセスを用いたASIC/SoCの設計~量産までの一貫したサービスを提供

  • やりがい

    世界の大手企業の製品(AI, スパコン, カメラ, 車載, スマホ, VR, SSD等)の開発に携わることが可能

  • 職場環境

    2025年完成の新オフィス、スキルアップサポート制度、飲料・お菓子・夕食の無料提供など充実した福利厚生

会社紹介記事

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2025年10月に新オフィスに移転しました
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ゆっくりくつろげるカフェスペース

- The Advanced ASIC Leader - カスタム半導体で世界を動かし、未来を切り拓く

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◆GUC Japan ― 世界とつながる半導体設計会社◆

GUC Japan(グローバルユニチップジャパン)は、半導体設計を専門とする
「Global Unichip Corporation(GUC)」の日本法人として2005年に設立されました。
台湾の本社を中心に、アメリカ、ヨーロッパ、韓国、中国、ベトナムなど、
世界各国の拠点と連携しながらグローバルに事業を展開しています。

GUCは、世界最大の半導体受託製造会社TSMCグループ唯一の設計専門会社。
TSMCとの強いパートナーシップにより、最先端プロセスへの世界最速アクセスが可能であり
安定したグローバルネットワークのもとで設計開発を行っています。

◆ASIC/SoC ― オーダーメイドの半導体◆

GUCが手がけるのは、ASIC/SoCと呼ばれるカスタム半導体です。「高速に処理したい」「消費電力を抑えたい」「AI性能を最大化したい」といったお客様の要望に合わせ、オーダーメイドで設計されます。まさに製品の性能や機能を左右する“頭脳”の役割を担う半導体チップです。

GUCはAI(人工知能)、HPC(ハイパフォーマンスコンピューティング)、5G/ネットワーク、SSD(ソリッドステートドライブ)などの分野で、ASIC設計サービス市場をリードしており、最先端製品の心臓部を支える存在として業界を牽引しています。

さらにGUCは、次世代SoC技術である3DIC Chiplet技術(2.5D/3D)を世界に先駆けてビジネス化しており、AI処理に不可欠な高速メモリインターフェース(HBM)でも世界最高性能を実現しています。

設計には高い専門性が求められますが、最先端技術の集約点として製品の価値を左右する、
やりがいのある仕事です。まさに世界を動かす設計の最前線がここにあります。

◆GUCの強み ― 最先端技術と一貫したサービスの提供◆

TSMCグループとの密接な連携により、世界でもいち早く最先端の製造技術に触れられます。
さらに、設計から製造、組立、量産、安定供給まで一貫してサービスを提供し、お客様から絶大な信頼を得ています。

自分が設計に携わった半導体が実際に製品として世の中で使われ、社会を支えていく ―― そんな実感を得られるのが、この仕事の大きなやりがいです。

会社データ

プロフィール

【世界最先端の半導体設計を手がける挑戦企業】

GUC Japan(グローバルユニチップジャパン)は、TSMCグループ唯一のASIC/SoC設計専門会社として、AI、HPC、5G/ネットワーク、SSDなどの分野で世界の製品開発をリードしています。

◆世界初を生み出す技術力◆

・オーダーメイド半導体の設計
製品の心臓部となるASIC/SoCを顧客の要望に合わせて一から設計していきます。

・世界初・先端プロセス製品の開発経験
TSMCの12nm/7nm/6nm/3nm製品を世界に先駆けて設計したのは私達GUCです。

・次世代技術への挑戦
3DIC Chiplet(2.5D/3D)のビジネス化や、生成AI向け高速メモリ(HBM)で世界最高性能を実現してます。

◆チームで作り上げる環境◆

・お客様とワンチームで製品開発
お客様の要望を実現し魅力的な製品を生み出すため、一体となって製品を開発していきます。完成品が発売されると大きな達成感を得られ、よりよい社会を作ることに貢献できます。

・部門横断での協調設計
各工程の部門が連携しプロジェクトを横断的に進めていくため、製品完成までの一連の流れを見通すことができ、幅広い知識を得ることができます。

事業内容
【ASIC / SoC 設計&供給サービスを主軸とした事業】

GUCは製品メーカーが世に出す製品のエンジンとなる半導体部品(ASIC / SoC)の設計開発、及び、供給を担っています。

◆設計開発◆

ASIC性能が製品性能を左右するため、高度な設計技術力が腕の見せ所であり、実際に具現化するのがGUCの使命です。

◆安定供給◆

製品メーカーへ半導体チップを安定供給させるための高度な故障検出技術も有しており、世界でも高い信頼を得ています。

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本社郵便番号 220-0012
本社所在地 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル12F
本社電話番号 045-222-8256
設立 2005年6月
資本金 5,500万円
従業員(正社員) 50名 2026年1月現在
売上高 14億2,555万円 (2024年度)
事業所 本社:横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル 12F

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -年
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 3.4時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 23.3日
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 0名 2名
    取得者 1名 0名 1名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    50.0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、実践研修、PIP(機密情報保持)研修、技術研修、社外研修 他
自己啓発支援制度 制度あり
スキルアップサポート制度:
英語学習や業務に関連するものは全額支給(年間最大20万円)
その他個人の学習、健康維持、趣味活動等は半額支給(年間最大8万円)
メンター制度 制度あり
新入社員には、先輩がマンツーマンで丁寧に指導します
キャリアコンサルティング制度 制度あり
半年に1回目標設定、遂行状況の報告、上司との面談、評価のフィードバックを実施
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
愛媛大学、大阪公立大学、鹿児島大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、近畿大学、熊本大学、慶應義塾大学、工学院大学、埼玉大学、芝浦工業大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京工業大学、東京理科大学、富山県立大学、名古屋工業大学、奈良先端科学技術大学院大学、日本大学、宮崎大学、山形大学、立命館大学、早稲田大学
<大学>
愛媛大学、神奈川工科大学、北見工業大学、近畿大学、山陽小野田市立山口東京理科大学、芝浦工業大学、信州大学、千葉工業大学、電気通信大学、東海大学、東京理科大学、徳島大学、日本大学、兵庫県立大学、北海道科学大学、前橋工科大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学
<短大・高専・専門学校>
松江工業高等専門学校、大島商船高等専門学校

<海外>
台湾国立陽明交通大学

採用実績(人数)
     2023年   2024年   2025年   2026年
--------------------------------------------------------------------
大学院卒  3名     2名     4名     11名
大  卒  ー      ー      1名     ー
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 5名 0名 5名
    2024年 2名 0名 2名
    2023年 2名 1名 3名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 5名 0名 100%
    2024年 2名 0名 100%
    2023年 3名 0名 100%

QRコード

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