最終更新日：2026/4/28

一新時計(株)

正社員
既卒可

業種

専門店（その他小売）
専門店（メガネ・貴金属・ジュエリー）
専門店（アパレル・ファッション関連）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 1億円

売上高: 87億円（2025年3月期）

従業員: 89名

募集人数: 若干名

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会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【月平均残業10時間以下】伝統を守り、育む。1949年創業、伝統と信頼の一新時計

伝統を守り、育む。1949年創業、伝統と信頼の一新時計（2026/04/28更新）

皆さま、こんにちは。
弊社へのエントリー受付を開始いたしました。
2018年にＲＩＺＡＰグループ入りしたのち、これまでの伝統を守りながらも、ＤＸ等の推進など積極的に取り組んでおり、時代の変革にも柔軟に対応しております。

高級ブランド時計の世界に少しでもご興味がある方は、是非、ご応募ください！

未来に躍進する皆さまに、お会いできるのを楽しみにお待ちしております。

採用担当　拝

やりがい

時計の販売を通じお客様に感動と喜びを提供する・お客様の生活を豊かにするやりがいのある仕事です。
制度・働き方

時短勤務制度や、産休・育児休暇取得実績があり、働きやすい環境です。
キャリア

一般販売職からマネージャー、店長、本社業務への道など様々なキャリアプランを描けます。

会社紹介記事

東京、愛知、岡山、広島、香川の百貨店に7店舗を展開する一新時計。世界の名だたるブランドの時計を扱うにふさわしい接客、情報、アフターサービスを提供しています。お客様一人ひとりに寄り添った接客で、確かな信頼関係を構築。お客様の好みに合った商品入荷のお知らせ、メンテナンスの提案など細やかな対応が求められます。

: 東京、愛知、岡山、広島、香川の百貨店に7店舗を展開する一新時計。世界の名だたるブランドの時計を扱うにふさわしい接客、情報、アフターサービスを提供しています。

: お客様一人ひとりに寄り添った接客で、確かな信頼関係を構築。お客様の好みに合った商品入荷のお知らせ、メンテナンスの提案など細やかな対応が求められます。

数々の魅力的な時計を揃え、信頼される接客でお客様に豊かな時間を提供していく

すべての従業員と対話する機会を持つという長谷川代表。「現場の声を吸い上げ、時代に合った施策へと反映させるようにしています。それにはコミュニケーションが第一です」	私たち一新時計は“時計を通じてお客様の生活を更に豊かに”することを理念とし、時計の輸入や卸、販売、修理の事業を展開しています。当社は世界中の人から愛され、羨望の眼差しを受けるさまざまな時計ブランドと確かな信頼関係を築いてきました。スイスやフランスのブランドからの直接の仕入れに加え、各ブランドの日本法人とのお取引により、“ここにしかない”魅力的で希少性の高い商品を揃えられることを強みとしています。スイスの高級時計ブランド「パテックフィリップ」の店舗や、複数のブランドを取り扱う百貨店の販売コーナーを運営する私たちが大切にしているのは、お客様に満足していただける商品、時間、サービスを提供することを信条とした店舗づくり。素晴らしい商品が揃っていることに加え、「またあなたから時計を買いたい」と言っていただけるリピーターのお客様を増やしていくことも使命としてきました。そのためにはお辞儀の角度や笑顔の作り方といった、接客の基本をしっかりと身につけたスタッフの存在が不可欠です。そのため、お客様とのコミュニケーションを楽しみつつ信頼関係を築いていけるスタッフを育成するプログラム、先輩社員たちからの指導も丁寧に行ってきました。当社は1949年創業の歴史ある会社ですが、その社風は決して堅苦しいものではありません。 2021年に新体制となったことをきっかけに、販売現場の声を経営に反映させるような会社の運営体制を構築し、着実に売上を伸ばしてきました。古くからあるものを尊重しつつも、時代にフィットしたアレンジを行いながら成長を続けていく。それが私たちのあり方です。また、当社が長年取り組んできた時計を販売するという事業に対して、ITやAIなどの技術を活用した新しい販売スタイルを見つけていくことも、今後の課題と考えています。若い社員のアイデアは、ベテラン社員の持つ知識などとはまた違う魅力があります。当社がこれまで築いてきたイメージや時計という商品に対して、若手ならではの視点で新しい付加価値を生み出してくれることを期待したいですね。時計の販売のプロになりたい、ブランドの知識を磨きその魅力をお客様に伝えていきたいという想いと真摯に向き合い、学び続けていく。当社にはそんな若手が活躍できるさまざまなフィールドが用意されています。【代表取締役　長谷川亨】

すべての従業員と対話する機会を持つという長谷川代表。「現場の声を吸い上げ、時代に合った施策へと反映させるようにしています。それにはコミュニケーションが第一です」

私たち一新時計は“時計を通じてお客様の生活を更に豊かに”することを理念とし、時計の輸入や卸、販売、修理の事業を展開しています。当社は世界中の人から愛され、羨望の眼差しを受けるさまざまな時計ブランドと確かな信頼関係を築いてきました。スイスやフランスのブランドからの直接の仕入れに加え、各ブランドの日本法人とのお取引により、“ここにしかない”魅力的で希少性の高い商品を揃えられることを強みとしています。
スイスの高級時計ブランド「パテックフィリップ」の店舗や、複数のブランドを取り扱う百貨店の販売コーナーを運営する私たちが大切にしているのは、お客様に満足していただける商品、時間、サービスを提供することを信条とした店舗づくり。素晴らしい商品が揃っていることに加え、「またあなたから時計を買いたい」と言っていただけるリピーターのお客様を増やしていくことも使命としてきました。そのためにはお辞儀の角度や笑顔の作り方といった、接客の基本をしっかりと身につけたスタッフの存在が不可欠です。そのため、お客様とのコミュニケーションを楽しみつつ信頼関係を築いていけるスタッフを育成するプログラム、先輩社員たちからの指導も丁寧に行ってきました。

当社は1949年創業の歴史ある会社ですが、その社風は決して堅苦しいものではありません。
2021年に新体制となったことをきっかけに、販売現場の声を経営に反映させるような会社の運営体制を構築し、着実に売上を伸ばしてきました。古くからあるものを尊重しつつも、時代にフィットしたアレンジを行いながら成長を続けていく。それが私たちのあり方です。また、当社が長年取り組んできた時計を販売するという事業に対して、ITやAIなどの技術を活用した新しい販売スタイルを見つけていくことも、今後の課題と考えています。

若い社員のアイデアは、ベテラン社員の持つ知識などとはまた違う魅力があります。当社がこれまで築いてきたイメージや時計という商品に対して、若手ならではの視点で新しい付加価値を生み出してくれることを期待したいですね。
時計の販売のプロになりたい、ブランドの知識を磨きその魅力をお客様に伝えていきたいという想いと真摯に向き合い、学び続けていく。当社にはそんな若手が活躍できるさまざまなフィールドが用意されています。

【代表取締役　長谷川亨】

会社データ

プロフィール	代表挨拶時計を通じてお客様の生活を更に豊かにお客様満足度の向上を第一に考え、お客様へ時計との素敵な生活をお届けして行きます。時計を通じてお客様の生活を更に豊かにして行きます。一新時計が扱う感動の高性能・高品質商品とアフターサービスに必ずや所有する喜びを感じて頂けると確信しています。是非、お近くの一新時計へお立ち寄り下さい。大丸東京店、日本橋三越本店、松坂屋上野店、松坂屋名古屋店、天満屋岡山本店、天満屋福山店、高松三越で信頼の置ける時計のプロフェッショナルスタッフがご来店を心よりお待ちしております。代表取締役　長谷川亨
事業内容	一流の名にふさわしい一流品の流通とアフターサービスを守り育ててまいります。百貨店内の弊社売場にて、一流ブランドの接客販売の担当をお願いいたします。入社後の研修も充実しており、未経験の方でもスキル・知識を安心して身につけていただけます。【社風】 2018年にＲＩＺＡＰグループ入りしたのち、2021年に長谷川亨が代表就任後には、忖度を禁止、旧態依然とした発想からの脱却、「～さん」付け呼称の徹底などを通じて、自ら考える、価値創造組織への変革が進められ、改善を楽しむ文化を醸成しております。人事評価制度も運用し、個人の目標もしっかり設定、経営の見える化も進められております。 ■百貨店時計売り場テナントとして7店舗大丸東京店日本橋三越本店松坂屋上野店松坂屋名古屋店天満屋岡山本店天満屋福山店高松三越 ■取り扱いブランド代理店としてのANTOINE PREZIUSO・RESERVOIRの他、世界でも注目されている、PATEK PHILIPPE・Breguet・PANERAI・Bell&Rossなど多数の商品を取り扱っております。

プロフィール

代表挨拶

時計を通じてお客様の生活を更に豊かに

お客様満足度の向上を第一に考え、お客様へ時計との素敵な生活をお届けして行きます。
時計を通じてお客様の生活を更に豊かにして行きます。
一新時計が扱う感動の高性能・高品質商品とアフターサービスに必ずや所有する喜びを感じて頂けると確信しています。
是非、お近くの一新時計へお立ち寄り下さい。大丸東京店、日本橋三越本店、松坂屋上野店、松坂屋名古屋店、天満屋岡山本店、天満屋福山店、高松三越で信頼の置ける時計のプロフェッショナルスタッフがご来店を心よりお待ちしております。

代表取締役　長谷川亨

事業内容

一流の名にふさわしい一流品の流通とアフターサービスを守り育ててまいります。百貨店内の弊社売場にて、一流ブランドの接客販売の担当をお願いいたします。入社後の研修も充実しており、未経験の方でもスキル・知識を安心して身につけていただけます。

【社風】
2018年にＲＩＺＡＰグループ入りしたのち、2021年に長谷川亨が代表就任後には、忖度を禁止、旧態依然とした発想からの脱却、「～さん」付け呼称の徹底などを通じて、自ら考える、価値創造組織への変革が進められ、改善を楽しむ文化を醸成しております。
人事評価制度も運用し、個人の目標もしっかり設定、経営の見える化も進められております。

■百貨店時計売り場テナントとして7店舗
大丸東京店
日本橋三越本店
松坂屋上野店
松坂屋名古屋店
天満屋岡山本店
天満屋福山店
高松三越

■取り扱いブランド
代理店としてのANTOINE PREZIUSO・RESERVOIRの他、世界でも注目されている、PATEK PHILIPPE・Breguet・PANERAI・Bell&Rossなど多数の商品を取り扱っております。

本社郵便番号	160-6136
本社所在地	東京都新宿区西新宿8丁目17番1号住友不動産新宿グランドタワー36階
本社電話番号	03-6631-0096
設立	1949年3月
資本金	1億円
従業員	89名
売上高	87億円（2025年3月期）
事業所	本社　西新宿
株主構成	RIZAP(株)の100％
沿革	明治初年矢島亀吉　時計類の販売昭和24年東京都中央区日本橋室町4-3にて(株)一心堂設立昭和32年パテックフィリップ日本代理店となる昭和39年東京都中央区八重洲6-7に地下1階、地上10階の一新ビル完成社名を一新時計(株)に改める昭和40年大阪に営業所開設昭和50年スイス時計協会（FH）より感謝状を受ける昭和51年ショパール日本総代理店となる昭和55年創業者、藍綬褒章をうける昭和60年スイス時計協会（FH）より再び感謝状をうける昭和62年製品輸入の拡大、貿易貢献の功績により通産大臣表彰をうける平成4年創業者、勲五等周双光旭日章受賞平成11年創業50周年を迎える平成16年パテックフィリップジャパン設立に伴いパテックフィリップ日本代理店契約終了平成18年アントワーヌプレジウソの日本代理店になる平成19年ショパールジャパン設立に伴いショパール日本総代理店契約終了平成29年ポールピコの日本総代理店になる平成30年レゼルボワールの日本総代理店になるＲＩＺＡＰ(株)の100％子会社となり、ＲＩＺＡＰグループ(株)へグループ入り平成31年創業70周年を迎える

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12.8年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.6日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	1名	1名	2名
取得者	1名	1名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 33.3%
  （12名中4名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり ■入社後の新入社員研修　基本的なビジネスマナーを学んでいただくほか、各ブランド・メーカー主催のセミナー　　　　　　にて、ブランドの歴史、新製品情報などを学んでいただきます。　現場配属後は、ＯＪＴを通じて業務を覚えていただきますので、時計の知識や接客未経　　験の方でも安心してスキル・知識を身につけていただけます。 ■百貨店入店前研修　百貨店勤務の場合、入店前に必要な研修を受講いただきます。 ■マナー研修　接客やビジネスマナーの向上を目的とした研修を実施しています。 ■生成AI研修　生成AIなどの新しい分野を学ぶリスキリング研修を実施し、継続的なスキル向上を支援　　しています。
自己啓発支援制度	制度あり ■ウオッチコーディネーター（ＣＷＣ）資格取得を推奨。　ＣＷＣ資格検定を取得した方には報奨金を支給します。 ■英会話研修　業務に役立つ語学力向上のため、英会話研修を実施しています。　受講料の一部は会社が負担します。
メンター制度	制度あり ■ＯＪＴ制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞金城学院大学＜大学＞慶應義塾大学、早稲田大学、愛知淑徳大学もっと見る
採用実績（人数）	2021年　　2022年　　2023年大学　　　0名　　　　1名　　　　2名