最終更新日：2026/7/30

(株)ホンダモビリティ東北

正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

自動車・自動車部品
商社（自動車関連・輸送用機器）
専門店（自動車販売・自動車関連）
損害保険

基本情報

本社: 宮城県

資本金: 4億9千万円

売上高: 851億4千5百万円（2024年度実績)

従業員: 1,528名

会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

本田技研工業100％出資子会社で東北エリア最大のHondaディーラー。年間休日120日をはじめ福利厚生が充実！

夏採用（2026/07/30更新）

学生のみなさん、こんにちは。
ホンダモビリティ東北の採用担当です。

当社の個別ページをご覧頂きまして、誠にありがとうございます！
すこしでもホンダに興味がある方はエントリーしてみませんか？

ご不明な点や質問がございましたらいつでも気軽にお問い合わせ下さい。

安定性・将来性

Honda四輪新車販売の他、中古車販売、自動車整備等も行うホンダ技研工業100％子会社です。
制度・働き方

完全週休二日制、年間休日120日、時短勤務制度や産休・育児休暇など働きやすい環境です。
職場環境

2024年度の年平均有給休暇取得日数は11.6日と多く、休暇を取りやすい環境です。

会社紹介記事

当社は、宮城・山形・福島・岩手・秋田・青森の６県に65の事業所を持つ東北エリア最大のホンダディーラーです。営業、整備など部署を超えた連携力とチームプレイが強み。地域に根ざした各店舗、さらに東北６県をカバーするスケールメリットを生かし、お客様のカーライフをサポート。

: 当社は、宮城・山形・福島・岩手・秋田・青森の６県に65の事業所を持つ東北エリア最大のホンダディーラーです。

: 営業、整備など部署を超えた連携力とチームプレイが強み。地域に根ざした各店舗、さらに東北６県をカバーするスケールメリットを生かし、お客様のカーライフをサポート。

営業職には新車の無料貸与など、待遇面や福利厚生が充実し働きやすい環境が魅力！

営業職やテクニカルアテンド（TA・業務職）も新しい働き方に変化中です。お店のスタッフや、温かいお客様の縁もあり、日々新しい出会いとともに成長できる職業です。	この仕事をしていて最もやりがいを感じるのは、お客様から信頼されていると感じた瞬間です。以前、あるお客様が運転中にトラブルに巻き込まれ、真っ先に私に助けを求めてくれたときは、頼りにされていることを実感できました。また、懇意のお客様から、新車を探しているご友人を紹介していただいたときも、信頼されていると感じて嬉しかったですね。お客様から頼られたり、信頼されたりすると、やはり絶対にその期待に応えようという気持ちになりますし、もっと成長したいというモチベーションにもなります。（営業2020年入社） TAの主な仕事は、お客様対応全般はもちろん、点検・修理の受付、車両のお引渡し、お見積りや納品書の作成、Honda Total Careというアプリを使った予約の取りまとめなど多岐にわたります。サービスフロントのフォローから、整備工場で作業するサービススタッフとの連携を図り、円滑で効率の良い作業の推進も担っているので、簡単ではありませんが、その分やりがいも多い仕事です。ホンダモビリティ東北は、かつての私がそうだったように未経験からスタートする社員も少なくありません。社員同士のコミュニケーションが活発で、様々な経験を積むことができ、日々スキルアップを実感できます。この会社に興味をお持ちの皆さん、ぜひチャレンジしてみてください。（TA職2013年入社）

営業職やテクニカルアテンド（TA・業務職）も新しい働き方に変化中です。お店のスタッフや、温かいお客様の縁もあり、日々新しい出会いとともに成長できる職業です。

この仕事をしていて最もやりがいを感じるのは、お客様から信頼されていると感じた瞬間です。以前、あるお客様が運転中にトラブルに巻き込まれ、真っ先に私に助けを求めてくれたときは、頼りにされていることを実感できました。また、懇意のお客様から、新車を探しているご友人を紹介していただいたときも、信頼されていると感じて嬉しかったですね。お客様から頼られたり、信頼されたりすると、やはり絶対にその期待に応えようという気持ちになりますし、もっと成長したいというモチベーションにもなります。（営業2020年入社）
TAの主な仕事は、お客様対応全般はもちろん、点検・修理の受付、車両のお引渡し、お見積りや納品書の作成、Honda Total Careというアプリを使った予約の取りまとめなど多岐にわたります。サービスフロントのフォローから、整備工場で作業するサービススタッフとの連携を図り、円滑で効率の良い作業の推進も担っているので、簡単ではありませんが、その分やりがいも多い仕事です。ホンダモビリティ東北は、かつての私がそうだったように未経験からスタートする社員も少なくありません。社員同士のコミュニケーションが活発で、様々な経験を積むことができ、日々スキルアップを実感できます。この会社に興味をお持ちの皆さん、ぜひチャレンジしてみてください。（TA職2013年入社）

会社データ

プロフィール	Hondaのクルマに乗るお客様の「未来」をサポートしていくことがHonda Carsの仕事。 Honda Cars店は単に「クルマを販売する場」ではなく、カーライフに関する「全てのサポートを行うスペース」とし、カーライフパートナーへの進化をめざしていきます。自分らしく前向きな生活を楽しむお客さまに、独創的で遊び心にあふれたクルマとスマートで親しみやすいコミュニケーションで、「お客さまの喜びと満足」を提供していく。それが「先進」と「親しみ」が出会う場所、Honda Carsです。
事業内容	Honda四輪新車販売中古車販売自動車整備、車検代行、部品用品販売自動車保険代理業務

プロフィール

Hondaのクルマに乗るお客様の「未来」をサポートしていくことがHonda Carsの仕事。
Honda Cars店は単に「クルマを販売する場」ではなく、
カーライフに関する「全てのサポートを行うスペース」とし、
カーライフパートナーへの進化をめざしていきます。
自分らしく前向きな生活を楽しむお客さまに、
独創的で遊び心にあふれたクルマとスマートで親しみやすいコミュニケーションで、
「お客さまの喜びと満足」を提供していく。
それが「先進」と「親しみ」が出会う場所、Honda Carsです。

事業内容

Honda四輪新車販売
中古車販売
自動車整備、車検代行、部品用品販売
自動車保険代理業務

本社郵便番号	983-0034
本社所在地	宮城県仙台市宮城野区扇町1丁目6-36
本社電話番号	022-236-1555
設立	1973年1月
資本金	4億9千万円
従業員	1,528名
売上高	851億4千5百万円（2024年度実績)
事業所	66拠点 Honda Cars 宮城中央：18拠点（仙台エリア13拠点、名取・岩沼エリア3拠点、大崎エリア2拠点） Honda Cars 山形：10拠点（山形・天童エリア6拠点、庄内エリア3拠点、米沢エリア1拠点） Honda Cars 福島：16拠点（福島エリア4拠点、会津若松エリア3拠点、喜多方エリア1拠点、郡山エリア5拠点、いわきエリア2拠点、白河エリア1拠点） Honda Cars 岩手：7店舗 (盛岡市内 5店舗、岩手県南エリア 2店舗) Honda Cars 秋田：8店舗 (秋田市内 4店舗、県北エリア 2店舗、県南エリア 2店舗) Honda Cars 青森：6店舗 (青森市内 3店舗、弘前・五所川原エリア 3店舗)

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 14.4年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 17.6時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.6日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	17名	8名	25名
取得者	10名	8名	18名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

58.8%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 2.5%
  （121名中3名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり【営業スタッフ向けの研修】クルマに対してまったく知識がなくても、営業スタッフとしてのノウハウや実力が身につけられるようにHondaでは、集合研修やe-ラーニング（Honda D-キャンパス）などの教育プログラムを提供しています。入社後2カ月は商品・基礎知識を学習（Honda D-キャンパス）拠点での実務体験およびHonda D-キャンパスによる導入教育を行います。Honda D-キャンパスとは、必要な基礎知識を習得するために効率よく楽しく自己学習できるインターネットサイトです。初めて営業職に就いた方が、Hondaの営業スタッフとして必要な基礎知識をまずこの導入教育を通じて学びその後、集合研修に移ります。【サービススタッフ向けの研修】サービススタッフには、「Honda四輪サービス技能修得制度」（HAST）という技能修得と資格認定の制度があり、そのための研修制度が充実しており、その内容に沿って各自の技能を磨いていきます。基礎コース必須講座はなく、社内教育とHonda D‐キャンパスによる自己学習が基本です。新入社員向け専科研修も実施しています。 SE3級コース必須6講座からなり、ハード研修とソフト研修を組み合わせています。ソフト研修2講座とハード研修4講座の組み合わせで、履修期間は約2年です。 SE2級コース必須5講座からなり、ハード研修とソフト研修を組み合わせています。ソフト研修2講座とハード研修3講座の組み合わせで、履修期間は約1.5年です。 SE1級コース必須5講座からなり、ハード研修とソフト研修を組み合わせています。ソフト研修1講座とハード研修4講座の組み合わせで、履修期間は約1.5年です。【CAスタッフ向けの研修】カスタマースタッフ研修接遇マナー研修資格取得ホンダ営業経理士資格（初級・3級）保険募集人資格保険商品専門資格など【TAスタッフ向けの研修】カスタマースタッフ研修接遇マナー研修サービス専門知識取得の為の集合研修資格取得　自動車整備士3級など
自己啓発支援制度	制度あり会社が斡旋する資格の取得費用及び勤怠の全額補助。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青森大学、青森公立大学、青森中央学院大学、秋田公立美術大学、岩手大学、仙台大学、大東文化大学、帝京大学、東京農業大学、東北学院大学、日本大学、日本経済大学（東京渋谷）、ノースアジア大学、八戸学院大学、弘前大学、富士大学、法政大学、盛岡大学、山梨大学、石巻専修大学、岩手県立大学、九州大学、札幌学院大学、尚絅学院大学、仙台青葉学院大学、関東学院大学、高千穂大学、中央大学、千葉経済大学、東北公益文科大学、東海大学、東北工業大学、東北福祉大学、八戸工業大学、宮城学院女子大学、宮城大学、山形大学、流通科学大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞青森明の星短期大学、岩手県立産業技術短期大学校、岩手県立大学宮古短期大学部、岩手県立宮古高等技術専門校、上野法律ビジネス専門学校、仙台総合ビジネス公務員専門学校、北海道どうぶつ・医療専門学校、ＭＣＬ盛岡情報ビジネス＆デザイン専門学校、青森県立弘前高等技術専門校、青森県立八戸工科学院、青森中央短期大学、専門学校赤門自動車整備大学校、秋田県立秋田技術専門校、秋田県立鷹巣技術専門校、岩手県立千厩高等技術専門校、岩手県立二戸高等技術専門校、岩手県立大学盛岡短期大学部、大妻女子大学短期大学部、専門学校北九州自動車大学校、国際情報工科自動車大学校、桜の聖母短期大学、産業技術短期大学、尚絅大学短期大学部、聖霊女子短期大学、聖和学園短期大学、仙台青葉学院短期大学、仙台リゾート＆スポーツ専門学校、仙台高等専門学校、専門学校デジタルアーツ仙台、トヨタ東京自動車大学校、新潟工業短期大学、専門学校日産栃木自動車大学校、福島県立テクノアカデミー会津職業能力開発校、福島県立テクノアカデミー浜職業能力開発校、福島県理工専門学校、ホンダテクニカルカレッジ関東、ホンダテクニカルカレッジ関西、宮城県立石巻高等技術専門校、宮城県立気仙沼高等技術専門校、宮城県立仙台高等技術専門校、山形県立山形職業能力開発専門校もっと見る
採用実績（人数）	2021　2022年　2023年 ------------------------------------- 人数　5名　　　7名　　9名

採用実績（学校）

＜大学＞
青森大学、青森公立大学、青森中央学院大学、秋田公立美術大学、岩手大学、仙台大学、大東文化大学、帝京大学、東京農業大学、東北学院大学、日本大学、日本経済大学（東京渋谷）、ノースアジア大学、八戸学院大学、弘前大学、富士大学、法政大学、盛岡大学、山梨大学、石巻専修大学、岩手県立大学、九州大学、札幌学院大学、尚絅学院大学、仙台青葉学院大学、関東学院大学、高千穂大学、中央大学、千葉経済大学、東北公益文科大学、東海大学、東北工業大学、東北福祉大学、八戸工業大学、宮城学院女子大学、宮城大学、山形大学、流通科学大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
青森明の星短期大学、岩手県立産業技術短期大学校、岩手県立大学宮古短期大学部、岩手県立宮古高等技術専門校、上野法律ビジネス専門学校、仙台総合ビジネス公務員専門学校、北海道どうぶつ・医療専門学校、ＭＣＬ盛岡情報ビジネス＆デザイン専門学校、青森県立弘前高等技術専門校、青森県立八戸工科学院、青森中央短期大学、専門学校赤門自動車整備大学校、秋田県立秋田技術専門校、秋田県立鷹巣技術専門校、岩手県立千厩高等技術専門校、岩手県立二戸高等技術専門校、岩手県立大学盛岡短期大学部、大妻女子大学短期大学部、専門学校北九州自動車大学校、国際情報工科自動車大学校、桜の聖母短期大学、産業技術短期大学、尚絅大学短期大学部、聖霊女子短期大学、聖和学園短期大学、仙台青葉学院短期大学、仙台リゾート＆スポーツ専門学校、仙台高等専門学校、専門学校デジタルアーツ仙台、トヨタ東京自動車大学校、新潟工業短期大学、専門学校日産栃木自動車大学校、福島県立テクノアカデミー会津職業能力開発校、福島県立テクノアカデミー浜職業能力開発校、福島県理工専門学校、ホンダテクニカルカレッジ関東、ホンダテクニカルカレッジ関西、宮城県立石巻高等技術専門校、宮城県立気仙沼高等技術専門校、宮城県立仙台高等技術専門校、山形県立山形職業能力開発専門校

採用実績（人数）

　　　2021　2022年　2023年
-------------------------------------
人数　5名　　　7名　　9名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）