大浦工測(株)の会社概要

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

【文理不問/働き方改革実施中！/研修充実！】5大ゼネコンとの取引で安定した環境で、後生に残るランドマークを築き『未来に誇れる仕事』にチャレンジする！#測量

企業のここがポイント

職場環境

2024年度の年平均有給休暇取得日数は13.6日と多く、休暇を取得しやすい環境です。
やりがい

建物やインフラの大規模プロジェクトに数年がかりで関与でき、完成時の達成感や社会貢献を実感できます。
安定性・将来性

5大ゼネコンとの取引で安定した環境であり、社会にとって切っても切れない存在です。

会社紹介記事

基本未経験者！研修カリキュラムも充実しているから大丈夫！『楽しく学ぶ』をモットーの研修スタイルでやってます。実は「測量」は建物だけでなく、道路や工場、設備などさまざまな場所で活躍しているんです。『この先ずっと皆さんの生活を支える』そんな大事なお仕事です。

: 基本未経験者！研修カリキュラムも充実しているから大丈夫！『楽しく学ぶ』をモットーの研修スタイルでやってます。

: 実は「測量」は建物だけでなく、道路や工場、設備などさまざまな場所で活躍しているんです。『この先ずっと皆さんの生活を支える』そんな大事なお仕事です。

◆技術のバトンを繋いでいく◆　「正しく測る」を通して社会に貢献する！

代表取締役　大浦章　（2代目社長）	当社は、ベテラン社員から若手社員までバランスよく揃っています！ベテラン社員から測量の基礎や長年の経験で得たノウハウを教わり、新しい測量技術については、若手社員が中心となって積極的に仕事を携われる風土。そのため、早い段階から大きな案件に関わることができ、大きなやりがいに繋がります。「測量」というと、道路や街中で三脚付きの機器をのぞき込んでいる姿をイメージされるかもしれません。しかし、実は測量の仕事は非常に多岐に渡っており、当社では建築測量、土木・応用測量、3D計測の3部門に分かれて、道路や建物だけでなく山や建物の中、設備や機械など、みなさんが普段見ているけど見えていないものを測っています。私たちが手掛けた測量数値は、都市の開発計画や建設工事のほか、ライフラインや設備の補修工事などさまざまな計画の基礎データとして活用されており、あらゆる社会インフラを根底で支える仕事といえるでしょう。社会にとって「測量」は切っても切れない存在であり、今後も数十年、数百年と必要とされるお仕事です！

代表取締役　大浦章　（2代目社長）

当社は、ベテラン社員から若手社員までバランスよく揃っています！
ベテラン社員から測量の基礎や長年の経験で得たノウハウを教わり、新しい測量技術については、若手社員が中心となって積極的に仕事を携われる風土。
そのため、早い段階から大きな案件に関わることができ、大きなやりがいに繋がります。

「測量」というと、道路や街中で三脚付きの機器をのぞき込んでいる姿をイメージされるかもしれません。しかし、実は測量の仕事は非常に多岐に渡っており、当社では建築測量、土木・応用測量、3D計測の3部門に分かれて、道路や建物だけでなく山や建物の中、設備や機械など、みなさんが普段見ているけど見えていないものを測っています。

私たちが手掛けた測量数値は、都市の開発計画や建設工事のほか、ライフラインや設備の補修工事などさまざまな計画の基礎データとして活用されており、あらゆる社会インフラを根底で支える仕事といえるでしょう。

社会にとって「測量」は切っても切れない存在であり、今後も数十年、数百年と必要とされるお仕事です！

会社データ

事業内容	『測ることを一式請け負うことが出来る会社』測ることなら何でもやります！【建築・土木測量】業界のトップバッター建築工事の着工から竣工まで、建物全体で統一された基準線の維持管理、すべての施工に関する寸法の精度管理を行います。民間工事が中心で、業界では『全国どこでもビックプロジェクトには大浦工測がいる』と言われています。大きな『建物だなぁ』と思ったあなた！その建物にもこの技術が活かされてます！我々の技術があってこその建設業界！まさに業界のトップバッターです！！【3D計測】なんでも測ってデータ化（図面化）しちゃいます！ 0.1mm以下の精密な形状から広範囲の敷地まで、高性能機器を使用し３Ｄ計測を行い、寸法データをデジタル化します。皆さんがプライベートで訪れている、こんな場所やあんな場所にもこの技術が活かされています！！ベトナムにも進出中【当社のいいところ】当社はスーパーゼネコン5社をはじめ多くのクライアントと50年以上の取引があり、日本国内で「難易度の高い建築物は、大浦工測なしには建てられない」と言われるほど、技術力と実績には定評があります！【当社の技術と想いがこもった建造物】・東京スカイツリー・新国立競技場・東京ドーム・東京都庁・東京ミッドタウン日比谷・八重洲・麻布台ヒルズ・エスコンフィールドHOKKAIDO など日本を代表する建物ばかり！＃手に職をつけられる＃地図に残る仕事＃日本を代表する建物を手掛けられる＃友人・両親・子どもに胸をはって伝えられる仕事＃やる気次第でトップを目指せる＃業界を変えるチャレンジャー ▼そもそも測量ってなに？土地の大きさを測ったり図面を見て目印となる点を設定したり、道路や敷地の高さを測って記録したり、目印を設定することです。測量機を使って測るのですが、なんと1ｍｍ単位で仕事をします。我々、大浦工測は業界のさまざまな問題の改善にも積極的にチャレンジしています。社歴55年！業界のパイオニア！革新を続け世界にチャレンジする会社です！

事業内容

『測ることを一式請け負うことが出来る会社』測ることなら何でもやります！

【建築・土木測量】業界のトップバッター
建築工事の着工から竣工まで、建物全体で統一された基準線の維持管理、すべての施工に関する寸法の精度管理を行います。
民間工事が中心で、業界では『全国どこでもビックプロジェクトには大浦工測がいる』と言われています。大きな『建物だなぁ』と思ったあなた！その建物にもこの技術が活かされてます！
我々の技術があってこその建設業界！まさに業界のトップバッターです！！

【3D計測】なんでも測ってデータ化（図面化）しちゃいます！
0.1mm以下の精密な形状から広範囲の敷地まで、高性能機器を使用し３Ｄ計測を行い、寸法データをデジタル化します。
皆さんがプライベートで訪れている、こんな場所やあんな場所にも
この技術が活かされています！！ベトナムにも進出中

【当社のいいところ】
当社はスーパーゼネコン5社をはじめ多くのクライアントと50年以上の取引があり、日本国内で「難易度の高い建築物は、大浦工測なしには建てられない」と言われるほど、技術力と実績には定評があります！

【当社の技術と想いがこもった建造物】
・東京スカイツリー
・新国立競技場
・東京ドーム
・東京都庁
・東京ミッドタウン日比谷・八重洲
・麻布台ヒルズ
・エスコンフィールドHOKKAIDO
など日本を代表する建物ばかり！

＃手に職をつけられる
＃地図に残る仕事
＃日本を代表する建物を手掛けられる
＃友人・両親・子どもに胸をはって伝えられる仕事
＃やる気次第でトップを目指せる
＃業界を変えるチャレンジャー

▼そもそも測量ってなに？
土地の大きさを測ったり図面を見て
目印となる点を設定したり、
道路や敷地の高さを測って記録したり、
目印を設定することです。
測量機を使って測るのですが、
なんと1ｍｍ単位で仕事をします。

我々、大浦工測は業界のさまざまな問題の改善にも積極的にチャレンジしています。

社歴55年！業界のパイオニア！革新を続け世界にチャレンジする会社です！

本社郵便番号	115-0051
本社所在地	東京都北区浮間2-25-1 大浦工測ビル
本社電話番号	03-5916-4901（代表）
創業	1962年（昭和37年）5月
設立	1969年（昭和44年）5月
資本金	2,000万円
従業員	300名（男性：285名　女性：15名）
売上高	29億5,000万円
事業所	横浜支店〒233-0008 神奈川県横浜市港南区最戸1-20-29 大浦工測横浜ビル九州支店〒812-0013 福岡県福岡市博多区豊1丁目5-24 丸信ビル9号室関西支店〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島3-9-13 NLC新大阪8号館 703号室
主な取引先	大成建設(株) 鹿島建設(株) (株)大林組清水建設(株) (株)竹中工務店大和ハウス工業(株) 東芝プラントシステム(株) (株)スガテック
関連会社	プロメント設備(株)
平均年齢	42.3歳
沿革	1962年昭和37年4月埼玉県浦和市に大浦測量創業 1969年昭和44年5月株式会社大浦測量を設立 1970年昭和45年11月本社を東京都豊島区に移転 1981年昭和56年6月本社を東京都豊島区西池袋に移転 1990年平成2年4月横浜市港南区に横浜寮開設 1996年平成8年6月社名を大浦工測株式会社に変更 1997年平成9年11月大浦工測ビル完成に伴い本社移転・浮間寮開設 2003年平成15年4月資本金2,000万円に増資 2005年平成17年埼玉県上尾市に建築測量研修センターを開設 2005年平成17年1月書籍「建築墨出し」を出版 2009年平成21年 3Dレーザースキャナー計測サービスを開始 2012年平成24年大阪営業所開設 2016年平成28年九州支店開設 2018年平成30年大浦工測設立50周年 2020年令和2年関西支店開設 2023年令和5年2月プロメント設備株式会社と資本提携

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 16.1年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20.6時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.6日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	3名	1名	4名
取得者	1名	1名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

33.3%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 12.5%
  （8名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり ≪未経験からも手に職を付けられる充実した研修制度！≫ ◆新入社員研修（3週間）※その後OJT ┗会社のルールや書類の提出方法など基本的なことから、技術者としての安全教育、　業界用語や測量器械の取り扱いなどの教育を実施します。 ◆施工マニュアル研修 ┗入社3年教育として、　各部門の技術マニュアルを自社の研修センターで実施します。 ◆責任者養成教育 ┗法令やコスト管理、　部下の管理など担当業務の責任者になるための教育を実施します。 ◆安全関係特別教育 ┗業務で使用する資格を取得するための教育で、　主に取り扱い方法やそれに関わる安全関係の教育を実施します。
自己啓発支援制度	制度あり職務に資するものとして会社が認めた資格について取得費用の一部を補助します。
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり入社直後配属前、入社半年、1・3年等の節目に人事担当者によるキャリア等に関する面談を実施
社内検定制度	制度あり建築測量・3Dスキャナーの業界団体の検定あり

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞日本工業大学、愛知学院大学、法政大学、城西大学、福岡大学、国士舘大学、多摩大学、神奈川工科大学、日本大学＜短大・高専・専門学校＞中央工学校もっと見る
採用実績（人数）	2023年実績大卒1名