最終更新日:2026/5/28

新潟機械(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 機械
  • 機械設計
  • 金属製品
  • ソフトウエア

基本情報

本社
新潟県
資本金
1億円
売上高
25億円
従業員
140名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

プラスチックを製造するための機械を製造する、”電動射出成形機”メーカーです。年間休日122日・大卒初任給24万円以上。新しい企業なのに伝統と安定した基盤が魅力!!

  • My Career Boxで応募可

6月説明会日程を公開いたしました。 (2026/05/28更新)

新潟機械採用担当です。

6月の説明会日程を公開しました!
個別での日程調整も承っております、セミナー画面よりご予約ください!

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企業のここがポイント

  • 福利厚生

    弁当注文制度あり(食事補助付き)、オフィスコンビニあり!有休は時間単位で取得できる!

  • 安定性・将来性

    親会社の海天国際ホールディングスは業界トップメーカー!新素材やIoT化への対応で成長していく分野です。

  • 技術・研究

    製品の設計から製造まで一貫して携われる環境で、機械・電気の専門性を存分に発揮し成長できます!

会社紹介記事

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2025年7月新オフィス・工場がに完成が完成しました。
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新社屋・工場のお披露目を兼ねてユーザーをお招きし機械の展示会を行いました。

長い歴史の中で培った高い技術と安定した経営基盤で変化し続けます

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世界各地と取引のある会社です。新潟にいながらグローバルな活躍をするチャンスがあります。

新潟機械は”電動射出成形機メーカー”です。

■□■射出成形機とは?■□■
射出成形機とはプラスチックを製造するための機械です。世の中に流通するプラスチック工業部品の9割はこの射出成型で製造されています。車の部品や、医療機器、電子機器など様々な分野で必要とされ業界を支えています。

■□■新潟機械について■□■
新潟機械は射出成形機の設計・製造・販売・アフターサービスを行っています。射出成形機の事業を始めて60年以上。竪型成形機の全電動化、大型成形機の全電動化を世界で初めて商品化するなど業界をリードしてきた会社です。

2023年に前身の会社より会社分割し、同じく射出成形機を製造する業界世界トップシェアの海天国際ホールディングスが親会社となりました。

■□■新潟機械の魅力■□■
長年着実に培った技術と安定した経営基盤がありながら、市場重視のスピード感とこれから従業員ひとりひとりが会社を作り成長していく環境があります。

会社データ

プロフィール

新潟機械はプラスチック射出成形機メーカーです。

事業内容
プラスチックを製造するための機械、”電動射出成形機”を取り扱っております。

【事業内容】
射出成形機の開発、生産、販売、アフターサービス

本社郵便番号 950-0051
本社所在地 新潟県新潟市東区桃山町2丁目132番地1
本社電話番号 025-274-5130
創業 2023年3月1日
設立 2022年12月14日
資本金 1億円
従業員 140名
売上高 25億円
事業所 【国内拠点】
本社・工場:新潟県新潟市東区桃山町2丁目132番地1
大宮支店:埼玉県さいたま市見沼区丸ケ崎975番地
大阪支店:大阪府東大阪市長田東4丁目3番22号
名古屋支店:愛知県春日井市松河戸町2丁目1-19
桃山工場:新潟県新潟市東区桃山町二丁目132番地1
九州サービスセンター:福岡県大野城市瓦田 1 丁目 11 番 35 号
沿革
  • 1895年6月
    • 新潟鐵工所創業
  • 1963年1月
    • 射出成形機の製造販売を開始
  • 1984年10月
    • 業界に先駆けて電動式射出成形機「MD10S」を開発
  • 1997年4月
    • 電動式竪型ロータリ成形機「MDVRシリーズ」開発(世界初)
  • 1998年3月
    • 世界最大電動式射出成形機「MD850S-3」開発
  • 2003年4月
    • 新潟鐵工所の事業を引き継ぎ (株)ニイガタマシンテクノ設立
  • 2023年3月
    • (株)ニイガタマシンテクノの射出成形機事業を分割 新潟機械株式会社設立

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 1.8
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.9時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.9
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 2 2
    取得者 0 2 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 5.9%
      (34名中2名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員集合研修、新入社員現場実習、外部セミナー、技能講習受講など
自己啓発支援制度 制度あり
外部セミナー、技能講習受講費用会社負担など
メンター制度 制度なし
なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
目標管理制度(半年に一回上司と面談)
社内検定制度 制度なし
なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
東京工業大学、長岡技術科学大学、新潟大学、新潟工科大学、日本大学
<大学>
愛知工業大学、大阪産業大学、神奈川大学、金沢工業大学、九州産業大学、共立女子大学、敬愛大学、慶應義塾大学、芝浦工業大学、城西大学、湘南工科大学、専修大学、東京都立大学、東京理科大学、獨協大学、富山大学、長岡大学、長岡技術科学大学、名古屋商科大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、新潟県立大学、新潟工科大学、新潟薬科大学、日本大学、北海道大学、北海道科学大学、明治大学、桃山学院大学、山形大学、立命館大学
<短大・高専・専門学校>
長岡工業高等専門学校、新潟工業短期大学、新潟コンピュータ専門学校、日本工学院専門学校、日本電子専門学校

【採用実績】
職業能力開発短期大学校、長岡短期大学 

採用実績(人数)      2024年 2025年
-------------------------------------------------
大学院卒       1名
大卒    1名   2名 
専門卒   1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 6 1 7
    2024年 0 3 3
    2023年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 7 0 100%
    2024年 3 1 66.7%
    2023年 0 0 0%

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