最終更新日:2026/8/31

社会福祉法人むべの里光栄

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 福祉サービス

基本情報

本社
山口県
資本金
社会福祉法人のため、なし。
売上高
103億円(令和7年度)
従業員
1500人
募集人数
1~5名

【内々定まで最短 2 週間/全学部◎】114事業所を運営する安定基盤×手厚い育成で未経験から幹部候補へ☆

福祉だからこそ、経営。介護と福祉を「日本の花形産業」へ。そのトップに立つ! (2026/06/19更新)

伝言板画像

山口県宇部市を拠点に、高齢者福祉から地域共生社会の実現までをデザインするプロフェッショナル集団です。
職員1500名の圧倒的な「安定した経営基盤」を武器に、2026年度は売上目標110億円を掲げ、現在は中国・九州地方全域への怒涛の事業拡大を展開中。さらに20年後には『売上300億円』の突破を見据えています。
従来の福祉の枠組みを飛び越え、この壮大な成長ストーリーの中核を担い、理想をカタチにするスピード感。
私たちは、情熱を持って社会を変える仲間を待っています!

━━━━━━
■ 事業内容
━━━━━━
多角的なサービス展開で、地域の「困った」を「安心」に変えています。
・高齢者介護福祉事業
・障害福祉事業
・地域支援事業
・診療所・クリニック事業

━━━━━━━━━━━━━━━
■ 経営理念(唱和スローガン)
━━━━━━━━━━━━━━━
〇 私達は、「お客様こそ主人公」を原点に、いつもやさしさと思いやりをもって笑顔で顧客に尽くします。
〇 私達は、「住民こそ主人公」の理念から、誰もが安心して暮らせす街をつくるためにサービスの拡充に努めます。
〇 私達は、働き甲斐のある職場を目指し、資質と技術の改善に励みます。

まずはフランクにお話ししましょう!
「経営の中核に携わりたい」「若いうちから裁量を持って働きたい」という意欲をお持ちの方、また、当法人に興味をお持ちの方、説明会や見学会に参加してみたい方、随時ご連絡お待ちしております!現時点での志望動機やESは一切不要です!
あなたとお会いできるのを、心より楽しみにしています!

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    安定した収入と充実した福利厚生を提供。若い職員にも挑戦の機会があり、自己実現の場を提供している

  • 安定性・将来性

    創業30年 県内トップシェア!●売上高:103億円 ●拠点/事業所数:33拠点/114事業所

  • やりがい

    お客様との深い関わりを通じて得られる感謝の言葉や笑顔、様々な経験での自己成長など多岐にわたります!

会社紹介記事

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2025年度も新卒の方にご入社いただきました♪新卒採用・中途採用の枠を超えて、催しを実施しています!
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地域貢献の一環として、先日は山陽小野田パークにてイベントを開催しました♪法人として、毎年チャレンジをしています!

あなたが目指すのは1労働者?それとも1開拓者?

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福祉の枠に捉われず、「私たちは挑み続ける社会福祉法人である」「私たちは日本の花形産業である」というミッション体現している隅田理事長。

いきなりですが、皆さんは「花形産業」って言われると何を思い浮かべますか?
IT業界、航空業界など人気業界を連想される方が多いと思います。

そんな中、私たちは「福祉・介護業界を花形産業にする」という目標を掲げています。
自身が花形産業と思えば、その人にとっては花形産業。
そういった人々を1人でも私たちは増やしたい。
すなわち、仕事に誇りを持っている人々を増やしていく。

これから日本は高齢社会が進み、労働力減少、農業の後継者不足に直面します。
そこで私たちは、障害者就労支援の一環として陸上農業、陸上養殖を実施する未来を描いています。すなわち、【福祉・介護×社会課題】で社会課題を解決していきます。
これが達成された暁には、客観的に見ても「花形産業」と言われる未来は
訪れるのではないでしょうか。
このように、私たちが大切にしている考え方は、「点で捉えるのではなく、線で捉える」ことです。
私たちは、福祉介護の枠に捉われず、チャレンジをしていきます。

また、私たちが近い未来の目標に掲げたのが「業界トップ」「売上300億円達成」です。
業界トップを取るためには、今までと同じことをしていても変わらない。
そのため、私たちは数多くのチャレンジをしています。
代表例を1つあげるならば【外国人技能実習生の教育・育成】です。
私たちは現地に出向いて、教育・育成をしています。
希望者は年齢関係なく、このプロジェクトに参加することができます。
昨今、業種を問わず、外国人雇用が加速している中で、現地に出向いて教育・育成をしている企業はどれだけあるのか。
業界トップをとるためには、新しい価値観を創造していく必要があるのです。

「売上300億円」と言われると、どの企業を想像しますか?
現在、当法人は売上高103億円(2025年度)です。
なぜ、高い収益性を挙げられているのか?
無駄な残業はせず、生産性の向上を図っているからです。
テレワークも普及した現代において、メリハリをつけた働き方が求められていくでしょう。

最後にお伝えしたいことは、「私たちが求めているのは、1労働力ではなく、1創造力である」ということ。人生において、チャレンジしたい方はぜひご応募ください。

会社データ

プロフィール

■むべの里光栄の魅力ポイント/他社との違いは?
・創業30年の信頼と実績
・山口県内トップクラスのシェア(33拠点114事業所)
・初任給28万円~(業界最高水準のスタート)
・賞与年2回 & 退職金制度完備
・入社当日に有給10日付与(プライベートも即充実!)
【大抜擢】20代から挑む幹部候補生募集

■こんな人におすすめ
「地域社会にダイレクトに貢献したい」
「20代前半から裁量権を持ち、組織を動かしたい」
「停滞より変化!スピード感のある改革にワクワクする」
「ICT・DXで、伝統的な業界をクリエイティブに変えたい」
「地元に根を張り、ライフイベントを大切にしながらキャリアを築きたい」

■むべの里光栄ってどんな法人?
山口県宇部市を拠点に、高齢者福祉から地域共生社会の実現までをデザインするプロフェッショナル集団です。
圧倒的な「安定した経営基盤」を武器に、2026年度は売上目標110億円を掲げ、現在は中国・九州地方全域への怒涛の事業拡大を展開中。さらに20年後には『売上300億円』の突破を見据えています。 従来の福祉の枠組みを飛び越え、理想をカタチにするスピード感。私たちは、情熱を持って社会を変える仲間を待っています!

■経営理念
〇 「お客様こそ主人公」
〇 「住民こそ主人公」
〇 「私たちも主人公」

■経営基盤(2025年度実績)
・30年の歴史と、県内屈指のスケールメリットがあなたの挑戦を支えます。
・売上高: 103億円
 ★2026年度目標:110億円!さらに20年後には『売上300億円』体制へ
・従業員数: 約1,500名
・拠点・事業所数: 33拠点 / 114事業所 山口県・福岡県・熊本県・鹿児島県

■当社の魅力
「地域No.1の安定基盤」×「若手が主役になれる風土」
売上103億円、山口県内トップクラスのシェアを誇るリーディングカンパニー。この強固な基盤があるからこそ、私たちは守りに入らず、攻めの姿勢を貫けます!
最大の特徴は、キャリアや年齢に関係なく、「やりたい!」という意思と成果を正当に評価する文化。社歴に関わらず、意欲ある若手が大きなプロジェクトを動かしています。充実の福利厚生で「自分らしさ」も大切にしながら、社会の仕組みをアップデートする手応えを感じませんか?

事業内容
●高齢者介護福祉事業
・介護老人福祉施設・地域密着型介護老人福祉施設・短期入所生活介護事業・通所介護事業・維持型介護予防デイサービス・認知症対応が共同生活介護・訪問介護事業・定期巡回随時対応型訪問介護看護事業・居宅介護支援事業・軽費老人ホーム・特定施設入居者生活介護・生活支援ハウス・養護老人ホーム・有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・地域支援事業・地域交流会館・通所リハビリテーション・福祉用具貸与・福祉用具販売・地域包括支援事業
●障害者福祉サービス事業
・障害者支援施設・生活介護事業・短期入所事業・日中一次支援事業・特定相談支援事業・障害者就業・一般相談事業・障害児相談支援事業・生活支援事業・共生型通所介護事業・就労継続支援事業A型・就労継続支援事業B型・就労移行支援事業・共同生活援助事業・児童発達支援事業・保育所等訪問事業・障害児療育支援事業・障害児通所支援事業
●診療所・クリニック事業
山口県宇部市を中心に100を超える施設を運営しております。
本社郵便番号 755-0074
本社所在地 山口県宇部市川添1丁目2番5号
本社電話番号 0836-52-7797
創業 1995年
資本金 社会福祉法人のため、なし。
従業員 1500人
売上高 103億円(令和7年度)
事業所 【介護事業】
●特別養護老人ホーム(5)
むべの里、博愛園、岬、中山、日の山園

●ショートステイ(8)
むべの里、博愛園、岬、中山、東芝中、ケアタウン日の山、合志、輝き

●養護老人ホーム(1)
博愛園

●むべの里生活支援ハウス(1)
藤山

●ケアハウス(2)
あおば苑、ひらき

●サービス付き高齢者向け住宅(6)
東本町、こんふぉーとらいふむべの里、東芝中、博愛園、オパール光栄、ケアタウン日の山

●有料老人ホーム(12)
はぎわら、厚南、岬、中山、大小路、住吉、厚狭、厚狭2号館、輝き、合志(熊本県)、須屋(熊本県)、御代志(熊本県)

●グループホーム(4)
藤山、厚南、ひらき、オパール光栄

●デイサービスセンター(17)
むべの里、はぎわら、博愛園、東本町、東芝中、厚南、中山、岬、住吉、湯の峠、ららら、オパール光栄、ケアタウン日の山、合志(熊本県)、須屋(熊本県)、御代志(熊本県)

●共生型デイサービス(1)
障害者デイサービスセンター優

●訪問介護事業所(13)
上宇部、東芝中、はぎわら、厚南、中山、東本町、大小路、住吉、輝き、合志(熊本県)、須屋(熊本県)、植木(熊本県)

●居宅介護支援事業所(7)
むべの里、博愛、住吉、東芝中、オパール光栄、合志(熊本県)、御代志(熊本県)

●地域包括支援センター(2)
中部第1地域包括支援センター、東部第1地域包括支援センター

【障害者事業】
●グループホーム
あゆみ(あゆみ1・2・3、あゆみA・B、あゆみC・D、ガーデンハウス、エクセルA、エクセルB)
光栄ホーム(前田、王子、あすとぴあ、横尾山、うらら)

●障害者支援施設(2)
あした、日の山のぞみ苑

●生活介護(4)
ゆめの里、優、ディオ・ルーチェ、うべつくし園

●放課後等デイサービスセンター(1)
うべつくし園

●児童発達支援センター(1)
うべつくし園

●相談支援センター(2)
障害者就業・生活支援センター、ぷりずむ

●就労継続支援事業A・B(1)
ゆめの里

【診療所】(2)
●むべの里診療所
●かわぞえクリニック
リクルートページ https://mubekouei.com/recruitment/

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 2.8時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12.2日
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 7名 9名
    取得者 1名 7名 8名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    50.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 67.8%
      (202名中137名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新人研修
・認知症介護職員研修
・介護職員初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士受験対策講座
・介護支援専門員受験対策講座
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 -
キャリアコンサルティング制度 -
社内検定制度 -

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
山口大学、山口県立大学、福岡大学、関西福祉大学、九州保健福祉大学、熊本学園大学、日本福祉大学、日本体育大学、熊本大学、信州大学、立命館大学、長野大学、関西大学、北九州市立大学、専修大学、宇部フロンティア大学、吉備国際大学
<短大・高専・専門学校>
下関福祉専門学校、宇部フロンティア大学短期大学部、宇部工業高等専門学校

採用実績(人数)     2022年 2023年 2024年
--------------------------------------
大卒            1名   
短大卒  2名        
高卒            1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 1名 0名 1名
    2021年 1名 1名 2名
    2020年 0名 0名 0名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2022年 1名 1名 0%
    2021年 2名 1名 50.0%
    2020年 0名 0名 0%

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