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最終更新日：2025/4/25
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地域社会に貢献したいと思いやりを大切にする当社で、一生分のスキルを磨き、大きく成長できます。
インフラ整備は今後も人々の暮らしに必要な事業であり、安全・安心な町づくりに貢献します。
地域社会に貢献したいという思いから様々な事業を手掛けており、今後は福祉分野にもチャレンジします。
「未経験の方も大丈夫です。ゼロベースからはじめた人でも表彰されるほどの技術者や技能者に成長できます。思い切って飛び込んできてください」と人事担当の佐々木さん。
■土木・建築事業を中核に幅広い事業を展開総合建設業として土木と建築事業を手掛ける当社では、地域社会に貢献したいという思いから、砕石事業や大手重工業メーカーと連携する焼却事業、ミュージアムショップ、ガソリンスタンド事業、観光農園事業など、さまざまな事業を手掛けています。社内では、技術者だけでなく技能者や管理者も育成しており、自社一貫体制で顧客ニーズに応えられるのも大きな強み。幅広い世代が活き活きと取り組める職場環境を用意しています。■ICTやDX化、事業の多角化でさらに社会に貢献したい当社が手掛けるインフラ整備は、今後も人々の暮らしに必要とされる事業です。安全・安心な町づくりのために必要不可欠なものですが、担い手不足という課題を抱えています。昨今はICTやDX化が進み、ドローンなどのデジタル機器を積極的に導入するなど、効率よく仕事を進められる環境づくりにも力を注いでいます。総合建設業を核にしながらも、今後は高齢社会を支える福祉分野において、力になれることがないだろうかとチャレンジしている会社です。■学部学科不問。文系から成長できる教育体制大学で外国語を専攻した私のように文系出身のメンバーもいれば、ゼロからスタートし、入社後に1級施工管理技士の資格を取得したメンバーもいます。新入社員の方へ、最初から業界知識や特別なスキルは求めていません。「地域社会に貢献したい」「自ら積極的に考え行動できる」「思いやりがある」という人なら大歓迎です。当社は、いい仕事は心でつくり出すものだと、“思いやり”を大切にしている会社でもあります。人に優しい会社だからなのか、長期的に活躍する人が多いですね。■年間休日120日＋有給でオフも充実業務効率化を進めてきた当社の年間休日は120日。有給も取りやすく、工事が終わると食事会で互いを労ったり、家族ぐるみでBBQを楽しんだり、プライベートを充実することもできています。社員のことを本当の家族のように大切に考える経営者の思いが社員へ伝わり、困っている人がいれば助けようと互いに手を差し伸べ合う企業風土もあります。20年以上も前から柔軟に有給を活用できる制度があり、近年は育児休暇を取得する社員も増えているので、ライフステージが変化しても働き続けられる環境だと思います。【社長室／佐々木 知子】
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＜大学＞ 法政大学、武蔵大学、立命館大学、福山大学、専修大学、東海大学、大阪大学、岡山理科大学、関西外国語大学、尾道市立大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 愛知江南短期大学、辻学園調理・製菓専門学校、広島工業大学専門学校、広島情報ビジネス専門学校、宇部フロンティア大学短期大学部
