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最終更新日:2026/5/15
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年間休日120日以上!生活と仕事、両方のバランスがとれる働き方をめざしています!
鮮度保持袋で青果物がさらに長持ちに!フードロス削減にも貢献できていることがやりがいに繋がります。
スーパーで自社製品を見かけることも!実際に売り場に並んでいるのを見ると嬉しさとやりがいを感じます!
異なる部署で活躍する3名の先輩社員にインタビューしました。
◆先輩社員の声◆(農学部を卒業し、技術グループで活躍する稲葉さん)Q.学生時代に学んだことを仕事にどう活かせていますか?A.私は農学部で農業について幅広く学びましたが、仕事を始めてから「まだ知らないことの方がずっと多い」と実感しています。技術グループでは、お客様の“鮮度”に関する課題をどう解決するかを考える場面が多く、悩むこともしばしばあります。そんな時は先輩方に助けていただきながら、自分でもしっかり考え、責任をもって取り組むように意識しています。大学時代の学びが活きていると感じるのは、学生時代の卒業研究で培った「探求心」や「やり抜く力」です。専門知識ももちろん大切ですが、課題に対して真摯に向き合う姿勢こそが、仕事を進める上で大きな力になっています。また、青果物に関する専門的な知識は入社後に身につけられるため、農学部でなくても活躍できる環境だと思います。(新卒で入社し、販促グループで活躍する田川さん)Q.販促として働くやりがい、楽しいことを教えてください。A.販促業務は多岐にわたりますが、私は主に採用事例の取材と展示会運営を担当しています。取材では、実際に商品を使っているお客様の声を伺うことで、自社の強みや課題に気づく瞬間が多く、学びの連続です。その発見を資料やホームページに反映し、会社の魅力として届けられることに大きなやりがいを感じています。展示会では、企画から準備、当日の運営まで一貫して関わるため、チームで形にしていく楽しさを実感できます。(入社2年目より東京へ異動し、新事業に関する仕事に携わっている今井さん)Q.2年目の今、どんな仕事を任されていますか?そのやりがいを教えてください。A.新事業開発部として、既存の包材事業以外の事業と、関連団体である一般社団法人食品機能推進協会の事務局運営に携わっています。お客様のところへ訪問して青果物の販促イベントを提案したり、青果に関する資格試験の問題を作成したり、SNS広告を運用したりと業務内容は様々です。2年目でも意欲と適性に応じて幅広い仕事を任せてもらえること、新しいアイデアを試す場が与えられていることが大きなやりがいに繋がっています。
ベルグリーンワイズは2025年で創業55年を迎えます。農産物の包装資材販売から始まり、2009年には、高鮮度保持フィルム「オーラパック」を発売し、年々販路を拡大。鮮度保持の技術を多くのお客様に認めていただき、今では自社の強みとして欠かせない主力商品となりました。わたしたちの強みは、・野菜や果物の“鮮度保持”を追求していること・食を通じた「SDGs」「環境」に携わる仕事ができること・研究開発ラボが社内にあり、鮮度保持の検証結果を社内で行っていること最近では、機能性表示食品用の包装パッケージのコンサルティングや、10秒で野菜の摂取量が測れるベジメータの事業を始め、多角的に食の発展につながる取り組みをしています。なんといっても、社会貢献性が高く、やりがいを感じやすいことが、ベルグリーンワイズで働くポイント。今後はデジタル(DXやAIなどの)技術も活用した事業展開をめざしています。食に興味のある方、やりがいを感じながら働きたい方は、ぜひエントリーをお願いします!
男性
女性
<大学院> 金沢工業大学、福島大学、武蔵野大学 <大学> 愛知大学、愛知学院大学、愛知淑徳大学、岩手大学、神奈川工科大学、金城学院大学、椙山女学園大学、鈴鹿大学、中京大学、帝京大学、名古屋学院大学、南山大学、明治大学、名城大学、早稲田大学
https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp278758/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう! ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。