最終更新日:2026/9/17

医療法人社団松永会

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 福祉サービス
  • 医療機関
  • マッサージ・整体・鍼灸
  • 教育
  • サービス(その他)

基本情報

本社
東京都
資本金
医療法人のため非公開
売上高
医療法人のため非公開
従業員
116名
募集人数
1~5名

杉並・世田谷エリア♪【エントリー受付中!】医療・介護・リハビリ・住まいを総合的に提供する多機能医療法人です!

秋採用開始♪【対面&オンライン説明会開催中】内々定まで最短2週間! (2026/09/16更新)

伝言板画像

みなさんこんにちは、医療法人社団松永会です!

当法人の採用ページをご覧いただき、誠にありがとうございます。

** 松永会とは **
私たちは、東京都杉並区を中心に、介護老人保健施設、通所リハビリテーション、デイサービス、居宅介護支援、地域包括支援センター、グループホームなど、医療と介護が連携した多機能サービスを展開しています。地域に根ざし、「住み慣れたまちで安心して暮らし続けられる支援」を大切にしています。
職員一人ひとりが働きながら成長できる環境づくりにも力を入れており、研修制度や多職種連携の機会が豊富。
幅広い事業所を経験することで、専門性を深めながら視野を広げられる職場です。

>> 若手職員の声 <<
〇ご利用者様が少しずつできることを増やしていく姿を間近で見守れるのがやりがいです
〇リハビリやケアの方法を先輩に相談でき、安心して挑戦できました
〇多職種と連携することで知識が広がり、気づきの多い毎日です
〇施設の雰囲気が温かく、職員同士で支え合える環境が魅力です
現在、オンライン説明会を実施中です。内々定まで最短2週間!
働く姿を実際に見たい方は、対面参加での施設見学もおすすめです!
松永会の雰囲気や現場の空気を、ぜひ直接感じてみてください。

みなさんにお会いできることを、職員一同楽しみにしております。

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    多職種が連携し、相談しやすい環境で安心して働けます。

  • やりがい

    地域密着の医療・介護サービスで暮らしを支えています。

  • 職場環境

    医療と介護の両面で幅広い経験を積み専門性を高められます。

会社データ

プロフィール

医療法人社団松永会は、東京都杉並区を拠点に、地域の医療・介護・リハビリ・住まいを総合的に提供する多機能医療法人です。
住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、介護老人保健施設、通所リハビリテーション、デイサービス、居宅介護支援、地域包括支援センター、グループホームなど、多様なサービスを運営しています。
医療と介護が密接に連携し、一人ひとりの生活や健康状態に寄り添ったケアを実践。地域に根ざした法人として、生活を支える身近な拠点となり、利用者の皆さまが自分らしく過ごせる環境づくりに取り組んでいます。

事業内容
介護老人保健施設の運営を中心に、通所リハビリテーション、デイサービス、居宅介護支援、地域包括支援センター、グループホームなど、幅広い介護・福祉サービスを提供しています。医学的管理のもとでのリハビリや介護支援、在宅復帰に向けたサポートなど、専門スタッフが連携して利用者の生活を支えます。また、地域に住む方々が安心して暮らせるよう、相談支援や生活支援にも積極的に取り組んでいます。
本社郵便番号 166-0013
本社所在地 東京都杉並区堀ノ内1-6-6
本社電話番号 03-5305-7330
設立 1997年2月14日
資本金 医療法人のため非公開
従業員 116名
売上高 医療法人のため非公開
事業所 介護老人保健施設 ウェルファー
通所リハビリテーション
訪問リハビリテーション ウェルファー
デイサービス ウェルファー
グループホーム ウェルファー
ウェルファー指定 居宅介護支援事業所
杉並区地域包括支援センター ケア24 堀ノ内

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -年
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • -時間
    -年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • -日
    -年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    取得者 0名 0名 0名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度なし
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

実績なし

採用実績(人数)      2024年 2025年 2026年(予)
-------------------------------------------------
大卒   ―   ―   ―
短大卒  ―   ―   ―
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    -年 -名 -名 -名
    -年 -名 -名 -名
    -年 -名 -名 -名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 0名 0名 0%
    2024年 0名 0名 0%
    2023年 0名 0名 0%

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