最終更新日:2025/2/3

(株)田中技研コンサルタント

業種

  • 建設コンサルタント

基本情報

本社
山口県
資本金
1000万円
売上高
2億4,947万円(2023年8月実績)
従業員
27名

地域の安心・安全を守る、人に誇れる仕事です!

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    社会インフラを支える重要な仕事。山口県内でも有数の実績を誇る会社をめざし事業展開中!!

  • 制度・働き方

    文理不問。資格取得にかかる費用を会社が全額負担する制度など、教育・研修制度や福利厚生にも自信アリ

  • やりがい

    地図に残る仕事で誇り高く働くことができます!

会社紹介記事

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文系出身&未経験から憧れの技術職へ。地域社会に貢献できる仕事です!!

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Q 会社を選んだ理由は?
経済学部出身でしたが、分野問わずチャレンジしようと当社を志望。
技術系の仕事ができるならやってみたいと思いましたし、将来的にも資格を取得している方が強いだろうと考えました。
正直、建設コンサルタントがどんな役割を持つ会社であるかを知らず、思い切って飛び込んだ感じでした。
そんなスタートだったので、1年目は分からないことだらけで苦労しました。
先輩方に優しく教えていただきながら徐々に覚えていくことができたと思います。2年目になると、ようやく理解できることも増えてきました。


Q 仕事内容を教えてください。
現在は、主に調査を担当しています。
道路や砂防、橋梁など、さまざまな構造物がありますが、その補修や維持を行なうため、数年に1度の調査をしていきます。難しいのは、目に見えない部分まで確認すること。ボルト1つでも緩んでいないか、細かな部分まで確認を怠らないよう心掛けています。
私たちが細かくチェックした調査内容をもとに修繕等の計画が組まれるため、悪いところをきちんと見つけていなければ、そのまま数年間が過ぎてしまうことになります。そのプレッシャーを感じながら報告書をまとめ、無事に納品できた時には1つの達成感が得られます。
報告書に添える図面を作成することも多くありますが、後から誰が見ても分かりやすいよう先輩方に相談しながら作成しています。次の人がスムーズに作業を進められたらと思っています。


Q 未経験から資格をめざせる環境について教えてください。
入社2年目には、測量士補の資格を取得。次は測量士の資格にチャレンジしたいと仕事と勉強の両立を頑張っています。
未経験からのチャレンジでしたが、当社の場合、先輩からいろいろとアドバイスを受けることができますし、先輩方も他の資格にチャレンジするなど、みんなでスキルアップしていこうという雰囲気が社内にあります。
業界的に若手が少ないということもあり、会社全体で若手を大切に育てていこうという雰囲気もあります。実際、1つの現場を終えることができた時の達成感や資格を取得できた時の喜びを感じられる会社なので、気負わずにチャレンジして欲しいと思います。
何よりも地図に残る仕事に携わることができる喜びがあります。

会社データ

事業内容
■設計部門
道路 河川 砂防 橋梁 公園 海岸 農業土木 構造物等設計 構造物補修調査 施工管理 橋梁点検 砂防施設点検

■測量部門
GPS基準点 空撮 地上レーザー 水準 地形 路線 河川 港湾 深浅 用地 造成 確定測量等の測量 交通量調査 道路附属物点検

■調査部門
地質・土質調査 土質試験 解析
本社郵便番号 747-0064
本社所在地 山口県防府市大字高井1008番地の3
本社電話番号 0835-24-1226
設立 1983年11月
資本金 1000万円
従業員 27名
売上高 2億4,947万円(2023年8月実績)
事業所 ■柳井事務所
〒742-0031 山口県柳井市南町7丁目2-4
TEL 0820-25-3317

■岩国営業所
〒742-0413 山口県岩国市周東町上久原318-7
TEL 0827-28-6770

■長門営業所
〒759-4101 山口県長門市東深川1861番地の4
TEL 0837-22-6601

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修
自己啓発支援制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
山口大学、早稲田大学
<大学>
山口大学、九州共立大学、九州産業大学、筑波大学、九州大学、広島経済大学
<短大・高専・専門学校>
広島工業大学専門学校、福岡国土建設専門学校、近畿測量専門学校、九州測量専門学校、中央工学校

採用実績(人数) 直近3年間新卒採用実績なし
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    - - - -
    - - - -
    - - - -
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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