最終更新日:2025/6/18

(株)洋菓子舗ウエスト

業種

  • 食品
  • 専門店(食品・日用品)
  • 外食・レストラン
  • 百貨店

基本情報

本社
東京都
資本金
1,500万円
売上高
45億9千万円(2024年8月期)
従業員
413名(うち正社員243名)

看板商品は「リーフパイ」。1947年の創業以来「東京みやげ」としてもお喜びいただいています。

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    人工の保存料や着色料などは使用しない、原材料にこだわった一つ一つ職人の手作業による洋菓子です。

  • やりがい

    流行にとらわれず、長く愛される商品を、胸を張ってお客様にご提案できます。

  • 職場環境

    焼菓子や生ケーキを販売する店舗は都内近郊に20店舗。地方転勤なし。定年まで勤める方が多くいます。

会社紹介記事

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ウエストの主力商品「リーフパイ」。添加物に頼らず素材本来の風味を生かしたやさしい味わいで、多くのファンを虜にしている。職人の手仕事にこだわり続けているのも特徴。
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販売・喫茶・キッチン・工場と、多彩な活躍のフィールドを用意。チーフや店長などへのステップアップも可能で、幅広い経験を通して長期的にキャリアを形成していける。

80年近く愛され続けてきた洋菓子ブランド!ファンの支持を背に大きな成長ができます

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キッチンを経験した後に販売の仕事に携わり、店長に抜擢されたK.Kさん(右)とK.Yさん(左)。経営スキルを磨きながら、老舗ブランドを支えるキーパーソンとして活躍中だ。

★店舗運営を担当!1,500万円規模の取引を手がけることも

1947年の創業以来、人工の保存料や着色料を使用しない洋菓子づくりを続けている当社。機械では再現できない、繊細な手仕事による成形にもこだわっており、主力商品の「リーフパイ」は、世代を超えて多くの人に愛されているロングセラーです。

現在は店長として、接客や販売のほか、スタッフの育成やシフト管理、発注、売上管理など、店舗運営全般を担当しています。長年の歴史を誇る当社には、毎週通い続けてくださるファンが多数存在します。「ウエストのお菓子なら安心」といったお声をいただいたときには、誇らしい気持ちになります。百貨店の外商担当からの依頼に対応することもあり、ある法人案件では洋菓子の詰め合わせを3,000個提供。1,500万円ほどの取引になる、スケールの大きな仕事でした。大量注文が入った際はスケジュール調整で苦労しますが、工場と連携してニーズに応えられたときには達成感を味わえます。

企業研究は、自分自身と向き合う大切な機会です。周囲と比べるのではなく、自分の気持ちに素直になって前向きに頑張ってください。当社の企業研究をする際は、ぜひ「おいしさ」に注目してもらいたいです。
(日本橋三越店 店長/K.Kさん/2011年入社/写真右)

★うれしい瞬間は前年を上回る売上を出せたとき

最初に配属されたのは、青山ガーデン店のキッチンです。軽食の調理やケーキ、ドリンクのセッティングに携わりました。調理の経験はありませんでしたが、手厚いマンツーマン指導のおかげで、入社2カ月目には看板メニューのホットケーキを提供できるまでに成長。できることが増えていくことが、当時のやりがいでした。

入社3年目の途中で販売にキャリアチェンジし、現在は日本橋高島屋店の店長を任されています。充実感を得られたのは、前年を上回る売上を出せたとき。頑張りが数字でしっかり表れると、大きなやりがいを得られます。

当社の魅力は、本社との距離が近いところです。「こういったものがほしい」と声をあげればスピーディに対応してもらえる環境。トップに直接想いを伝えられる社長面談があるなど、風通しのいい社風も魅力です。また、私の店舗ではできるだけ希望休を取れるよう配慮。繁忙期以外はほぼ残業がなく、オンとオフのメリハリがつけやすい職場です。
(日本橋高島屋店 店長/K.Yさん/2012年入社/写真左)

会社データ

事業内容
【『リーフパイ』をはじめとした焼菓子の販売】
■百貨店・・・首都圏15の百貨店で焼菓子の対面販売。
■直営店・・・銀座本店・青山ガーデン・赤坂店・日野工場直売店・一宮工場直売店で焼菓子の対面販売。
■空港店・・・羽田第1・第2ターミナル・国際線ターミナルで焼菓子の対面販売。
■オンラインショップ・・・自社通販サイト・楽天・Amazonで焼菓子の通信販売。

【喫茶室】
■銀座本店・青山ガーデン・横浜高島屋ベイカフェでは喫茶室を運営。
お代わり可能なお飲み物と一緒に、創業当時から変わらないケーキや、季節限定の果物などを使ったフレッシュなケーキ、また軽食等をゆっくりとお楽しみいただいています。

【焼菓子製造工場】
■1990年に自然豊かな山梨県笛吹市一宮町に開設した一宮工場と、2020年に東京都日野市に移転・新設した日野工場で焼菓子を製造・包装しています。
両工場では厳選された原料を使い、職人が焼菓子をひとつひとつ手作業で成形しています。

【ケーキ製造工場】
■青山ガーデンの3階にある青山工場では厳選された原料を使い、定番ケーキや季節限定のケーキを作っています。また、新作ケーキもここで開発されています。

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本社郵便番号 104-0061
本社所在地 東京都中央区銀座7丁目3番6号
本社電話番号 03-3571-4315
創業 1947年(昭和22年)1月4日
設立 東京の銀座(今の本店がある場所)に創業。
資本金 1,500万円
従業員 413名(うち正社員243名)
売上高 45億9千万円(2024年8月期)
事業所 【事務所】
東京都中央区銀座7丁目2番16号 寿ビル2階

【喫茶室及び売店】
銀座店:東京都中央区銀座7丁目3番6号
青山ガーデン:東京都港区南青山1丁目22番10号
ベイカフェヨコハマ:横浜高島屋3F

【売店】
日本橋高島屋・横浜高島屋・新宿高島屋・玉川高島屋
日本橋三越・銀座三越・新宿伊勢丹・浦和伊勢丹・
渋谷ヒカリエShinQsB2階(東横のれん街)・吉祥寺東急・池袋東武・
東京駅大丸・新宿京王・上野松坂屋・赤坂店・
羽田空港(第1・第2ターミナル・国際線ターミナル)

【製菓工場及び配送センター】
日野工場(及び直売店&配送センター):東京都日野市日野1545
一宮工場(及び直売店):山梨県笛吹市一宮町坪井1951
青山工場:東京都港区南青山1丁目22番10号
平均年齢 35.0歳
沿革
  • 1947年
    • 東京の銀座(今の本店がある場所)に創業。
      リーフパイ、ダークフルーツケーキ、モザイクケーキは当時からありました。
  • 1948年
    • 銀座本店向かいに工場を開設。
  • 1949年
    • 新橋に工場を移転。
  • 1956年
    • 恵比寿に工場を開設。
  • 1958年
    • 青山、麹町にそれぞれ売店をオープン。
  • 1963年
    • 百貨店(日本橋高島屋)へ初出店。
  • 1965年
    • 日野工場を開設。
  • 1967年
    • 南青山に喫茶室をオープン。
  • 1971年
    • 目黒に喫茶室をオープン。
  • 1978年
    • 原宿パレフランス内に喫茶室をオープン。
  • 1985年~2002年
    • 都内と東京近郊百貨店に新規出店が続く。
      (新宿伊勢丹店、横浜高島屋店、池袋東武店、玉川高島屋店、新宿高島屋店、東急東横のれん街店、羽田空港店など)
  • 1990年
    • 山梨県一宮に工場を開設。
  • 2004年
    • 日本橋三越館内に喫茶室をオープン。
  • 2008年
    • 南青山の喫茶室を全面改築し、「青山ガーデン」としてリニューアルオープン。
      赤坂店オープン。
  • 2013年
    • 横浜高島屋ベイカフェオープン。
  • 2014年
    • 上野松坂屋店オープン。
  • 2015年
    • 香港店オープン。
  • 2016年
    • 東急吉祥寺店オープン。
  • 2020年
    • 国立配送センターと日野工場を統合、移転し、日野工場直売店をオープン。
  • 2023年
    • 山梨県一宮工場直売店をリニューアルオープン。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13.7
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.2時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7.6
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 3 3
    取得者 0 3 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 57.6%
      (66名中38名)
    • 2024年度

    販売・喫茶、製造全社員を含めての数字。 販売・喫茶のみ・・・管理職44名中女性30名(68.2%)

社内制度

研修制度 制度あり
●販売・喫茶●
新入社員工場研修、販売講習会・喫茶キッチン講習会(年一回)、海外研修(入社4年目対象。2024年はハワイ)
自己啓発支援制度 制度あり
希望図書無料配布制度、資格取得支援制度
メンター制度 制度なし
いつでも先輩や上司に相談できる環境があります。
販売・喫茶、キッチン全社員:社長面談あり(年一回)
製造全社員:工場長面談あり(年一回)
キャリアコンサルティング制度 制度あり
いつでも相談できる環境があります。
販売・喫茶、キッチン全社員:社長面談あり(年一回)
製造全社員:工場長面談あり(年一回)
社内検定制度 制度なし
年一回、社内で接客講習会があり、接客レベルを磨くことが出来ます。

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 3 17 20
    2023年 6 20 26
    2022年 0 16 16
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 26 1 96.2%
    2022年 16 1 93.8%
    2021年 12 2 83.3%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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